マンション管理業務主任者 - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マンション管理フロントのご経験のある方 ・管理業務主任者資格をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 59歳まで （ 定年年齢を上限として募集するため ） 【職種名】 分譲マンション管理フロント／完全内勤／大手デベロッパーグループ／年収500万～600万円／大阪市北区 【仕事内容】 大手デベロッパーグループ。 同社グループで展開する分譲マンションのマンションフロント業務を担います。 【・マンション管理組合との業務窓口 ・管理費の請求、決算などの管理組合会計報告 ・建築設備点検実施報告、長期修繕計画 ・マンション生活全般にわたる相談、提案 ≪特徴・魅力≫ 顧客満足度

仕事内容【応募資格】 [必須] マンション管理会社での就業経験がある方。 管理業務主任者をお持ちの方。 [歓迎] ・マンション管理士の資格保有者。 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳 ～ 49歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・目標達成に向け、自発的・積極的に行動が出来る方 ・クオリティの高いサービスを提供したいと思っている方 ・将来的にマネジメントがしたい方 ・多種多様な知識（法律・建築・金融）を習得し、その知識を仕事に活かしていきたい方 【職種名】 【西日本地域：経験者採用】マンション管理責任者/年収540万円～700万円 【仕事内容】 大手不動産グループ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マンション管理会社での勤務経験3年以上 ・管理業務主任者資格 [歓迎] ・宅建 ・マンション管理フロント経験 ・マネジメント経験をお持ちの方 ・マンション管理士 ・マンション維持修繕技術者 など 【フィットする人物像】 ・日本を代表する大規模マンションのフロントとして好待遇で末永く働きたい方 【職種名】 マンション管理フロント（管理職候補 業界トップクラスの待遇基準）〔大阪〕 【仕事内容】 管理組合をサポートするフロントとして、自社グループが分譲した大規模・超高層タワー型物件を中心に8棟程度を受け持つフロント担当者です。3年程度管理職へのステップアップを目指していただ

仕事内容【応募資格】 [必須] 未経験可 [歓迎] 【歓迎】 分譲マンション管理業務経験者 【優遇】 管理業務主任者、宅地建物取引士資格をお持ちの方 【職種名】 分譲マンション マンションプランナー業務（年間休日122日/フレックス有） 【仕事内容】 マンションフロント担当として分譲マンションの管理業務を行っていただきます。 【具体的には】 ■管理組合の運営支援 （課題解決やよりよい住環境のための提案・理事会や総会の資料作成・会場準備・運営／サポート業務） ■会計業務サポート （収?予算案や決算案の作成、収?報告、管理費収納） ■建設設備維持管理の企画・実施および補修・修繕のサポート 等 ■物件

仕事内容【応募資格】 [必須] 分譲マンション管理業務経験者 [歓迎] 「管理業務主任者」資格をお持ちの方 「宅地建物取引士」資格をお持ちの方、不動産関連業界での営業経験のある方 【職種名】 分譲マンションフロント業務【大阪】フレックスタイム制あり／経験者歓迎 【仕事内容】 マンションフロント担当として、分譲マンションの管理業務を行っていただきます。 ・管理組合の運営支援 （課題解決やよりよい住環境のための提案・理事会や総会の資料作成・会場 準備・運営／サポート業務） ・会計業務サポート （収支予算案や決算案の作成、収支報告、管理費収納） ・建設設備維持管理の企画・実施および補修・修繕のサポート 等

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マンション管理フロントの経験をお持ちの方 ・管理業務主任者の資格をお持ちの方 [歓迎] ・マンション管理士 ・マンション維持修繕技術者 ・宅地建物取引主任者 【フィットする人物像】 ・1社でしっかりと経験を積み、キャリアアップしていきたい方 ・組織全体に良い事例やアイデアを積極的に発信できる方 【職種名】 マンション管理フロント（上場企業グループ）〔大阪〕 【仕事内容】 自社グループが開発した分譲マンションの管理が中心です。マンション管理を主軸に安定成長を継続しています。 住まいにおける毎日の暮らしを24時間365日サポートする不動産管理事業を担う当社にてマンションの

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マンション管理業界経験者（フロント経験者） ・管理業務主任者資格をお持ちの方 ・普通自動車免許必須（業務で運転をしていただきます） 【職種名】 【分譲マンション管理】50代活躍中／定年65歳／19時PC強制終了／理事会の平日夜から日中移行 【仕事内容】 分譲マンションの管理組合運営サポート（フロント業務）をお任せします。 これまでの社会人経験やマネジメント経験、不動産業界での知見を活かし、住民の皆様が安心して暮らせる環境づくりを支えるやりがいのあるお仕事です。 【具体的な業務内容】 管理組合の運営サポート： 定期総会や理事会の資料作成、進行補助。 会計業務のサポート

仕事内容【応募資格】 [必須] 〇分譲マンション管理におけるフロント業務5年以上 〇管理業務主任者資格 [歓迎] 〇宅建士資格、マンション管理士資格 〇マネジメント経験 【職種名】 【大阪で根付いた総合建築不動産会社】マンションフロント／年収500万円～ 【仕事内容】 同グループでは、自社内で分譲マンション開発を行っております。 今後もグループ会社からの受託が見込め、より一層の業務・事業拡大を目指し、1名募集します。 現時点で11組合を受託中となっており、グループ会社開発の分譲マンションが更に複数見込んでおり、 1年～2年後には4～5棟増える見通しです。 【業務内容】 〇管理報告書を組合に提出し説

仕事内容【応募資格】 [必須] (1) 不動産営業に関する実務経験 3 年以上（仲介・販売・ＰＭなど） [歓迎] マンション管理フロント業務に関する実務経験 尚可 管理業務主任者資格 尚可 宅地建物取引士・損害保険募集人資格 保有者尚可 【職種名】 大阪 未経験マンション管理フロント担当 【仕事内容】 管理受託マンションのフロント担当業務 管理実績(2024年9月現在首都圏・近畿圏・仙台合計) 管理組合数:339組合 管理戸数:34,070戸 管理受託物件は、住友商事が分譲したハイグレードマンション が中心となります。 【事業内容・会社の特長】 住まいに関する様々なニーズにお応えできる「総合力」と

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・高校卒以上 ・なんらかの提案営業に携わっていた経験がある方 【歓迎条件】 ・分譲マンション管理業務経験者 ・「管理業務主任者」「宅地建物取引士」資格をお持ちの方 【求める人物像】 ・分譲マンション管理に興味がある方 ・資格未保有の場合は取得に対して貪欲に努力できる方 ◎マンション管理業務は、答えのない業務です。 課題解決に向け相手に合わせて業務を工夫していける方、 言われた事だけ進めるのではなく自分で考えて行動ができる方、 並行していろいろなタスクを進めていける方を歓迎します。 【職種名】 【大阪】マンションプランナー（フロント）/500万～730

仕事内容三井不動産レジデンシャルサービス関西株式会社 【分譲マンション管理】◆年休125 日以上◆完休2日制(土日祝) ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ▼分譲マンションにおける管理運営のコンサルティング業務を中心に、分譲マンションの管理組合への対応までをお任せいたします。▼理事会や総会の運営サポート ▼中長期的な修繕、改修の企画、提案 ▼管理員の労務管理 など 理事会や総会を減らしていこうという取り組みや、平日にまとめて行ってしまうことで、休日対応を減らしております。 （休日出勤した場合は平日に

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マンション管理フロントの経験 ・管理業務主任者の資格をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 45歳程度 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【マンション管理フロント】大手ディベロッパー系マンション管理会社【年間休日131日】 【仕事内容】 グループ会社が開発したブランドマンションを中心に管理組合の運営サポートをお任せいたします。 担当エリアは、同じ沿線など比較的エリアがまとまっているため、効率良く業務を進められます。 同社のグループ企業が分譲したブランドマンションの管理組合運営のサポートをお任せいたします。 具体的には下記の通りです。 【理

仕事内容【応募資格】 [必須] 〇分譲マンション管理の実務経験 〇管理業務主任者 [歓迎] 〇宅建士 〇マンション管理士 〇マネジメント経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期的なキャリア形成を図る為、49歳未満の採用となります。 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【転勤なし】自社開発物件の分譲マンションフロント（ゆくゆくは管理職に） 【仕事内容】 同グループでは、自社で分譲マンションの開発・設計・施工を行っております。 今後もグループ会社からの受託が見込める為、より一層の業務拡大を目指し、募集を行う事になりました。 現時点で11組合を受託中となっており、開発が決まっているグ

仕事内容株式会社阪急阪神ハウジングサポート 【大阪梅田から2分】マンション管理フロント◆管理業務主任者歓迎！年休124日／残業20H／阪急阪神G 【仕事内容】 【大阪梅田から2分】マンション管理フロント◆管理業務主任者歓迎！年休124日／残業20H／阪急阪神G 【具体的な仕事内容】 30～50代活躍中！管理棟数は10棟ほど／フレックスタイム制・リモートワーク・直行直帰なども導入で働き方◎「ジオ」シリーズ好調による増員採用 阪急阪神不動産株式会社が展開するマンション「ジオシリーズ」のマンションフロント業務を行っていただきます。 棟数増加に伴い、新たにフロントスタッフを募集いたします。 具体的に

仕事内容※グループ会社「レオンファシリティーズ」での雇用となります。 【仕事内容】 マンション管理運営を専門でおこなう新会社「レオンファシリティーズ 」を新たに設立しました。 外部に委託していた建物の管理サービスを自社で対応することでより、きめ細かな対応を目指しています。 あなたが持っている不動産の知識や経験を活かせる新しいステージをご用意していますので、共に成長していきましょう！ 【マンション管理・設備管理】 オーナー様の資産価値を上げ、 居住者の生活をサポートする業務をお任せ。 【具体的には】 私たちが保有している分譲マンションの 管理業務・設備管理業務全般をお願いします。 【建物管理業

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■分譲マンション管理業務経験者 ■「管理業務主任者」資格をお持ちの方 【歓迎】 「宅地建物取引士」資格をお持ちの方 [歓迎] マンションフロント経験 【フィットする人物像】 ■マンション管理に興味がある方 ■とにかく業務に一生懸命取り組む気持ちがある方 ■なんらかの提案営業に携わっていた経験がある方 ■並行していろいろなタスクを進めていける方 ■マンション管理業務は、答えのない業務です。 課題解決に向け相手に合わせて業務を工夫していける方 言われた事だけ進めるのではなく自分で考えて行動ができる方 【職種名】 マンションフロント【伊藤忠グループ/年間休日1

勤務時間9:00〜18:00（休憩75分） ※基本的に残業なし ※週3日以上で時間・曜日の相談に応じます ※週27時間以内の勤務です

仕事内容戸建て住宅、マンション、アパートなど、 当社が管理する物件の管理業務を担当していただきます。 【具体的には…】 ・賃貸台帳の記録 ・家賃管理 ・入居者対応 ・物件管理およびメンテナンス（営繕） など。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マンション管理フロントのご経験のある方 ・管理業務主任者資格をお持ちの方 【職種名】 【大阪｜転勤なし】マンション管理組合のパートナー◎安定収入とスキルアップ！ 【仕事内容】 不動産関連業務をお任せします 【仕事内容】 マンションフロント業務を行っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・マンション管理組合との業務窓口 ・管理費の請求、決算などの管理組合会計報告 ・建築設備点検実施報告、長期修繕計画 ・マンション生活全般にわたる相談、提案 【事業内容・会社の特長】 【仕事内容】 マンションフロント業務を行っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・マンション管

仕事内容【応募資格】 [必須] ・学歴不問 ・分譲マンション管理業務の実務経験、または賃貸管理の経験と管理業務主任者の資格 [歓迎] ・マンション管理士、管理業務主任者、宅地建物取引士 【職種名】 【大阪｜転勤なし】大手グループの安定基盤！マンション管理コンサルタント｜年休121日＆残業20h◎ 【仕事内容】 不動産関連業務をお任せします 【仕事内容】 分譲マンションの管理組合に対する、管理運営のコンサルティング業務全般を担当します。 【具体的な仕事内容】 ・理事会や総会の運営サポート ・中長期的な修繕、改修の企画、提案 ・管理員の労務管理 【事業内容・会社の特長】 【仕事内容】 分譲マンション

仕事内容株式会社阪急阪神ハウジングサポート ジオシリーズの【マンション管理フロント】◆フルフレックス ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 阪急阪神不動産株式会社が管理するマンション「ジオシリーズ」のマンションフロント業務に従事していただきます◆マンション管理組合との業務窓口 ◆管理費の請求、決算などの管理組合会計報告 ◆建設設備点検実施報告、長期修繕計画 ◆マンション生活全般にわたる相談、提案 【雇い入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 月給340,000円～414,00