マンション管理業務主任者 - 大阪府 の求人・仕事・採用

勤務時間9:00～18:00（休憩75分） ※基本的に残業なし ※週3日以上で時間・曜日の相談に応じます ※週27時間以内の勤務です

仕事内容今までの技術と経験をスキマ時間で活かす★シニア・ミドルが活躍できる場を提供します！ 戸建て住宅、マンション、アパートなど、 当社が管理する物件の管理業務を担当していただきます。 【具体的には…】 ・賃貸台帳の記録 ・家賃管理 ・入居者対応 ・物件管理およびメンテナンス（営繕） など。 年齢や家庭の事情でフルタイムで働けないが、 「培ってきた資格や経験を無駄にしたくない」 「年金＋αの収入を得ながら、社会と関わり続けたい」 そんな想いをお持ちの方へ。 当社では、 賃貸物件の管理業務の実務経験や、 管理業務主任者資格を活かし、 無理のない働き方で、高時給の仕事が可能です。 週3日～、基本残

仕事内容【大阪市淀川区】分譲マンション管理フロント／年収450～800万円／信和コミュニティ株式会社 ＜この求人情報について＞ 信和コミュニティ株式会社からアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 【主な業務内容】 管理報告書を組合へ提出し説明 長期修繕に関して組合へ助言して施工へつなげる 定期的な組合理事会運営補助 組合総会運営補助 新規受託見込の管理組合への管理細則 管理契約の提案や資料作成 長期修繕計画策定などが主な業務となります 【その他】 管理事やに不備是正指示、所有者からの苦情処理、理事会運営準備など、管理組合業務全般を担当していただきます。 適性を見ながら、将来的に

仕事内容「安心して働きたい」「安定感のある仕事がしたい」方におススメ！年齢不問！再雇用制度あり！ 分譲マンション管理業務 ＼具体的には／ ・組合（理事会・総会）のサポート ・設備巡回点検 ・PC入力作業、他 ※フロント業務全般をお任せします。 様々な人が利用するビルやマンション。 そんな場所に快適を届ける仕事を 私たちと一緒にはじめませんか？ 募集しているのは分譲マンション管理スタッフ。 管理業務主任者資格をお持ちの方限定。 ブランクある方もご相談させてください！ 「安心して働きたい」 「安定感のある仕事がしたい」 という方にはピッタリのお仕事です。 弊社は、昭和12年創業の (株)下

仕事内容松本ビル管理株式会社 マンション管理営業／幹部候補38万円～／未経験30万円～ 【求人要約】 【ここで収入UP】幹部候補は月給38万円スタート！ 【早期昇格】スキルを活かして早期ステップアップ◎ 【ずっと安定】高いニーズを頂き右肩上がりに成長中 ＼幹部候補38万～・未経験でも30万～の高待遇！／ 1年で主任昇格も可能・収入もキャリアもUP！ ◆幹部候補は月給38万円～ ◆年間休日120日、さらに有給取得推奨！ 「ここで収入アップが叶いました♪」 多くの先輩がそう答えるのは 利益を積極還元しているため。 求めるのはマンション管理の営業職。 業績好調につき4名を増員募集します。

仕事内容【応募資格】 [必須] 分譲マンション管理業務の経験 管理業務主任者の資格 【募集年齢（年齢制限理由）】 40歳位まで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【関西エリア限定/マンション管理フロント】財閥系不動産管理会社 【仕事内容】 同社が管理受託するマンション管理組合の理事会や総会の運営サポートなど、管理運営のコンサルティング業務を中心に担当頂きます。 ・管理組合の理事会や総会の運営サポート ・中長期的な修繕、改修の企画、提案 ・管理員の労務管理 等 ※1人当たり担当する物件数は平均8～10棟となります。 ※物件戸数など規模によります。 【事業内容・会社の特長

勤務時間【時間】08:30 ～ 17:30（休憩60分） 【残業】10時間程度

仕事内容〈紹介予定派遣〉マンション管理フロント業務担当/A23976 仕事内容： 【分譲マンションの管理業務】 ・理事会、総会の運営サポート、日程調整、当日の進行対応 ・管理組合の予算管理、修繕、リフォームの提案 ・居住者向けサービス、イベントの企画、提案 ・設備業者との連絡、点検、メンテナンス、修理対応 ・管理員、清掃スタッフのマネジメント 【担当製品】マンション管理 給与： 時給 1,500円～ 交通費別途支給 【月収例】24万円＝時給1500円×160時間（残業代別途） 職種： 【その他】その他 使用するツール： Excel 契約期間： 長期 派遣先： 不動産管理会社でのお仕事です

仕事内容【応募資格】 [必須] 〇分譲マンション管理におけるフロント業務5年以上 〇管理業務主任者資格 [歓迎] 〇宅建士資格、マンション管理士資格 〇マネジメント経験 【職種名】 【大阪で根付いた総合建築不動産会社】マンションフロント／年収500万円～ 【仕事内容】 同グループでは、自社内で分譲マンション開発を行っております。 今後もグループ会社からの受託が見込め、より一層の業務・事業拡大を目指し、1名募集します。 現時点で11組合を受託中となっており、グループ会社開発の分譲マンションが更に複数見込んでおり、 1年～2年後には4～5棟増える見通しです。 【業務内容】 〇管理報告書を組合に提出し説

勤務時間実働8時間 ※平均残業時間「月10時間」（直近実績）

仕事内容【分譲マンションの管理業務】・理事会、総会の運営サポート、日程調整、当日の進行対応・管理組合の予算管理、修繕、リフォームの提案・居住者向けサービス、イベントの企画、提案・設備業者との連絡、点検、メンテナンス、修理対応・管理員、清掃スタッフのマネジメント 担当製品: マンション管理 職種: [ その他 ] いずれにも近くない業務 ツール: Excel 必要スキル: 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】マンション管理におけるフロント業務の経験をお持ちの方。管理業務主任者の資格をお持ちの方。【活かせる経験】分譲マンション管理の実務経験をお持ちの方は歓迎いたします！ 勤務地: 大阪府

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須要件 以下いずれも必須 ・マンション管理会社での就業経験がある方 ・管理業務主任者をお持ちの方 [歓迎] ■歓迎要件 ・マンション管理士の資格保有者 【職種名】 在宅有！【マンション管理フロント営業（経験者）】年収～628万円/大手ハウスメーカーG 【仕事内容】 ＜雇入れ直後の職務内容及びその詳細＞ 仕事内容 当社の基幹事業であるマンション事業本部でご活躍いただく、マンションフロントのご経験者を募集いたします! 【キャリア形成】 入社後、まずは担当者として10～12棟程度のマンションを担当し、実務を担っていただきます。 その後、1～3年を経てリーダー(社内呼称:

仕事内容株式会社阪急阪神ハウジングサポート ジオシリーズの【マンション管理フロント】◆フルフレックス ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 阪急阪神不動産株式会社が管理するマンション「ジオシリーズ」のマンションフロント業務に従事していただきます◆マンション管理組合との業務窓口 ◆管理費の請求、決算などの管理組合会計報告 ◆建設設備点検実施報告、長期修繕計画 ◆マンション生活全般にわたる相談、提案 【雇い入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 月給340,000円～414,00

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 分譲マンション管理におけるフロント業務経験(1年以上) [歓迎] 【歓迎】 管理業務主任者資格 宅地建物取引士資格 マンション管理士資格 マネジメント経験 【フィットする人物像】 ■お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方 ■初心を忘れずに”成長したい”という想いがある方 ■プラス思考で諦めない志がある方 ■当たり前のことを、当たり前にする方 【職種名】 マンションフロント【大手グループ企業/社員を大切にする社風と福利厚生/大阪】 【仕事内容】 【曜日シフト制勤務でも年間休日124日確保!】大手信和グループの同社にて、分譲マンション管理をご

仕事内容・管理組合の運営サポート業務 ・管理組合の代行 ・フロント業務 マンション管理業務主任者として業務を行う。 ＰＣ入力（Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌ） ・現在、受託管理を行っている管理物件において、１ヶ月～２ヶ月 に一度開催される理事会のサポートを行う。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容募集職種 マンションフロント 業種 マンション管理 年収 500～850万円 仕事内容 ～大手信和グループ/自社グループ開発物件のマンションフロント/年間休日124日～ 大手信和グループの同社にて、分譲マンション管理をご担当頂きます。 【業務詳細】 ■管理報告書を組合へ提出し説明 ■長期修繕に関して組合へ助言して施工へつなげる ■定期的な組合理事会運営補助 ■組合総会運営補助 ■新規受託見込の管理組合への管理細則 ■管理契約の提案や資料作成 ■長期修繕計画策定など 【魅力ポイント】 ◎福利厚生充実：働き方や、社員を大切にする社風で入社を決める方が多いです！ ・人間ドック：毎

仕事内容募集職種 マンションフロント 業種 マンション管理 年収 484～757万円 仕事内容 【伊藤忠商事グループ／年間休日123日／残業30時間程度／20時PCシャットダウン】 ■職務内容：西日本支社にて、分譲マンションのフロント管理業務を行っていただきます。 ・管理組合の運営支援（課題解決や快適な住環境のための提案） ・会計業務サポート（収支予算案や決算案の作成、収支報告、管理費収納） ・建設設備維持管理の企画、実施および補修、修繕のサポート ■詳細： ・1人あたり10棟前後の担当に就いていただきます。1棟あたり30～300戸です。 ・担当エリアは京阪神中心を占めており、大阪が