春日部駅の新卒の求人・仕事・採用

仕事内容学習型の放課後等デイサービス児童指導員として、主に学校が終わった後に、 小学生～高校生までの生徒が宿題をしたり、パソコンを学習したりする学習型 の放課後等デイサービスの事業所です。 不登校で学校に行っていない生徒や傷つきやすい生徒などグレーゾーンの生徒 も多く通っており、一人ひとりと深い関わりや配慮が必要な仕事ですが、その 分やりがいのある楽しい仕事です。 生徒１０～１５名を先生（スタッフ）５名で見ています。 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 〇マンション、ビル、商業施設、公共施設等の建設プロジェクトを 円滑に進めるためのサポート業務をお任せします。 【業務詳細】 ◆メール、電話対応 ◆進捗・スケジュール管理 ◆品質管理 ◆請求書、申請書などの作成 ◆関連会社との各種スケジュール調整 ◆設計図の修正（現場からの指示を反映） ◆その他事務所内業務対応 など ※※入社後は、1ヵ月の研修で基礎から 学んでいただきます。その後、現場に配属となります。 ◆会社、職場、仕事の魅力◆ ◎働いた結果が、建物という目に見える形あるものとして出来上がるため、達成感や遣り甲斐を実感することができます。 ◎成長中の会社です

仕事内容□樹木剪定業務 □樹木移植業務 □草刈り業務 □造園工事 ※以上は見習中の業務。 □造園工事現場監督 ※資格取得後に着任する。 ※見習期間は、概ね１年間程度です。 ※変更の範囲：変更なし

仕事内容ー ■2027年3月に大学院・大学・短大・専門学校・高専いずれかを卒業される方 ※26新卒の募集は締め切りました ー 人と話すのが好き。 誰かの役に立てると、ちょっと嬉しい。 そんなあなた、コプロ向きです。 コプロの仕事は、チームやお客様とやり取りしながら進めていくスタイル。 「どうしたらうまくいくかな？」と考えて動く中で、 あなたのコミュニケーション力がそのまま活きます。 若手が多くて、社内は話しかけやすい雰囲気。 分からないことはすぐ聞けるし、「それ一緒にやろうか？」が自然に飛び交います。 もちろん、研修やフォロー体制もちゃんと整っているので、安心してスタートできます。 スピード感

仕事内容弊社では、現在社会で必要不可欠となった通信サービスを支える事業を一貫して行っており、主に３つの分野（販売・サポート・管理）に特化しております。 通信機器の代名詞であるスマートフォンやブロードバンドを中心とした販売事業 お客様が通信を利用するうえで欠かせない案内や操作方法などを中心としたコールセンター事業 その通信をいつでも快適に利用出来るよう管理し支える通信エンジニア事業 主にこの３つの分野の各事業を行って頂ける弊社社員の募集となります。 今年度より新たに開始した事業もあり、各企業様からのご依頼も増える中、急成長を遂げるうえで新たに事業を支え、将来的には中核を担うスタッフが必要不可欠です。

仕事内容子ども一人ひとりの個性に丁寧に寄り添い、成長を支えるお仕事。 当社の事業のひとつである“こどもサポート教室”では、発達に困り感を抱える1.5歳～18歳の子どもたちの成長を支えています。 最先端の研究とクラ・ゼミグループの経験を活かした、一人ひとりと向き合う「次世代の個別療育」が強みです。 今回募集するのは、発達に困り感を抱える子ども一人ひとりの成長をサポートする「キッズインストラクター（児童支援員）」のお仕事。 個別療育と小集団療育を組み合わせたオリジナルのカリキュラムで、学校生活や社会との関わりを見据えた子どもの自立支援に携わっていただきます。 いきなり現場に立つのではなく、まずは発達

仕事内容―私たちは飲食業界・お寿司業界を、変えてきました。これからも変えていきます。 ◆年間休日112日／産休・育休取得率100％／平均年収450万円。 ◆男女を問わず、ライフステージを経ても、働き続けられる環境を作り続けています。 ◆最短3年で店長。スタッフ＞副店長＞エリアマネージャーなどキャリアを築けます。 ◆評価面談年2回・階層別研修などを整備。女性店長活躍中、ぜひ次に続いてください。 『銚子丸』は変わり続ける会社です。「お寿司が回る必要あるのかな」SDGsの観点で、オーダー制のグルメ寿司へお店を変えました。「お寿司は男性というイメージも変えたい」「女性が活躍できる環境なのか？」と、つぎつぎ

仕事内容国土交通省インフラＤＸ大賞（大臣賞）受賞のＩＣＴ施工トップレベル企業 です。 ドローンや３Ｄスキャナーなどの、最新技術を活用し、道路・橋・河川など 地域の社会インフラをつくる土木工事の施工管理を行います。 入社１年目は測量や工事写真の撮影、整理、安全管理などを担当します。 ＰＣ作業も多く未経験でも安心です。 ※変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容＃「こんなイベント楽しそう！」をカタチにできる仕事 ＃企画から運営まで一貫して携われる◎ ＃年休120日以上＆平均残業4.3時間！20代活躍中 ＼この仕事の魅力／ あなたのアイデアがイベントになる 「どうしたらもっと楽しんでもらえる？」を考えながら、 イベントの内容や集客方法を企画。 アイデアを実際のイベントとしてカタチにできます。 有名イベントにも携われる アーティストのトークショーやサイン会、野球・大相撲会場でのプロモーション、 お菓子とのコラボイベントなど、さまざまなイベントを手がけています。 未経験から企画の仕事に挑戦できる 導入研修・ロールプレイング・OJTと段階的に学べる環境

仕事内容＼リノベーション工事の施工管理補佐からスタート！／ 【元請けの施工管理補佐業務】 ※官公庁からの受注が約 7 割、改修工事が約9割 ・安全管理 ・品質管理 ・工程管理 ・原価管理 ※個々のペースに合わせてステップアップしていきます。 ◆工期・規模 基本は3 ヵ月～ 6 ヵ月の案件が多く、 多い場合は協力会社の作業員 50 名程度を動員。 案件予算は 3000 万円～ 4 億円規模。 ◆研修制度 まずは机上で施工管理職について学習していただきます。 その後社内外研修を受けていただき、先輩のいる現場にOJTで入っていただきます。 ★ここがポイント！★ 毎月１回、必ず上長との面談があります

仕事内容『バーガーキング』にて、店長候補の仕事です。 ＼『バーガーキング』について／ 1954年にアメリカのマイアミにオープンしたファーストフードハンバーガーチェーン。世界104カ国を超える国々と米国において、19，500店舗以上で事業展開しています。「本格的なバーガーを多くの人に味わってほしい」「これまでよりもっとおいしくて人にも環境にもやさしいメニューを提供したい」「安全でおいしい食事を気取らずに楽しめる場所」それが、バーガーキングです。 ＜具体的な仕事内容＞ ■アルバイトの採用・教育・シフト管理 ■売上管理、在庫管理等のバックヤード業務 ■接客・調理 等 ＞店舗スタッフの一員としてお店を回

仕事内容【BUBBLES 春日部店】 ★この求人の魅力★ ☆アカデミー制度で集中して学べる ☆早期デビューを目指せる ☆スタッフ定着率95％ ☆土日祝休みOK ☆残業なし ◎教育施設(アカデミー)にて 技術トレーニング ◎サロンワーク ・スタイリスト補助全般 ・受付、電話対応など

仕事内容ー ■2027年3月に大学院・大学・短大・専門学校・高専いずれかを卒業される方 ー 建設業界やメーカーなど、大手企業を中心とした顧客が抱える人材の課題やニーズに対して、最適な解決策を提案する仕事です。 単に人材を紹介するだけでなく、企業の事業戦略を理解し、求職者であるエンジニアのキャリアプランを把握した上で、「最高のマッチング」を実現させるコンサルタントとしての役割を担います。 【具体的な仕事内容】 ・大手建設企業やメーカーへの訪問、オンライン商談を通じた人材ニーズや経営課題のヒアリング ・企業の抱える課題に対し、最適なエンジニアリングソリューションを提案 ・配属されたエンジニアに対する定

仕事内容＼お寿司を握れる管理職へ／ 回転寿司から回らないお寿司へ展開したように、時代に応じて大胆なリニューアルをしている当社。最近ではお寿司＝男性のイメージを一新するべく、女性活躍推進に注力しています。 そんな改革を続けていく当社では、将来の銚子丸を担っていただける25卒の方も募集しています！仕込みや寿司ネタに握り、ホールスタッフ業務からスタートし、マネージャーとしてマニュアルの作成やマネジメント業務など、あなたの目指したいキャリアを実現させてください！ ＜選考フローについて＞ 1dayインターンからお気軽にご参加ください！ ●1dayインターンシップとは？ 実際に銚子丸の新鮮なネタをさばい

仕事内容＃イベント×営業×企画で、人の心を動かす仕事 ＃企画・提案からイベント運営まで幅広く経験◎ ＃年休120日以上＆平均残業4.3時間！20代活躍 「どうしたらもっと商品を知ってもらえる？」 「どうしたらたくさんの人に楽しんでもらえる？」 そんなクライアントの課題に向き合い、 イベントを通じて解決していく仕事です。 イベントの企画からPR戦略、スタッフの手配、 当日の運営まで幅広く携われるため、 営業だけでなく「企画する」「人を動かす」 「イベントを成功させる」といったさまざまな経験を積めます。 ＼この仕事の魅力／ 企画から現場まで幅広く携われる 提案して終わりではなく、スタッフの手配・教育

仕事内容【未経験歓迎】離職率5%／平均年収400万☆ 月8～10日休み・土日祝希望休可♪ 未経験のアイリスト大歓迎！ 美容師・美容部員からの転職者多数 美容業界で働く方、こんな悩みはありませんか？ 「社会保険がないと不安」 「しっかりとした休みを取って自分の時間も欲しい」 「頑張った分だけ給与が欲しい」 そんな希望が全部叶うのが、CS Inc.です。 【離職率わずか5％の理由】 ■ストレスフリーな人間関係 スタッフ同士の仲が良く助け合える環境。 相性が合わない場合は店舗異動も相談可能。 全国180店舗以上あるから安心です。 ■充実した福利厚生 社会保険完備、産休・育休制度（年間30人取得