放課後等デイサービス - 北山駅（京都府） の求人・仕事・採用

仕事内容【児童指導員】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給22万円～/昇給・賞与あり/日曜休み◎ 手当充実/資格を活かして楽しく働きませんか♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～245,500円 【月給】220,000円～245,500円 <内訳> 基本給 190,000円～210,000円 職務手当 5,000円～9,000円 資格手当 5,000円～ 固定残業代 20,000円～21,500円(13時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 昇給あり(3,000円～10,000円/月※実績による) 賞与あり

仕事内容【エリアマネージャー/エリアマネージャー候補】放課後等デイサービス/月給50万円～ 5連休年4回取得可/研修＆OJT充実/「専門スキル＋α」をもつ支援のプロへ正社員/無資格可 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 500,000円～600,000円 【月給】500,000円～600,000円 <内訳> 基本給 235,000円～ 役職手当 188,000円(固定残業代45時間分122,510円を含む/超過分は別途支給) 処遇改善手当 62,000円 特定処遇改善手当 15,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限22,000円/月 昇給あり(年1回※評価による)

勤務時間又は13時00分〜18時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊長期休暇の時は１０：００～１８：００の間 （時間相談可） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容掲載期間：03/01（日）～03/31（火） 一般社団法人きずな 放課後等デイサービス きずな 【児童指導員】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給22万円～/昇給・賞与あり/日曜休み◎ 正社員 手当充実/資格を活かして楽しく働きませんか♪ ◆施設のご紹介 当施設は京都府京都市にある、放課後等デイサービスです。 発達の遅れや障がいのある子どもを対象に、日常生活での基本的な集団生活の訓練や、遊び・音楽を取り入れた療育支援を行っています。 将来のための自立支援や集団生活へスムーズに適応できるようにサポートします。 室内での遊びや学習のほか、公園へ外出するなど、様々な体験ができる点も

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給27.1万円～/5連休可 研修＆OJT充実「専門スキル＋α」をもつ療育のプロへ♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 271,180円～ 【月給】271,180円～ <内訳> 基本給 160,000円～ 資格手当 20,000円 職務手当(固定残業代) 53,400円(34時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 35,580円 特定処遇改善手当 2,200円 <別途支給手当> 通勤手当 上限22,000円/月 昇給あり 賞与あり(年2回、業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 京都府京都市北

勤務時間（1）13時00分～17時00分 （2）13時30分～17時30分 （3）10時30分～17時30分 ※休憩は法定どおり ※状況に応じて、～18時00分までお願いする可能性があります。 ※（3）は長期休みの時間帯です。 └勤務は午前のみ、午後のみも可 ※所定労働日数：週2日からOK

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪保育士/正社員≫年間休日110日！昇給&賞与あり！完全週休2日制！夏季・年末年始休暇あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：保育士 【業務内容】： ☆保育士業務全般をお任せします☆ 【主な仕事】 ・日々のお子様への支援 ・保護者様へのアプローチなど ■1日の流れ（平日の一例） ・午前中はその日の準備、モニタリング等 ・学校へのお迎え ・事業所に到着 ・手洗い ・お子様に合わせた取り組み ・おやつ ・自宅まで送迎 ☆入社後、下記いずれかの事業所へ配属となります。（人員状況による） ・「FeeL」〒606-0846 京都府京都市左

仕事内容掲載期間：03/01（日）～03/31（火） 株式会社ビオネスト 放課後等デイサービス スマイルゲート北山 【エリアマネージャー/エリアマネージャー候補】放課後等デイサービス/月給50万円～ 正社員 5連休年4回取得可/研修＆OJT充実/「専門スキル＋α」をもつ支援のプロへ正社員/無資格可 ◆多彩な支援で「障がい」を活かし「なりたい自分」へ 当施設は、発達の気になる小中高生を対象に、運動や学習、外食、創作、イベントなどの活動の機会を提供する放課後等デイサービスです。 また、学校卒業後の進路を踏まえた身辺の自立や作業訓練などもおこなっています。 その中でも私たちは、子どもたちが「障がい」

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪児童指導員/正社員≫年間休日110日！昇給&賞与あり！完全週休2日制！夏季・年末年始休暇あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ☆児童指導員業務全般をお任せします☆ 【主な仕事】 ・日々のお子様への支援 ・保護者様へのアプローチなど ■1日の流れ（平日の一例） ・午前中はその日の準備、モニタリング等 ・学校へのお迎え ・事業所に到着 ・手洗い ・お子様に合わせた取り組み ・おやつ ・自宅まで送迎 ☆入社後、下記いずれかの事業所へ配属となります。（人員状況による） ・「FeeL」〒606-0846 京

仕事内容[仕事内容] ■エリアマネージャー ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 ■エリアマネ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪作業療法士/正社員≫年間休日110日！昇給&賞与あり！完全週休2日制！夏季・年末年始休暇あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：作業療法士 【業務内容】： ☆作業療法士業務全般をお任せします☆ 【主な仕事】 ・日々のお子様への支援 ・保護者様へのアプローチなど ■1日の流れ（平日の一例） ・午前中はその日の準備、モニタリング等 ・学校へのお迎え ・事業所に到着 ・手洗い ・お子様に合わせた取り組み ・おやつ ・自宅まで送迎 ☆入社後、下記いずれかの事業所へ配属となります。（人員状況による） ・「FeeL」〒606-0846 京

仕事内容【児発管兼管理者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給38万円～/5連休年4回取得可 研修＆OJT充実/豊富なキャリアパスあります！「専門スキル＋α」をもつ療育のプロへ♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 380,000円～ 【月給】380,000円～ <内訳> 基本給 185,000円～ 役職手当 118,000円(固定残業代45時間分93,110円を含む) 処遇改善手当 62,000円 特定処遇改善手当 15,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限22,000円/月 昇給あり(年1回※評価による) 賞与あり(年2回※業績による) ■試用期間3か

仕事内容[PRポイント] 子ども達を我が子のように愛情たっぷりに接しているスタッフが多く、気持ちよく療育と向き合える施設です。賞与3.5ヶ月分支給で、頑張りが目に見えて反映されるのも嬉しいですね。 [仕事内容] 児童指導員業務全般 ・身体を動かすメニューの実施 ※送迎は基本していませんが、状況に応じてお願いする可能性あり [給与] 月給:180,000円〜290,000円 ※経験・能力に応じて決定 ※処遇改善手当を含む 昇給:あり 賞与:年2回(計3.5ヶ月分)

仕事内容【仕事内容】 《駅チカ★好立地♪》 放課後等デイサービス FeeLでは、子どもたちの成長を支える作業療法士(OT)を大募集！ 私たちは、子どもたちがコミュニケーション能力や集団での適応性・社会性を身に付けるためのサポートを行っています。あなたの専門的な知識と経験を活かし、温かい支援を提供していただきます。 ●職員間のコミュニケーションが活発で、アットホームな職場環境です♪ ●完全週休2日制で残業もほぼなし！プライベートの時間もしっかり確保できます☆彡 ●幅広い年代の仲間が活躍中！ あなたの力で、子どもたちの笑顔と成長を一緒に見守りましょう！私たちと楽しくお仕事しませんか？ ご応募

仕事内容■放課後等デイの事業所責任者兼管理者をお任せいたします。 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・債権管理 ・営業活動 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・送迎業務、現場での利用者対応も業務内容に含みます。 ※事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、 他の職種（児童指導員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する 場合があります。療育時の介助、保護者との連絡、送迎業務など （事業所責任者兼管理者候補として採用） 【変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容[PRポイント] 子ども達を我が子のように愛情たっぷりに接しているスタッフが多く、気持ちよく療育と向き合える施設です。賞与3.5ヶ月分支給で、頑張りが目に見えて反映されるのも嬉しいですね。 [仕事内容] 児童発達支援管理責任者業務全般 ・個別支援計画の作成 ・モニタリング ・身体を動かすメニューの実施 ※送迎は基本していませんが、状況に応じてお願いする可能性あり [給与] 月給:240,000円〜290,000円 ※経験・能力に応じて決定 ※処遇改善手当を含む 昇給:あり 賞与:年2回(計3.5ヶ月分)

仕事内容掲載期間：03/01（日）～03/31（火） 株式会社ビオネスト 放課後等デイサービス スマイルゲート北山 【保育士】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給27.1万円～/5連休可 正社員 研修＆OJT充実「専門スキル＋α」をもつ療育のプロへ♪ ◆多彩な支援で「障がい」を活かし「なりたい自分」へ 当施設は、発達の気になる小中高生を対象に、運動や学習、外食、創作、イベントなどの活動の機会を提供する放課後等デイサービスです。 また、学校卒業後の進路を踏まえた身辺の自立や作業訓練などもおこなっています。 その中でも私たちは、子どもたちが「障がい」という個性を活かし、自立した「なりたい自

仕事内容【仕事内容】 【児童発達支援管理責任者】 ご利用者の支援計画書の作成、相談業務、送迎業務 療育時の介助業務 保護者との連絡 【児童発達支援管理責任者候補】 児童発達支援管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（児童指導員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 ご利用者の支援計画書の作成、相談業務、送迎業務、療育時の介助業務、保護者との連絡など。 通勤範囲内での異動の可能性あり。 事業所責任者を兼務の場合 【事業所責任者兼管理者兼児童発達支援管理責任者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用

仕事内容《完全週休2日制！年間休日110日★》駅チカで通勤に便利◎経験者歓迎◎バイク・自転車通勤OK♪働きやすい環境が整っています！ ●週休2日制にくわえ、年末年始や夏期休暇あり◎また残業もほとんどなく、しっかり身体を休ませながらフレッシュな気持ちで業務に取り組んで頂けます！ ●京都市営地下鉄烏丸線「北山駅」より徒歩5分！毎日の通勤もラクラクです♪ ●経験者歓迎★これまで培ってきた経験を当施設で活かして活躍しませんか？ アドバイザーより 『FeeL』は、plus f 株式会社が運営する放課後等デイサービスになります！子どもたちの自主性を伸ばしていく温かい支援をおこなっていただく理学療法士さんを

仕事内容《駅チカ★好立地♪》完全週休2日制＊残業ほぼなし＊経験者歓迎＊幅広い年代が活躍中の働きやすい環境です♪ ●地下鉄烏丸線「北山駅」より徒歩5分！毎日の通勤も苦になりません☆彡 ●完全週休2日制なので、プライベートにしっかりゆとりを持って働けます！ ●職員同士の仲もよく、アットホームな雰囲気の職場ですよ アドバイザーより 『放課後等デイサービ FeeL』では、子どもたちがコミュニケーション能力や集団での適応性・社会性を身に付けられるように日々温かくサポートしています！私たちと一緒に子どもたちの支援をおこなっていただく作業療法士さんを募集しています◎職員間のコミュニケーションが活発でチームワ