海浜幕張駅の訪問看護の求人・仕事・採用

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】有料老人ホーム 【配属先】施設 【業務内容】 有料老人ホームの正看護師業務 【休日制度】 年間休日数115日 【休暇制度】 有給休暇あり(詳細は内定時までに開示いたします) 【この求人情報をお届けするサービス】 レバウェル看護：看護師・准看護師・助産師・保健師のみなさまの転職を、完全無料でサポートするサービスです。 【レバウェル看護が選ばれる理由】 全国の総合病院、一般病院、クリニック、美容クリニックといった医療機関はもちろん、特別養護老人ホーム(特養)、介護

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 パークウェルステイト幕張ベイパークにおける介護支援専門員のお 仕事です。 他、付帯事業で訪問看護・定期巡回・家事代行の事業があり、担当 ケアマネ間で情報共有を行いながら担当業務・管理業務を進めてい きます。主にご利用者やご家族との面談、ケアプランの作成、現場 との調整、給付の管理等を行って頂きます。行政、各家庭、他事業 所訪問なども有り得ます。 【給与】 月収 229000~310000円 賞与：年2回（7ヶ月） 給与その他： 地域手当 20000円〜2

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ソーシング経験 ■ディール推進 ■デューデリジェンス対応経験 ■クロージングまでのリード経験 [歓迎] ▼事業会社の上位層 ▼仲介トップ層 ▼MA仲介出身の方 ▼ソーシング～クロージング、day１までの経験がある方 ▼事業会社の投資・M&A部門の経験 ▼PMI経験 ▼ヘルスケア領域でのM&A業務経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 M＆A推進責任者（部長）（年収1000万円～2500万円） 【仕事内容】 ★平均成長率176.5%、拠点数209拠点で千葉県No.1、医療・福祉業界において急成長をとげる企業です。★10数年で2,000名超えの従業

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・法人営業経験 ・コンサルティング経験 ・社内外との調整経験 ※上記いずれかの経験をお持ちの方 【歓迎】 ・人材紹介会社の法人営業（RA）の経験 ・金融機関の法人営業の経験 ・医療、介護業界向けの法人営業の経験 ・SaaSのエンタープライズ営業の経験 ・広告代理店の法人営業の経験 ★M＆Aについての実務経験、ファイナンス用語や知識は不問です★ 入社後に学んでいただけます [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・関係構築型営業が得意な方 【職種名】 【千葉】M＆A推進 ※土日休み ※年間休日120日以

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ※業界・資格不問 ・ビジネス領域又は同業での事業責任者クラスでの経験 ・多拠点運営・数値管理・人材マネジメント経験がある方 【歓迎】 ・小さい会社の事業責任者経験がある方 ・大きい会社のプロダクトマネージャークラスの経験がある方 （予算の策定から実行までの一通りの実務を経験している方） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・数値をもとに事業を成長させるビジネスマインドを持ちつつ、現場を理解しスタッフの育成や巻き込みが得意な方 ・変化に柔軟で、スピード感のある環境を楽しめる方 ・事業経営に近い立場

仕事内容【仕事内容】 千葉地区のリハビリ事業エリアマネージャー募集しております! 複数施設のリハビリ体制づくり・スタッフマネジメントを行いながら、必要に応じて現場でのリハビリも行う「プレイングマネージャー」のポジションです。 【主な仕事内容】 ＜エリア運営・リハビリ体制の構築＞ ・千葉エリアの複数施設におけるリハビリサービス全体のマネジメント ・リハビリ計画・プログラムの標準化、サービス品質の管理 ・加算・算定に関わるリハビリ提供状況の確認・フォロー ・本部への実績報告、目標設定・進捗管理 など ＜スタッフマネジメント・採用・育成＞ ・作業療法士・理学療法士を中心としたリハビリスタッフの採用・面

仕事内容【幕張】体育会系新卒向けキャリアコーディネーター／年350万円～・年休125日 ／ 職種・業界未経験チャレンジOK◎ スポーツ経験活かして活躍♪ ＼ 企業と体育会系新卒をつなぐ 営業/キャリアコーディネーター大募集！ ＊東証グロース上場企業 ＊年休125日・土日祝休み ＊表彰制度多数＆早期のキャリアアップ可能 モチベ高く働けます♪ ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 仕事内容 】 ●対法人 ・新卒採用を検討している企業に対し採用課題のヒアリング ・課題解決に向けて求人広告など様々な商材のご提案 ●対求職者（新卒領域） ・就職活動/転職活動を行う体育会学生/スポーツ人財へのアプ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・店舗施工管理経験5年以上 ・マネジメント経験2年以上 ・複数店舗施工経験 ・コスト管理経験 ・工期管理経験 【歓迎】 ・年間20店舗以上の出店経験 ・出店予算策定経験 ・部下3名以上のマネジメント経験 ・コストダウン経験 ・VE・CD経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【千葉】店舗開発マネージャー ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 医療福祉等の多領域で事業急成長中！土日祝休みでWLB◎ 【職務概要】 同社が展開する複数の社会貢献型事業（障

仕事内容【仕事内容】 医療・介護グループでの幹部候補スタッフとして、まずは各セクション毎の現場を学んで頂くことからスタートとなります。 具体的には・・・ 施設の管理者・サービス提供責任者・エリアマネージャー等々 しっかりとご自身の実力を発揮いただければ、いくつかの拠点の管理や施設の施設長を担って頂くことになります。 また実力次第で、執行役員へのポジションに昇格頂くこともあります。 ダブルワークをご希望の方はどの様な業務内容や関わり方であれば会社へ貢献できそうか？を話し合いながら決めさせていただきます。 転職を想定してのお試しでの勤務も大歓迎です。 【グループ事業内容】 クリニック・老人保健施設・

勤務時間シフト制 (1)8時30分～17時30分※8時30分～17時30分の間の4時間以上 (1)8時30分～17時30分 ※8時30分～17時30分の間の4時間以上 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 介護施設でのリハビリ職のお仕事です。 ご利用者様一人ひとりの身体状況や生活環境に合わせたリハビリ計画の作成や機能訓練を行い、日常生活動作の維持・向上をサポートしていただきます。 また、介護職員・看護師など多職種と連携しながら、身体機能の評価やリハビリ指導、福祉用具の提案などの業務をお任せします。 RHY-5180(リハビリ職) ＼こんな方にもオススメ／ 病院・介護施設・在宅分野でのリハビリ職業務経験者 機能訓練・身体機能評価・リハビリ計画作成経験者 理学療法士（PT）・作業療法士（OT）・言語聴覚士（ST）としての勤務経験者優遇 高齢

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎】 ・店舗開発経験3年以上 ・年間10店舗以上の開発経験 ・賃貸借契約経験 ・オーナー交渉経験 ・不動産会社開拓経験 ・エリア戦略策定 ・年間20店舗以上 ・出店予算策定 ・部下3名以上のマネジメント [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【千葉】店舗開発 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 「IT×医療福祉」で千葉から日本をリードする社会貢献型企業の店舗開発責任者！ 【職務概要】 複数の社会貢献型事業（障がい福祉・医療・スポーツなど）を展開する同社にて、店

仕事内容介護事業エリアマネージャーを募集しております!! 当社は、千葉県内にて、居宅介護支援、特定相談支援、 デイサービス、訪問介護、訪問看護、福祉用具、住宅型有料、 高齢者住宅などさまざまなサービス事業を展開しております。 質の高いサービスを提供するために、事業所等の円滑な運営の支援、維持、また、様々な課題を把握し、一つひとつ解決していただける方、各部門の売上管理や課題解決経験のある方、是非お待ちしております！

仕事内容【仕事内容】 千葉県北西部を中心に訪問看護を実施している訪問看護リハビリステーションでエリアマネージャー募集* 当事業所の訪問看護業務全般についてエリアマネージャーとしての管理者業務（看護師業務含む） 勤務地(1)* *【あったかホーム訪問看護ステーション松戸】* 千葉県松戸市日暮5丁目198コーポ喜久101 （JR武蔵野線 八柱駅 徒歩8分） 【給与詳細】 【給与】 ・正社員（常勤）510,000円～ （内訳） ・基本給257,915円 ・業務手当66,852円（固定残業代 20時間分含む） ・職能手当185,233円（オンコール手当含む） ※入社6か月間は、494,700円～ ・

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】認定こども園 【配属先】保育関連機関 【業務内容】 認定こども園の正看護師業務 【休日制度】 週休2日制 年間休日数120日 【休暇制度】 有給休暇あり(詳細は内定時までに開示いたします) 【この求人情報をお届けするサービス】 レバウェル看護：看護師・准看護師・助産師・保健師のみなさまの転職を、完全無料でサポートするサービスです。 【レバウェル看護が選ばれる理由】 全国の総合病院、一般病院、クリニック、美容クリニックといった医療機関はもちろん、特別養護老人ホーム

勤務時間シフト制 (1)8時30分～17時30分(2)10時00分～19時00分※7時00分～21時00分の間の4時間以上 (1)8時30分～17時30分 (2)10時00分～19時00分 ※7時00分～21時00分の間の4時間以上 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ クリニックで看護師として、来院される患者様が安心して診療や治療を受けられるよう、看護業務や診療補助を行う仕事です。 患者様一人ひとりに寄り添いながら、地域医療を支える大切な役割を担います。 ① 患者様への看護業務 バイタルチェック（体温・血圧・脈拍測定）・問診・点滴、注射、採血・服薬指導の補助・処置後の観察やケア・患者様への説明や対応 ② 院内環境の整備 待合室・診察室・処置室の清掃や消毒・医療器具の準備や片付け・ベッド周りの整理整頓・感染予防対策・備品管理 ③ 診療・検査のサポート 医師の診療補助・検査や処置の介助・患者様の誘導・カルテ入力

仕事内容【応募資格】 [必須] 【看護師としての実務経験をお持ちの方を募集！訪問看護未経験の方も歓迎します】 ・正看護師免許をお持ちの方 ・看護師としての実務経験をお持ちの方 ※学歴は不問です。訪問看護の経験がない方でも、先輩スタッフの同行サポートやOJT研修があるため安心してご応募いただけます。 [歓迎] 【これまでの看護経験を活かして、より密にご利用者様と向き合いたい方を歓迎します】 ・訪問看護での実務経験をお持ちの方 ・病院や施設等での看護実務経験をお持ちの方 ・ご利用者様やご家族様に寄り添った看護を行いたいとお考えの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳 ～ 54歳（ 特定年齢層の特定

仕事内容福利厚生が充実したキレイな病院で、透析を学びませんか。 泌尿器科と人工透析の専門施設である、みはま病院は安定して長い期間働くことができる環境が整っています。なかでも福利厚生が非常に充実しており、家族手当、住宅手当、保育園費用補助手当などがあるので、子育て中のママさんナースでも安心して働けます。またリゾートマンションを格安で利用できます。病院は近年移転したばかりなので、新しくて綺麗です。 柔軟な勤務形態の相談が可能です。休暇制度も充実 ・・・・ 【施設形態】一般病院 【配属先】透析室 【業務内容】 看護師業務 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日数107日 【休暇制度】 あり(

仕事内容株式会社ドットライン 【海浜幕張駅】地域の健康を守る営業職＜地域の医療・介護をつなぐお仕事＞顧客折衝経験活かす◎土日祝休 【仕事内容】 【海浜幕張駅】地域の健康を守る営業職＜地域の医療・介護をつなぐお仕事＞顧客折衝経験活かす◎土日祝休 【具体的な仕事内容】 【広報活動や相談対応など寄り添い型の営業職／年間休日120日／人の暮らしを支える社会インフラ＊地域の「困った」を「ありがとう」に変える会社】 ■業務内容： 当社の地域連携部の営業担当として地域の医療・介護をつなぐコーディネーター業務をお任せします。 ■業務詳細： ・広報活動・地域医療機関との連携 病院や居宅介護支援事業所を定期

仕事内容【仕事内容】 千葉地区の介護事業を統括する、課長クラスのエリアマネージャーを募集しています。 現場経験を活かしながら、複数拠点の運営・スタッフマネジメントを担っていただく「プレイングマネージャー」のポジションです。 【主な仕事内容】 ＜エリア運営・マネジメント＞ ・神奈川エリアにおける複数施設の運営管理 ・入居状況や稼働率、売上・コストなどの数値管理（本部への報告・共有） ・業務フローやケア体制の整備・標準化、業務改善の企画・実行 ・行政対応や監査対応のサポート ＜スタッフマネジメント・採用育成＞ ・各施設長・リーダーとの連携・マネジメント ・介護スタッフの採用面接、配置計画、人員調整

仕事内容住宅型有料老人ホーム 取締役・役員候補|正社員|千葉県千葉市美浜区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 社会保険あり 賞与あり