山口県のハローワーク 介護職員の求人・仕事・採用

仕事内容介護業務全般のお仕事です。 ・利用者の食事のお世話、排泄のお世話、入浴の介助等です。 ・利用者の自立支援業務 ・苑内の環境整備があります。 ＊夜勤勤務は月４～５回程度です。 業務内容の変更範囲：法人が定めるそれぞれの職種に関わる業務

仕事内容○介護付有料老人ホーム「夢沓舎」での業務です。 ＊定員は１００名の施設で、各階３３～４名の入居者に対して、 （１）食事、入浴、排泄等の介護 （２）生活援助 （３）レクリエーション、行事等の援助などの業務です。 ＊各階は、主任、ユニットリーダーを中心に、チームケアを行いま す。３～４名の入居者を担当してもらいます。 【業務内容の変更範囲：事業所の定める業務の範囲】

仕事内容「ケアハウスあいおい苑」入居者への介護業務です。 ・食事のお世話、排泄のお世話、入浴の補助、シーツ・服の 交換等、日常生活上の様々なケアを行っていただきます。 ＊日中の勤務からスタートです。 ＊夜勤は月４～５回程度です。 ＊就業時間については、４労働時間の就業時間を確認してください 業務内容の変更範囲：送迎業務・介護助手業務・調理業務・障がい 者施設生活指導員業務・地域生活支援員業務 「働き方改革関連認定企業（誰もが活躍できるやまぐちの企業）」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時00分〜19時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 事業所の勤務表によるローテーション勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容入所事業所又は通所事業所における介護業務全般 ・食事、入浴、排泄、移動、移乗等の身体介助及び生活援助等 ＊面接時に、適性やご希望等を踏まえて配属先を選定いたします。 変更範囲：変更なし

仕事内容利用者様との関わりを大切にしながら、職員と一緒に楽しいデイサ ービスづくりをお願いします。 入浴介助などの介護業務全般、職員のサポート・業務調整、レクリ エーションや行事の企画、書類作成などを行っていただきます。送 迎をお願いする場合もあります。 「こんなことをしてみたい！」というアイデアを大切にし、職員と 相談しながら形にしていきます。管理者経験がない方も歓迎します 。 ※併設の「有料老人ホーム 和」での勤務をしていただく場合があ ります。（就業時間は変更なし） ※応募の際はハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：11時00分〜20時00分 就業時間３：16時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：＊その他、短時間勤務も受け付けます。（応相談） （３）休憩１２０分 （３）のみの勤務も可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表により ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・高齢者の介護及びケア（身の回りのお世話、食事介助等） ・受診の付き添い、送迎 ＊業務内容の変更範囲；変更なし ※週２～４日程度 ※勤務日数、時間は相談に応じます。 ※夜勤の勤務が可能な方優遇 ※土日祝の勤務が可能な方優遇 「介護」

仕事内容入居者の食事、入浴、排泄や保健衛生など一人ひとりの生活に合わ せた日常生活のお世話をします。

仕事内容○施設内での小規模多機能型居宅介護、通所介護、高年者向け住宅 の介護業務 ＊送迎業務もあります。 ＊業務内容の変更範囲：変更なし ◆応募にはハローワークの紹介状が必要です。 「介護」

仕事内容有料老人ホームでの介護業務です。 利用者様の食事介助、排泄介助、などが主な業務になっています。 業務内容の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間（２）休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：食事介助対応時に、１日５時間まで（１ヶ月４０時間まで） 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務予定表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○患者さんのお食事・お風呂・おむつ交換等 ＊時間外の勤務はありません。 ＊業務内容の変更範囲：変更なし ◆応募にはハローワークの紹介状が必要です。 「介護」

仕事内容○施設内での小規模多機能型居宅介護、通所介護、高年者向け住宅 の介護業務 ○送迎業務もあります。 ＊日勤のみ ＊業務内容の変更範囲：変更なし ◆応募にはハローワークの紹介状が必要です。 「介護」

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：◆就業時間ご相談下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他相談の上、勤務予定表を作成します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○特別養護老人ホーム、養護老人ホーム入居者の生活全般の援助 ＊どちらかの配属になります。 （特別養護老人ホームと養護老人ホームの間で異動の可能性あり） ＊就業時間・日数等ご相談ください。 ＊フルタイムでの勤務もご相談ください。 ＊業務内容の変更範囲：変更なし ◆応募にはハローワークの紹介状が必要です。 「介護」

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅内の夜勤です。 要支援～要介護の方・２４床 食事、排泄、見守り、起床時の更衣等などの介助。 日中のサ高住等のお仕事をしていただく場合があります。その場合 は金額調整を行います。 「働き方改革関連認定企業（やまぐち健康経営認定企業）」 業務内容の変更あり：会社の指定する業務

仕事内容施設入所者の身体介護及び日常生活の支援をしていただきます。 〈主な業務〉・食事介助・入浴介助・排泄介助・記録入力等 業務内容の詳細はホームページにてご確認いただけます。 ※４ユニット（寿・渚・茜・響）より構成され、１ユニット 約３０名の入所者を正職員９～１０名、パート３～４名の スタッフが交替で対応しています。夜勤は１夜６名体制で、 看護師の電話待機や系列病院（武久病院）への相談、往診 など緊急時の協力体制が整備されているので安心です。 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：休憩時間は就業時間による 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年次有給休暇は就業日数により法定どおり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◇デイサービスにおける介護業務全般。 ＊ご利用者の在宅生活継続の為の健康管理、機能訓練、レクリエー ションから在宅支援を行います。「陽（ハル）」は、利用者様もス タッフも、心がほっとする場所を目指しています。誰かの「ありが とう」が、あなたのやりがいになります。介護の経験がなくても大 丈夫。先輩スタッフが丁寧にサポートします。若い方から子育て中 の方も活躍中！働き方の相談も柔軟に対応しています。 まずは見学だけでも歓迎です。 〈 急 募 〉 【業務内容の変更範囲】変更なし

仕事内容利用者の食事、入浴、排泄の介助等の生活全般における介護業務。 ＊資格取得支援制度あり、キャリアアップが可能です。国家資格所 得も目指せます。 ＊未経験でも丁寧に指導いたします。 ＊ＷＥＢでの面接も対応可能です ※中高年層（ミドルシニア）で正社員雇用の機会に恵まれなかった 方歓迎 ※応募の際はハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲：変更なし

仕事内容○入居者の介護業務 ○食事・入浴・排せつの介助 ＊未経験の方もご指導しますので、安心してご応募下さい。 ＊業務内容の変更範囲：変更なし ◆応募にはハローワークの紹介状が必要です。 「介護」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：7時00分〜15時30分 就業時間３：10時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間・日数は相談に応じます。 （２）早出（３）遅出時間です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 勤務予定表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・病棟で、入院患者さんの全般的な介護を行う ・着替え、オムツ交換、入浴介助、ベッドメーキング等 ＊就業時間には早出、遅出があります。 （早出） ７：００～１５：３０ （遅出）１０：３０～１９：００ 【業務内容の変更範囲】施設の変更に伴う業務の変更あり

仕事内容・通所リハビリテーション利用者定員３２名に対しての食事提供、 入浴業務、排泄業務、レクリエーション活動、畑作業、個別対応の 趣味活動のお手伝い、外出、行事企画 ・送迎業務、併設のサービス付き高齢者向け住宅への送迎 ＡＴ車使用、送迎エリアは主に山口市南部地域 ＊業務内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：うち１時間は休憩時間となります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他ご都合を踏まえて相談させていただきます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容入所されている高齢者への入浴介護業務 特養での勤務、入浴介助の経験あれば尚可 業務内容の変更範囲：変更なし 「働き方改革関連認定企業（やまぐち健康経営認定企業）」