マーチャンダイザー - 愛知県名古屋市 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社オークワ ＜上場企業＞【名古屋市エリア】グロサリー部門担当(チーフ) ★年休117日・連休5日取得可能 【仕事内容】 ＜上場企業＞【名古屋市エリア】グロサリー部門担当(チーフ) ★年休117日・連休5日取得可能 【具体的な仕事内容】 プライム上場／150店舗以上展開／明確な評価制度／地域密着裁量／キャリアチェンジも可能 ★早ければ入社1年目から売場のマネジメントを経験できる可能性もあります。 ★お客様視点の売場づくりを中心に、現場発の工夫を歓迎する環境です。経験を積みながら段階的に判断領域を広げ、成果が評価に直結する実感を得られます。 ★若手からベテランまで継続的な成長をサポート

仕事内容株式会社アルペン 【名古屋】マーケティング部門の管理職候補◆東証プライム上場＜ポジティブアクション＞女性歓迎 【仕事内容】 【名古屋】マーケティング部門の管理職候補◆東証プライム上場＜ポジティブアクション＞女性歓迎 【具体的な仕事内容】 ～ スポーツデポ・アルペンを全国400店舗展開/スポーツ小売業の売上高トップ級/女性優遇（ポジティブアクション）/仕事とプライベートの両立を支援する制度が豊富/えるぼし・あいち女性輝きカンパニー企業・名古屋市女性の活躍推進企業の認定 ～ 当社のダイバーシティ推進（ httpsstore.alpen-group.jp/corporate/csr/emplo

仕事内容株式会社ホワイトハウス 【店舗開発】正規輸入車ディーラー＊経験者募集 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 輸入車正規ディーラーの新店オープンや移転、リニューアルに伴う店舗開発・プロデュースなどの管理業務全般をお任せします。輸入車ディーラーの新規出店や改装プロジェクトに参画いただきます。 ブランドの世界観を表現するショールームの空間づくりをお任せします。 物件情報収集や用地選定、契約 建築会社等への見積り依頼、発注 オープンまでの進捗管理や各業者との連携 など 【雇入れ直後】上記業務

仕事内容三井物産フォーサイト株式会社 【名古屋】プロスポーツチームのスポンサーシップ営業※業界未経験歓迎！／年休122※土日祝／三井物産G 【仕事内容】 【名古屋】プロスポーツチームのスポンサーシップ営業※業界未経験歓迎！／年休122※土日祝／三井物産G 【具体的な仕事内容】 ～バスケ・野球・バレーボール等幅広く携われる/個人ノルマ・飛び込みなし/平均残業25ｈ/働き方改善◎～ ■業務概要： プロ、セミプロのスポーツ運営会社からの相談受け、営業、提案、協議、企画案、契約、運営支援など、当社の特徴である商社ネットワークも活かし、運営会社と共に一丸となって盛り上げていく業務です。 ◇具体的な業務内

仕事内容【プラダジャパン 株式会社】 ＊ラグジュアリー未経験OK ＊年間休日120日以上・実働7h/日 ＊充実したインセンティブ・語学手当あり ＊制服貸与あり ◆24年度インセンティブデータ◆ 中央値：99万円/年 最大値：300万円以上/年 ・接客・販売 ・顧客管理 ・商品ディスプレイ ・商品管理 …など 世界中の女性に愛される フェミニンラグジュアリーブランド 《MIU MIU／ミュウミュウ》で クライアントアドバイザーの募集です。 クライアントアドバイザーは お客様のニーズと期待を理解し、 ブランド・アンバサダーとして 特別で思い出に残る体験を提供するポジション。 商品知識はもちろん、

仕事内容【プラダジャパン 株式会社】 ＊ラグジュアリー未経験OK ＊年間休日120日以上・実働7h/日 ＊充実したインセンティブ・語学手当あり ＊制服貸与あり ◆24年度インセンティブデータ◆ 中央値：99万円/年 最大値：300万円以上/年 ・接客・販売 ・顧客管理 ・商品ディスプレイ ・商品管理 …など 世界中の女性に愛される フェミニンラグジュアリーブランド 《MIU MIU／ミュウミュウ》で クライアントアドバイザーの募集です。 クライアントアドバイザーは お客様のニーズと期待を理解し、 ブランド・アンバサダーとして 特別で思い出に残る体験を提供するポジション。 商品知識はもちろん、

仕事内容＼業績好調！追加メンバー募集／調理STAFF大歓迎♪若手スタッフ急成長中のスペインバル☆ 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 試用期間3ヵ月あり、条件変更なし ☆固定残業代（45H/ 95,000円～）を含む ☆別途家族手当あり ☆別途交通費全額支給 ☆別途インセンティブあり ―――給与例――― ■店長/料理長 入社4年 年収560万円 （月給37万＋インセンティブ3万円）＋【賞与あり/月給1ヶ月分※年2回】 ■ホール/キッチン 入社1年 年収420万円 （月給27万＋インセンティブ3万円）＋【賞与あり/月給1ヶ月分※年2回】 【応募資格】 ■店長・マネージャー業経験者 ※他業

仕事内容株式会社ブロンコビリー 【店舗開発】課長または課長候補募集！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 新規店舗の立地調査、物件探し、交渉業務およびメンバーマネジメントをお任せします。■新規店舗の立地選定・物件情報の収集 ■地主様、テナント様、不動産業者との交渉 ■契約関連業務 ■部員（2～3名）の数値管理および人的マネジメント 【期待する役割】 課長クラスとして、プレイングマネージャー的な動きと、チーム全体の成果最大化に向けたマネジメントの両面を期待しています。 35歳～50歳くらいの方が活躍

仕事内容株式会社ブロンコビリー 《課長クラス》経験者歓迎★ステーキハウスの【店舗建設】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【管理職候補】新規出店に際しての店舗の設計から施工・オープンまでの工程管理をお任せします！店舗配置図の作成 ┗駐車場のレイアウトや客席・厨房のレイアウトなど 各種見積もりの取得・調査 既存店舗のメンテナンスの判断 修理の手配・メンテナンス 10名程度のメンバーマネジメント 【雇い入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 【月給】30万円～45万円 ※

仕事内容募集背景 ゲオグループが2018年に新規事業としてスタートした「オフプライスストア（OPS）」は、アメリカではすでに6兆円を超える巨大市場を築いている、大きな可能性を秘めたビジネスモデルです。 当社の新業態「Luck Rack（ラックラック）」は、現在、関東・関西を中心に全国32店舗を展開中ですが、今後、2027年度までに100店舗の出店を計画しており、事業の急拡大に伴い仕入れ数量は今年度比で2倍以上となる見込みです。 このような背景から、事業規模の拡大と社員一人ひとりの成長余地を確保するため、新たなバイヤーを募集いたします。 ≪オフプライスストアとは≫ メーカーや小売店のシーズンオフ商品、余