労働安全衛生 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必要経験】 ・労働安全衛生マネジメント維持管理経験 【歓迎条件】 ・環境マネジメントシステム維持管理経験（ISO14001、45001） 【募集背景】 組織の若返り（メンバー4名のチーム） シニアの指導を受けながらやっているため、シニアの方の後任で働いてもらう 新研究棟ができ、組織の強化を行う必要があるため [歓迎] ・環境安全マネジメントシステムの運営管理 ・ISO14001の対応 ・監査、社内PDCA運営、取得維持 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳～45歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・環境安全マネジメントシステムの

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日祝日，その他 週休二日制：毎週その他基本土曜日・日曜日・祝日は休日だが、土日に講習が入る場合もあ ります。

仕事内容＊労働安全衛生法に係る講習会の運営に関する全般 ・講習会運営、事前準備、会場受付 ・講習会全般の管理等 ・社用車の運転 ※未経験所にも丁寧に指導しますので、安心して仕事ができます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【アピールポイント】 【労働安全衛生の守護者として、大海原に座す。】 洋上風力プロジェクトにおけるHSEプロフェッショナルを募集。 あなたの経験が、地球とチームの命を守る。 ■最先端かつ成長産業でのキャリア構築 ■国際的なフィールドで活躍できる機会 ■競合他社に負けない報酬とやりがいを 【仕事内容】 サステナブルな世界をつくる再生可能エネルギーの最前線で、グローバルな影響力を持つ当社。 地球規模の環境課題の解決にコミットするため、唯一無二の人材サービスを提供しています。 急成長する市場で、オフショア建設PJに欠かせない、HSEプロフェッショナルを募集いたします。 【レコメンドPOIN

仕事内容[募集背景半導体の需要が高まっている中での増員募集 [仕事内容]： 同社にて下記業務に従事いただきます。 【具体的には】 ・労務/安全健康施策・運用・改訂 ・健康管理（健診、インフルエンザ他） ・労働災害/安全運転/化学物質管理 ・安全衛生委員会運営 ・労務コンプライアンス対応 ・キャリア採用～入社サポート ・労働教育全般 【会社特徴】 ・平均年収1140万円／平均年齢37.7歳（2022年有価証券報告書より） 賞与年4回(春期、夏期、秋期、冬期) 2022年度実績 20.90ヶ月/過去10年平均 12.40ヶ月 ・製造業の経常利益率は5％程度といわれる中、同社は25％以上の経常利益

仕事内容安全管理 年収 400万円～700万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 東京都港区西新橋一丁目2番9号 日比谷セントラルビル 12階 仕事内容 ■同社の安全管理業務を主業務としてご担当いただきます。 【具体的には】 ・全社安全管理統括体制の構築・推進 ・労働災害防止のための社員および協力パートナー社員への安全管理・安全衛生教育、安全大会の運営 ・現場パトロールによる現場担当者が気がつかないリスクの発見・指導、安全品質の確認・指導 ・事故があった場合の原因調査、対策立案、指導 ・労災発生時の対応、書類作成 ・労働基準監督署への対応、提出書類の作成 必要な資格・経験 【必須要件】 ※下

仕事内容【職種】管理＞内部監査・内部統制 【業種】メディカル＞医療機器メーカー ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ＜当社について＞ プライム市場上場・高収益企業HOYA株式会社のグループ会社として、2013年の設立より毎年増収増益の成長を続けています。 国内シェアトップクラスを誇る製品も保有しており、今後も研究開発・製造で培った技術・ノウハウにより市場拡大を目指しています。 ＜業務内容＞ 環境関連業務（ISO14001対応含む） · ISO45001の立上げとISO14001の統合運用 · 環境マネジメントシステム（ISO14001）の維持管

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記いずれかのご経験 ・リスクコンサルタントとしての業務経験 ・自社側での労働安全や安全衛生などに関わる企画の経験 ・クライアント業界におけるプロジェクト管理の経験 【歓迎要件】 ・ビジネスレベルの英語力 ・労働安全に関する資格保有 ・労働安全に関する規制との知識 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 パソナ限定/労働安全・コンプライアンスアドバイザリー/GRC 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集背景・求める役割】 同社では、労働安全領域についての経営リスク支援をより大きなビジネス化をしてい

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【業務内容】 東村山事業所において環境マネジメントシステム、労働安全衛生管理をお任せします。 メインは労働安全衛生マネジメントシステムの推進をお任せしますが、下記業務を幅広くお任せします。 【具体的には】 ・化学物質規制に対する対応 ・日常的な環境マネジメントシステム、労働安全衛生管理業務 ・新研究棟立ち上げに伴う、環境マネジメントシステム、労働安全衛生管理業務 ・環境安全マネジメントシステムの運営管理 ・ISO14001の対応 ・監査、社内PDCA運営、取得維持 ・部署への教育等 【働き方】 ・現状出社メインですがフレックス在宅は相談可能です。 ・残業平

仕事内容【職種】建築・土木＞その他 【業種】建設＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 組織拡大・組織強化に向けての増員募集となります。 【業務内容】 ・全社安全衛生・品質安全管理に関する業務 ・食品衛生・飲食事業の安全に関する業務 ・グループ全体の全社安全衛⽣・品質安全管理に関する情報の集約・発信 ・統合マネジメントシステムの維持管理に関する業務、ISO規格認証に関する業務 【職務詳細】 ・全社共通の安全施策検討や展開 ・法定教育講師のほか建設業労働災害防止協会、豊田安全協力会主催のパトロールや安全大会などへの参加 ・乃村工藝社の品質

勤務時間 就業時間１：9時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：１２日／月勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容１、建築工事に関する計画届の受付、審査、行政措置文書の作成・ 交付、事業者からの提出文書に対する確認等に関する業務。 ２、労働安全衛生法に関する各種問合わせに対する回答業務。 ３、その他労働基準監督署が行う業務の補助。 変更範囲：変更なし

仕事内容会社紹介 お客さまのデジタルトランスフォーメーション実現に貢献する「DX Enabler 」として、ICTの活用による顧客の経営課題の解決やスマートな社会の実現に向け、クラウド、ネットワーク、データセンターなどのグローバルサービス展開を行っています。 募集ポスト データセンター 安全衛生管理担当 仕事内容 ・Nexcenter(データセンター)に関わる工事、保守運用における安全衛生管理体制の立上げ 日本国内のデータセンターの設備の工事と保守運用に関わるチームと連携し、労働安全や環境保全を担保するための指針の立案、安全衛生管理を推進 ・顧客の安全衛生に関わる要求事項を理解とNexcenterの

仕事内容【アピールポイント】 【リスクを見極め、未来を守る。】 洋上風力プロジェクトにおけるHSEプロフェッショナルを募集。 あなたの経験が、地球とチームの命を守る。 ■最先端かつ成長産業でのキャリア構築 ■国際的なフィールドで活躍できる機会 ■競合他社に負けない報酬とやりがいを 【仕事内容】 サステナブルな世界をつくる再生可能エネルギーの最前線で、グローバルな影響力を持つ当社。 地球規模の環境課題の解決にコミットするため、唯一無二の人材サービスを提供しています。 急成長する市場で、洋上風力サービスに欠かせない、HSEプロフェッショナルを募集いたします。 【レコメンドPOINT】 ・安定の正

仕事内容【応募資格】 [必須] 製造業におけるESH（環境・安全衛生・健康）分野の業務経験３年以上 英語中級レベル（英語によるメール、Web会議、対面でのコミュニケーションが取れること) ESH（環境・安全衛生・健康）分野におけるジェネラルなキャリアを希望する方 [歓迎] ISO45001安全衛生マネジメントシステムに精通している ISO14001環境マネジメントシステムに精通している ESH（環境・安全衛生・健康)マネジメントに関連する規制に精通している ESH（環境・安全衛生・健康)または専門機能においてプロジェクト推進/諸課題の解決にあたった経験 ESG（環境・社会・ガバナンス）マネジメントに関

仕事内容■仕事内容 LaKeel Online Media Serviceは、 企業向けeラーニング・教育動画サービスです。 教育学に基づいた「ARCSモデル」とアニメーション、視聴履歴等の進捗管理機能で、 従業員の労働安全・食品衛生教育をサポートします。 現在、500種類以上の安全衛生教育動画があり、延べ300社以上の企業で利用されています。 メーカー様などを中心に、労働安全・食品衛生教育の課題解決に向けた ソリューション提案やアカウントプランニングを行います。 新規受注後も担当企業の課題解決、アカウント拡大に向け、 CS Teamと連携して関与します。 【具体的には】 ・ メーカー様などを中心に

仕事内容国際規格ＩＳＯの研修（品質、環境、情報セキュリティ、労働安全 衛生、食品安全衛生、自動車産業等々）、キャリアコンサルタント 研修の開催に関する業務全般に携わっていただきます。 入社時に専門知識がない方も、ＯＪＴ、社内教育、業務を通して必 要な知識を習得できます。 まずは、受付からセミナー終了後までの一連の業務（受付、請求書 発行、セミナー開催準備、運営、セミナー終了後の処理等）を通し て当社の業務に慣れていただき、将来的には、セミナーの企画・開 発に携わっていただける方を募集しております。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容日創エンジニアリング株式会社 【中央区／転勤無】労働安全衛生管理担当／直行直帰可◆グループ東証STD上場／残業10h 【仕事内容】 【中央区／転勤無】労働安全衛生管理担当／直行直帰可◆グループ東証STD上場／残業10h 【具体的な仕事内容】 ～東証スタンダード上場の日創プロニティ子会社／大手との取引多数で安定平均残業月10時間／プライベートを大事にする文化～ ■募集概要： 東証スタンダード上場の建材メーカー「日創プロニティ」のエンジニアリング部門を担う子会社として建築事業と土木事業を展開している当社にて、社員や協力会社への安全衛生管理業務に従事いただきます。 将来的な事業規模拡大に備え

勤務時間 就業時間１：9時30分〜17時30分又は10時00分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：時間についてはある程度調整可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容配属は総務部人材サポート戦略課となります。 主に以下の内容を想定しています。 業務内容の詳細は一緒に調整できればと思います。 ・健康診断に関する事務業務 ・衛生委員会や産業医面談の同席 ・その他労働安全衛生法に関する業務 ・「健康経営優良法人」認定取得に向けた取り組みのサポート ・その他、人事労務に関する作業の補助 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆応募要件 【必須】 ・ISO14001環境マネジメント規格に準じた環境監査の業務経験があり、 国内の主要な環境法規制に関する知識がある方。 ・英語による実践的コミュニケーションができる方 （英語での会議や、監査が可能なレベル。TOEICの目安は700点） 以下、リーダークラスのみ必須（メンバークラスは不問） ・環境または労働安全衛生監査チームリーダー、あるいは業務改革など、 プロジェクトリーダーとしての経験がある方 ・ISO45001規格に準じた労働安全衛生監査経験があり、 国内の主要な労働安全衛生法規制の知識のある方。 ◆外国語 ・英会話：専門会話・Q＆

仕事内容<仕事内容> 〈経験者求人〉整備された働きやすい環境完備！自分のスタイルで活躍出来る～労務安全管理スタッフ～ 忠武建基の求人をご確認いただき、 誠にありがとうございます。 今回あなたにお任せする仕事内容は、 労務事務のお仕事になります。 〈主な業務内容〉 ・労務・安全の管理業務 ・現場パトロール ・安全衛生教育講師 をお任せしていきます。 これまでのご経験を活かして活躍出来ます。 <給与> 年収400万円～600万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 土曜日※年2～3回会社行事で土曜日の出勤有り 日曜日 祝日 有給休暇 慶弔休

仕事内容労働安全衛生、健康経理推進分野にて各種制度企画から運営までを担って頂きます。 《具体的な業務》 -労働安全衛生または健康経営推進分野における各種制度企画設計・運用業務 -労働安全衛生にかかわる制度企画設計・施策立案、事業部門に対する統制のほか、 健康管理に関連する制度企画設計・施策立案、健康経営推進等を行っていただきます。 福利厚生 雇用保険 健康保険 厚生年金 労災 社員割引購入制度有 ・ カフェテリアプラン（選択型福利厚生) 育児支援制度有 ※産前産後育児休暇あり ※小学校入学前まで：時短勤務・時差勤務制度あり ※中学校入学前まで：時差勤務制度（7.5H勤務) 賞与（年2回）、昇格（年