日立 - 神奈川県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・設備管理 ・設備保全 ※施工管理（電気）の経験をお持ちの方、歓迎 ■ 求める資格 第3種電気主任技術者の資格をお持ちの方 ※下記いずれかの資格をお持ちの方、歓迎 ・1級電気工事施工管理技士 ・建築物環境衛生管理技術者 ・エネルギー管理士 ・第1種電気工事士 ・第2種電気工事士 ・1級ボイラー技士 ・2級ボイラー技士 ・第3種冷凍機械責任者 ・危険物取扱者乙種4類 【職種名】 設備管理（データセンター）「第3種電気主任技術者」＜正社員_神奈川県横浜市＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設の設備管理をご担当いただきま

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ビルや商業施設、工場などの大型施設の設備管理（空調、電気、消防等）のご経験をお持ちの方 ・チームで業務を進めるため、社内外とのコミュニケーションをとることが苦でない方 [歓迎] ・第三種電気主任技術者 ・電気工事士（１種、２種、認定電気工事士） ・建業法関連（電気、電気通信、管、等） ・プロジェクトリーダーや現場監督等にてメンバーマネジメントのご経験のある方 【職種名】 ★日立グループ★データセンタ設備管理 【仕事内容】 データセンタの設備管理及びメンバーのマネジメント等リーダー的な役割を期待しております。 [具体的には…] 設備運用 (1) 電気機械・空調設備の運

仕事内容株式会社光電社 【横浜/未経験者歓迎】サービスエンジニア（空気圧縮機）※日立G特約/チームで対応するポジションです※ 【仕事内容】 【横浜/未経験者歓迎】サービスエンジニア（空気圧縮機）※日立G特約/チームで対応するポジションです※ 【具体的な仕事内容】 ～工場や現場での何かしらの経験があればOK◎充実の研修で手に職／残業20H／日立製作所・日立グループとの安定取引／従業員のことを考えた就業制度あり／神奈川県密着で長期的に活躍可能～ ■業務概要： サービスエンジニアとして、既存顧客を中心に空気圧縮機（コンプレッサー）の点検・整備・修理を担当します。生産設備の中核を担う機器であり、安定稼

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経理財務業務経験者（実務経験8年以上） 原価計算の経験：製造業での原価計算経験 ・経営の視点で経理業務に携わってこられた方 [歓迎] （1）TOEIC650点程度の英語力のある方 （2）EXCELの諸機能を業務に活用した経験がある方 （3）日本商工会議所簿記検定2級以上取得者 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【横浜/在宅可】経理（原価管理業務取りまとめ）※主任クラス（年収680万円～860万円） 【仕事内容】 ★日立グループ★転勤なし★安定して長期就労ができる×社会貢献性高い防衛事業に携われる★ 中期経営計画、予算、決算、業績見通し検

仕事内容【建設機械の整備】未経験OK 雇用先企業 日立建機日本株式会社 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～350,000円 賞与あり(年2回/6月・12月) 昇給あり(年1回/6月) 月給20万円以上＋各種手当別途(通勤手当・時間外労働手当・家族手当・住宅手当)＋賞与2回 ※こちらは最低保証金額です。 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。 【モデル年収】 年収3,800,000円／25歳／独身／時間外手当30h分込み 年収5,000,000円／35歳／独身／時間外手当30h分込み ＜各種手当＞ 残業手当 通勤手当(交通費全額支給) 家族

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・ストレージ、サーバ、ミドルウェア等に関する基礎的な知識 ・サーバ・ストレージなどのITインフラ、またはクラウドサービスにおけるサービス提供／SE業務の実務経験（目安：3年以上） ※サーバー・ネットワーク・ストレージ・クラウドいずれかの設計・構築経験がある方は歓迎します！ 【歓迎】 ・純粋なエンジニアリングだけでなく、ビジネス視点や事業視点でキャリアを築きたい方 ・インフラの知見を活かし、プロジェクト推進やサービス企画という新しいキャリアに挑戦したい方 ・ストレージ、サーバ、OSS等を活用した技術検証を、自ら情報収集しながら主体的に推進できる方 【職種名

仕事内容株式会社日立システムズエンジニアリングサービス 【日立グループ内勤務】インフラエンジニア〈オンプレorクラウド〉◆住宅手当最大50％ 【仕事内容】 【日立グループ内勤務】インフラエンジニア〈オンプレorクラウド〉◆住宅手当最大50％ 【具体的な仕事内容】 ～ワークライフバランス推奨企業：入社初年度有給最大24日付与・平均有給所得日数18.5日(2024年度実績)・離職率2.4％(2024年度実績)・住宅手当・家族手当充実/グレード別教育カリキュラム・マネジメント人材を育成～ ■業務内容： （1）仮想デスクトップ環境等の構築(オンプレミス または クラウド) （2）オンプレミス上に構築さ

仕事内容[神奈川・川崎市] 建設機械本体・農業機械・重車両・機械部品の整備やメンテナンス | 月給20万円35万円 | 週休2日 | 年間休日120日以上 | 電気工事士 | 機械設計 ▼仕事内容 仕事内容： 建設機械のドクターとして、保守メンテナンス業務をご担当いただきます。 お客さまからご依頼いただく故障や不具合の対処だけではなく、定期的な点検やメンテナンス、サービスのご提案を行います。 具体的な業務内容： お客さまへの状況のヒアリングや実施報告 修理、メンテナンス 定期メンテナンスや予防・保全の提案 部品交換作業や分解と組み立て作業 事例集への登録（社内への報告） など 入社後312月程度

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・ストレージ、サーバ、ミドルウェア等に関する基礎的な知識 ・サーバ・ストレージなどのITインフラ、またはクラウドサービスにおけるサービス提供／SE業務の実務経験（目安：3年以上） ※サーバー・ネットワーク・ストレージ・クラウドいずれかの設計・構築経験がある方は歓迎します！ 【歓迎】 ・純粋なエンジニアリングだけでなく、ビジネス視点や事業視点でキャリアを築きたい方 ・インフラの知見を活かし、プロジェクト推進やサービス企画という新しいキャリアに挑戦したい方 ・ストレージ、サーバ、OSS等を活用した技術検証を、自ら情報収集しながら主体的に推進できる方 【職種名

仕事内容株式会社日立ＩＣＴビジネスサービス 調達事務・業務効率化支援／職種未経験歓迎／在宅可 【求人要約】 ★日立製作所の調達業務を支えるポジション ★AI・RPAを活用した業務改善にもチャレンジ可能 ★年間休日125日以上・在宅勤務OK・研修制度充実 日立製作所の調達業務を支える事務ポジション AI・RPAを活用した業務改善にもチャレンジできる 私たちは、日立グループ各社の業務を支えるBPOパートナーです。 今回お任せするのは、日立製作所の調達業務のサポートです。 見積依頼の取得・展開、取引先や社内関係者との調整、システム入力・確認などを通じて、日立製作所の担当者がスムーズに判断・発

仕事内容株式会社日立システムズ 【戸塚/大崎】セキュリティ運用サービス導入エンジニア◆週3在宅◆SOC監視経験歓迎！夜勤無/4031 【仕事内容】 【戸塚/大崎】セキュリティ運用サービス導入エンジニア◆週3在宅◆SOC監視経験歓迎！夜勤無/4031 【具体的な仕事内容】 ～長く働ける環境！平均勤続21年以上（離職率1.4％）／全社平均残業月24時間程度・有給平均16.5日／住宅補助（50%会社負担/上限有）・家族手当／リモートワーク推進・平均出社率3割／女性社員の役職者率（41.5％）～ ■業務内容： 配属となる組織では、セキュリティ運用サービスを中心としたマネージドサービス事業を展開しており

仕事内容株式会社日立システムズエンジニアリングサービス 【日立G】オープンポジション（インフラ・マネージドサービス）※マネジメント候補／住宅手当最大50％ 【仕事内容】 【日立G】オープンポジション（インフラ・マネージドサービス）※マネジメント候補／住宅手当最大50％ 【具体的な仕事内容】 ～ワークライフバランス推奨企業：入社初年度有給最大24日付与・平均有給所得日数17.7日(2023年度実績)・離職率1.8％(2023年度実績)・住宅手当最大50％・家族手当有/グレード別教育カリキュラム・マネジメント人材を育成～ ■業務概要： ・当社の注力事業である、マネージドサービス（ITコンシェルジュ

仕事内容株式会社湘南イノベーション 【東京・神奈川】システムエンジニア◆日立グループ案件×基幹システム◆年休131日／残業平均月13h 【仕事内容】 【東京・神奈川】システムエンジニア◆日立グループ案件×基幹システム◆年休131日／残業平均月13h 【具体的な仕事内容】 【リモート・フレックス勤務可／30代～40代活躍中／日立グループを中心とした大手企業向け基幹システム開発を手掛ける企業】 ■業務概要： クライアントである日立グループに常駐し、要件定義・設計・開発・テストまで幅広い工程をご担当いただきます。 ■案件詳細： 日立グループの社員を含め、プロジェクトあたり40～50名程度が関わって

仕事内容株式会社日立ソリューションズ・クリエイト 【日立G】インフラエンジニア（公共分野）◆在宅可◆フレックス◆住宅・家族手当あり 【仕事内容】 【日立G】インフラエンジニア（公共分野）◆在宅可◆フレックス◆住宅・家族手当あり 【具体的な仕事内容】 ～安定した日立グループの基盤と、DX・AIなど先進技術への挑戦を両立し、スキルアップを実現～ ●プライム/日立グループ案件と安定した基盤を持つ大手グループSIer企業 ●経済産業省「DX認定事業者」：クラウド、AI、IoT、セキュリティなどの最新技術を活用し、DX推進するソリューションにて幅広いスキルアップ可 ●技術・マネジメントなど約1,300種

仕事内容日立ヴァンタラ株式会社 ＜英語力活かす＞海外顧客の来客対応／体験プログラム企画～当日の案内迄◆年休126日・週2在宅◆日立G 【仕事内容】 ＜英語力活かす＞海外顧客の来客対応／体験プログラム企画～当日の案内迄◆年休126日・週2在宅◆日立G 【具体的な仕事内容】 【海外顧客との交流企画を通じ、自社の魅力を発信！／英語力活かせる／日立グループでグローバルに活躍週2～3程度リモート・残業20時間程度】 ※こんな方にお薦め ● 英語力を活かし、グローバルビジネスの最前線で価値を発揮したい ● 海外顧客との関係構築を戦略的に設計・推進したい ● 営業・マーケ・事業企画にまたがる上流経験を積みた

仕事内容【仕事内容】 インフラ系の設計構築プロジェクトに携わっていただきます。エンドユーザーは金融系、公共系が中心になります。 サーバ・クライアント・NW・セキュリティの設計構築などを手掛けます。 【業務内容】 クライアントからの要件ヒアリングに始まり、基本設計・詳細設計～納品まで、システム開発全般に携わっていただきます。 開発実績： ・社会保険マイナンバー管理システムの設計構築 ・年金管理システムのレガシーマイグレーション ・クラウドインフラ基盤（AWS）の構築 ・多拠点を結ぶVPNネットワークの構築 ・セキュリティ製品導入コンサルティング リーダーとしてのメンバーマネジメントや、スペシャリス

仕事内容株式会社日立システムズエンジニアリングサービス 【日立G】自治体向け業務パッケージシステムの導入（経験者歓迎）◇年間休日126日／住宅手当最大50％ 【仕事内容】 【日立G】自治体向け業務パッケージシステムの導入（経験者歓迎）◇年間休日126日／住宅手当最大50％ 【具体的な仕事内容】 ～ワークライフバランス推奨企業：入社初年度有給最大24日付与・平均有給所得日数18.5日(2024年度実績)・離職率2.4％(2024年度実績)・住宅手当・家族手当充実／グレード別教育カリキュラム・マネジメント人材を育成～ ■業務概要： ・自治体向け業務パッケージシステムの導入・維持保守作業や、ユーザー

仕事内容求人詳細 【配属組織について（概要・ミッション）】 日立製作所デジタルシステム＆サービスセクターのうち我々AI＆ソフトウェアサービスビジネスユニットは、 AIをフル活用してOTノウハウをデータ化、コンサル・デジタルエンジとの相乗効果で日立の事業を加速させています。 【募集背景】 組織の更なる拡大に向け、事業運営をサポートいただく人員の強化が必要であるため。 【職務概要】 組織運営のための業務、事務業務・サポート業務、各種部内管理業務に従事 ※お任せする業務は、これまでのご経験や知識・スキル、面接のお話をふまえ決定いたします。 【職務詳細】 ①IT・情報機器／セキュリティ管理業務 ・IT機

仕事内容株式会社日立ハイシステム２１ 【日立G／内販】Smart Mobility・クラウドSI案件＜PL／サブPM＞◆クラウドSI自動化 【仕事内容】 【日立G／内販】Smart Mobility・クラウドSI案件＜PL／サブPM＞◆クラウドSI自動化 【具体的な仕事内容】 ～日立製作所100%出資企業／日立G案件メインのPM／「顧客協創」を掲げユーザーと伴走してシステムを作り上げる～ ■当社について 日立製作所100％出資のIT企業です。日立G内でも産業(特に自動車)×IoTの分野に強みを持ち、日立製作所内ではコネクティブインダストリーの事業セクターを担っています。事業拡大に向け、SEやP

仕事内容創業以来、「優れた自主技術・製品の開発を通じて社会に貢献する」を企業理念として、社会や顧客の期待にイノベーションで応えてきた当社。 グループ全体で従業員数26万人超、連結売上高約10兆円。確固たるビジネス基盤をベースに更なる成長に向けて、これまで培ってきたインフラ技術とIT技術を駆使して社会問題の解決に邁進しています。 ＜お任せする仕事内容＞ あなたには、社内SEをお任せします。 日立製作所やグループ各社に対し、グループIT戦略に基づくIT施策の創出、企画・開発、ならびに先進的なクラウド・ITサービスの導入・運用最適化をお任せします。プロジェクトの企画から推進、運用まで一貫して携わり、グ