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仕事内容株式会社日立アドバンストシステムズ 【日立グループ/横浜】営業企画（法人営業からステップアップ！） 【仕事内容】 【日立グループ/横浜】営業企画（法人営業からステップアップ！） 【具体的な仕事内容】 <日立グループ／福利厚生が圧倒定期に充実！本社内託児所有り／社員食堂や社員寮（家賃15,000円）あり／家賃50％補助／約10万円分の福利厚生ポイント付与／GW12連休＋夏季休暇10日＋有給休暇24日+ライフサポート休暇10日> ■具体的な業務内容： （1）市場調査・分析 ・競合分析レポートの作成：競合他社の製品やサービス、価格設定、マーケティング戦略を調査し、レポートを作成して社内に共有

仕事内容株式会社日立システムズ 【戸塚/基本在宅】コールセンターソリューションの導入エンジニア◆日立グループ◆残業月20h程 【仕事内容】 【戸塚/基本在宅】コールセンターソリューションの導入エンジニア◆日立グループ◆残業月20h程 【具体的な仕事内容】 ～長く働ける環境！平均勤続21年以上（離職率1.4％）／全社平均残業月24時間程度・有給平均16.5日／住宅補助（50%会社負担/上限有）・家族手当／リモートワーク推進・平均出社率3割／女性社員の役職者率（41.5％）～ ■業務内容： 配属となる組織は、金融系を中心に様々なお客さまに対して、コールセンターソリューションの提案、導入、運用サポート

仕事内容株式会社日立システムズエンジニアリングサービス 【日立G】インフラ・マネージドサービス（運用保守管理）◆ヘルプデスク・保守経験等を活かす／教育体制◎ 【仕事内容】 【日立G】インフラ・マネージドサービス（運用保守管理）◆ヘルプデスク・保守経験等を活かす／教育体制◎ 【具体的な仕事内容】 ～ワークライフバランス推奨企業：入社初年度有給24日付与・平均有給所得日数18.5日(2024年度実績)・離職率2.4％(2024年度実績)・住宅手当最大50％・家族手当有/グレード別教育カリキュラム・マネジメント人材を育成～ ■業務概要： ・当社の注力事業である、マネージドサービス（ITシステムの維持

仕事内容株式会社日立システムズエンジニアリングサービス 【日立G／在宅推進】SAP導入シニアコンサルタント※中長期的な事業課題解決を主導／セカンドキャリア◎ 【仕事内容】 【日立G／在宅推進】SAP導入シニアコンサルタント※中長期的な事業課題解決を主導／セカンドキャリア◎ 【具体的な仕事内容】 ～ワークライフバランス推奨企業：入社初年度有給24日付与・平均有給所得日数18.5日(2024年度実績)・離職率2.4％(2024年度実績)・住宅手当・家族手当充実/グレード別教育カリキュラム・マネジメント人材を育成～ ■ミッション ・SAP領域における専門家として、当社や日立グループ他組織の戦略を踏ま

仕事内容株式会社日立システムズ 【川崎】インフラエンジニア(日立製作所・グループ向け) ※週4在宅可／残業月20H程 #4073 【仕事内容】 【川崎】インフラエンジニア(日立製作所・グループ向け) ※週4在宅可／残業月20H程 #4073 【具体的な仕事内容】 ～長く働ける環境！平均勤続21年以上（離職率1.4％）／全社平均残業月24時間程度・有給平均16.5日／住宅補助（50%会社負担/上限有）・家族手当／リモートワーク推進・平均出社率3割／女性社員の役職者率（41.5％）～ ■業務内容： 日立製作所のもと、日立グループに展開するサービス開発を担っております。お客様となる日立グループはグロ

仕事内容株式会社湘南イノベーション 【本厚木】パッケージ（PLM）開発※日立グループ常駐／日立グループの教育や研修を受けられます！ 【仕事内容】 【本厚木】パッケージ（PLM）開発※日立グループ常駐／日立グループの教育や研修を受けられます！ 【具体的な仕事内容】 【日立グループに常駐/パッケージ開発／上流工程から参画/チームでPJTに参画/働き方抜群！平均残業20時間/経済産業省認定の健康経営優良法人認定企業／5年～の長期PJT】 ■業務概要： 日立グループに常駐にてパッケージ開発(PLM)の上流～下流の一連の業務をお任せします。 ※日立グループは「Aras Innovator」というエンター

仕事内容株式会社日立システムズ 経理・財務／土日祝休み／住宅手当あり／社割あり 【求人要約】 管理会計・財務会計の両面で活躍できるポジション 住宅手当・日立家電の社割など充実の福利厚生あり 年間休日127日／在宅勤務OK／残業20時間程度 日立グループで、経理・財務のプロを目指しませんか？ ITシステムのコンサルティングから構築～導入～運用～保守まで、 ITライフサイクルの全領域をカバーした真のワンストップサービスを提供している日立システムズ。 今回募集するのは、データドリブン経営を支える【経理・財務】のポジションです。 日々の会計業務に加え、収集したデータを踏まえて財務観点から事業戦

仕事内容株式会社日立ハイシステム２１ 【日立製作所100%出資】インフラエンジニア(PL)～在宅勤務有／プライム案件で最上流から～ 【仕事内容】 【日立製作所100%出資】インフラエンジニア(PL)～在宅勤務有／プライム案件で最上流から～ 【具体的な仕事内容】 【日立製作所100%出資企業／インフラエンジニア／上流工程経験が積める／リモート勤務有／豊富なキャリアパスもあり、長期就業が可能】 ■概要 株式会社日立製作所が100％出資している日立グループIT中核企業です。当社のインフラエンジニアとして、設計構築業務をご対応いただきます。プロジェクトにより要件定義からの参画もお願いします。 ・パブリッ

仕事内容株式会社日立アドバンストシステムズ 【戸塚／リモート可】経理・財務（主任クラス）◆日立グループ◆福利厚生充実◆年収680万円～ 【仕事内容】 【戸塚／リモート可】経理・財務（主任クラス）◆日立グループ◆福利厚生充実◆年収680万円～ 【具体的な仕事内容】 ≪日立グループ／福利厚生・手当・働き方充実／経営幹部の意思決定に資する財務情報の提供／国の安全に貢献しているグループの中核企業／年休124日／フレックス制／在宅勤務可≫ ■業務内容： ・業績管理を中心とした原価管理を主体的に行う事により、経営幹部の意思決定に資する財務情報の提供を行います。 ■業務詳細： （1）月次、四半期、年度の決

仕事内容株式会社日立システムズエンジニアリングサービス 【日立G】インフラ・マネージドサービス◆年収500万以上確約＋住宅手当最大50％／教育体制◎ 【仕事内容】 【日立G】インフラ・マネージドサービス◆年収500万以上確約＋住宅手当最大50％／教育体制◎ 【具体的な仕事内容】 ～ワークライフバランス推奨企業：入社初年度有給24日付与・平均有給所得日数18.5日(2024年度実績)・離職率2.4％(2024年度実績)・住宅手当・家族手当充実/グレード別教育カリキュラム・マネジメント人材を育成～ ■業務概要： ・当社の注力事業である、マネージドサービス（ITシステムの維持保守、システム運用等）に

仕事内容株式会社日立システムズ 経理・財務 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 事業グループの経営を支える経理・財務として業務をお任せいたします5つの事業グループのいずれかを担当頂き、事業グループの経営を支える経理・財務として業務をお任せいたします。 [具体的には…] ・管理会計（予算の策定、売り上げ・損益管理、見通しの取りまとめなど） ・制度会計（担当事業グループの決算業務） ・各種会議体資料の作成 ※使用会計ソフトはSAP S/4HANAこの仕事の魅力事業グループを担当する経理・財務の方は、事業

仕事内容株式会社湘南イノベーション 【新川崎or戸塚】システムエンジニア※日立グループに常駐/日立グループと同じ教育を受けられます 【仕事内容】 【新川崎or戸塚】システムエンジニア※日立グループに常駐/日立グループと同じ教育を受けられます 【具体的な仕事内容】 【日立グループに常駐/基幹システム／上流工程から参画/チームでPJTに参画/働き方抜群！平均残業20時間/経済産業省認定の健康経営優良法人認定企業／5年～の長期PJT】 ■業務概要： 日立グループに常駐にて基幹システムの上流～下流の一連の業務をお任せします。 ■案件詳細： 日立グループの社員を含め、プロジェクトあたり40～50名程度が

仕事内容株式会社日立システムズエンジニアリングサービス 【日立G】クラウドエンジニア（設計・構築）※AWS・Azure等／教育体制住宅手当最大50％ 【仕事内容】 【日立G】クラウドエンジニア（設計・構築）※AWS・Azure等／教育体制住宅手当最大50％ 【具体的な仕事内容】 【ワークライフバランス推奨企業：入社初年度有給最大24日付与・平均有給所得日数18.5日(2024年度実績)・離職率2.4％(2024年度実績)・住宅手当・家族手当充実/グレード別教育カリキュラム・マネジメント人材を育成】 ■業務概要： 日立グループとして、公共・社会・金融向けインフラシステムの クラウドシステムへの移

仕事内容株式会社日立アドバンストシステムズ 【戸塚/プライム上場日立G】調達（防衛省向け製品）◆製造業・IT業界での調達歓迎／福利厚生充実 【仕事内容】 【戸塚/プライム上場日立G】調達（防衛省向け製品）◆製造業・IT業界での調達歓迎／福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 ≪日立グループ／福利厚生・手当・働き方充実／経営幹部の意思決定に資する財務情報の提供／国の安全に貢献しているグループの中核企業／年休124日／フレックス制／在宅勤務可≫ ■業務内容： 日立製作所の防衛事業部門と緊密に連携を取りながら、ソフト・ハード外注等の調達業務全般をお任せします。 ■具体的には： 主にディフェンスビジネス

仕事内容職種：社内SE/インフラ(IT) 業種：電気/電子/半導体 職種名: 【神奈川/川崎】社内SE（日立グループのグローバル統合された認証基盤(IAM)の実現） 会社名: 株式会社日立製作所 年収: 490万円〜760万円 勤務地: 日立システムプラザ新川崎 〒212-8567 神奈川県川崎市幸区鹿島田1丁目1番2号 JR横須賀線 新川崎駅下車 徒歩約5分 JR南武線 鹿島田駅下車 徒歩約3分 ここに注目: 営業利益率8％・4年で株価5倍、時価総額3位！安定×成長の優良企業！ 社会貢献を重視し挑戦し続ける誇り高き“漢気”溢れる企業精神！ 30代課長多数！JOB型先進企業でスピード昇進・キ

仕事内容株式会社日立システムズエンジニアリングサービス 【日立G】インフラエンジニア(AWS・Azure等)◇離職率2.4％／教育体制住宅手当最大50％ 【仕事内容】 【日立G】インフラエンジニア(AWS・Azure等)◇離職率2.4％／教育体制住宅手当最大50％ 【具体的な仕事内容】 【ワークライフバランス推奨企業：入社初年度有給最大24日付与・平均有給所得日数18.5日(2024年度実績)・離職率2.4％(2024年度実績)・住宅手当・家族手当充実/グレード別教育カリキュラム・マネジメント人材を育成】 ■業務概要： 日立グループとして、公共・社会・金融向けインフラシステムの クラウドシステ

仕事内容株式会社日立システムズ 【日立G】インフラエンジニア～産業・流通・製造業担当／ご経験を活かせるポジションを打診／在宅勤務可 【仕事内容】 【日立G】インフラエンジニア～産業・流通・製造業担当／ご経験を活かせるポジションを打診／在宅勤務可 【具体的な仕事内容】 【1兆円規模の投資を行う日立グループのITセクター／平均勤続年数21年超え／最終までWEB面接対応／最上流からワンストップのサービスと関わる業界の幅の広さを強みに事業展開】 ■業務内容 日本有数の製造業や流通系のお客様に対して、最先端技術を用いたITソリューションを提供している事業部にて、インフラエンジニアとしてご自身の経験を活か

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル・経験】 ■何らかのパッケージ製品/汎用製品の開発経験 【歓迎スキル・経験】 ■Spring Boot、またはgolangを使ったバックエンドの開発経験 ■jQuery、またはReact.jsを使ったフロントエンドの開発経験 ■下記のOSS利用経験 PostgreSQL，Prometheus，fluentd，Node.js，Docker，kubernetes 【求める人物像】 ■ニーズを引き出し正確に分かりやすく伝えられる能力のある方 ■自らの意思・判断によって責任を持って物事に取り組む、主体性のある方 ■困難な課題や未経験のこと

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 電気設備設計の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 資格不問 下記いずれかの資格をお持ちの方、歓迎 ・電気工事施工管理技士 ・建築設備士 ・第1種電気主任技術者 ・第2種電気主任技術者 ・第3種電気主任技術者 ・計装士 【職種名】 設備設計（電気）＜正社員_神奈川＞ 【仕事内容】 【業務内容】 設備工事（電気工事）に伴う設備設計を担当いただきます。 ・電気設備の検討 ・積算 ・設計図の作成 ・設計監理 ・試運転調整 ・関係者との打ち合わせ <詳細> ・担当施設は工場（医薬品、食料品、化成品、自動車）、クリーンルーム、データセンター、オフィスビルです。

仕事内容株式会社日立システムズエンジニアリングサービス 【日立G】インフラ・運用保守マネジメント及び運用設計◆年休129日／各種手当・福利厚生管理職候補 【仕事内容】 【日立G】インフラ・運用保守マネジメント及び運用設計◆年休129日／各種手当・福利厚生管理職候補 【具体的な仕事内容】 ～ワークライフバランス推奨企業：入社初年度有給最大24日付与・平均有給所得日数18.5日(2024年度実績)・離職率2.4％(2024年度実績)・住宅手当最大50％・家族手当有/グレード別教育カリキュラム・マネジメント人材を育成～ ■業務概要 ・当社の注力事業であるマネージドサービス（ITシステムの維持保守、シ