クロスホテル京都の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制 1日あたりの実働時間：3時間～応相談 ＜シフト例＞ 6:00～11:00、6:00～15:00、15:00～21:00 など

仕事内容クロスホテル京都 1階レストラン「KIHARU Brasserie」にて、朝食ブッフェからランチ・カフェ、ディナーまで調理業務全般をお任せします。 イタリアン、フレンチ、スパニッシュなどジャンルにとらわれず、京都ならではの素材や旬の食材も取り入れたメニューをお楽しみいただけるホテル直営レストランです。 1日の各時間帯を通してビジネスからデートまで1日を通して多様なニーズのお客様がお見えになるので、調理人として確かな技術が身に付きます。 ぜひお客さまを笑顔にし、思い出づくりのお手伝いをしていきましょう。 【一緒に働くメンバー】 キッチンスタッフは全部で11名(男性7名、女性4名) 幅広い

仕事内容【アピールポイント】 ／客室301室の宿泊施設×賞与年2回＼ 月給20万円～（固定手当含む）＋賞与年2回・給与改定年1回 京阪本線三条駅が最寄り、全301室の宿泊施設 転勤なし。直営保養所や全国の契約保養所を利用可能 【仕事内容】 ＼客室301室の宿泊施設×賞与年2回／ 【クロスホテル京都】受付係／正社員募集 月給20万円～（固定手当含む）＋賞与年2回・給与改定年1回 京阪本線三条駅が最寄り、全301室の宿泊施設 転勤なし。直営保養所や全国の契約保養所を利用可能 「京感（共感）」と「木（気）づかい」をテーマにした全301室の「クロスホテル京都」で、受付係として宿泊のお客様対

仕事内容【アピールポイント】 ／月給25万円以上×7日間の連続休暇＼ 月給25万～40万円（経験等を考慮のうえ決定）。退職金制度あり 休日とは別に7日間の連続休暇を特別休暇として付与 季節ごとのメニュー考案や試食会にも携われる 【仕事内容】 ＼月給25万円以上×7日間の連続休暇／ 【クロスホテル京都】洋食調理スタッフ／正社員募集 月給25万～40万円（経験等を考慮のうえ決定）。退職金制度あり 休日とは別に7日間の連続休暇を特別休暇として付与 季節ごとのメニュー考案や試食会にも携われる 京阪「三条駅」が最寄りの客室301室の「クロスホテル京都」で、洋食調理スタッフとして1階のレストラ

仕事内容オリックス・ホテルマネジメント株式会社 【クロスホテル京都】レストランスタッフ◆オリックスグループ／福利厚生◎ 【仕事内容】 【クロスホテル京都】レストランスタッフ◆オリックスグループ／福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 【オリックスグループ／安定の経営基盤／福利厚生充実／長期休暇制度あり休日とは別に、7日間の連続休暇を特別休暇として付与）】 ■クロスホテル京都： ・龍馬通に位置し、京都の季節・風情を味わい尽くせるクロスホテル京都。 ・祇園エリアにも徒歩約9分と好アクセス。世界的な観光地である京都の人気エリア「河原町三条」に立地している為、ホテルにご宿泊のお客様以外にもたくさんのお客様から

仕事内容オリックス・ホテルマネジメント株式会社 【クロスホテル京都】宿泊予約スタッフ◆オリックスグループ／福利厚生◎ 【仕事内容】 【クロスホテル京都】宿泊予約スタッフ◆オリックスグループ／福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 【オリックスグループ／安定の経営基盤／福利厚生充実】 ■クロスホテル京都： 龍馬通に位置し、京都の季節・風情を味わい尽くせるクロスホテル京都。京都ならではの風情漂う祇園エリアにも徒歩約9分と好アクセス。 世界的な観光地である京都の人気エリア「河原町三条」に立地している為、ホテルにご宿泊のお客様以外にもたくさんのお客様からご来店いただいております。 ■業務詳細： 「クロスホテ

仕事内容オリックス・ホテルマネジメント株式会社 【クロスホテル京都】フロントスタッフ◆オリックスグループ／福利厚生20～30代活躍中！ 【仕事内容】 【クロスホテル京都】フロントスタッフ◆オリックスグループ／福利厚生20～30代活躍中！ 【具体的な仕事内容】 【オリックスグループ／安定の経営基盤／福利厚生充実】 ■業務内容： ご宿泊のお客さまに気持ちよくお過ごしいただくため、さまざまなおもてなしを提供するお仕事です。 ロビーにて積極的にお客様にお声がけし、フレンドリーな接客でお客さまに 「また行きたい、と思っていただける場所。」を一緒に提供しませんか？ ・フロント業務全般（チェックイン／アウト業

仕事内容【アピールポイント】 ／賞与年2回×転勤当面なし＼ 年俸450万円～550万円＋賞与年2回（スタッフ）・給与改定年1回 京阪本線「三条駅」が最寄り、客室301室の宿泊施設 海外からの観光客も多く、英語を使う機会がある職場 【仕事内容】 ＼賞与年2回×転勤当面なし／ 【クロスホテル京都】宿泊予約スタッフ／正社員募集 年俸450万円～550万円＋賞与年2回（スタッフ）・給与改定年1回 京阪本線「三条駅」が最寄り、客室301室の宿泊施設 海外からの観光客も多く、英語を使う機会がある職場 京阪本線「三条駅」が最寄りの客室301室の宿泊施設「クロスホテル京都」で、宿泊予約スタッフとし

仕事内容【お任せする仕事内容】 クロスホテル京都 1階レストラン 「KIHARU Brasserie」 ホール業務全般をお任せします。 ご宿泊客の朝食からビジネス、デートまで1日を通して様々なお客様がお見えになる、オシャレなホテル内のレストランです。 外国からのお客様と英語で話す機会もあり、語学力を活かしたい方にも最適！ ラテアートの習得も可能。 サービススタッフとしてのスキルアップを目指せます。 【一緒に働くメンバー】 ホールスタッフは10名 (男性5名、女性5名) ※2023.1現在 社員も含め、平均年齢層は20～30代が活躍中です。 【やりがい・厳しさ】 通常の飲食店と異なり

仕事内容【お任せする仕事内容】 宿泊予約およびレベニューマネジメントに関する業務全般を担っていただきます。 電話、メール等による宿泊予約受付（個人／団体）、 約情報管理などの宿泊予約業務全般、 トラベルエージェントからの問合わせ対応、 ホテル代表電話へ問合わせ対応 など 外国のお客様と英語で話す機会が多く、 語学力を活かしたい方に最適！ 【一緒に働くメンバー】 60名（男女比 6:4） 20～50代まで幅広く活躍中です。 【やりがい・厳しさ】 電話での全問合わせをお受けするため、他部署との連携が重要なお仕事です。 こじんまりとした組織で他部署との垣根が低く、風通しの良い職場です。 連

仕事内容【募集店舗】 クロスホテル京都 ■館内直営レストラン「TERRACE & DINING ZERO（テラス&ダイニング ZERO）」でのペストリーポジション 主にホテル朝食ブッフェ・ランチブッフェのペストリー業務全般に携わって頂きます ※ホテル運営に関わる業務の範囲で変更の可能性あり ■部門のスタッフ構成 ・シェフを中心にキッチンスタッフは10名が在籍しています。(2025年3月時点) ・野菜ソムリエでもあるフレンチシェフがリーダー ・若手スタッフが多く、経験豊富なシェフの指導のもと日々切磋琢磨しています。 ■職場の雰囲気 ・ランチはご宿泊以外のレストラン利用のお客さまもご来店

仕事内容【お任せする仕事内容】 ハウスキーピング業務全般をお任せします。 清掃作業は、メイドさんが担ってくださいますので、お掃除はほぼありません。 清掃クオリティを確認したり、 メイドさんへ的確に清掃指示や指導をしていただいたり、 清掃計画を効率よく進めて客室の販売計画に寄与したり、 ホテル売上に貢献できる現場監督のようなポジションです。 具体的には・・・、 清掃状況のチェック メイドさんへの清掃指示 宿泊ゲストへアメニティのデリバリー アメニティや備品の管理 ロビー、フロントのサポート お忘れ物管理 など 【一緒に働くメンバー】 約60名（男性4:女性6） 平均年齢層は20～50

仕事内容【お任せする仕事】 クロスホテル京都 1階レストラン「KIHARU Brasserie」にて、朝食ブッフェからランチ・カフェ、ディナーまで調理業務全般をお任せします。 イタリアン、フレンチ、スパニッシュなどジャンルにとらわれず、京都ならではの素材や旬の食材も取り入れたメニューをお楽しみいただけるホテル直営レストランです。 1日の各時間帯を通してビジネスからデートまで1日を通して多様なニーズのお客様がお見えになるので、調理人として確かな技術が身に付きます。 ぜひお客さまを笑顔にし、思い出づくりのお手伝いをしていきましょう。 【一緒に働くメンバー】 幅広い年齢層のスタッフが和気あいあいと活

仕事内容【応募資格】 [必須] ・料理長経験 ・食品衛生管理者の資格保持者優遇。キッチンにおける衛生規範や労働衛生と労働安全基準に対する豊富な知識を有すること。 [歓迎] ・ホテル開業・立ち上げ経験者。オープニング業務～安定運営までの長期スパンの目標を一緒に共有できる方。 ・調理部門（ジャンル問わず）での幅広い知識や経験がある方。 【フィットする人物像】 ・調理部門にてマネジメント経験がある方 【職種名】 【調理部門責任者候補】東証プライム上場オリックスグループのホテル・旅館事業 【仕事内容】 メニューの策定、調理オペレーションの構築、オリックス・ホテルマネジメント社としての衛生管理の把握など。 【

仕事内容オリックス・ホテルマネジメント株式会社 【河原町三条】レストランスタッフ◆プライム上場オリックスG／安定性・福利厚生連続休暇制度あり 【仕事内容】 【河原町三条】レストランスタッフ◆プライム上場オリックスG／安定性・福利厚生連続休暇制度あり 【具体的な仕事内容】 【東証プライム上場のオリックスグループ／安定の経営基盤】 ◆ライフワークバランス◎：実質年休１２０日（公休１０８日＋年間有給休暇取得義務５日＋連続休暇制度７日）／キャリアパス・福利厚生充実◆ ※連続休暇制度(休日とは別に、7日間の連続休暇を特別休暇として付与) ■クロスホテル京都： ・龍馬通に位置し、京都の季節・風情を味わい尽

仕事内容【お任せする仕事内容】 ナイトマネージャーとして、夜間のホテル責任者をお任せします。 ゲストの懸念やインシデントをタイムリーかつ適切に解決したり、 関係部門と連携して緊急事態の管理やゲストと従業員の安全確保を行うなど、 お客様が夜間も安心してお過ごしいただけるよう、ホテルを守っていただく大切なお仕事です。 チェックイン機のご案内、 宿泊ゲストのお荷物管理、 アメニティ管理、 メンテナンス作業 など ※勤務は常に2名以上なので、１名のみのシフトになることはありません。 【やりがい・厳しさ】 お昼の時間帯に比べて、個々の対応がお客様からの評価に直結しやすいことや、状況に合わせた臨機応

仕事内容【募集店舗】 クロスホテル京都 ◎館内のレストラン＆バー「KIHARU Brasserie（キハルブラッセリー）」にて料飲サービス業務全般を担当いただきます。 ・各種OTA（一休・ぐるなび等）の運用・管理（予約管理・コース設定・プラン登録等）の統括および販売戦略立案・遂行 ・新人スタッフの教育、部下マネジメント ・レストランの売上管理、経費管理 ・レストランのオペレーションの監督 ※ホテル運営に関わる業務の範囲で変更の可能性あり プレイングマネージャーとして、レストラン全体の運用および販売促進計画の立案や実行を積極的に推進していける方を求めています。 支配人と一緒に「KIHARU

仕事内容オリックス・ホテルマネジメント株式会社 【京都】ホテル経営をバックオフィスから支える管理部門統括責任者◆オリックスGホテル事業／福利厚生◎ 【仕事内容】 【京都】ホテル経営をバックオフィスから支える管理部門統括責任者◆オリックスGホテル事業／福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 【オリックス100％出資子会社／福利厚生充実／安定企業／多彩なラインナップで幅広いニーズにお応えできる／地域特性やお客様のニーズに合った施設展】 ■業務内容： クロスホテル京都での管理業務全般~マネジメント業務まで幅広い業務をお願いいたします。 【管理部門統括】 ◎人事業務全般 ・人事評価制度他、諸規程制度立案、運

仕事内容【応募資格】 [必須] ・フロントサービスマネージャー以上の経験 ・英語スキル（日常会話レベル以上） [歓迎] ・ホテル開業・立ち上げ経験者。オープニング業務～安定運営までの長期スパンの目標を一緒に共有できる方。 ・宿泊・料飲などホテル各分野での専門知識や実務経験を持った方、宿泊部門での幅広い知識や経験がある方 【フィットする人物像】 ・宿泊部門にてマネジメント経験がある方、宿泊部門責任者経験のある方尚可 【職種名】 【宿泊部門責任者】東証プライム上場グループ注力のホテル・旅館事業 【仕事内容】 【業務内容】 宿泊部門として統括管理業務をお任せいたします。 ・ホテルの宿泊部門（フロント/客室管

仕事内容【応募資格】 [必須] ・料飲サービスマネージャー以上の経験 ・英語スキル（日常会話レベル以上） ・全国転勤が可能な方 [歓迎] ・ホテル開業・立ち上げ経験者。オープニング業務～安定運営までの長期スパンの目 標を一緒に共有できる方。 ・料飲などホテル各分野での専門知識や実務経験を持った方、料飲部門での幅広い知識や経験がある方。 【フィットする人物像】 ・料飲部門にてマネジメント経験がある方 ・料飲部門責任者経験のある方 【職種名】 【料飲部門責任者】東証プライム上場グループ注力のホテル・旅館事業 【仕事内容】 【業務内容】 料飲部門の統括管理業務をおまかせします。 ・営業戦略提案と実践、販売

仕事内容京都市河原町にある大手ホテル運営会社、オリックス・ホテルマネジメント株式会社が運営するクロスホテル京都内のレストラン＆バー「KIHARU Brasserie（キハルブラッセリー）」で、料飲サービススタッフを募集しています。 ・お客様のご案内・ご注文対応 ・イタリアン、フレンチ、スパニッシュなどジャンルレスな料理やドリンクのご提供 ・テーブルセッティング、片付けなどホール業務全般 ・豊富なワインのご案内、接客を通じたお客様とのコミュニケーション チームワークを大切にしながら、明るく人と接することが好きな方に向いている仕事です。賞与や退職金制度、役職手当に加え、交通費全額支給など待遇も充実して