関電コミュニティ株式会社 - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容＊当社所属の管理員が休暇の際、その管理員に替わりマンションの 受付業務等を代務要員として行う。 ＊その他、内勤事務業務及び各マンションの巡回業務。 ＊１ヶ月程の研修で代務の現場を巡回し業務に慣れて頂けます。 未経験者も安心してご応募ください。 ＊スマホ（貸与）による業務報告（操作はお教えします）。 急募 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＊総戸数１５１戸の分譲マンション管理室で入居者、来所者の応対 ＊建物巡回、簡単な設備機器の点検等、一般的な建物管理 ＊建物共用部の清掃に関する監督・指導・補助 【変更範囲：変更なし】 ＊急募＊

仕事内容＊当社所属の管理員が休暇の際、その管理員に替わりマンションの 受付業務等を代務要員として行う。 ＊その他、内勤事務業務及び各マンションの巡回業務。 ＊１ヶ月程の研修で代務の現場を巡回し業務に慣れて頂けます。 未経験者も安心してご応募ください。 ＊スマホ（貸与）による業務報告（操作はお教えします）。 【変更範囲：変更なし】 ＊急募＊

仕事内容関電コミュニティ株式会社 不動産業界経験者歓迎【大阪・京都】分譲マンション管理/年休125(土日祝)フレックス制度・在宅勤務可 【仕事内容】 不動産業界経験者歓迎【大阪・京都】分譲マンション管理/年休125(土日祝)フレックス制度・在宅勤務可 【具体的な仕事内容】 ＼オススメポイント／ ◎リモートワーク可(週２程度)・年休125日(土日祝)・月平均残業25H！ ◎フレックス制度(コアタイム有)で始業・就業時刻もご本人様次第！ ◎時短勤務・育児休暇・副業可能等、スケールメリット多数！ ◎マンション管理関連資格のみならず、建築士、建築施工管理技士、消防設備等の資格取得を行って更に年収UPも可

仕事内容募集職種 CM・PM 業種 不動産 年収 470～550万円 仕事内容 ～関電不動産開発100％子会社／安定した経営基盤に加え時差出勤制度や指定休日制度等ワークライフバランスを実現することが可能～ 【仕事内容】 関電グループの同社が管理する分譲・賃貸マンションの維持保全・修繕企画およびコンストラクションマネジメント業務をお任せします。 発注者側の立場で、建物の性能維持・長寿命化を目的とした 点検・診断・改修工事の企画立案～施工監理、長期修繕計画の策定 を担当いただきます。 【業務詳細】 ・長期修繕計画（LCCマネジメント） ・新築物件の長期修繕計画策定 ・既存マンションの計画

仕事内容関電コミュニティ株式会社 【大阪・京都】マンション管理フロント(シエリア)◆年休125(土日祝)フレックス制度・在宅勤務可 【仕事内容】 【大阪・京都】マンション管理フロント(シエリア)◆年休125(土日祝)フレックス制度・在宅勤務可 【具体的な仕事内容】 ＼オススメポイント／ ◎リモートワーク可(週２程度)・年休125日(土日祝)・月平均残業25H！ ◎フレックス制度(コアタイム有)で始業・就業時刻もご本人様次第！ ◎時短勤務・育児休暇・副業可能等、スケールメリット多数！ ◎マンション管理関連資格のみならず、建築士、建築施工管理技士、消防設備等の資格取得を行って更に年収UPも可能！

仕事内容募集職種 経理・財務 業種 不動産 年収 600～690万円 仕事内容 ～関電不動産開発100％子会社／安定した経営基盤に加え時差出勤制度や指定休日制度等ワークライフバランスを実現することが可能～ 【在宅勤務可能・年間休日124日・残業25h程】 ※在籍メンバーは15名程度、課長ポジションとなります※ ■業務内容： マンション管理組合の会計業務をお任せ致します。 マンション共用部分にかかる必要な費用の徴収・支払い、その帳簿の作成などの会計業務を行います。 専門の知識を持った会計部門が担当し、適切な運営を行っています。 【詳細】 ・本求人は請求課の課長ポジションです。 ・顧

仕事内容関電コミュニティ株式会社 【大阪・京都】分譲マンション管理フロント◆年休125(土日祝)フレックス制度・在宅勤務可 【仕事内容】 【大阪・京都】分譲マンション管理フロント◆年休125(土日祝)フレックス制度・在宅勤務可 【具体的な仕事内容】 ＼オススメポイント／ ◎リモートワーク可(週２程度)・年休125日(土日祝)・月平均残業25H！ ◎フレックス制度(コアタイム有)で始業・就業時刻もご本人様次第！ ◎時短勤務・育児休暇・副業可能等、スケールメリット多数！ ◎マンション管理関連資格のみならず、建築士、建築施工管理技士、消防設備等の資格取得を行って更に年収UPも可能！ 【仕事の内容】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・分譲マンション管理、賃貸管理のご経験 ・管理業務主任者、もしくはマンション管理士をお持ちの方 【職種名】 【分譲マンション管理】関電グループ◆定年60歳・再雇用65歳まで／離職率1.1％／年休122日 【仕事内容】 【仕事の内容】 「より良い住環境の実現」のために、お客様に暮らしやマンションの資産価値にかかわる各種提案やサポートを行います。 ＜具体的には＞ ・お客様（管理組合）に対する窓口 ・管理組合の総会・理事会の運営補助や資料作成 ・物件巡回、現地スタッフ（管理員・清掃員）の管理・連携 ・各種設備等の点検結果報告・修繕提案 ※勤務地については、大阪、京都の中で勤務

仕事内容関電コミュニティ株式会社 第二新卒歓迎【大阪／発注者側】建物管理（点検・修繕企画）年休125（土日祝）残業月15H／関電G 【仕事内容】 第二新卒歓迎【大阪／発注者側】建物管理（点検・修繕企画）年休125（土日祝）残業月15H／関電G 【具体的な仕事内容】 ＼オススメポイント／ ◎発注者側で建物の維持管理！施工管理ではないキャリア形成！ ◎フレックス・リモートワーク・直行直帰等柔軟な働き方 ◎年休125日（土日祝休み）残業15時間/月 ■仕事内容（未経験から挑戦できる“建物の総合管理”） 当社が管理する 分譲・賃貸マンションの建物共用部の点検・修繕企画 をお任せします。 ■簡単にいう

仕事内容関電コミュニティ株式会社 【管理職クラス】マンション管理会計◆在宅可・フレックス・年休125日※土日祝 【仕事内容】 【管理職クラス】マンション管理会計◆在宅可・フレックス・年休125日※土日祝 【具体的な仕事内容】 ～関電不動産開発100％子会社／安定した経営基盤に加え時差出勤制度や指定休日制度等ワークライフバランスを実現することが可能～ ＼求人ポイント／ ◎フレックス利用・時差出勤などWLB◎ ◎ストックビジネスの為景気に左右されない ◎関西電力グループで財務安定性抜群 ◎退職金制度、再雇用制度等、長期就業メリット多数 【職務内容】 分譲マンションの管理を行う関電グループの当社に

仕事内容関電コミュニティ株式会社 二級資格必須【大阪/発注者側/転勤無】建物管理（CM）/年休125（土日祝）残業月15H 【仕事内容】 二級資格必須【大阪/発注者側/転勤無】建物管理（CM）/年休125（土日祝）残業月15H 【具体的な仕事内容】 ＼オススメポイント／ ◎発注者側で建物の維持管理！施工管理ではないキャリア形成！ ◎フレックス・リモートワーク・直行直帰等柔軟な働き方 ◎年休125日（土日祝休み）残業15時間/月 ■仕事内容（未経験から挑戦できる“建物の総合管理”） 当社が管理する 分譲・賃貸マンションの建物共用部の点検・修繕企画 をお任せします。ご経験内容次第でコンストラクショ

仕事内容募集職種 マンションフロント 業種 不動産 年収 520～600万円 仕事内容 ～関電不動産開発100％子会社／在宅勤務可能・年間休日124日・残業25h程～ ■業務内容： マンション管理フロントとして、同社が管理するマンションの管理組合に対して、各種提案を行い、理事会の運営を補助します。そのため、業務において対人折衝が求められます。なお、中途入社は多数ですのでハンディはありません。スキルに応じた役職・待遇を考えています。 【業務詳細】 ・お客様（管理組合）に対する窓口 ・管理組合の総会・理事会の運営補助や資料作成 ・物件巡回、現地スタッフ（管理員・清掃員）の管理・連携 ・各

仕事内容関電コミュニティ株式会社 30代40代活躍！１級向け【大阪／発注者側】コンストラクションマネジメント◆転勤無／残業月15時間 【仕事内容】 30代40代活躍！１級向け【大阪／発注者側】コンストラクションマネジメント◆転勤無／残業月15時間 【具体的な仕事内容】 ＼オススメポイント／ ◎ 発注者側CM：現場常駐ではなく、複数物件をマネジメントする“上流工程”の技術職！ ◎ マンション×長寿命化×ストック再生領域 は今後30年ニーズが伸び続ける成長分野！ ◎ フレックス・リモートワーク・直行直帰など 技術者に寄り添った働き方 ◎ 年休125日／残業月15h：働き方を整えながら高度専門職へ ◎

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 マンション管理事業を手掛ける関電コミュニティ株式会社にて、分譲マンションの大規模修繕や防水工事などの改修工事における監理業務を担当していただきます。工期は1年半から2年を予定しています。 具体的な仕事内容としては、修繕提案や調査診断業務、修繕設計業務を行い、施工者選定補助業務や工事監理業務も含まれます。さらに、特定建築物の定期報告業務なども手掛け、マンションの安全性や価値向上に寄与していただきます。 現役世代が活躍中の職場で、経験者の方をお待ちしております。あなたのスキルを活かし、共に成長していきましょう。 ・求める人物像・資格 1級建築施工管理技士の資

仕事内容関電コミュニティ株式会社 50代活躍中【大阪／発注者側】コンストラクションマネジメント/転勤無/残業月15H/関西電力グループ 【仕事内容】 50代活躍中【大阪／発注者側】コンストラクションマネジメント/転勤無/残業月15H/関西電力グループ 【具体的な仕事内容】 ＜長期修繕計画を軸にした、希少性の高い判断型のCMポジション＞ ＼オススメポイント／ ◎ 発注者側CM：現場常駐ではなく、複数物件をマネジメントする“上流工程”の技術職！ ◎ マンション×長寿命化×ストック再生領域 は今後30年ニーズが伸び続ける成長分野！ ◎ フレックス・リモートワーク・直行直帰など 技術者に寄り添った働き方