千葉県の幹部候補の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 《転職回数・離職期間・前職の雇用形態も不問です！》 ・業務系またはWEBアプリケーションの開発経験 ・プログラミングレベルでOK 言語不問 [歓迎] ・給与よりも働きやすさに重きを置いている人 ・会社を一緒に大きくしていきたい人 ・頼れる社長や仲間と一緒に働きたい人 ・休みと有給をきちんと取りたい人 ・副業を考えている、副業をしている人 弊社ホームページに、会社立ち上げの背景動画を掲載しております。 ぜひご覧ください。 【フィットする人物像】 ・規模も小さいため、自ら論理的に考え積極的に行動できる自主性の高い方 ・取引先だけでなく、上司や同僚に対しても、柵や壁が全くな

仕事内容千葉県市川市の回送・陸送ドライバー（幹部候補）／千葉県市川市 (正社員) | 株式会社 ＹＴＫ ▼仕事内容 ＜回送専門！力仕事はありません＞軽自動車から大型トラックなど、様々な車両の車検 ・点検 ・修理の回送をお任せ。 （お客様〜整備工場様間）全国規模で新拠点も続々展開中の安定企業です【長期歓迎】【ここが安心ポイント】 ・荷物の積み下ろしなし！力仕事なし！ ・お任せするお仕事は「車を運ぶダケ」 ・ポスト多数！キャリアアップ可能です！ ・腰を据えて安定勤務が可能！ ・長距離はほとんどありません！ ・２０代後半から６０代前半まで多数活躍中！【変更範囲：変更なし】 (千葉県市川市) ▼職種 回送

仕事内容店舗の売上管理やスタッフのマネジメント、イベントの企画など、お店の責任者としてお迎えします。 業務は多岐に渡るため、その分ご経験や能力を活かせるお仕事です。 責任あるポジションであると同時に、高収入を得られます。

仕事内容焼成ハンバーグを中心とした加工食品の製造工程の把握および将来的な工場運営の推進 - 詳細 - 製造ラインでの製造作業 - 製造工程全体の把握 - 各工程における管理業務 - 将来的なチームおよび工場の運営業務 - 製造するもの - 焼成ハンバーグ等の食肉加工食品 【補足】 - 将来的な部門長等へのキャリアアップ可能性

仕事内容・段ボール箱製造業の会社の経理全般をお任せいたします。 ・日々の伝票作成、会計ソフトへの入力からスタートし、銀行口座入出金の管理、買掛金等の支払い、月次決算までが１か月の仕事のルーチンです。 ・製造業ですので、製造原価（原価計算）と一般管理費の分別等簿記２級レベルの知識を必要とします。 ・年次決算の際には、顧問税理士との打ち合わせと資料作成もおこないます。 ・近い将来、経理財務の実務のできる管理職として、活躍していただくことを念頭においております。 ・事務所は少ない人数ですので、経理以外の仕事も順次覚えていただきます。縦割りの分業ではなく、営業・営業事務・総務・経理など日々の会社の運営状況をじ

仕事内容【月給28万～／年収550万も可】未経験から焼肉店の " 店長候補 " 募集！アットホームな職場でキャリアUP！ 店長候補として、店舗マネジメントをお任せします！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～400,000円 ※上記金額には固定残業代、固定深夜勤務手当が含まれます。 ★平均年収：450万円 年収550万円の店長も在籍 └上記と別途、家族手当など支給 【勤務地】 千葉県市川市南八幡4-6-13 募集情報 ★雇用先企業のご紹介★ 約半世紀にわたり、品質と味にこだわりをもつ焼肉店を運営している企業です。 【人を喜ばせるのは人である】を信

仕事内容【応募資格】 [必須] 【下記に当てはまる方】 ◆注文住宅における設計経験が5年以上ある方 [歓迎] ◆宅地建物取引士の資格を有する方 ◆建築士、施工管理技士などの資格を有する方 ◆大学・専門学校等で建築分野を学ばれていた方 【フィットする人物像】 【下記内容に当てはまる方】 ◆自ら考え、スピード感を持って行動出来る方 ◆周りを巻き込み、協力しながら物事を推進していける方 ◆コミュニケーション能力がある方 ◆最後まで、責任感を持って仕事に取り組める方 【職種名】 設計（幹部候補）/【積極採用/前期比120％成長/新規事業立ち上げ】事業拡大中・ハウスメーカー 【仕事内容】 全国に事業所を展開し、

仕事内容＼求人のおすすめポイント／ 修理経験を活かして店長・幹部候補へ 経験・スキルを考慮して給与を決定 売上に応じて高額インセンティブ 通勤しやすい好立地 スマホ修理店で、 接客・修理・事務を担当し、 将来は店長候補として 店舗運営をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ■ 接客・受付対応 ・故障症状のヒアリング ・修理内容や料金のご案内 ・修理後端末の返却 ■ スマホ・端末修理 ・画面割れや電池交換 ・水没やカメラの修理 ・データ復旧や基板修理 ■ 店舗事務 ・レジ対応、データ入力 ・部品の入庫確認 ・メール対応 ■ 店長候補業務 ・店舗運営、売上管理 ・スタッフの育成 ・店舗サービスの

仕事内容当社の内部監査部門にて、監査業務全般をお任せします。将来的には部門責任者の補佐や、後継者として組織を牽引していただくことを期待しています。 ＜具体的な業務内容＞ ● 各施設や部門に対する内部監査の実施、コンプライアンスのチェック ● 現場への訪問、スタッフへのヒアリング業務（現場理解や傾聴力が活かせます） ● 監査結果に基づくレポート作成、データ分析（論理性や分析力、文書力が活かせます） ● 新しい内部監査組織の構築・体制整備への参画 ※本社および各施設への移動があるため、外出をいとわないアクティブな方を歓迎します。 【アピールポイント】 ● あなたの強みを活かせる環境です 「論理的にデー

仕事内容＼マネジメント経験者向けの幹部候補求人！／ ・年収800～1,200万円を保証／毎年昇給あり（平均1～10万円実績） ・分業制で得意分野に集中／ノルマ・インセンティブなし ・夜間業務なし＆休日100％保証で生活リズム安定 ・社用車1人1台貸与／直行直帰OK／勤務地は希望を考慮 ■経験者を正当に評価。年収が下がらない安心の給与制度 金宝堂では「経験者の年収は下げない」「必ず昇給する」という方針を徹底しています。 顧客評価・施行品質・教育への貢献などを総合的に評価し、毎年昇給を実施。1,200万円以上で入社した実績もあります。 数字に追われる働き方ではなく、サービスの質を大切にした評価制度です。

仕事内容 ＼マネジメント経験者向けの幹部候補求人！／ ・年収800～1,200万円を保証／毎年昇給あり（平均1～10万円実績） ・分業制で得意分野に集中／ノルマ・インセンティブなし ・夜間業務なし＆休日100％保証で生活リズム安定 ・社用車1人1台貸与／直行直帰OK／勤務地は希望を考慮 ■経験者を正当に評価。年収が下がらない安心の給与制度 金宝堂では「経験者の年収は下げない」「必ず昇給する」という方針を徹底しています。 顧客評価・施行品質・教育への貢献などを総合的に評価し、毎年昇給を実施。1,200万円以上で入社した実績もあります。 数字に追われる働き方ではなく、サービスの質を大切にした評価制

仕事内容【応募資格】 [必須] ・自動車整備士資格のある方 ・自動車整備の業務経験のある方 [歓迎] ・管理職経験のある方 【職種名】 千葉市(千葉) 自動車整備MGR・輸入車、国産車の新車及び中古車販売幹部候補◎クルマ格安割引有 【仕事内容】 同社整備工場にて、一般整備や車検、法定点検などを幅広くご担当いただきます。 また、リーダーとしてメンバーの指導・育成もお願いします。 【具体的には…】 ・販売車両の納車前整備 ・一般修理／整備、法定点検 ・ETC、カーナビなどの部品取付 ・部門メンバーのマネジメント 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【事業内容・会社の特長】 輸入車・国産車の新車及び中古車

仕事内容【月給28万～／年収550万も可】未経験から焼肉店の " 店長候補 " 募集！アットホームな職場でキャリアUP！ 店長候補として、店舗マネジメントをお任せします！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～400,000円 ※上記金額には固定残業代、固定深夜勤務手当が含まれます。 ★平均年収：450万円 年収550万円の店長も在籍 └上記と別途、家族手当など支給 【勤務地】 千葉県市川市南行徳1-16-7 カーサモデルノ1F 募集情報 ★雇用先企業のご紹介★ 約半世紀にわたり、品質と味にこだわりをもつ焼肉店を運営している企業です。 【人を喜ばせ

仕事内容・新規事業（オンライン日本語スクール事業）を立ち上げるための起業メンバー・経営幹部候補の募集です。（正社員の募集ではありません。） ・経営者の一人として、起業に参加しませんか？ ・オンライン日本語スクールでの講座運営管理者として、講座の企画～教材づくり～講師の運営管理まで、トータル的にお任せしていきます。 ・カリキュラムや教材などの商品企画開発をはじめ、講師の募集・採用・教育・業務の管理監督、講座の管理・指導など、講座の運営管理全般をお任せいたします。 ・生徒は、国内および海外にいる外国人が対象となります。 ・また、新規事業の為、組織づくりをはじめ、運営管理をするためのあらゆる仕組み

仕事内容＼マネジメント経験者向けの幹部候補求人！／ ・年収800～1,200万円を保証／毎年昇給あり（平均1～10万円実績） ・分業制で得意分野に集中／ノルマ・インセンティブなし ・夜間業務なし＆休日100％保証で生活リズム安定 ・社用車1人1台貸与／直行直帰OK／勤務地は希望を考慮 ■経験者を正当に評価。年収が下がらない安心の給与制度 金宝堂では「経験者の年収は下げない」「必ず昇給する」という方針を徹底しています。 顧客評価・施行品質・教育への貢献などを総合的に評価し、毎年昇給を実施。1,200万円以上で入社した実績もあります。 数字に追われる働き方ではなく、サービスの質を大切にした評価制度です。

仕事内容用地仕入れ営業/未経験から上場企業の幹部候補へ/平均2年で店舗責任者も狙える/残業月平均20h/休日120日／13712228 【仕事内容】 新築分譲住宅の起点となる、土地の仕入れ業務をお任せします 高品質でデザイン性の高い住宅を建てるための土台となる土地を見つけ、形にしていくやりがいのあるお仕事です 具体的な業務の流れ ・情報収集：エリア内の不動産仲介会社を定期的に訪問し、土地の情報を集めます。専門知識よりも、顔を覚えてもらい関係を築くことからスタートします。 ・現地調査・事業立案：紹介された土地へ足を運び、周辺環境などをチェック。「どんな家をいくらで建てるか」を上司と一緒に検討しま

仕事内容＼マネジメント経験者向けの幹部候補求人！／ ・年収800～1,200万円を保証／毎年昇給あり（平均1～10万円実績） ・分業制で得意分野に集中／ノルマ・インセンティブなし ・夜間業務なし＆休日100％保証で生活リズム安定 ・社用車1人1台貸与／直行直帰OK／勤務地は希望を考慮 ■経験者を正当に評価。年収が下がらない安心の給与制度 金宝堂では「経験者の年収は下げない」「必ず昇給する」という方針を徹底しています。 顧客評価・施行品質・教育への貢献などを総合的に評価し、毎年昇給を実施。1,200万円以上で入社した実績もあります。 数字に追われる働き方ではなく、サービスの質を大切にした評価制度です。

仕事内容店舗の売上管理やスタッフのマネジメント、イベントの企画など、お店の責任者としてお迎えします。 業務は多岐に渡るため、その分ご経験や能力を活かせるお仕事です。 責任あるポジションであると同時に、高収入を得られます。

仕事内容用地仕入れ営業/未経験から上場企業の幹部候補へ/平均2年で店舗責任者も狙える/残業月平均20h/休日120日／13712221 【仕事内容】 新築分譲住宅の起点となる、土地の仕入れ業務をお任せします 高品質でデザイン性の高い住宅を建てるための土台となる土地を見つけ、形にしていくやりがいのあるお仕事です 具体的な業務の流れ ・情報収集：エリア内の不動産仲介会社を定期的に訪問し、土地の情報を集めます。専門知識よりも、顔を覚えてもらい関係を築くことからスタートします。 ・現地調査・事業立案：紹介された土地へ足を運び、周辺環境などをチェック。「どんな家をいくらで建てるか」を上司と一緒に検討しま

仕事内容・有料老人ホーム運営の管理全般 ＊変更範囲：社内で定める事業所および職種※基本任意 ＊問い合わせはハローワークを通してお願いします ＊応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です