北海道北見市のハローワーク 送迎の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障がいのあるお子様の支援業務 ■放課後や長期休暇中の子どもの見守り（１日定員１０名） ■プログラムの補助 ■行事活動の補助 ■送迎業務あり 社用車（ＡＴ車）：ミニバン２台、軽自動車１台 送迎範囲：北見市内 ★保育士資格のある方や児童指導員経験のある方歓迎です。 ★ネイル・アクセサリー・髪色自由です◎（面接時詳細説明あり） ★未経験者も歓迎します。 「業務変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時15分〜10時15分 就業時間２：16時30分〜18時30分 就業時間３：15時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間（１）＋（２）で１日の勤務です。 ＊１２月と１月は午後の就業時間が変わり（３）の時間帯に なります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 シフト制／休日は相談に応じます（希望休取得可） 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇デイサービス利用者様の送迎業務 ・ご自宅とデイサービス間の運転 ・利用者様の状況によっては歩行介助 ・車いす利用者に対しての車内リフト操作など ＊送迎車には１人職員が同乗します。（車種：ハイエース） ＊１日６～７人の送迎があります。 （北見自治区・端野自治区・訓子府町） ＊利用者は曜日毎に変わるため、送迎ルートも変わります。 ＊男女ともに活躍できる仕事です ※６５歳以上の方も応募相談可（昇給なし） 「変更範囲：変更なし」「働き方改革関連認定企業」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：＊休憩時間は０時～５時の間の５時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間300分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容障がい者短期入所施設での当直業務 ■利用者の睡眠時の夜間の見守り ■日報等の各データの打ち込み作業 ■緊急時の送迎等 ＊利用者数は最大６名 ＊令和８年５月に新規開設しました。 「業務変更範囲：変更なし」

仕事内容■利用者（身体・知的障がい者）の日常生活支援（食事・入浴等） ■レクリエーション活動の補助 ■その他、付随する業務 ＊頻度は少ないですが、送迎などで車を運転していただくことも あります。（免許のある方） ＊未経験の方でもフォローしますので安心して応募してください。 「業務変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：16時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）・（２）の時間帯で勤務できる方 （どちらかだけでもＯＫです。） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜定休、他シフト制 お休み希望融通します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容デイサービスセンターにて、お客様の送迎をお任せ致します。 （セレナ・ボクシー） ＊介護系資格・経験不問 ＊送迎未経験の方でも慣れるまでは職員が添乗いたしますので ご安心ください。 ＊日数：週１から相談可 Ｗワーク・副業・兼業や家庭との両立も可能です。 ＊業務の変更範囲：変更なし（本人の希望による場合は除く）

勤務時間就業時間１：7時30分〜15時00分又は7時30分〜15時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容■透析対象患者様の自宅から病院までの送迎業務 ■車の管理業務（清掃・給油・整備点検） ＊患者対応１名が同乗し患者様のケア・容態変化に対応します。 ＊北見市外（置戸・津別・佐呂間等）の患者様の送迎です。 ＊車種は１０人乗りハイエースです。（大型免許は不要） 「業務変更範囲：変更なし」

仕事内容・北電送電線維持管理業務 ・伐採、集材、巻立、草刈等 ・その他付随する業務 ＊主に山林での作業なります。 ＊作業はチーム制で行います。 ＊社有車貸与または現場への送迎も可能です。 ＊業務に必要な資格取得の際、費用の支援制度があります。 ＊ＯＪＴによる教育・研修に力を入れています。 「業務変更範囲：変更なし」

仕事内容オホーツク管内の一般土木工事を行います。 ＊現場までは直行直帰または乗り合いで向かいます。 送迎も可能です。（免許の無い方も歓迎します） ＊大型自動車免許のある方は優遇します。 ＊年間を通して仕事があります。 ＊６５歳以上の方の応募も歓迎します。 「業務変更範囲：変更なし」

仕事内容・運転業務（医師送迎、訪問診療送迎、その他送迎） ・事務当直業務（月２回程度） ・その他施設管理業務 「業務変更範囲：法人の定める業務」

仕事内容★支援業務に興味がある方、雑貨好きな方、雑貨製作が得意な方な どスタッフの個性を活かし様々な利用者へ手厚い支援を行います★ 【業務内容】 ■日常生活の相談 ■雑貨販売会の企画・準備 ■利用者に手順を教えて一緒に雑貨製作や受託業務（箱折り・割り 箸の紙袋入など）の製作作業を行う■その他、付随する業務 ＊事業所間の移動や利用者の送迎をお願いする場合もあります。 （社用車ミニバン使用） 「業務変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時15分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：週（月～土）３日～４日程度の勤務です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制による（日曜日、他１日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・送迎時乗降介助、入浴等介助、排泄等介助 ・歩行時、移動時、立ち上がり時の介助、その他付随する業務 ＊初心者・未経験の方でも研修制度がありますのでご安心下さい。 ＊６０歳以上の方も歓迎します。 ＊送迎車の運転をお願いする場合があります。 「業務変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時30分〜15時30分 就業時間２：9時00分〜13時30分 就業時間に関する特記事項：（３）０８：００～１８：００間のシフト制 ・勤務時間相談可 ・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 ※（２）は休憩０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他※シフト制※日曜日定休 年次有給休暇は所定労働日数で変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容夜勤なし！日勤のみのデイサービス 未経験者・ブランクのある方も大歓迎！ ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。 ＜主なお仕事内容＞ ・お客様に対する食事や入浴、排せつなどの介助 ・レクリエーションの企画、実施 ・他スタッフと連携してのケア業務全般 ・送迎、添乗業務 ・各種記録業務 など ※ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。 ※正社員登用制度あり！研修・福利厚生制度も充実しています。

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊勤務カレンダーによるシフト制 ＊勤務希望曜日は相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容お客様からの送迎利用の予約に基づいて行う送迎のお仕事です。 （通院・理美容院・買い物等の送迎／軽自動車・ＡＴ車を使用） ＊週１～２回の勤務も可能です。 ＊６５歳以上の方の応募も歓迎します。 ＊業務変更範囲：変更なし 【必要な免許・資格について】 普通自動車第二種免許または介護職員初任者研修のみでも応募可能 です！介護職員初任者研修のみの方は、入社後に福祉有償運送運転 者講習など国土交通省が認定する講習を受講していただきます。

仕事内容デイサービス利用者の看護業務全般 ■バイタルサインや症状のチェック・吸引や胃ろう処置などの医療 的ケア活動 ■利用者宅への送迎・体調確認等 ■その他、介護も含めた看護業務全般 ■運営に関する書類作成 「業務変更範囲：変更なし」

仕事内容★令和８年秋冬頃のリニューアル開設に向け、スタートメンバーと して活躍いただける方を募集します。 ■個別機能訓練の実施・機能訓練計画書の作成・評価 ■移動・移乗時の見守り介助・トイレ介助・入浴介助 ■バイタルチェック・応急処置・その他見守り等の介護業務 ■書類作成・送迎 「業務変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時30分又は9時00分〜15時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，土曜日，日曜日，その他 ＊シフト制 ＊休日は希望の曜日で固定することも可能です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容■利用者とのコミュニケーション ■入浴・食事・排泄介助 ■施設内の整理・清掃 ■簡単な調理補助 ■送迎時介助 ■イベント時のお手伝い ＊６５歳以上の方の応募も歓迎します。 「業務変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時15分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日数のご希望ご相談ください！ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容収穫された玉ねぎを仕分ける作業です！ ライン上を流れる玉ねぎを触って、 大きさや傷、状態をチェックして仕分けしていただきます。 初めての方も無理なくスタート！ 初日は先輩がすぐ横で丁寧に教えます◎ ＊日払いシステムあります。（スマホから簡単申請） ＊無料送迎あります。 ＊６０歳以上の方の応募も歓迎します。 「業務変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜17時30分 就業時間２：14時00分〜17時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の3時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容子供達の自立を促し小集団での友達同士の関わり方をサポート します。対象は、市内の支援級や支援学校に通う児童や生徒。 主な時間帯は、学校が終わった放課後になります。長期休み等 の長期休みの時は１日を通して支援を行います。 当事業所の特徴としては、毎日多種多様な活動を提供している 事業所です。屋内の活動だけではなく、屋外活動にて公園等で 思いっきり体を動かすこともあります。学校や自宅への送迎業 務あり（社用車使用。軽自動車もあります。）支援計画に沿って 個別の対応も行います。当事業所を利用している子は小学生が メインになり、児童館のようなところです。北見市内に３事業 所（大正・緑ヶ丘・常盤町）を開

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜14時00分 就業時間２：8時30分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間（１）（２）のシフト制または固定勤務、勤務時間変更 など希望相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊年末年始（１２／３０～１／３） ＊祝日はシフトにより出勤（祝日勤務について相談可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容子育て世代中心で困ったときはスタッフ同士で助け合える職場です 利用者様とのレクや運動をメインに負担の少ない介助業務中心です 無理の無い範囲で介助業務に携われます ・高齢者の食事、入浴、排泄等の介護 ・衣服の着脱、体位交換、清拭等の介護 ・立ち上がりなどの移動介助 ・行動記録の入力、連絡帳の作成 ＊送迎業務あり（社用車使用／ＡＴ車）【相談可】 ＊６０歳以上の方の応募歓迎 「業務変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容生活介護事業所にて利用者様の計画書作成、介助や支援を行ってい ただきます。 主な業務 ・利用者様に関する全般の書類作成になります。 ・１名のサービス管理責任者が在籍しております。 ・担当支援員との調整 主な業務以外 ・入浴介助・昼食の配膳・トイレ介助 他利用者様に関わる活動の補助・支援業務となります。 ＊送迎には社用車を使用します。（軽自動車・普通乗用車） ＊７０歳以上（シニア）の方も歓迎します。 「業務変更範囲：変更なし」