株式会社R4CAREERの求人・仕事・採用

仕事内容保険営業として、代理店営業もしくは法人向け営業のいずれかを担当頂きます。 待遇・福利厚生 通勤手当（上限35,000円まで交通費支給）、残業代（超過分） ・社会保険完備 ・借上住宅制度：全国型のみ有 ・単身赴任手当：有 ・退職一時金･退職年金制度：有 休日・休暇 完全週休2日制（土日祝休み） 有給休暇（法定通り有休取得・付与）、特別休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、プラスワン休暇、ボランティア休暇 年間休日120日

仕事内容美容室、百貨店、量販店、大手企業など、多岐にわたる法人チャネルで成長を続けるMTGにおいて、担当市場の売上管理・債権管理業務を統括します。 単なる「未回収金の督促」ではなく、多様で複雑な商流のデータを正確に分析・照合し、正しく回収を完了させるための「仕組みの運用」がミッションです。将来的には、ITツールを用いた業務改善（BPR）や新規事業のルール設計など、事業経営を支える中核メンバーへのステップアップを期待されるポジションです。 待遇・福利厚生 通勤手当（上限5万円まで交通費支給）、家族手当、役職手当、エリア手当（勤務地により支給）、住宅手当（規定あり） 各種社会保険完備、選択制確定拠出型年

仕事内容大手商業施設、ビル、工場、マンションなどに対し、省エネ・省コスト関連サービス（LED照明や最新の電気設備への更新など）を提案する前段階の「現地調査・データ測定・報告書作成」を一手に担っていただきます。同社のビジネスにおける「最上流（すべての提案の起点）」となる非常に重要で期待値の高いポジションです。単なる作業的なリサーチではなく、「どうすれば顧客のムダを可視化できるか」という営業目線・顧客視点を持って、提案の価値を最大化するレポーティングを行います。 待遇・福利厚生 通勤手当（交通費支給）、役職手当、資格手当、超過勤務手当（30h超過分） 各種社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災）、退職

仕事内容自動車エンジンに使用されるチェーンシステム製品の開発・評価業務を担当いただきます。製品知識やエンジンに関する知識を習得しながら、顧客対応、製品評価・解析、設計監査、プロジェクト管理など幅広い業務に携わるポジションです。 技術的な検討や品質評価だけでなく、顧客や社内関係部署との調整業務も多く発生するため、コミュニケーション力を活かしながらエンジニアとして成長できる環境です。 待遇・福利厚生 通勤手当（交通費支給）、家族手当、住宅手当 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：補足事項なし 階層別教育 入社研修 各種講習会 語学研修(英語／日本語)など 喫煙環境→屋内全面禁煙 休日・休暇 週休2

仕事内容トヨタグループの鋼材加工・物流を担う戦略子会社にて、鋼板コイルの調達・需給管理・財源管理を担当するポジションです。主に以下の業務を担当します。 待遇・福利厚生 通勤手当（上限10万円まで交通費支給）、時間外手当（残業時間に応じて別途支給）、家族手当、高速代通勤補助あり（規定あり） 社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災） 退職金制度、資格取得補助、財形貯蓄、持家融資、制服貸与(クリーニング代／修理代会社負担)、フリーローン、従業員持株会（豊田通商の株式）、相互会（社内旅行などのイベント）、24時間営業の売店・食堂あり、カフェテリア制度あり、会員制福利厚生施設、社宅あり（規定あり） 喫煙環境

仕事内容国内外のサプライヤーから非鉄金属製品を仕入れ、自動車メーカー、自動車部品メーカー、電池部品メーカー等に販売。 製品はアルミや銅など馴染みあるものから、チタンやニッケルなどまで多岐に渡ります。 待遇・福利厚生 通勤手当（交通費支給）、定時外手当（残業、早出勤務、休日出勤、深夜勤務 等）、家族手当、別居手当、在宅勤務手当 各種社会保険完備（厚生年金、健康、雇用、労災） 在宅勤務、時短制度（一部従業員利用可）、服装自由、出産・育児支援制度、 資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度(再雇用)、社員食堂・食事補助（一部従業員利用可）、企業型確定拠出年金制度、カフェテリアプラン（10万円/年）、W

仕事内容同社製品のリードスイッチを中心に各種電子部本を取り扱う同社にて、下記業務をご担当いただきます。 待遇・福利厚生 通勤手当：実費支給（上限150,000円／月） 家族手当：扶養の場合：配偶者9,000円、子7,000円／人 住宅手当：6,000円～12,000円（規定による） 食事手当：200円／日 各種社会保険完備（健康、厚生年金、労災、雇用） 確定給付企業年金 確定拠出年金 財形貯蓄制度 インフルエンザ予防接種 喫煙環境→屋内全面禁煙 休日・休暇 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 夏季、年末年始（当社カレンダー

仕事内容東海エリアの生産財メーカーに対し、製品情報の管理・運用を最適化するソリューションを提案します。カタログ制作からデータベース構築、AIを活用した情報活用まで、顧客が抱える「膨大な製品データ」を価値に変え、製造業の未来を支える役割です。特定顧客に深く入り込み、オーダーメイドの解決策を形にします。 待遇・福利厚生 通勤手当（交通費支給）、昼食手当（500円/食）、時間外手当、資格取得奨励金（2万〜50万円、現在120種対象） 社会保険完備、退職金制度、リモートワーク制度（入社1年後より可）、社員旅行（年1回／2025年は台湾、長野・富山）、健康診断、インフルエンザ予防接種 休日・休暇 完全週休2

仕事内容製造業での就業を希望する求職者様と、人材を必要とする企業様の架け橋となり、マッチングを行うお仕事です。単なる「営業」や「紹介業務」ではなく、双方のニーズを汲み取ってつなぐ“人に寄り添う調整役”の役割が求められます。 待遇・福利厚生 通勤手当(月5万円まで交通費支給)、各種手当(残業、休日出勤) 社会保険（厚生年金、健康、雇用、労災） 定年制度あり(60歳)、定年再雇用制度あり、退職金制度あり(就業規則に則る) 休日・休暇 週休2日制（土日休み）※土曜出勤あり・翌週の平日に振替休日 年末年始・GW、夏季大型連休あり (その他慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇) 有給休暇（入社6ヶ月

仕事内容医療・介護・福祉業界における転職・採用支援のマッチング業務を担って頂きます。 待遇・福利厚生 通勤手当（交通費支給※月額3万5000円まで） 単身赴任手当 転勤手当 スキルアップ手当（正社員は15万円の手当を支給しています。） 社会保険完備（健康・雇用・労災・厚生年金） 育児・介護短時間措置制度 持株会制度 ※ 拠出額に対し10％の会社補助 書籍購入制度 喫煙環境→屋内全面禁煙 休日・休暇 完全週休2日制（土日祝休み※祝日は一部有給奨励日になります。） 慶弔休暇 結婚休暇 出産休暇 介護休業 育児休暇 妊婦特別休暇（産前産後） 年次有給休暇（入社時付与・2時間・半日取得可） 長期休暇（夏季

仕事内容レンタルの福祉用具の商品管理、在庫管理を担当頂きます。 待遇・福利厚生 通勤手当（非課税限度額内 6ヵ月分を年2回交通費支給）、時間外勤務手当支給 社会保険完備（健康、雇用、厚生年金、労災） 育児短時間勤務（最長小学校入学年の6月まで）、転勤サポートプログラム（借り上げ社宅・引っ越し費用・単身赴任手当・帰省旅費手当ほか）、結婚祝金、出産祝金、退職金（確定給付企業年金）、永年勤続表彰、財形貯蓄（奨励金あり）、健康診断、ストレスチェック、カウンセリングサービス（EAP）、インフルエンザ予防接種（無料）、長期休業収入補償保険（GLTD）、労災補償上乗せ保険、団体生命保険 ＜教育制度・資格補助補足＞

仕事内容学校で使う「なわとび」や「綱引きの綱」、公園のアスレチック遊具用ネット、さらには建設現場や医療・自動車分野で使われる各種繊維ロープを製造・加工するお仕事です。 工場での製造と聞くと「一人で黙々と作業する」イメージを持たれがちですが、同社では複数人のチームで役割を分担し、工程ごとに「この状態で進めて大丈夫？」とお互いに声かけや確認を大切にしながら、協力してロープを完成させていきます。 待遇・福利厚生 通勤手当（全額交通費支給）、家族手当（扶養者1万円、子一人5,000円）、残業手当 社会保険完備、財形貯蓄制度、社内表彰制度、健康診断、慶弔・災害見舞金、制服貸与、資格取得補助制度 喫煙環境→敷地

仕事内容木造注文住宅の建築設計士として、CADソフト、アーキトレンドゼロ／ARCHITREND ZEROを使って2D/3Dの設計図面を製図していただきます。 待遇・福利厚生 ・月次業績手当：インセンティブ ※担当物件の竣工に応じ月末締め翌月25日支給 ・役職手当：課長・所長5万円、部長代理7万円、部長10万円 ・資格手当：1級建築士2万円、2級建築士5000円、1級建築施工管理技士2万円、2級建築施工管理技士5000円 ・表彰特別手当：3月・9月に実施。半期ごとの目標達成者が対象 ・時間外手当：固定残業時間を超過した場合別途支給 ・通勤手当：上限35,000円 社会保険完備（厚生年金、健康、雇用、労

仕事内容・豊田通商グループ各社の給与計算・労務相談・各種規程整備・人事制度構築支援等を受託し、人事関連業務をサポートしています。豊田通商グループ各社を人事領域からサポートするやりがいのあるお仕事です。 ・グループ会社から受託する給与計算を中心とした各種人事関連業務を担当しながら業務改善を行って頂き、豊田通商グループ全体の人事業務効率化を推進していただくお仕事です。 経験豊富な方には、マネージャー候補として、グループメンバーのリーダーを担っていただきます。 待遇・福利厚生 通勤手当（上限50,000円/月まで交通費支給）、残業手当、役職手当 各種社会保険完備、自己啓発の為の教育補助・資格取得推進制度あ

仕事内容国内全病院の約70％との連携を実現している同社にて、医師・医療機関両手側の業務に携わっていただきます。 待遇・福利厚生 通勤手当 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、産休・育休制度あり※取得実績あり 喫煙環境→敷地内全面禁煙 休日・休暇 完全週休2日制（土日祝休み） 夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 年間休日124日

仕事内容自社製品の封筒・名刺などを得意先の大手印刷会社やデザイン会社、官公庁などへご提案・納品します 待遇・福利厚生 通勤手当（交通費支給）、家族手当、住宅手当 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：勤続3年以上 奨学金返済支援制度(学校卒業後3年間、規定額を支援) 確定拠出年金 営業車貸与(ガソリン代・高速代 会社負担) 社用携帯電話貸与(業務上の通信費 会社負担) 慶弔金制度 労災法定外補償保険 生命保険、自動車保険団体割引制度 定期健康診断 社内表彰制度(無事故無違反表彰や新人賞もあり) 福利厚生倶楽部（飲食店・宿泊・ジム・レジャー・映画など優待価格で利用可能） 喫煙環境→敷地内全面禁煙

仕事内容大手機械メーカー・食品／消費財メーカーなどに納入された、自社製の立体自動倉庫・自動ピッキングシステムを中心とした搬送装置の定期メンテナンス・技術サポートをご担当いただきます。 対象設備はいずれも顧客要望に合わせたオーダーメイドのため、同じ「自動倉庫」であっても一つとして同じ仕様はなく、幅広い技術を身に付けられる環境です。 待遇・福利厚生 通勤手当：全額支給（会社規定に基づく） 家族手当 出張手当（移動時間や距離に応じて300円～1,000円の日当＋食事代が支給） ※日帰り出張手当と宿泊出張手当の2種類あり ※移動距離によっては日帰・宿泊手当支給なしの場合もあり 各種社会保険完備（健康、厚生年

仕事内容東海地区を中心に総合食品商社として事業を展開している株式会社トーカンにて法務・経営企画の業務を課内メンバーで役割分担する中で担当していただきます。 なお、入社後は親会社のセントラルフォレストグループ株式会社への出向となりますが、処遇につきましては求人票に記載しております株式会社トーカンの規定に準じます。 待遇・福利厚生 通勤手当（交通費支給）、家族手当（配偶者16,000円、子6,000円）、残業手当（超過分） 社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災） 退職金制度、社員持株制度、所得補償保険、互助会、同好会 等 喫煙環境→屋内全面禁煙 休日・休暇 完全週休2日制（土日祝休み）、リフレッシ

仕事内容名古屋拠点の立ち上げメンバーとして、企業の脱炭素経営支援プラットフォーム「ASUENE」を活用し、脱炭素・気候変動といった社会課題を軸に顧客の経営課題を解決していくSaaSセールス職です。 初期フェーズでは、主に流入リード（インバウンド）を中心に商談を担当し、企業のCO₂排出量可視化・削減・サプライチェーン管理に関する課題を特定、最適なソリューションを提案します。マーケティング・パートナー企業との連携を強化しながら、将来的には新規開拓（アウトバウンド）や営業戦略立案にも関与し、拠点の事業拡大をリードしていただきます。 待遇・福利厚生 通勤手当（交通費支給）、長期勤続手当、徒歩通勤手当 ※原則

仕事内容豊田通商グループである鋼材メーカーの同社設備グループにて下記業務をお任せいたします。 待遇・福利厚生 通勤手当（上限10万円まで交通費支給）、時間外手当（残業時間に応じて別途支給）、家族手当 社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災） 退職金制度、資格取得補助、財形貯蓄、持家融資、制服貸与(クリーニング代／修理代会社負担)、フリーローン、従業員持株会（豊田通商の株式）、相互会（社内旅行などのイベント）、食堂あり、カフェテリア制度あり、会員制福利厚生施設 喫煙環境→屋内全面禁煙 休日・休暇 完全週休2日制（土日休み） 長期休暇（年末年始、GW、夏季） 有給休暇（法定通り有休取得・付与）、育児