静岡県藤枝市の新規事業 英語講師の求人・仕事・採用

勤務時間残業なし 08時00分～20時00分の時間の間の3時間以上（休憩0分） [時間外労働] なし

仕事内容セントケア・グループとして全国905拠点・グループ30社を展開し、1983年創業から連結売上高583億円（2026年3月期）まで成長した業界大手です。訪問介護・訪問入浴・訪問看護・居宅介護支援からグループホーム・デイサービス・有料老人ホームまで14事業を展開し、介護ロボットやAIケアプラン開発などの新規事業にも取り組んでいます。資格取得バックアップ制度（初任者研修取得で6万円等）に加え、育児短時間勤務は中学校就学の始期まで、育児休業は最長3歳誕生日前日まで取得可能と、国の基準を大きく上回る子育て支援を整備。新卒1年目から複数回の宿泊研修を実施するなど、教育体制を整えながら地域に根ざした訪問介護

仕事内容【仕事内容】 企業向けにオフィス用品や事務用品のご案内を行う法人向けルート営業のお仕事です。 既にお取引のあるお客様への定期訪問が中心のため、未経験の方でも始めやすく、信頼関係を築きながら長く活躍できます◎ 【主な業務内容】 ◎担当企業への定期訪問 ◎ご利用状況やお困りごとのヒアリング ◎オフィス用品・事務用品のご案内 ◎見積書・提案資料の作成 ◎受発注業務や納品スケジュールの調整 ◎アフターフォロー対応 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎法人営業スキル ◎提案力・コミュニケーション力 ◎課題解決力 ◎顧客対応スキル ◎スケジュール管理能力 ◎ビジネスマナー全般 さらに経験を積む

仕事内容【仕事内容】 SNSライブ配信を活用し、商品やサービスの魅力を発信するお仕事です。 配信の企画・運営・サポートからSNSアカウントの運用まで幅広く担当し、視聴者とのコミュニケーションを通じて売上拡大やファンづくりを行います。 未経験からマーケティングや配信運営の知識を身につけられる環境です。 【主な業務内容】 ◎SNSライブ配信の企画立案 ◎ライブ配信の準備・運営サポート ◎配信者としてライブ出演 ◎商品やサービスの紹介・PR ◎コメント対応など視聴者とのコミュニケーション ◎SNSアカウントの運用・管理 ◎投稿コンテンツの企画・作成 ◎配信データや数値の分析 ◎ライバーの育成・サポート ◎

仕事内容株式会社IDOM（イドム）「Gulliver（ガリバー）」 【プライム市場】 中古車営業（マネージャー確約）初年度年収650万円／1HSM 【仕事内容】 【DX化で業務効率化！売れる仕組みで成約率50％】セールスマネージャーとして店舗運営全般をお任せ 【具体的な仕事内容】 ＼ココがポイント！／ ★中古車買取・販売台数・業界トップクラス ★圧倒的な知名度で高い集客率 ★月間平均約40件の商談に対し成約率50％ ★定量＆定性の両面で評価 ★成果が出た分はインセンティブで還元 【01】圧倒的な知名度・実績 中古車買取台数・販売台数は業界トップクラス。「中古車販売といえばGulliver（ガ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・運転免許証 ・ISO26262（機能安全）21434（サイバーセキュリティ）の監査経験（どちらかのみでもOK） 【尚可】 ・内部監査委員の教育経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ‐ 【職種名】 【静岡】品質保証・監査担当（リーダークラス／藤枝市） ※年間休日120日以上 【仕事内容】 東証スタンダード上場／自動車用バックミラーのトップクラスシェアで安定性◎ 【職務概要】 品質保証・監査担当として、ISO26262／21434の新規取得に向けた体制構築および運用対応などをお任せします。 ・I

仕事内容週休3日 在宅ワーク中心の居宅ケアマネ ＼週休3日×原則在宅ワーク／ケアマネ経験を活かしてもっと自分らしく働こう♪《2026年新規開設の事業所》 [お仕事内容] ＼2026年秋〜開設予定！オープニングスタッフ募集／ 「ケアマネの仕事は続けたい。 でも働き方は見直したい」 そんな方にぴったりの環境です。 当事業所では在宅ワークを導入しており、 出勤は週1〜2日程度！ モバイルPCやスマートフォンの貸与があり、 ICT化も推進しているため 効率よく業務を進められます。 操作方法も丁寧に サポートするので安心です◎ 《この求人のポイント》 ◎原則在宅ワーク＆出勤は週1〜2日程度 ◎週休

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 B to C 、B toB のやりがい満点の仕事！ 採用したい企業と転職したい方をつなぐ人財サービス会社の営業職の募集となります。 ●クライアントの課題解決業● 顧客の課題に対して、自社にあるリソース（サービス）で解決を目指します。 お客様ごとに、悩みや課題は違うのでヒアリングを丁寧に行い、 ベストな商材をご提案していくのが、私たち営業スタッフのミッションです。 【仕事内容】 ■企業への採用ニーズのヒアリング、求人要件の整理 ■求職者との面談・キャリアカウンセリング ■求職者と企業の

仕事内容 未経験から事業づくりに挑戦！ 次世代コアメンバー募集 ◎ 研修制度充実 ◎ 経験・学歴不問 ◎ 若手メンバー活躍中 ◎ 頑張りは昇給・賞与で還元 ◎ 将来的なマネジメントポジションも目指せる 事業拡大に伴い、新たに中古のブランド品の査定・買取事業を展開する仲間を大募集します！ 「新しいことに挑戦したい」 「成長できる環境で働きたい」 「将来的にはキャリアアップして収入を増やしたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します！ 現時点で経験や専門知識がなくてもOKです◎ ■ お任せする業務 まずはお客様対応や運営業務など、 基礎的な業務からスタートしていただきます！ 【

仕事内容【2号指導教育責任者/月35万】新規立ち上げオープニングメンバー募集！ 「組織が大きくなるにつれて、上層部との方針が合わなくなってきた」 「社内の派閥に、うんざりしている」 そのようにお思いのあなたへ、 弊社では、新規警備事業の立ち上げに向けて準備を進めています！ 今回、募集するのは、組織の土台を一緒に創り上げる「2号指導教育責任者」の資格を持った方、1名のみ。 過去の人間関係をすべてリセットして、月給35万円の好待遇から、あなたの警備組織をゼロベースでスタートさせましょう！ 【仕事内容】 ・現場業務 ・面接業務 ・管制業務 ・巡察業務 ・指導教育責任者業務 など 現状に満足せず、新

仕事内容◆店舗名： タイホー藤枝店 ◆募集職種： パチンコ店のホールスタッフ ◆仕事内容： まずは店舗ホールスタッフとして、接客業務からスタートします。主な仕事は、ドル箱交換やレシート対応といったお客様対応をはじめ、店内外の清掃、アナウンスなど。景品カウンターでの交換や補充業務もあります。スタッフ同士で連携しながら進める仕事だからこそ、自然とチームワークや気配りが身についていきます。タイホーで大切にしているのは、お客様とのコミュニケーション。「また来たよ」「あなたがいると安心する」そんな言葉をいただける関係性を築けるのも、この仕事の魅力。自分自身が楽しんで働くことで、その空気がお店全体に広がり、お

勤務時間8:30～17:30、7:00～16:00、10:00～19:00、または7:00～20:00までの間の6時間以上 ※休憩60分 ※週2～労働日数の相談可能 ※勤務可能時間及び勤務曜日は応相談 残業ほぼ無し

仕事内容介護関連の資格不問◆入社お祝い金あり◎【藤枝市、グループホーム、介護職、非常勤】※応募受付中 静岡県藤枝市茶町のグループホームで働きませんか？時給1170円～1270円＋交通費◎7:00～20:00までの間の1日6時間＆週2日以上で勤務相談できます♪資格・経験不問★ ◆職種 介護職 ◆雇用形態 アルバイト・パート（非常勤） ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1170円～1270円 ※経験・能力・資格により異なります ◆給与例 資格による時給 ・無資格 1170円 ・初任者 1180円 ・実務者 1200円 ・介護福祉士 1270円 ◆勤務地 静岡県藤枝市茶町2丁目3番17号

仕事内容【仕事内容】 企業の採用課題を解決しながら、求職者の転職活動をサポートする人材営業のお仕事です！ 企業と人をつなぐ架け橋として活躍できるため、やりがいを感じながら成長できます◎ 未経験からでも研修制度を通じて、営業スキルや人材業界の知識を身につけられる環境です♪ 【主な業務内容】 ◎企業への採用ニーズのヒアリング ◎求人情報の作成・提案 ◎求職者との面談・キャリア相談 ◎企業と求職者のマッチング業務 ◎面接日程の調整や選考フォロー ◎入社後の定着サポート 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎営業力・提案力 ◎コミュニケーション能力 ◎採用・人事に関する知識 ◎課題解決力 ◎ビジネスマ

仕事内容株式会社ヒト・コミュニケーションズ Web総合職／在宅＆フルリモート勤務／服装自由／未経験歓迎！ 【求人要約】 【評価制度】年収90万円以上の収入UP実績あり！ 【現代の働き方】在宅＆フルリモートOK！定時退社 【充実研修】最短デビューもじっくり学ぶことも可能 【仕事内容】 【Webデザイナー、Webマーケティング、アプリ・ゲーム開発、ITサポート】など幅広い業務に携われる 【具体的な仕事内容】 まずは、当社独自のカリキュラムで基礎学習からスタート！ 自分のペースで取り組めるので、着実にステップアップ↑ 最短デビューを目指すことも、じっくり学ぶこともできます。 研修などは経験豊

仕事内容株式会社ヒト・コミュニケーションズ ITエンジニア／未経験歓迎／フルリモート／服装自由＆定時退社 【求人要約】 【未経験入社97%】ゼロから学べる研修制度で安心◎ 【フルリモート】場所を選ばず全国どこにいても働ける 【働く環境】服装自由＆定時退社でプライベートも充実 【仕事内容】 入社後は最短デビュー可能な研修で最新技術を習得！個々のペースに合わせて基礎から学べます。 【具体的な仕事内容】 ＼研修のPOINT／ ■専任講師がマンツーマンで指導 ■授業形式ではなく実践メインで覚えやすい ■どこでも受けられるオンライン形式 ■活躍の場が広がるビジネススキル研修も完備 個々の習熟度に合

仕事内容未経験から全国フルリモートでキャリア支援に挑戦！ 求職者の経験や想いに寄り添い、その先のキャリアを一緒に考える仕事です。 転職を考えている求職者と向き合い、次のキャリアを一緒に考えるキャリアアドバイザーのお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・電話やオンラインによる求職者との面談 ・これまでの経験や希望条件のヒアリング ・適性や希望に合った求人の紹介 ・応募書類の添削 ・面接対策の実施 ・面接日程の調整 ・内定までのフォロー ・入社後の状況確認 ・企業担当者との連携 ・採用要件や選考状況の情報共有 【当社の転職支援】 転職支援サービス「YORISOI CAREER」を運営しています。 転

仕事内容【仕事内容】 環境保全型プラントの設計・製作・販売している当社にて、施工管理業務をお任せします。 企業や行政に導入される環境保全型プラントの設計・開発・販売・施工まで独自の技術を強みに貢献しています。 競合が少ない業界であるため、他のエンジニアリング会社と共同プロジェクトをしながら設計をしたり、 中小企業であるため技術開発からメンテナンスまで幅広く裁量権をもって業務を行うことが出来、 施工管理だけでなく設計のスキルも身に着けることが出来ます。 現在、若手世代への技術継承を積極的に進めており、 年次に関係なく新規事業立案等意見も拾っていきたいと考えています。 【業務詳細】 ・環境保全プラン

仕事内容株式会社IDOM（イドム）／「Guillver（ガリバー）」 【プライム市場】 セールスマネージャー候補／年収500万円～／1HSP 【仕事内容】 【店長候補採用／数億円規模の店舗運営も！】中古車販売の有名店『ガリバー』での買取・販売業務をお任せ。 【具体的な仕事内容】 ＼ココがポイント！／ ★中古車買取・販売台数・知名度すべて業界トップクラス ★月間平均約40件の商談に対し成約率50％ ★定量＆定性の両面で評価！頑張りが昇給・昇格に直結 ★ベース給+インセンティブ支給 ★健康経営優良法人2026・くるみんにも認定 【営業スタッフの主な業務】 ・販売／買取の接客対応 ・店舗づくりやイベ

仕事内容株式会社ヒト・コミュニケーションズ IT・データ総合職／フルリモート／服装自由／基本定時退社 【求人要約】 【最短デビュー】を目指せるカリキャラムで充実研修 【明確な評価】昇給制度で年収60万円以上アップも！ 【働く環境】フルリモート＆服装自由＆残業ほぼ無し 【仕事内容】 入社後の短期研修でIT知識を基礎から学べるため未経験でも安心◎総合職として多彩なキャリアを描けます！ 【具体的な仕事内容】 ＜入社後の流れ＞ まずは短期の研修に集中していただき、IT業界の基礎となる知識や仕事の進め方を学びます。 研修後からは実務で経験を積みながら、先輩や講師と継続的にスキルアップできる環境なので

仕事内容株式会社IDOM（イドム）（「Gulliver（ガリバー）」 ） 【プライム市場】 店舗責任者候補／反響営業／年収1000万円超／1HSP 【仕事内容】 【反響営業／成約率50％】中古車取扱の有名店『ガリバー』の買取・販売業務から店舗運営までをお任せ。 【具体的な仕事内容】 業界トップクラスの買取・販売実績、そして知名度を誇る「ガリバー」。 売上高は4期連続で更新しており、新店舗が次々とオープンしているフェーズ。次のポストを掴みやすい環境です。 【主な業務】 まずは、接客・営業からスタート。 これまでの経験を活かして、お客さまの潜在的ニーズを引き出し、豊富な在庫から「運命の1台」を提案

仕事内容日建リース工業株式会社 既存顧客が9割以上★未経験OKの【ルート営業】賞与支給実績3カ月 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【残業1日平均1H未満】既存のお客様から二―ズをヒアリング→商材のレンタルをご提案！業界知名度の高い安定企業で活躍♪【借上げ社宅・退職金あり】【仕事の流れ】 ▼ニーズのヒアリング 既存のお客様から、業務での課題をヒアリング。 ▼商材の提案 ニーズに合わせた商材のシェア・レンタルをご提案。 ▼導入立ち合い～運用サポート お客様が商材を使い始めた後も、定期的にご状況を聞