人事事務 の求人・仕事・採用新卒

仕事内容【お仕事の内容】 このお仕事では、 求職者とのやりとりを通じて、 採用の流れをスムーズに進める お手伝いをしていただきます。 主な内容は以下の通りです。 ☆電話・メール対応☆ 求職者からの質問にお答えしたり、 面接の日程調整をしたり、 親切で丁寧なコミュニケーションが大事です。 ☆WEB面接の実施☆ オンラインでの面接を担当し、 求職者の魅力やスキルを見つけて、 会社に合うかどうかを見極めます。 ☆書類作成などの事務作業☆ Excelを使って書類を作ったり、 面接に関するデータを整理したり、 事務作業もお願いしています。 このお仕事のポイント 人と話すのが好きな方、 相手の良いところ

仕事内容＼「事務作業だけでは物足りない」「人と関わる仕事がしたい」あなたにぴったり！／ 人事部門で採用活動や研修サポートを行い、オフィスワークを基盤にしつつ、社内メンバーや応募者とのやりとりもたくさんあります。人を支えている実感を得られる、やりがい満点のポジションです！ 【仕事内容】 求人票の管理や採用スケジュールの調整 応募者への対応（メール・電話での案内や面接日程調整） 面接準備や受付対応、社内メンバーとの連携 研修資料作成補助やデータ入力 その他、庶務業務全般 【この仕事の魅力】 採用活動や研修を通じて、「人」や「組織」の成長をサポートするやりがい 事務作業だけではなく、人とコミュニケーション

仕事内容当社「総務人事部」にて、施設／備品管理や社内イベント対応、求人掲載や採 用活動、労務管理などを総合的に行います。 ・施設や備品の管理（コピー用紙や封筒等の在庫管理など） ・社内イベント対応（定例会議・新入社員の入社式など） ・求人掲載や採用活動（有料広告の掲載や面接対応など） ・労務管理（雇用契約や社会保険加入手続きなど） 業務全般を通じて、従業員の快適な職場環境づくりが仕事です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・人事，給与，規約，規則，予算編成，財務等に関する事務処理 ・診療報酬請求書の受付及び審査事務等の業務 ・介護給付費請求書の受付および審査事務等の業務 ・連合会におけるシステム、ネットワーク整備や委託電算会社との交渉等 ＊既卒者の応募：可 卒業見込み、既卒ともに、令和８年４月２日 時点で３４歳未満の者とする ＊既卒者の応募書類：エントリーシート（本会ＨＰ掲載）ハローワーク紹介状 職務経歴書 ＊変更範囲：なし

仕事内容飲食店の裏作業の事務業務をお願いします。 売上集計や顧客登録などをお任せします。

仕事内容当法人では、有機・減農薬農業を支える人材の採用・育成を行う人事部門で、人事アシスタント（新卒）を募集します。応募者対応や面接日程の調整、求人情報の更新、入退社手続きのサポートなど、「事務・調整」業務を中心に担当します。入社後は手順書とOJTで業務の流れを段階的に共有し、まずは連絡・入力・書類整理など定型業務からスタート。チームで分担し、確認しながら進められる体制です。 【主な業務内容】 ・採用に関する応募者対応（電話／メール）、面接日程の調整 ・求人票の作成補助、媒体の更新・掲載管理 ・入退社手続きのサポート（帳票作成、案内、回収・管理） ・勤怠データの確認、書類整理・ファイリング ・助成金

仕事内容＼採用まわりの事務サポートで、組織づくりを支える仕事／ SNS・広告・ブランディング支援を行うGo-blingで、新卒向けの人事事務スタッフを募集します。求人原稿の更新や応募者対応、面接日程の調整、入社手続きのサポートなどを通じて、採用活動をバックオフィスから支えるポジションです。入社後は研修・OJTで進め方を共有し、業務フローに沿った基本業務から段階的にお任せします。 【具体的な業務内容】 ・求人原稿の作成／更新、採用媒体の管理 ・応募者対応、書類管理、面接日程の調整 ・面接スケジュールの確認、社内共有 ・内定者フォロー、入社準備／手続きのサポート ・人事データの更新、レポート作成補助 ・

仕事内容【仕事内容】 ＼採用活動や社員サポートに関わる事務業務／ 人事・採用チームのサポート役として、応募者対応や社内手続きなどの事務業務を担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ・応募者情報の管理、面接日程の調整 ・入退社手続きに関する書類作成や管理 ・勤怠データの確認などの人事サポート業務 ・人事関連書類の整理、ファイリング ・社員からの問い合わせ対応 業務はマニュアルや先輩社員のサポートのもとで進めていきます。入社後は業務の流れを一つずつ覚えながら、採用業務や人事関連の事務スキルを身につけていくことができます。 社内メンバーと連携しながら、会社の人材採用や社員サポートをバックオフィス

仕事内容管理部門アウトソーシング業務（総務・営業事務・人事・経理） 当社各オフィスや契約先企業内で、管理業務をチームで行います。 将来は、チームリーダーや複数チームを管轄するスーパーバイザーの道もあります。 ＋ ＋ ＋ ＋ ＋ 私たちは様々な企業の総務・営業事務・人事・経理など管理部門業務を代行するアウトソーシング事業をしています。 様々な企業の業務を経験することで、総務・営業事務・経理・人事（給与計算）などの「スペシャリスト職」 多くのプロジェクトを統括する「マネジメント職」 管理部門の効率化などを提案する「コンサルタント職」 と、様々な道が拓けます。 アウトソーシング市場は、数少ない成長産業。

仕事内容「人と関わる仕事がしたい」「誰かを支える役割に興味がある」 そんな気持ちからスタートできる、人事アシスタントのお仕事です。 あなたには、採用や研修、社内イベントなど、人事チームのサポート業務をお任せします。 【お仕事内容】 ・応募者へのメール対応、面接日程の調整 ・求人サイトの更新、情報管理 ・入社時の書類準備、社内手続きのサポート ・研修や社内イベントの運営補助 ・人事関連資料の作成、データ入力 【1日の流れ（例）】 10:00 出社／応募状況の確認・メール対応 11:00 面接日程の調整、社内連絡 13:00 昼休憩 14:00 求人情報の更新・資料準備 17:30 研修や面接のサポー

仕事内容学校法人青叡舎学院の本部事務局にて、広域通信制「勇志国際高等学校」のバックオフィス業務をマルチに担当していただきます。 ※今回は管理職の募集ではありません。 「実務の担当者」として先輩スタッフに教わりながら、自らコツコツと手を動かしてチームで協力して進めるポジションです。 【具体的な業務内容】 〇総務・人事労務：全国の学習センターに勤務する教職員の勤怠データの確認、入退社手続きのサポート、備品・施設管理など 〇授業料・学費管理：生徒への授業料請求、国や自治体への「就学支援金」の申請手続きなど 〇入試・広報事務：全国から届く入学願書の受付、データ入力・管理など ◇スムーズでスマートな

仕事内容《経理》 入金確認などの売掛業務、支払処理などの買掛業務を中心に、会社全体のお金の流れを管理しています。 カード伝票処理、領収書発行、現金入金管理、法人収支の確認、売掛・買掛管理など、日々発生する数字を正確に把握し、ミスや漏れのないよう丁寧に対応しています。 お金の動きは会社の信用や経営判断にも直結します。 一つひとつの業務を確実に積み重ねることで、会社を数字の面から支え、安心して事業運営ができる土台づくりを担っています。 《人事》 主に採用業務を担当しています。 求人募集の企画・原稿作成、応募者対応、面接調整・実施など、会社の“入り口”となる大切な役割を担っています。 どんな仲間を迎

仕事内容・マイナビの運用 ・学校のキャリアセンターへの訪問 ・ハローワーク求人の管理 ・説明会の資料作成 ※学校訪問に伴って出張に行って頂く場合があります（１日～２週間程度） ※はじめは先輩社員と一緒にいろいろなことに参加して頂くので ご安心下さい。 変更範囲：変更なし

仕事内容＼ “人”の力でブランドを育てる、人事サポートの第一歩！／ 株式会社Go-blingでは、デザイン・マーケティング・企画など各部門で活躍する人材の採用・サポートを行う「人事アシスタント職」を募集しています。 採用業務や社員サポートに関わる事務業務を通じて、ブランドの成長を“人”の面から支えていくポジション。安心してスタートできる環境を整えています！ 【主な業務内容】 ・求人票の作成補助、採用サイト・SNSへの投稿 ・応募者対応（メール・日程調整など） ・採用データや人事関連情報の入力・整理 ・入社手続き書類の準備、社内案内資料の作成 ・備品管理、社内資料作成などの庶務業務 【

仕事内容◎ＴＶＣＭでおなじみ有料老人ホーム 「サニーライフ」グループの本部にて人事事務を担当していただきます。 ＊入退社管理 ＊書類の整理、管理 ＊求人採用業務 ＊電話対応 ［変更範囲：会社の定める業務］

仕事内容＼採用業務を支える事務職で、基礎から人事のスキルを学べる／ 私たちは、企業と求職者を繋げる人材紹介サービスを提供する会社です。あなたには人事チームの一員として、求人原稿の作成・更新、応募者への対応、面接日程の調整、入社手続きなどをお任せします。入社後は、手順書とOJTで一から学びながら、確実にステップアップできる環境が整っています。まずは基本的な業務から始め、徐々に幅広い業務へ挑戦できます。 【主な業務内容】 ・求人原稿の作成・修正（フォーマット使用） ・応募者への連絡・面接日程の調整 ・応募書類や人事データの入力・管理 ・入社・退社手続きのサポート ・契約書類の作成補助、ファイリング ・備

仕事内容【仕事内容】 新卒の方、大歓迎！人事事務職として、人事部門をサポートする業務をゼロから学んでいただきます。充実した研修とサポート体制が整っており、初めての方でも安心してスタートできます。社員の採用や勤怠管理、福利厚生の手続きなど、人事業務全般をサポートし、企業の成長を支える大切な役割を担っていきます。 【主な業務内容】 ・社員の採用手続きサポート（応募者対応、面接日程調整） ・勤怠管理・給与計算サポート ・各種契約書・書類作成・管理 ・社員データの入力・整理（Excel、Googleスプレッドシート使用） ・社員への連絡・通知（メール・電話対応） ・福利厚生に関する手続きサポート ・社員研修

仕事内容経営企画、人事労務管理、マーケティング、企画立案、財務管理、医療事務、 医療請求などの部門に配属され、経験を重ねながら病院運営のリーダーを目指 していただきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社Go-blingで、採用活動や入社手続きなど「人」に関わる事務サポートを担当します。求人票の作成補助や応募者対応など、チームで分担しながら進めるため、未経験分野でも手順に沿って段階的に業務を覚えられる環境です。 【主な業務内容】 ・求人票の作成補助、採用サイト／SNSへの投稿サポート ・応募者対応（メール対応、面接日程の調整など） ・採用データ、人事関連情報の入力・整理 ・入社手続き書類の準備、社内案内資料の作成補助 ・備品管理、社内資料作成などの庶務業務 【サポート体制】 ・入社後はマナー研修＋OJTで業務手順を共有 ・最初は入力・チェックなど取り組みやすい業務からスタート ・不

仕事内容本社管理部門での人事事務（採用データ・社員情報の入力および管理、その他 データチェックなど）、経理システムを使用した請求書処理、書類の整理（内 容確認、ＰＤＦ化、ファイリングなど）、電話対応（一次受け。可能であれば ）、研修・入社式などの社内イベントのサポート（資料印刷、名札作成、会場 設営、受付など）、商品の梱包・仕分け作業など 変更範囲：変更なし