デイサービス ハローワーク - 兵庫県姫路市 の求人・仕事・採用

仕事内容・有給休暇は３０分単位で取得可能、付与日数については次頁「求 人に関する特記事項」に詳細記載。年間休日１２５日、ユニークな 福利厚生でプライベートもしっかり充実。 ・計画的に長期休暇も取得できます。 ・クライアントに『新しい価値観』を提案する仕事です。 ・訪問看護やデイサービス、福祉用具レンタルの新規顧客の開拓や 顧客管理を行っていただきます。 ・病院や施設での現場経験のある方はもちろん、未経験の方も大歓 迎！主にたつの市、太子町での活動となります。・弊社併設のデイ サービスでの研修に行っていただくことがあります。「変更範囲あ り：会社規定による」

仕事内容利用者の介護及び送迎 ＊送迎には軽四または普通自動車を使用します。 ＊ハローワークを通じて応募してください。 ＊面接時にはハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）を持参して ください。 ６０歳代・７０歳代応募可。 変更範囲：変更なし 「介護」

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日は相談可・年末年始休業（１２／３０～１／３）・誕生日休暇 ・特別休暇・リフレッシュ休暇等 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容デイサービスでの介護業務全般 ・入浴、食事、トイレの介助、送迎 ・トレーニング、レクリエーションの実施 ・記録、帳票入力（パソコン） ・無資格・ブランクのある方へは メンター制度で先輩スタッフが優しくサポート！ ・介護職員実務者研修、介護福祉資格取得支援制度あり 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他出勤日は自分で決めることができます。 お子様の学校行事等でもお休みがとりやすいです ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容自然に囲まれた心を癒す緑と温泉のリゾートデイサービス杣緑（そ まみどり）で、ケアマネジャーとして活躍しませんか？ブランクの ある方も丁寧に指導しますので、安心して働けます。 ＜具体的なお仕事＞ ・ご利用者、ご家族の相談業務・ご利用者宅訪問 ・介護認定調査・ケアプラン作成・介護保険諸手続 ・事業者、行政機関との連絡調整 など ＜入社後の流れ＞ 介護士や看護師など多くのスタッフが在籍し、中途で入社された方 も孤立することなく安心して働ける環境です。経験の浅い方でも研 修体制が充実しておりますので安心してご応募ください。【変更範 囲：変更なし】

仕事内容◆利用者及び職員の健康管理等 ＊ハローワークを通して応募してください。 ＊面接時にはハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）を持参して ください。 変更範囲：変更なし 「看護」

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・お盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◆障がいのある子どもたちの支援 基本的に職員と２人で１０人の生徒の支援を行います。 地域のイベントや園での水遊び、クリスマス会などがあり、 楽しんで働くことが出来ます！ ＊学校行事等考慮します！【仕事と子育てが両立しやすい求人】 【変更範囲】変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間50分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他土・祭日は相談可です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◆東姫路駅から徒歩１０分、宮西町３丁目バス停前にあるデイサー ビスです。 ・定員は５０名で、職員一人ひとりが個性を伸ばせる職場環境です 利用者様の食事・入浴・排泄・移乗介助、レクレーション、送迎 業務などです。 ・勤務はシフト制ですので、休みの希望もお伺いできます。 ＊未経験・無資格ＯＫ！未経験の方、無資格の方もたくさん活躍し ています。 ＊変更範囲：その他会社の定める業務 ◆『働き方改革関連認定企業』◆ 「介護」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：午前・午後どちらかの勤務も可能。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・就業日数、曜日については相談可能です。

仕事内容【お仕事内容】 デイサービスに来られたご利用者様の入浴介助をお願い致します。 大浴場での入浴介助と機械浴での入浴介助がございます。 ・着脱介助 ・洗身洗髪 ・見守り ・移動介助 ・移乗介助 ※就業時間例 ・０９時３０分から１３時００分等要相談可 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間及び就業日数については相談に応じます ＊短時間勤務も要相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始１２／３０～１／３ シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・通所介護 ＊勤務時間は相談に応じます。（短時間でも可） ＊週３～５日程度の勤務 ＊送迎、入浴介助 ＊ハローワークを通して応募してください。 変更範囲：変更なし ★仕事と子育ての両立を応援します。 ★学校行事等考慮いたします。 【仕事と子育てが両立しやすい求人】

勤務時間又は9時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・児童発達支援、放課後等デイサービスの業務全般 ＊応募をご希望の方はハローワークを通じてご連絡下さい。 変更範囲：変更無し

仕事内容放課後等デイサービスで支援を必要とする障害のある子どもに対し て、それぞれの状況に応じた発達支援を行います。 保育士の資格をお持ちの方、経験者の方を大歓迎します。 ＊面接時にはハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）を持参して ください。 変更範囲：変更なし 「介護」

仕事内容デイサービス業務全般 トライアル雇用併用求人 変更範囲：変更無し

勤務時間就業時間１：13時00分〜18時15分 就業時間に関する特記事項：勤務開始時刻については、調整が可能ですのでお気軽にご相談下さ い。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始１２月２９日～１月４日 夏季休暇８月１３日～１５日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・土日祝休みの小規模なデイサービスです。 子育て後の方に特におすすめ。 ・主な業務は入浴介助や送迎です。介護技術は 丁寧に指導するので、未経験の方も安心して働けます。 ・利用者様から人生の知恵を学ぶ機会も多く、心の こもった介護を大切にしています。 ・午後の時間帯（１３：００から１８：１５） で働けるので、午前の家事との両立もしやすい環境です。 ・介護を通じて利用者様の想いを地域に届けられるよう、 一緒に働いてみませんか。 「介護」 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜13時30分 就業時間２：15時30分〜20時30分又は8時30分〜20時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）は勤務例です。 勤務時間については、面接時にご相談下さい。 短時間、扶養内、フルタイム勤務も可能です。 ※休憩時間は労働時間により異なります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容８：３０～２０：３０の内３ｈ～勤務可！ ブランクがあっても大丈夫！丁寧に指導させていただきます。 ・栄養状態の把握（食事摂取量・水分量などの記録、体重測定） ・スクリーニングの実施、カンファレンス資料作成 ・イベント時の療養食、介護職の調理 ・クッキングイベントやレクリエーションの立案 ・厨房給食管理（献立作成、食数管理、衛生管理） ・フードケアスタッフの人材管理と育成（研修、勉強会の実施 など）、行政書類の整備 など お客様の心に残る最高の一口（お食事）を一緒に作っていきません か？ （変更範囲：変更なし）

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時30分〜15時15分 就業時間に関する特記事項：上記どちらかの時間での勤務となります ※上記以外のお時間帯をご希望の方は、ご相談下さい 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日数による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容オープニングスタッフ募集！ デイサービスリゾート杣緑の敷地内に新しいデイサービスがオープ ンします。（２月頃）※前後する可能性あり トレーニングを提供するスタジオ型の短時間デイサービスです。 トランポリンエクササイズ、バイクエクササイズ、エアロ ビクス、ヨガ、ピラティス等を予定しております。 ・トレーニング補助（一般的な入浴、食事、排せつ介助はほぼあり ません。） ・ナースと一緒にバイタル測定、健康チェック ・インストラクターと一緒に運動指導、出来ていない方の補助 ・シャワー室の案内、安全確認、送迎業務 等 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時15分〜17時15分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・デイサービスでの看護業務 ＊未経験の方、ブランクのある方も歓迎します。 ＊事前見学も受け付けております。お気軽にご連絡ください。 ＊応募ご希望の方はハローワークより連絡の上、ハローワークの 紹介状・履歴書（写真貼付）・職務経歴書あれば資格証写しを 郵送してください。書類選考の上後日連絡します。 ※変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容日常生活を元気に過ごせるよう 利用者様の健康管理を中心に適切な介護サービスの提供を していただくお仕事です。 ・利用者様の受け入れ （室内整理：清掃：浴室の準備：お茶の準備など） ・利用者様の送迎（ハイエース：ワンボックス：普通車：軽四） ・利用者様へ介護提供 （入浴介助：食事介助：排泄介助） ・レクリエーション ・記録記入など 【変更範囲：当院の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜10時30分 就業時間２：15時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）どちらも勤務できる方歓迎！ 片方の時間のみの勤務もご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜定休、他は希望を確認したうえでシフト制のお休みになります 年始（１月１日～３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・デイサービス（定員３５名）にて、ご利用者様の送迎業務を行っ ていただきます。送迎業務の際に介護（支えるなど）があることも あります。 ・車両管理及び清掃（軽自動車やハイエースなど） ・中高齢運転手も大歓迎！ ・未経験者歓迎！ 丁寧に指導します。 ※変更の範囲：法人の定める業務 ※Ｗワーク可（副業可） ※令和３年１月にオープンした事業所です。

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます （２）休憩時間 ６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，日曜日，その他 週休二日制：その他 土曜、祝日のみ出勤 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容利用者様の昼食の調理 食材の在庫管理・発注 ＊現在の利用者数は平均３０人／日 ＊勤務日数・就業時間は相談に応じます。 ＊ハローワークを通して応募してください。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜16時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（毎週日曜日と他１日）ＧＷ休暇５／３～５ 夏季休 暇８／１３～１５ 冬季休暇１２／３０～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◆デイサービスの利用者さんが安心して介護サービスを受けていた だくための相談や計画書作成など運営業務全般のお仕事です。 定員２５名のデイサービスです。利用者さんの状態に合わせた機能 訓練やレクリエーションはご好評をいただいています。 ※施設外研修や勉強会にも積極的に参加していただいています。 「介護」 変更範囲：変更なし