熊本県熊本市西区の介護 アルバイト・パートの求人

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分又は7時00分〜13時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：※上記時間帯のうち５～８時間でご希望をお申し出下さい。 （時間帯も相談に応じます） ※土日のみでも可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通りに付与

仕事内容特別養護老人ホームでの介護業務 食事介助 トイレ介助 入浴介助 特養２９床・ショートステイ１０床 ※未経験の方も丁寧に指導致します！ 業務の変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜11時00分 就業時間２：16時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は７時～１１時の間の２～４時間で相談可能。但し、７時 ～の勤務が出来る方。いずれも、曜日制限の無い方。＊週５日程度 の勤務。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフトによる ＊土、日は勤務 ＊有給休暇は法定どおり付与します

仕事内容住宅型有料老人ホーム「ひかり花園館」（定員１３名）における入 居者様の介護 ＜主な業務＞ ・生活援助（掃除、洗濯などです） ・身体介護（入浴、食事見守り、オムツ交換などです） ・コール対応 ・配膳（調理はなく、配膳と片付けのみです） 上記等の介護業務全般 ※就業時間や日数についてはご相談に応じます。 【変更の範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：（１）は勤務例です。就業時間は相談可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制（日曜日以外は平日が休み） ※６ヶ月経過後の年次有給休暇は、法定どおり付与（３～５日）

仕事内容□通所リハビリテーション内の入浴介助 （変更範囲）変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜22時00分の時間の間の8時間 就業時間に関する特記事項：勤務時間数は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他６ヶ月経過後の年次有給休暇は、法定どおり付与します。

仕事内容１．特別養護老人ホーム 輝祥苑（６ユニット６３床、短期入所 ３床） ３．潤（２ユニット 定員１８名） における介護業務全般（入浴・食事・排泄等の介助、傾聴・清掃等 の生活援助）を行っていただきます。 【変更範囲】変更なし

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊「又は」の時間内で３～６時間でご応相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制（日曜日以外は平日が休み） ※６ヶ月経過後の年次有給休暇は、法定どおり付与（３～１０日）

仕事内容□通所リハビリテーション内の介護業務 ・入浴の介助 ・食事のお世話 ・リハビリの補助 ・排泄のお世話 など ＊定員４０名を１０名程度のスタッフで対応します。 （変更範囲）変更なし

勤務時間（1）7：00～16：00 （休憩60分） （2）8：00～17：00 （休憩60分） （3）18：00～20：00 （休憩0分） （4）7：00～20：00 の内4時間～8時間 （休憩60分） ◇残業ほぼなし ◇週所定労働日数：3日 ◇日勤のみ可 ◇シフト相談可

仕事内容＜訪問介護における介護業務全般＞ ■身体・食事・入浴・排泄介助 ■生活援助 ■掃除・リネン交換 ■調理 【業務の変更範囲：会社が定める業務】

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※週１４時間以内 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容※１２月中旬オープン予定。オープニングスタッフ募集中！ ※オープン前でも他施設勤務での研修が可能（１１月１日以降） ◇ＩＣＴや最新医療システムを導入し人的作業の業務削減や効率化 に取り組んでいます ◇先輩職員がしっかりサポートします ・食事、入浴、排泄介助 ・体操やレクリエーション ・記録業務 ＊業務の変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間◆日勤専従 ①6:30〜19:00の内4時間以上週所定労働日数3日 〜 6日

仕事内容和気あいあいとしたアットホームな雰囲気のある職場環境です。 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,044〜1,439円 ≪基本給≫ 950〜1,200円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 資格手当:30〜60円 処遇改善手当:64〜179円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計30,000〜200,000円 ◆資格 いずれか資格必須：実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・介護保険関係の事務 ・経理、助成金の申請業務 ・電話応対、来客応対等 ・公的機関への書類の作成、提出 ・職員の出退勤管理及び給与計算資料準備 ・各部署のサポート業務 ・その他付随する業務 変更の範囲：会社が定める業務

勤務時間変形労働時間制 1ヶ月単位 7:10～16:10 10:00～19:00 ＊時間は応相談（短時間も可） 休憩60分 残業ほぼなし

仕事内容週2日～OK！残業ほぼなし◎介護スタッフを募集しています 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ・高齢者住宅「生活リハビリ村」における生活支援と介護業務全般 ・訪問介護「介護サービスたんぽぽ」における訪問介護業務（施設内） ※施設介護と訪問介護の兼務となります 業務変更範囲：会社が定める業務 雇用期間の定めなし 転勤の可能性なし 資格: 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上 ・介護福祉士 タブレット入力ができる方 年齢不問 学歴不問 勤務時間: 変形労働時間制 1ヶ月単位 7:10～16

勤務時間◆シフト制 ①8:00〜12:00（休憩0分） ②8:00〜18:00の内2時間以上③10:00〜15:00（休憩0分） ④14:00〜18:00（休憩0分） 週所定労働日数1日 〜 6日

仕事内容笑顔と温かさがあふれる職場「けあらーず城山指定 訪問介護事業所」で働こう！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、利用者宅訪問、調理、トレーニング指導 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,409〜1,828円 ≪基本給≫ 1,400〜1,650円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 資格手当:9〜178円 移動手当:訪問1件につき173円 子女教育手当:一人目：9,000円/月 二人目：4,500円/月 （ひとり親応援＋加算） 年末年始割増:（1

勤務時間17:00～9:30（休憩120分）

仕事内容【求人概要】 西区/住宅型有料老人ホーム/夜勤専従/1回20,000円 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 41名の住宅型有料老人ホームでの夜勤専従介護職員さんの募集です。 夜勤は1名対応となりますが、当直の方がいらっしゃいます。 まだ夜勤経験が浅い方や、これから夜勤をお考えの方など必見。 経験ある優しい先輩職員さんより、親切丁寧に教えて頂けますので、安心してお仕事スタートできます。 ご応募

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）は勤務例です。＊就業時間は応相談 ※就業時間帯等によっては、休憩時間を設けない場合があります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊交替休（応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容通所リハビリテーション（せいじのデイケアセンター）における、 下記の介護業務全般 ・入浴介助、衣類着脱介助、整容 ・食事 及び おやつ等の配膳、下膳、食事介助 ・レクリエーションの企画立案、実施 ・排泄介助 ・利用者様とのコミュニケーション ・利用者様帰宅後の、デイケアフロアの清掃 等 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分又は7時00分〜20時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊（１）・（２）は一例です。 ※求人に関する特記事項参照 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制による。（休日は応相談） ※６ヶ月経過後の年次有給休暇は、法定どおり付与（５～１０日）

仕事内容□ご利用者様に対する介護業務全般 ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・食事作りなどの生活介助 ・送迎 など ※ご利用者様エリア：熊本市西区及び南区（社用車使用） 【業務内容の変更の範囲】会社が定める業務

勤務時間就業時間１：9時30分〜12時00分 就業時間２：13時30分〜16時30分又は9時30分〜16時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は、（１）（２）いずれかの勤務、両方の勤務、 「又は」の時間帯内で数時間の勤務でも可能です。 お気軽にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制により週５日以内（応相談） ＊年始休み ※６ヶ月経過後の年次有給休暇は、法定どおり付与します。

仕事内容○入浴時の介護業務 ・浴室への送迎 ・着脱 ・入浴時の介助 など 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は7時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間帯についてはご相談下さい 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他働き方につきましてはご相談下さい ＊有給休暇は法定通りに付与します。

仕事内容□地域密着型特別養護老人ホームにおける介護業務 ２９名の入居者及びショートステイ利用者（４床）をユニット毎に 担当して頂きます ・食事・入浴・排泄などの介助、レクレーションの実施など □全室個室 □制服貸与あり 【業務の変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分又は7時00分〜20時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊（１）・（２）は一例です。 ※求人に関する特記事項参照 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制による。（休日は応相談） ※６ヶ月経過後の年次有給休暇は、法定どおり付与（５～１０日）

仕事内容□ご利用者様に対する介護業務全般 ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・食事作りなどの生活介助 ・送迎 など ※ご利用者様エリア：熊本市西区及び南区（社用車使用） ＊１ユニット９名の入居者を４名のスタッフで対応します。 【業務内容の変更範囲】会社が定める業務

勤務時間就業時間１：6時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：勤務する時間、曜日、日数などお気軽にご相談下さい 固定勤務についてもお気軽にご相談下さい 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による。※休日については、ご相談下さい。 ※６ヶ月経過後の年次有給休暇は、法定どおり付与します。

仕事内容【熊本駅から徒歩３分の介護施設のキッチンで早朝２時間の作業】 ６：００～８：００のお仕事で残業はありません。調理済み食材の 盛付け、配膳、後片付けがメインで未経験でも安心 （主なお仕事）約８０名分のお食事の準備 ・盛付 すでに調理されたおかずの温め、盛り付け ・組膳 メイン・小鉢・汁・ご飯をトレイに配置 ・配膳チェック 利用者様ごとに食事内容に間違いがないか確認 ・食器、調理器具のあと片付け ⇒２人体制で２時間の短い作業時間。体力の負担も少ないです。変 更範囲：変更なし

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜16:00の内6時間以上（休憩60分） ②9:30〜16:30（休憩60分） 週所定労働日数2日以上

仕事内容充実したリハビリ介護サービスを提供する『生活リハビリ館』で働きませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,055〜1,335円 ≪基本給≫ 850〜1,100円 ≪手当≫ 通勤手当:一定額 通勤手当日額:190円 資格手当:20〜50円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計0.5ヶ月分 ≪昇給≫ 5〜10円 （時間あたり） ◆資格 資格必須：自動車免許 有資格者歓迎：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）・（２）は一例です。 ＊「又は」の時間内で３～６時間でご相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊日曜日のほか、シフト制による。 ※６ヶ月経過後の年次有給休暇は、法定どおり付与（５日～７日）

仕事内容□居宅介護支援事業所における介護支援専門員（ケアマネー ジャー）としての業務全般 変更の範囲：変更なし