ハローワーク 夜勤 - 奈良県奈良市 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：22時00分〜7時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：クレーム対応、緊急な事案、事故処理等やむを得ない時、１日６時 間、年６回を限度に１カ月６０時間、１年６３０時間まで延長可能 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 休日はシフト制ですが、ご相談に応じます。

仕事内容★２０２３年５月、奈良市に有料老人ホームとデイサービスを備え た複合施設「ぽれぽれケアセンター青山」がオープンしました。 ◇住宅型有料老人ホームに入居されている高齢者の方の夜間の見守 りを中心とした夜勤スタッフを募集します。 ・日常のお世話 ・食事 ・就寝・起床介助 ・トイレ介助 ・その他付随業務 ◇夜勤は２２時から翌７時の短時間夜勤（本求人）と、 １６時から翌１０時の長時間夜勤（別求人）があります。 変更範囲：変更なし

仕事内容★サービス付高齢者向け住宅にて、夜勤専従で勤務して頂ける介護 スタッフを募集しています。月１２回程度の勤務です。 ＊起床・就寝介助、夜間の見守り、朝・夕食の食事介助等をお願い します。 ☆深夜（２１時～翌７時）は１フロア１人体制ですが、特養等と異 なり、見守り中心の負担の少ない仕事です。 ★経験の浅い方も研修期間（１ヶ月程度）は先輩社員が一緒に勤務 して指導しますので安心です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時30分〜9時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容奈良市学園前の「大渕池公園」や美術館が近くにある閑静な住宅街 の中に建つ、住宅型有料老人ホームで夜勤専従で勤務して頂くスタ ッフを募集します。 ＊週１回からの勤務も可 ＊兼業・兼職可 【変更範囲】会社の定める業務 ★「働き方改革関連認定企業」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時30分〜9時00分 就業時間２：18時00分〜9時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制での休日

仕事内容◎２０２５年４月ＯＰＥＮ。古民家を改装した定員７名の小さな住 宅型有料老人ホームのオープニングスタッフの募集です。 入居者の方の介護業務全般（身体介護・生活援助）に取り組んでい ただきます。 ・入居者様の夜間見守りと必要に応じた介護や援助 ・必要に応じて、朝食・夕食時のサポート等の介護や援助 ・業務記録の入力等 【変更範囲：変更なし】

勤務時間 就業時間１：8時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：休憩時間は１：００～１５：００ 午前の送迎のみも可 ※午後のみは不可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間240分 休日土曜日，日曜日 週休二日制：毎週

仕事内容・利用者の送迎車の運転と補助作業、及び 送迎車の掃除・給油などの雑務を行っていただきます。 ・送迎エリアは主に奈良市内です。お一人での送迎になります。 ☆明るくアットホームな雰囲気のデイサービスです。 ☆ご利用者様から「ここに来るのが楽しみ」と言っていただけるよ うスタッフ全員心がけています。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜10時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：クレーム対応、緊急な事案、事故処理等やむを得ない時、１日６時 間、年６回を限度に１カ月６０時間、１年６３０時間まで延長可能 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他 休日はシフト制ですが、ご相談に応じます。

仕事内容★２０２３年５月、奈良市に有料老人ホームとデイサービスを備え た複合施設「ぽれぽれケアセンター青山」がオープンしました。 ◇住宅型有料老人ホームに入居されている高齢者の方の夜間の見守 りを中心とした夜勤スタッフを募集します。 ・日常のお世話 ・食事 ・就寝・起床介助 ・トイレ介助 ・その他付随業務 ◇夜勤は１６時から翌１０時の長時間夜勤（本求人）と、 ２２時から翌７時の短時間夜勤があります。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時50分〜9時05分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（曜日固定もご相談ください） 誕生日休暇

仕事内容★既存施設見学ＯＫ！★書類選考なし★３名体制での夜勤 ご希望の方は、オープンまで近隣施設での勤務も可能です。 ２０２５年７月オープン予定の老人ホーム「アルク奈良三条」 で入居者様のケアをお願い致します（定員６６室） ＊施設内での介護業務 ＊見回り・食事補助・排泄介助・介護記録・書類の記入など 〈変更範囲：変更なし〉

仕事内容＊プラスチック容器の資材・製品の入出荷業務 フォークリフト（リーチ及びカウンター式：１ｔ～１．５ｔ）を 使用します。適性により機種を割り当てます。 ＊上記に付随する業務（在庫管理等）全般 ※２４時間稼働の工場に直結しており、早番・遅番・夜勤等の交替 制による勤務です。 ※手作業による重量物の運搬はありません。 ※男女とも活躍できる職場です！ ★ミドルシニア歓迎 【業務の変更範囲】製造職

勤務時間又は6時00分〜23時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊２２時以降勤務される場合は、１８歳以上の方に限定。 ＊就業時間はご相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期は月に６回を限度とし、１ケ月７５時間まで１年７２０時間 までを限度とする 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容フジエダ珈琲グループ直営のカジュアルレストランでの業務です。 ・パンの製造（仕込み、仕上げ） ・販売、レジ業務 ＊未経験の方も丁寧に指導します。 変更範囲：変更なし

仕事内容有料老人ホーム・デイサービスでの介護スタッフのお仕事です 未経験の方でも丁寧に指導いたします！ ※夜勤手当５，０００～７，０００円／回 【仕事内容】 《日勤》 食事介助・入浴介助・排泄介助などの身体介護 買い物・掃除・洗濯などの生活援助 レクリエーション（デイサービス） 《夜勤》 夕食後のバイタルチェック、夜勤の安否確認 おむつ交換・食事・着替え・移動等の介助など 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時50分〜9時05分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（曜日固定もご相談ください） 誕生日休暇

仕事内容★既存施設見学ＯＫ！★早期入職相談可★３名体制での夜勤 ２０２５年８月オープン予定の老人ホーム「アルク奈良五条」で 入居者様のケアをお願い致します（定員７０室） ご希望の方は即入職も可能で、オープンまで奈良市の既存施設で 勤務して頂けます（宝来もしくは北之庄）。 ＊施設内での介護業務 ＊見回り・食事補助・排泄介助・介護記録・書類の記入など 〈変更範囲：変更なし〉

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜16時00分 就業時間２：13時00分〜22時00分又は22時00分〜8時00分の時間の間の8時間 就業時間に関する特記事項：（３）は深夜割増あり（２２時～５時 １５００円～）、休憩時間 １２０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容ホテルでのフロント業務全般 ・チェックイン・チェックアウト及びパソコンを利用した予約管理 や予約の処理 ・案内文の作成 ・客室のチェック ・電話応対 ・メール対応等 ★ホテルの仕事が未経験でも、ご自身の語学力を生かして外国人の お客様と接して、喜んでもらいたいという気持ちがある方大歓迎 です。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：14時00分〜23時00分 就業時間３：23時00分〜8時00分又は8時00分〜23時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊いずれかの時間帯のみ勤務（変更も可） ＊就業時間応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：労使の協議を経て１ケ月８０時間まで年間７２０時間まで延長する ことができ、時間延長をする回数は１年で６回まで。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 週勤務日数３～５日で応相談。 土日勤務可能な方大歓迎します。

仕事内容食品容器製造における工場内での製造・検査・梱包の お仕事です。 ・食品等包装容器製品の目視検査・箱詰め作業等 ・裁断機への製品のセット及び操作 ＊立ち仕事になります。 ＊日勤帯のみの勤務も可能です ＊未経験の方も丁寧に指導します。 ＊長期勤務できる方希望 【業務の変更範囲】変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：１７：００～翌１０：００までの内１２時間勤務。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１箇月について１００時間未満でなければならず、かつ２箇月から ６箇月までを平均して８０時間を超過しないこと。 休憩時間300分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容＊主に知的障がいのある利用者の方々が生活する グループホーム（定員２０名）です。 夜間の見守り支援スタッフを募集します。 ※朝、夕の食事の配下膳、居室や共有スペースの清掃等も お願いします。 【変更範囲：法人の定める業務】 ◆「働き方改革関連認定企業」

勤務時間 就業時間１：22時00分〜7時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容デイサービス内で宿泊されるご利用者様の夜間介護です。 ・トイレの介助、就寝介助等の生活援助 ・夜間の見守り ＊２２時から７時まで、休憩６０分の８時間勤務です。 ＊夜間の利用者への対応です。 ＊１人体制の勤務ですが、入社後一定期間は指導担当について 業務に慣れていただきます。 ※雇用期間は最初の６ヶ月間は１ヶ月更新、７ヶ月目からは６ヶ月 契約、１年経過後は１年契約となります。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間又は6時00分〜23時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊２２時以降勤務される場合は、１８歳以上の方に限定。 ＊就業時間はご相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期は月に６回を限度とし、１ケ月７５時間まで１年７２０時間 までを限度とする 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容フジエダ珈琲グループ直営のカジュアルレストランでの 業務です。 ・パンの製造（仕込み、仕上げ） ・販売、レジ業務 ＊未経験の方も丁寧に指導致します。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：休憩１２０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容２０２５年 １２月頃ＯＰＥＮ予定！住宅型有料老人ホーム「はっ ぴーらいふ奈良登美ヶ丘」でのお仕事です。 ・夜勤専従ロング（１６：００～９：００） ・身体介助（食事、排泄、着替えなど） ・生活援助（居室の清掃、洗濯など） 変更範囲：会社内での全ての業務 ※新規オープンのため、１２月までは近隣の「はっぴーらいふ奈良 学園前」で勤務となります。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常業務量を大幅に超過する業務が発生し特に業務集中時労使協議 で年６回を限度とし１ヵ月６０時間年間６３０時間までの延長可能 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 １ヵ月単位のシフト制

仕事内容☆あやめ池にある、住宅型有料老人ホーム 「トゥインクルあやめ池」での夜勤スタッフを募集。 ＊勤務は週１日程度で、１６：３０～翌日９：３０の勤務時間。 ・巡視３回、ナースコール対応（ほぼなし）、おむつパット交換（ 少ない）、徘徊される方なし。 ・就寝、起床介助なし。 ・住宅型有料老人ホームですので、特養、老健、グループホーム等 よりゆったりした夜勤。 ※Ｗワーク（兼業）希望の方も歓迎します。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：１６：３０～ 翌９：３０ までの１４時間勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 就業する曜日は相談に応じます。

仕事内容特別養護老人ホームの入所者様のお世話 ・食事、排泄等の介助 ・就寝、起床等の介助 ・入所定員５０名、ショートステイ定員１０名 ・制服貸与あります ※心のつながりを何よりも大切にしている当施設。利用者様やご家 族に寄り添い、太陽のような明るい笑顔で元気にお仕事して頂け る方を募集しています。 変更範囲：変更なし

仕事内容＊プラスチック成型機操作によるプラスチック梱包容器等の製造及 び金型交換・原材料シート設置等の付随業務 １）初めに機械設備について安全教育を受講後、品質について検査 ・包装の基礎から習得。 ２）「安全」と「品質」をマスターした後、生産機となる真空成型 機及び圧空成型機を操作。 ３）成型オペレーターとして基本的に１～２台の生産機を担当。 生産機の金型交換から原材料シートのセッティング、稼働管理 （２～３名の検査員の管理指導を含む）まで一連の業務に従事。 ★夜勤明け及び夜勤開始日の半日以上の休みを考慮すると、実質的 に年休が１３０日以上になります（求人関する特記事項参照）。