デイサービス ハローワーク - 栃木県足利市 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分又は8時15分〜17時15分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談可。 週の労働日数も相談可能です。加入保険や有給日数は法の定めの 通り対応します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ローテーションによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容利用者の身体介護。 ・入浴介助，食事介助，排泄介助や生活援助等の一般的介助業務。 ・利用者の送迎業務。 ・その他、介護に関連した業務。 ＊見学，体験をしていただく事もできます。 しばらく仕事を離れ不安な方、福祉施設での経験ないけど興味は ある方など、是非一度ご連絡ください。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜12時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：上記、就業時間及び就業日については相談できます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容デイサービスのご利用者様に日常生活の援助を行って行きます。 ・食事介助 ・身体介助 ・入浴介助 ・レクリエーション補助 ・その他関連業務 入職後は先輩スタッフが丁寧に指導をするので、未経験の方も安心 して働くことができます。 ※無資格未経験大歓迎！＜幅広い年代のスタッフが活躍中＞ ※有資格者経験者の方は優遇いたします。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間の基本は（１）。又は時間で相談も可。就業時間のシフト 対応も可能です。週の労働日数も相談可。雇用条件で加入保険や有 給日数は法の定めの通り対応します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他週の労働日数による休日設定。希望日を基にスタッフ間の調整によ り１ヵ月毎のシフト表を作成します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容当社の新規事業所、デイサービスセンターにて介護業務を行って頂 きます。 ・入浴介助、食事介助、トイレ介助、おむつ介助、レクリエーショ ンの実施等。 ・その他上記に付随する業務。 ・資格や経験がなくても大丈夫です。 ・子育て支援してます。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容認知症専用デイサービスセンターにて、介護の仕事です。 ・入浴，食事，排泄などの介助。 ・レクリエーションや送迎業務。社有車は全てＡＴ車。 ・その他関連業務。 ＊経験不問。免許や資格無くても応募可、あれば尚可。 ＊応募前の施設見学歓迎。 見学してから応募の検討も可能。 見学は事前連絡をお願いします。

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時45分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 週の労働日数による休日設定。年末年始休暇あり。 １ヶ月毎のシフト表作成。作成後、スタッフ間でのシフト調整可。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・ご利用者様の送迎，入浴介助，話し相手，が主な仕事。 ・外出活動に伴う、お散歩や，お買い物の補助など。 ・１日の定員が１０名。１日の業務の流れは、 ９：００～送迎，１０：３０～外出，１２：３０～お昼， １３：００～入浴やレクレーション，１６：００～送迎が目安。 ＊自立した方が多い施設です。ご利用者様との関わりを大切に家族 のように共に生活をして頂きます。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容デイサービスのご利用者様に日常生活の援助を行って行きます。 ・食事介助 ・身体介助 ・入浴介助 ・レクリエーション補助 ・その他関連業務 入職後は先輩スタッフが丁寧に指導をするので、未経験の方も安心 して働くことができます。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時30分〜16時30分又は8時30分〜17時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：又は就業時間で相談可。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 日曜日以外の休日は１カ月毎のシフトによる。シフト作成時は希望 確認有り。ご希望に添えない場合もあり。年末年始休有り。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容デイサービスたなかにおける生活相談員です。 生活相談員：各種書類や帳票類等の作成管理、関係機関との連絡や 調整，担当者会議への出席，利用者やスタッフなどか らの相談，利用者の生活援助等。 其の他、軽運動と外出の付添，買物，リハビリ等の外出支援など。 ＊関連事業所に勤務の場合もあります。 ＊未経験の方でも丁寧に指導致します。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分又は9時30分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：（１），又は時間で相談可。休憩６０分は就業時間（１）の時。 休憩：勤務時間６時間未満の方は１５分（時間により変動あり）、 ６時間を超える場合は４５分、８時間の方は６０分です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 週の労働日数に応じた休日設定。ローテーション休。 希望休も伺います。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・ショートステイ利用者の入浴介助専従 浴室の入浴準備，清掃 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容◆お子様の「やりたい」と「笑顔」を育てるお仕事です◆ 「お子様が自宅の次に落ち着ける場所」をコンセプトに、 小学１年～６年生（１０名程度）の児童たちに対して、 １人ひとりに合わせた指導や療育を考え 「やりたい」と「笑顔」を育てるお手伝いをお願いします。 ・遊びながらコミュニケーション能力を育てる ・運動支援プログラムの実施 ・パソコン、タブレットでの学習 ・ＫＯＯＶを使っての運動支援プログラムの実施 ・学校が休日の日は公園などへお出かけ ・お子様の送迎、出席表などの作成等 ※詳細については、面接時に確認して下さい。

仕事内容・当社のデイサービス事業内で介護業務全般の仕事。 ＊デイサービス施設での就労です。 ＊デイサービスの管理業務や相談業務が出来る方。 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜12時00分又は9時00分〜15時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：上記、就業時間及び就業日については相談できます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容・看護業務 ・健康状態の把握 ・健康に関するアドバイス ・バイタル測定 ・救急時の対応 入職後は先輩スタッフが丁寧に指導をするので、未経験の方も安心 して働くことができます。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は又は時間で相談可。週の労働日数も相談可。雇用条件で 加入保険や有給日数は法の定めの通り対応します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ・週の労働日数に合わせた休日。 ・特定曜日休日希望等相談可。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容デイサービスセンター大地にて看護及び介護を提供する仕事です。 ・服薬管理、バイタルチェック、食事介助、入浴介助、排泄介助等 の業務です。 ・利用者様の希望に対してスピーディーに対応できるように、 サービス面に力を入れています。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時30分〜16時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：又は就業時間で相談可。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 日曜日以外の休日は１カ月毎のシフトによる。シフト作成時は希望 確認有り。ご希望に添えない場合もあり。年末年始休有り。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容デイサービスかかぼにおける生活相談員です。 生活相談員：各種書類や帳票類等の作成管理、関係機関との連絡や 調整，担当者会議への出席，利用者やスタッフなどか らの相談，利用者の生活援助等。 其の他、軽運動と外出の付添，買物，リハビリ等の外出支援など。 ＊関連事業所に勤務の場合もあります。 ＊未経験の方でも丁寧に指導致します。

仕事内容デイサービスご利用者様のお手伝いをしていただくお仕事です。 ・入浴介助、食事介助、トイレ介助ほか介助一般 ・レクリエーション活動 ・送迎（運転および助手） ・その他関連業務 ※変更範囲：ケアアシスタント、生活相談員、介護支援専門員

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）の時間内で応相談。 週の労働日数・時間により有給休暇・加入保険は法の定めの通り対 応いたします。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 シフトによる休日及び、 年末年始６日間 ／ ＧＷ３日間 ／ 夏季休暇４日間 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービス事業所にて下記の業務を行っ ていただきます。 ・学校や自宅への送迎業務 ・送迎ルート確認 ・車の管理（ガソリン、洗車、社内清掃） ＊令和６年５月に開設予定（ぽかぽか広場足利第２）です。 開設前に就労希望のある方は相談に応じます。その場合は当社 運営の別施設（足利・太田共に放課後デイサービス児童発達支援 事業所）での就労になります。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）の何れかで就労できる方。 ・（１）は平日（２）は学休日 ※お子様の送迎あり ※送迎は普通免許のみお持ちであれば大丈夫です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 週の労働日数に応じた休日設定。特定曜日等の休日希望のある方は 応相談。年末年始・夏季休あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◆お子様の「やりたい」と「笑顔」を育てるお仕事です◆ 「お子様が自宅の次に落ち着ける場所」をコンセプトに、 お子様がのびのびと、楽しく学べる場所になるような 環境づくりにご協力ください。 軽度障害児童の放課後等デイサービスの指導員として、施設を 利用する子供たちの療育を行います。 小学１年～６年生（１０名程度）の児童たちに対して、学校等 との連絡調整、発達段階や個性に応じた生活指導など。 また、児童の状況に応じた生活支援等を行って頂きます。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）（２）の不定期シフトを１ヶ月毎に作成。作成時に 希望休などの確認あり、相談もあり。就業時間（２）は休憩無し。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 週の労働日数に応じた休日を設定。特定曜日等の休日希望のある方 は相談受付可です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容デイサービスセンターでの看護業務。 ・バイタルチェック，入浴時の処置，リハビリ補助，記録など ・送迎時の送迎補助。送迎補助予定は看護スタッフとシフトによる 予定を１ヶ月毎に決めた対応です。 ・その他、関連業務。 ＊応募前の施設見学歓迎。見学してから応募の検討も可能です。 見学希望のある方は事前の連絡をお願いします。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分又は8時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）（２）は１例。又は時間で相談可。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，その他 週休二日制：その他 土日（祝）曜日のみ勤務となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容介護施設での介護のお仕事です！ ・お客様のコミュニケーションを図るお手伝いをします ・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・介護記録の書類への記入 ・レクリエーションや体操の実施 ・清掃、洗濯などの間接業務もあります ※デイサービス送迎、送迎の添乗があります。 ※土・日曜日のみ勤務できる方 ＊ユニフォームの貸与有り。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時30分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）の時間の何れかで就労できる方を募集します。又、就 労時間に希望のある方は相談にも応じます。 雇用条件により加入保険，有給日数は法の定めの通り対応します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 週の労働日数に応じた休日設定。希望日を基にスタッフ間で調整し シフト表を作成。年末年始休暇有り。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容デイサービスセンターけやきにおいて昼食の用意（４０～５０食） 切り物，盛り付け，洗浄等の仕事をして頂きます。

勤務時間交替制（シフト制）又は8時15分〜17時15分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩の有無は就業時間によります。 就業時間については応相談。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日のほか休日は応相談 夏季休業、年末年始休業あり

仕事内容デイホームにて理学療法士としての仕事を担当します。 〈デイサービスの仕事内容〉 ・利用者様の送迎時における在宅評価 ・個別機能訓練、小集団プログラム、ＡＤＬ訓練、アクティビティ 企画 ・他の職種と連携した自立支援に向けた業務 変更範囲：会社の定める業務