株式会社ホットスタッフ の求人・転職・中途採用

仕事内容仕事内容 仕事を求める求職者様に深く寄り添うことを大切に、 人材を求める企業様とのマッチングを役割をお任せします。 ・未経験からでも安心！ 入社後1〜2ヶ月間は、先輩の営業活動に同行。じっくり仕事をレクチャーします。 まずは業界知識やお客様、スタッフさんへの言葉遣い・対応方法など、基礎的な事柄から学べる体制です。 ・信頼関係の構築が大切！ 企業様はどういった人材を求めているのか、スタッフさんは悩みが無いかなど、 双方と関係を築き、丁寧にコミュニケーションをすることが大切です。 ・キャリアアップのチャンスは平等！ 「一般社員⇒主任⇒係長⇒課長⇒次長⇒部長⇒支社長⇒エリアマネージャー」と昇進・昇格

仕事内容仕事内容 人手不足で悩む企業様と「地元で働きたい」と考える求職者をマッチングさせるお仕事です。 【具体的な業務】 ■応募受付 ■求人募集 ■採用管理 ■自社HPの作成や更新 仕事の流れ ＜登録スタッフさんに対する業務＞ ▽求職者からの応募対応 ▽電話・メールで希望条件をヒアリング ▽お仕事紹介（マッチした職場を紹介） ▽営業さんに見学を組んでもらえるように引継ぎ ＜求人原稿作成に対する業務＞ ▼人材にお悩みの企業様を営業さんが探してきます ▼営業さんから『HPに求人を載せたい！』と依頼 ▼依頼内容をもとに求人作成 ▼求人広告の運営会社等に掲載原稿を依頼 人と話す事が好きな方におススメ 応募資格

仕事内容ホットアイマスクのラベル貼りスタッフ_ 髪色自由 社宅無料 日払いOK カンタン軽作業 未経験の方も大歓迎 土日祝お休みですのでプライベート充実 冷暖房完備で快適な職場です 交通費支給 昇給あり 長期休暇あり その他、福利厚生充実 【仕事内容】 ホットアイマスクにラベルを貼っていく簡単なお仕事になります。 繁忙期にはホットアイマスクの梱包作業などもして頂くことがあります。 簡単な作業ですので駄菓子好きの方や未経験の方も大歓迎 土日祝お休みでプライベート充実 冷暖房完備で快適な職場です 交通費支給 昇給あり 長期休暇あり 【給与】 月給346,000円〜370,0

仕事内容事務業務およびメンバー補助業務全般 ・議事録作成、会議資料作成等 ・データ入力 ・備品発注 ・法改正に対応するための情報収集 ・市場ニーズや競合他社の調査 先輩社員やチームメンバーが丁寧に指示・サポートしますので、未 経験の方もご安心ください。 ※変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容<仕事内容> 【法人営業＆スタッフさんの就業サポート】未経験から月収40万円以上を目指せる!!土日祝休み♪ 人材を求める企業様と地元でお仕事したい求職者を マッチングさせるお仕事です。 9割が未経験からスタート!! 研修中も月収30万円以上からスタート♪ 研修制度も充実しているので安心。 ★成果はしっかり評価★ 入社2~3年で支社長になった先輩もいます。 「稼ぎたい！」「昇進したい！」など 年齢や社歴に関係なく、夢をかなえられる会社です!! 【お仕事内容】 ●企業様への営業活動 ・徹底的に新規開拓に専念するもよし。 ・電話営業に努めるもよし。 営業スタイルは自由です!! ●企業様への

仕事内容株式会社ホットスタッフ久留米 ＼転勤なし × 未経験者歓迎／【事務スタッフ】★残業少なめ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ★いずれかをお任せ★ 【１】一般事務業務（契約書のチェックや保険関係の手続きなど）【２】求人原稿の作成や応募者管理を行うコーディネート事務＼ あなたの希望＆適性に合った業務をお任せします ／ 【 一般事務 】 登録スタッフさんや取引先と交わす 契約書等の書類の確認 登録スタッフの入社手続き（保険関連） タイムカードのチェック 支社の備品の管理・発注 日々の小口経費の管

仕事内容奈良県西部エリア強化につき新しい仲間を募集！未経験の方も充実の研修と手厚いサポートで応援！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 学歴不問 交通費支給 高収入・高時給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 第二新卒歓迎 ブランクOK 週4日以上OK 平日のみOK 長期休暇あり 転勤なし 自転車通勤OK 社会保険完備 資格取得支援あり 急募 育児サポートあり 研修あり ネイルOK 受動喫煙対策： 屋外喫煙可 【職種】 人材派遣会社の営業 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円〜 固定残業：あり 固定残業代：75,000円/月 想定残業時間：40時間/月 【月収例

仕事内容<仕事内容> 【 営業職 】未経験者大歓迎／土日祝休み、年間休日125日／月収40万円以上も叶う会社！ 「人材を求めている企業様×求職者」をマッチングさせる！ ☆未経験の方大歓迎！ 「営業なんてやったことない」「会社には馴染めるかな」「ノルマがあるのかな」 大丈夫です！安心してください！ 中途入社、業界未経験スタートの先輩達ばかりですよ！ ☆うれしい＆安心ポイント☆ ■研修期間でも月収30万円以上あり！ ■土日祝休み+長期連休あり（年間休日125日） ■頑張った分は給与にしっかり反映！ 【具体的な仕事内容】 ◆企業様へ訪問・提案 電話でアポイントを取り訪問。どんな人材を求めているか、

仕事内容仕事内容 人手不足で悩む企業様と「地元で働きたい」と考える求職者をマッチングさせるお仕事です。 【具体的な業務】 ■応募受付 ■求人募集 ■採用管理 ■自社HPの作成や更新 仕事の流れ ＜登録スタッフさんに対する業務＞ ▽求職者からの応募対応 ▽電話・メールで希望条件をヒアリング ▽お仕事紹介（マッチした職場を紹介） ▽営業さんに見学を組んでもらえるように引継ぎ ＜求人原稿作成に対する業務＞ ▼人材にお悩みの企業様を営業さんが探してきます ▼営業さんから『HPに求人を載せたい！』と依頼 ▼依頼内容をもとに求人作成 ▼求人広告の運営会社等に掲載原稿を依頼 人と話す事が好きな方におススメ 応募資格

仕事内容仕事内容 仕事を求める求職者様に深く寄り添うことを大切に、 人材を求める企業様とのマッチングを役割をお任せします。 ・未経験からでも安心！ 入社後1〜2ヶ月間は、先輩の営業活動に同行。じっくり仕事をレクチャーします。 まずは業界知識やお客様、スタッフさんへの言葉遣い・対応方法など、基礎的な事柄から学べる体制です。 ・信頼関係の構築が大切！ 企業様はどういった人材を求めているのか、スタッフさんは悩みが無いかなど、 双方と関係を築き、丁寧にコミュニケーションをすることが大切です。 ・キャリアアップのチャンスは平等！ 「一般社員⇒主任⇒係長⇒課長⇒次長⇒部長⇒支社長⇒エリアマネージャー」と昇進・昇格

仕事内容あなたには、仕事を求める求職者様に深く寄り添うことを大切に、人材を求める企業様とのマッチングをお任せします。 ◎未経験でも安心！ 入社後1～2ヶ月は、先輩の営業活動に同行。じっくり仕事をレクチャーします。まずは業界知識やお客様、スタッフさんへの言葉遣い・対応方法など、基礎的な事柄から学べる体制です。 ◎信頼関係の構築が大切！ 企業様はどういった人材を求めているのか、スタッフさんは悩みが無いかなど、双方と関係を築き丁寧にコミュニケーションをすることが大切です。 ＜仕事の流れ＞ 1人あたりの担当企業数は10～20社。企業とスタッフさんの両方とコミュニケーションを取ります。お客様は、メーカーや

仕事内容株式会社ホットスタッフコーポレーション 自動車用アルミホイールメーカー【ルート営業】20代は面接確約♪ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【カー用品販売店など既存販売店のルート営業！約6ヶ月の研修後に顧客担当を任せるので、しっかりと成長できます】自社商品や多彩なカー用品を提案メインは既存販売店へのルート営業です。 グループのオートバックス各店舗、 ブリヂストンのタイヤ館、 タイヤのマルゼンのほか ECサイトを運営するお客様が中心です。 飛び込み・新規開拓・テレアポはありません！ ◎提案す

仕事内容仕事内容 営業さんがよりよいサービスを提供するためにサポートするお仕事です！ 未経験からでも安心！資格や経験、知識がなくても大丈夫。 ホットスタッフグループ専用のシステム・フォーマットがあるのでキーボード入力ができれば問題ありません。 人を採用したい企業から依頼を受けて､ お仕事を探している方とつなぐ､縁結びが私たちホットスタッフのお仕事｡ ｢人｣との繋がりを大切にしている当社は､社員も大切にしています｡ 頑張った分はきちんと評価され､昇給や昇格することができますよ｡ 業務でわからないことがあっても大丈夫！ 先輩が丁寧に教えてくれる環境を整えています！ 仕事の流れ 【1日の流れ（例）】 (1)

仕事内容企業法務全般 ・契約書・通達・社内文書の作成及びチェック ・顧問弁護士・社労士との相談窓口 ・就業規則・各種規程の監修 ・行政対応等の法務に関わる業務全般 ※変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容「企業と人、そして地域」をお仕事でつなげる 〜あなたに近い派遣会社〜 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 フリーター歓迎 主婦（夫）活躍中 学歴不問 髪型自由 交通費支給 車・バイク通勤OK U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 ブランクOK 長期 社会保険完備 ネイルOK ピアスOK 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 求人原稿作成スタッフ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 205,000円〜 ※年齢、経験、能力を考慮した上で決定いたします。 ※待遇条件の詳細につきましては面接の際にお尋ねください。 ※主任への昇格実績あり（人によりますが、入社後平均2〜3年で主任になる方が多いです！

仕事内容仕事内容 仕事を求める求職者様に深く寄り添うことを大切に、 人材を求める企業様とのマッチングを役割をお任せします。 ・未経験からでも安心！ 入社後1〜2ヶ月間は、先輩の営業活動に同行。じっくり仕事をレクチャーします。 まずは業界知識やお客様、スタッフさんへの言葉遣い・対応方法など、基礎的な事柄から学べる体制です。 ・信頼関係の構築が大切！ 企業様はどういった人材を求めているのか、スタッフさんは悩みが無いかなど、 双方と関係を築き、丁寧にコミュニケーションをすることが大切です。 ・キャリアアップのチャンスは平等！ 「一般社員⇒主任⇒係長⇒課長⇒次長⇒部長⇒支社長⇒エリアマネージャー」と昇進・昇格

仕事内容仕事内容 営業さんがよりよいサービスを提供するためにサポートするお仕事です！ 未経験からでも安心！資格や経験、知識がなくても大丈夫。 ホットスタッフグループ専用のシステム・フォーマットがあるのでキーボード入力ができれば問題ありません。 人を採用したい企業から依頼を受けて､ お仕事を探している方とつなぐ､縁結びが私たちホットスタッフのお仕事｡ ｢人｣との繋がりを大切にしている当社は､社員も大切にしています｡ 頑張った分はきちんと評価され､昇給や昇格することができますよ｡ 業務でわからないことがあっても大丈夫！ 先輩が丁寧に教えてくれる環境を整えています！ 仕事の流れ 【1日の流れ（例）】 (1)

仕事内容仕事内容 営業さんがよりよいサービスを提供するためにサポートするお仕事です！ 未経験からでも安心！資格や経験、知識がなくても大丈夫。 ホットスタッフグループ専用のシステム・フォーマットがあるのでキーボード入力ができれば問題ありません。 人を採用したい企業から依頼を受けて､ お仕事を探している方とつなぐ､縁結びが私たちホットスタッフのお仕事｡ ｢人｣との繋がりを大切にしている当社は､社員も大切にしています｡ 頑張った分はきちんと評価され､昇給や昇格することができますよ｡ 業務でわからないことがあっても大丈夫！ 先輩が丁寧に教えてくれる環境を整えています！ 仕事の流れ 【1日の流れ（例）】 (1)

仕事内容【お仕事内容】 【案件No.AHP-0002】 ～ここポイント～ 2025年12月1日オープン 【1】ほぼ未経験スタート 【2】年間休日125日 【3】オンオフ切り替えて働ける 【4】安心のフォロー体制 【5】アットホームな職場 営業事務全般をお任せします。 【詳しく】 ・派遣スタッフ様の入社・退社の処理 ・各書類の整理、管理 ・各種保険の手続き ・給与の確認 ・TEL対応 ・来客対応など こんな感じです。 基本は書類とデータで間違いが無いか確認したり フォーマットに入力して格納します。 【スキル・実務経験】 初級程度のPCスキルあればOKです。 まずは出来るお仕事から始めて頂けます

仕事内容企業様の「人手が足りなくて困った」と、 登録スタッフさんの「働きたい」をマッチングさせるお仕事です。 ・派遣社員を導入したい企業の新規開拓営業 ・企業様へ採用情報のヒアリング ・登録スタッフさんへのお仕事紹介、就職後のフォロー面談 ・既存のお取引先様のフォロー ＜インセンティブについて＞ ノルマなし！ あなたの頑張り次第で毎月２０万円～６０万円の 歩合給が付きます！（実績あり） ＊業務内容の変更範囲：変更なし ※応募の際には、ハローワーク紹介状が必要となります