ハローワーク 社会福祉 - 千葉県千葉市 の求人・仕事・採用

仕事内容社会福祉法人施設の総務事務全般 ・各種届出、申請、報告業務 ・パソコン、ＩＴソフト管理 ・書類管理など 【変更範囲：法人の定める業務】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間についてはご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容地域包括支援センター（千葉市あんしんケアセンター松ケ丘）の事 務のお仕事になります。 ・電話対応 ・来客対応 ・データ入力等介護保険関係事務 ・事務用品の管理 ・文書整理 など 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分又は〜の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：労働時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日水曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊第２・４日曜日開所、その翌日の月曜日は閉所 ＊年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容主に精神・知的障害のある人を対象として創作的活動・生産活動・ 社会との交流促進などの機会を提供する支援機関である「地域活動 支援センター」において、以下の業務を常勤職員の補助として行っ ていただきます。 ・相談業務 ・プログラム（散歩、調理、パソコンなど）対応 ・その他付帯業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容障害者福祉施設に通所している利用者さんが自立した生活ができる ように、相談や助言、創作的活動、生産活動の機会を提供、職業指 導、就労支援、作業指導などを行います。 【生活支援員】 ・日常生活の相談・助言、身体機能に応じた介護・介助 ・健康管理や生活能力向上のための支援 ・創作的活動や生産活動の支援、送迎など 【職業指導員】 ・就労支援や相談 ・仕事に必要な知識や技術を向上させるための支援 ・作業や生産活動の指導、送迎など 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容○ケアハウスでの事務全般を行っていただきます。 ・介護保険請求事務 ・労務管理 ・電話対応 ・書類整理等 ＊ケアハウス：定員５０名 ＊デイサービス：定員２０名 【変更範囲：変更なし】

仕事内容主に請求を中心とした業務を担っていただくため、事務員を募集し ます。２０台、３０代の方が活躍中です！ 【仕事の説明】 ・パソコン入力等の一般事務を担当していただきます ・来客の対応、電話対応業務 ・施設備品の発注業務 ・介護報酬請求業務、利用者請求、預かり金の管理等 ※できる範囲からお願いしますので、未経験の方でも応募可能です 【変更範囲：法人の定める業務】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容巡回・寄り添い・介護支援等を通して、日常動作・日中活動等、 生活全般における支援と健康管理中心にサービス提供を行います。 【業務内容変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時45分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊休憩時間は実働時間により異なります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 行事の際には、出勤ありえます・年末年始１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：14日

仕事内容〇保育園での総務・労務を担当して頂きます。 縁の下の力持ちとして働いてみませんか。 労 務：給与計算、社会保険手続 等 総 務：補助金申請、庶務 等 経理以外の事務全般 その他：諸手続きの為、社用車の運転 『変更範囲：変更なし』

仕事内容（１）医療型障害児入所施設における介護業務 （２）老人デイサービスセンターにおける介護業務 （３）養護・特別養護老人ホームにおける介護業務 ※当初の勤務地は桜木園（１）となります。 ※（２）を除き、夜勤勤務があります。 【変更範囲：上記のとおり】

仕事内容ケアハウス（軽費老人ホーム）のスタッフを募集しています。 主な業務は、食事の配下膳や施設内の清掃、レクリエーションや 行事の実施などで、利用者が「自立した生活」を継続できるよう サポートすることが仕事です。 ※ケアハウスは自立した高齢者が生活している施設です。 日常的な身体介護はありません。 応募にあたり、年齢・性別・経験などは一切不問です。 資格・経験等あれば歓迎いたしますが、無資格でも構いません。 職場は、４０代・５０代スタッフが活躍しています。 働きやすい職場をお探しの方は、この機会にぜひご応募ください。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：7時00分〜10時00分 就業時間２：16時00分〜20時00分又は〜の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：・就業時間（１）（２）選べます。（１）のみ（２）のみでも可 両方でも可 ・勤務時間などお気軽にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始１２／２９～１／３ ＊入社初月より年次有給休暇付与します

仕事内容★★令和８年４月開園【クニナほんだ保育園】★★ ☆０～５歳児の朝・夕方保育補助 ☆駅チカ ＪＲ外房線 誉田駅より徒歩３分 ☆子どもたちの遊びを見守ってください。 ブランクがある方、年齢なども不問です。 複数人での対応になりますので、安心です。 （具体的な仕事） 登降時の引き渡しの補助・園児との遊び 閉園の片付けなど 【変更範囲：法人の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時45分〜9時45分 就業時間２：16時00分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日

仕事内容障がい者施設に通う利用者さんを朝・夕送迎するお仕事です。 （キャラバン・ハイエース等） ・車椅子を使用している利用者さんの乗降補助 ・施設の簡単な掃除や洗車など 変更範囲：会社が定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：12時30分〜18時30分 就業時間２：11時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：上記は平日の場合。 （２）休憩時間４５分 土曜日、学校が休校の際は異なります。 ８：００～１９：００（開設時間）の間の６時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容千葉市が開設している子どもルームの指導員として、利用児童の生 活・遊びのサポート及び安全管理をお願いします。 ◆主なお仕事は次のとおりです ・児童の出欠確認と連絡帳の確認 ・活動中の見守り ・児童の見送り ・日誌記入と翌日の確認 ・室内清掃、後片付け など 【変更範囲：事業所の指定する業務】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は10時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：・短時間勤務は１時間から応相談。１３：００～１７：３０でも可 。 ・休憩時間は労働条件により異なります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 土日働きたい方も相談可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容●活動中の障がい者の方（利用者）を見守りをするお仕事です。 ●基本的には職員、介助員の指示で動きます。 支援業務ではなく、利用者さんの障がい理解をし、ほぼマンツーマ ンでコミュニケーションを取ったりと把握業務を行っていただきま す。記録打ち込み可能な方はお願いしています。 ●事業所周辺の散策や季節イベントなど、利用者さんと一緒に楽し く過ごします。 『変更範囲：変更なし』

勤務時間就業時間１：7時00分〜10時00分 就業時間２：16時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間や日数のご希望がある方はご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 年末年始６日間は休園です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容０歳児から２歳児までの園児の保育をするお仕事です。 広い園庭で体を動かしながら、好きな遊びを好きな人と一緒に思う 存分行えるよう、安全な環境と時間の保障をしています。 「出来た！またやりたい！」という経験が出来るよう、遊びを援助 するお仕事です。 「保育」 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時45分〜16時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容知的障害をお持ちの利用者さんの日中活動支援のお仕事です。 ・日中活動支援（下請け内職作業・地域美化活動・園芸活動など） ・身辺処理支援（食事一部介助、更衣支援など） ・見守り支援 【変更範囲：法人の定める業務】

勤務時間就業時間１：8時15分〜10時45分 就業時間２：15時15分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）勤務＊中抜け勤務 午前中のみの勤務も可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容デイサービスセンター送迎車両（ハイエース）の運転（花見川区・ 稲毛区内） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：休憩時間 ２２時～５時までの間の２時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他 シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容巡回・寄り添い・介護支援等を通して、日常動作・日中活動等、 生活全般における支援と健康管理中心にサービス提供を行います。 【業務内容変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分又は8時30分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）応相談 ＊休憩時間は労働条件によります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＜主な業務内容＞ 相談支援専門員の指示によって相談業務全般の補助をするお仕事で す。 電話対応（外線・内線）／来客対応 利用希望者の相談受付（聞き取り・担当者への引き継ぎ） ＰＣ入力（ワード・エクセルでの簡単なデータ入力や書類作成） 事業所間、上司との連絡調整、情報共有や利用者の状況確認 その他、相談支援業務のサポート全般 ＊公用車を使用しての事業所間移動も行います。 『変更範囲：変更なし』

仕事内容○特別養護老人ホームでの相談員として、 以下の業務を行っていただきます。 ・電話や来客対応、入所前入所後の相談窓口対応 ・病院や他施設、居宅介護支援事業所等との連絡調整 ・施設利用者の入退所調整 ・入退所持の送迎、入居者着替え等の対応 ・ＰＣ入力 ・他施設や事業所への営業業務 ・病院受診補助、送迎 ・受診内容や生活状況についてご家族へ連絡 ・施設内での連絡調整、担当者会議等への参加 等 【変更範囲：変更なし】