ハローワーク 障害者支援 - 千葉県 の求人・仕事・採用

仕事内容キッコーマン野田工場（製造第１部・２部）にて緑化業務やその他 軽作業と、勤務場所で働く障がいのある社員への支援業務を担当い ただきます。 緑化業務と軽作業の内容は、主に除草作業や低木剪定、落ち葉やご み等の清掃、廃材処理などになります。 支援業務の内容は、作業の手順やルールの指導、担当する障がいの ある社員からの相談、支援記録等の作成です。 職場で働く障がいのある社員は軽度の障がいで、普段の業務を遂行 する能力やコミュニケーションに支障はありません。 また、障がい者支援の経験がない方でも安心して働けるよう、社内 に資格を持つスタッフを配置し、ＯＪＴや研修等を通じて手厚く支 援していきます。【変

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容※当機構の運営する職業訓練施設から届く調査票等の集計作業及び グラフ作成等をＥｘｃｅｌを用いて行っていただきます。 ※集計したデータ等の整理及びファイリング等の事務作業を行って いただきます。 ※接客及び電話対応はありません。 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容〇障害をお持ちの方の相談業務を行っていただきます。 ・来所相談・家庭訪問 ・記録の打ち込み等 【変更範囲：施設の定める業務】 ※千葉市からの委託業務につき業務内容は委託事業に基づくものに なります

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時45分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：通常は８時４５分～１７時までの７．５時間勤務です。 行事等により、年に数回変更する場合があります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日祝日，その他 週休二日制：その他 年末年始（１２／２９～１／３）、夏季休暇 業務の都合上、年に数回土日に出勤する場合があります。

仕事内容次の業務（窓口・電話対応、企業への訪問、ハローワーク等の関係 機関との連携等）を他の職員と分担しながら行います。 〇高齢者雇用支援業務 「高年齢者等の雇用の安定に関する法律」に基づき、「同一の企業 で長く働き続けられる環境整備」に向けた企業に対する相談援助や 助成金の申請受付、啓発イベント等の開催に関する業務 〇障害者雇用支援業務 「障害者の雇用の促進等に関する法律」に基づき、障害者雇用納付 金等の申告・申請の受付、障害者雇用に関する企業への支援、啓発 イベント等の開催に関する業務 変更範囲：当機構千葉支部内の施設において実施する業務

勤務時間就業時間１：9時30分〜14時30分 就業時間２：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）のうち選択可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊就労継続支援Ａ型事業所における折込み、ポスティング業務、 清掃業務等です。 〔変更範囲：変更なし〕

勤務時間就業時間１：11時00分〜14時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）・（２）応相談 （１）、（２）休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ※就業日数応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ＰＣでの書類作成業務や、利用者（障がい者）の作業の支援を行っ てもらいます。 難しい作業ではないので、未経験・異業種からの転職も大歓迎です 。 中・高齢者の方も活躍しております。 変更範囲：会社の指定する業務

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間２：12時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：・月から金曜日 １０時００分から１６時００分（お昼休憩１時間） ・土曜日 １２時００分から１６時００分（休憩なし） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ※ＧＷ、お盆、正月、土曜日隔週 ※通院等の欠勤 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容スキルに応じて、以下業務をお任せする予定です。 ・データ入力業務 ※採用埋まりしだい募集終了 ◎未経験の方もご相談ください！お問合せお待ちしております！ 【変更範囲：変更なし】 ◎未経験の方もご相談ください。まずはお問合せください。 ※ご経験、スキルに応じて業務をお願いする予定です。 ※業務内容は、柔軟に対応しておりますのでご面談でお話ししまし ょう。 ※応募の際は必ずハローワークで紹介状の交付を受けてください。

仕事内容◎障害者の就労・生活支援 障害のある方が、就職するための相談や、就職した会社に出向き 定着支援、様々な機関と連携しながら生活支援を行います。従事 に当たり、先輩の就労支援員が内容、方法等を説明、指導いたし ます。 ☆早期勤務可能な方、歓迎いたします。 【変更範囲：変更無し】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：※就業時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ※就業日数は応相談 年末年始１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容当院では、障害のある方々が安心して働ける環境づくりを進めてい ます。 障害者の方々と協働し、病院内での軽作業や業務補助を行っていた だきます。『変更範囲：法人の指定する業務』 ［主な業務内容］ ○ベッドメイキング（シーツ・枕カバーの交換など） ○病室およびベッド周りの整理整頓 ○メッセンジャー業務（検体・書類・物品などの院内運搬） ○障害者職員の作業支援およびサポート ○その他、所属部署の運営に付随する軽作業全般 ※業務は、障害のある職員とペアまたはチームで行います。 ※障害特性に配慮し、指導・支援・見守りを行っていただきます。

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇あり ２ヶ月に１回程度土曜日出勤の可能性あり（応相談）

仕事内容・障がいのある方の就労支援（相談業務、職場開拓、定着支援等） ・就労に伴う生活支援 ・その他支援に付随する業務 ○従事すべき業務の変更の範囲：事業所の規定による範囲で変更有

仕事内容○障害支援施設において、入所者、通所利用者への支援業務 を行っていただきます。 ・食事介助、入浴介助、排泄介助等 ・行事や、レクリエーションの企画、運営業務 ・送迎、添乗業務：千葉市内／ハイエース使用 ＊入所者定員３２名、生活介護定員：６０名（内、３２名入所者） ＊安心、安全にお過ごしいただけるようコミュニケーションを取り ながら業務を行います。 ＊関連部門との連携を図りながら業務を行います。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容就業の場所における、職業リハビリテーションサービスに係る専門 業務 【変更の範囲】 就業の場所における、職業リハビリテーションサービスに係る専門 業務（ただし、出向に係る規程に従って出向を命じることがあり、 その場合は出向先の定める業務）

仕事内容千葉市より受託している障害者基幹相談支援センター事業の相談員 として、障害を持つ方（知的障害、精神障害、身体障害等）やその ご家族の相談に対応していただきます。 主に相談内容に対する情報提供や助言、必要な障害福祉サービスの 利用に繋げる支援や、医療機関、行政機関との連絡調整などを行い ます。 【変更範囲：当法人の定める業務】

仕事内容移動支援・居宅介護・重度訪問支援・行動支援 ☆障がい児・障がい者の日中生活・余暇活動等の支援など ・日中一時（室内レク活動）のイベント制作、支援 ・通所利用者様のご自宅から施設までの移動（徒歩、バス、 電車等）や、野外レク（散歩、映画、カラオケ）の付添い介助 ・食事づくりのお手伝い ・普通自動車の送迎業務など ＊療育支援活動にも力を入れています。 （宿題、体を動かすあそび等） 【変更範囲：なし】

仕事内容◇障害者福祉サービス《定員：施設入所支援３４名、生活介護６０ 名、短期入所８名、福祉ホーム５名 を実施する事業所における 介護業務全般をお願いいたします。 ・食事、入浴、排泄の介助等の生活介護 ・レクリエーションやイベントの企画・実施 ・記録業務など ＊当事業所では若手～中高年まで幅広い世代が活躍中！他の世代の 意見や考え方を学べる機会もたくさんあります。 ＊現場でわからないことがあった時も安心！その都度しっかり教え る環境があるので、安心して働きやすい職場です。 【変更範囲：法人の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：21時00分〜6時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＜主な業務＞ ・障害者が働くことで人生を充実するための支援業務です。 ・入所施設においての支援も担当していただき ます。 ・主たる障害種別は知的障害および精神障害です。 ・その他、付随する相談支援などの関連業務です。 ※未経験者を歓迎します。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：拘束５時間３０分 実働４時間 休憩９０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによる。 月平均１日程度の土曜日出勤があります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊就労継続支援Ａ型事業所でのお仕事です！ ＊免税事業所のため、利用料はかからず利用・お仕事ができます。 ・施設外就労 拭き掃きを主としたお掃除・物移動・除草など。 清掃のノウハウを身につけ、手に職をつけることができます！ ・受託軽作業 （アクセサリー組み立て・シール貼り・袋詰め・検品） ※変更範囲：その他生産活動

勤務時間就業時間１：8時00分〜16時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、お盆休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：0日

仕事内容精神障がい者や知的障がい者の方々への社会復帰の為の 自立訓練・就労支援・作業支援・相談支援などです。 ・支援員 ※土日祭日は、休日です。 ※定時で退社出来きます。 ※勤務時間・勤務曜日は相談に応じます。 変更の範囲：なし

仕事内容☆知的・精神・身体障害者の方に対する職業支援と生活支援 下記支援等を交代に担当しています ・内職作業の補助 ・ポスティング ・公園清掃 ・パンの販売 ・生活支援（食事・トイレ介助等） ・送迎（近隣） エクセル基本的な操作（入力程度） 【変更範囲：なし】

仕事内容一般企業へ就労を希望する方（障がい者）に向けて、就労訓練（作 業補助含む）職場実習、生活支援、対人関係スキル向上を目指した 支援を行います。 ※心理、福祉系の資格をお持ちの方大歓迎ですが、無資格・未経験 も大歓迎です！ 変更の範囲：なし