大手企業 広告代理店 - 沖縄県那覇市 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 【沖縄限定】デジタル広告運用コンサルタント◎電通グループの安定基盤◎年間休日120日以上◎服装自由 <仕事内容> Webコンサルタント部門の拡大に際しての募集です。 2022年6月に電通グループに参画し、今とても勢いのある企業です。そのなかでもWebコンサルタント部門は昨年度：300％以上の成長を計画しており、デジタル広告のコンサル業務経験者を大募集中です！ 国内大手クライアントのブランディング案件を中心にリスティング広告や動画広告を運用することで幅広い経験を積むことができます。 <業務内容> 国内大手有名企業のデジタル広告(リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告など

仕事内容<仕事内容> 【沖縄限定】未経験OK！広告運用オペレーター◎電通グループの安定基盤◎年間休日120日以上◎服装自由 国内大手有名企業のインターネット広告(リスティング広告、ディスプレイ広告)の入稿業務、レポート業務、広告運用業務を担当して頂きます。 ・Yahoo! / Google / Facebook / インスタグラム / Twitter / LINE / Youtube 等に掲載するWEB広告の設定管理 ・Web広告の配信結果をまとめるレポーティング業務 ・Web広告の分析、広告の最適化提案など 【具体的な業務フロー】 ・クライアント（大手広告代理店）より依頼を受け、依頼内容の確

仕事内容【WEB広告運用】エキスパート(沖縄支社/正社員) ▼仕事内容 デジタルマーケティング全般のコンサルティングを展開する当社での主力事業はアジャイル広告運用です。 その広告運用をリードしていただく、エキスパートの方向けのポジションです。 クライアントからの様々なニーズに対して、 数ある手法の中から最適な案を考え、多角的なアプローチを行っていきます。 当社の強みは、総合的なデジタルマーケティング施策をクライアントに提供できる点です。 クライアントの多様なニーズに応えるために、幅広い広告媒体を扱っています。 ＜ 具体的な業務の流れ＞ ・コンサルタントから得たクライアント要望等の情報をもとにアカ

仕事内容株式会社電通デジタルアンカー 【WEB広告運用事務】★未経験入社9割！土日祝休み／年休124日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【広告運用・事務】WEB広告の設定・分析・レポート作成など運用オペレーション業務をお任せ！取引先は国内大手企業／未経験から活躍できる希少求人！クライアント（大手広告代理店）から依頼を受けたWEB広告の設定・管理を行います。 ▼WEB広告の設定・入稿 ▼広告配信状況のモニタリング・分析 ▼レポート作成 など ＊ネット上やSNSで流れてくる広告を 自分の手でクリエ

仕事内容[募集背景事業体制強化のため募集致します。 [転勤の有無無し [仕事内容]： クライアントのビジネスゴール達成に向けて配信戦略を策定し、実行・検証・改善を行っていただきます。プロモーションの目的はクライアントによって異なるため、目的に応じた運用方法や媒体の選定、戦略立案をする必要があります。携わるプロモーションのほとんどは日頃からご自身が触れているサービスのものが多く、広告効果を間近で実感することが出来ます。 【具体的には…】 運用管理画面に向き合い、媒体社と連絡を取り合いながら、PDCAを回して広告効果がより良くなる方法を模索します。 ・リスティング／ディスプレイ／SNS広告運用 ・運用

仕事内容【応募資格】 [必須] ＊人物重視の採用です ■何らかの顧客折衝経験（接客・販売・営業等） ■普通第一種自動車運転免許 【求める人物像】 ◎自身で考え行動できる主体性、自走力 【入社後活躍されている中途採用者の経歴や特徴】広告営業、営業代理店、金融、ディーラー、コールセンター、飲食チェーン店長、ブライダル、販売職等。マネージャー以上の中途入社者の割合6割以上と、中途入社者の活躍が目覚ましい事業部になります。新卒プロパー、中途問わず活躍できる環境ですが、マネージャー以上の実績は中途入社者の方が多く、ゆくゆくは担当エリアの特集や新商材の企画等、事業全体に影響する大きな仕事にも関われるチャンスも

勤務時間9:30 ～ 18:00

勤務時間7:00～21:00間で実働8時間 ※週3日～勤務OK！

仕事内容■お願いしたい仕事 国内大手のインターネット企業にて、社内に複数ある部門のいずれかのチームでのマネジメント業務をお任せします。 (どのチームをお任せするかはご希望や適性などから判断します) 【配属例】 ・インターネットサービスのカスタマーサポート部門 ・スマホアプリのデバッグ部門 ・Blogサービスの運用部門 ・コスメの口コミサイト運用部門 具体的には10名以下のチームをお任せする予定です。 営業、コンサルタント、ディレクター、デザイナーなど、色んな職種の社員が在籍しておりますが、最終的に複数のチームを担当し、部署や職種をまたいでマネジメントを行なうイメージです。ヒト・モノ・カネ・情報の観

勤務時間▼お仕事により異なります▼ 【 シフト例 】 9：00～18：00 10：00～19：00 11：00～20：00 12：00～21：00 ※夜勤シフトもあり 18：00～翌3：00 【 勤務体系 】 ■9～21時の間で1日8h～ ■週3～OK！ ＼以下の条件もOK◎／ ◇勤務曜日が選べる ◇週3日～勤務OK ◇土日祝休みOK ◇1日8h～OK ※時間・曜日はお気軽にご相談下さい

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【東証スタンダード上場】大手商社でのサポート事務のお仕事です。 想定年収は400万円！大手ならではの働きやすさがある会社です！ 今回は営業所の事務担当として、社内のバックオフィスを担当していただきます。 【業務内容】 ・受発注データの入力（専用システムあり） ・請求書、見積書の作成 ・納期管理、在庫管理 ・その他庶業務 同業務は現在2名いるのでサポート体制もバッチリです！ まずはできる業務から少しずつお任せします！ 業務も幅広く挑戦することが出来るので、しっかりとスキルアップができる職場環境です( ・お仕事の特徴 主婦・主夫歓迎, フリーター歓迎, ブラ

仕事内容株式会社Ｗｏｒｔｈ Ｌｉｖｉｎｇ Web・動画クリエイター／未経験歓迎・土日祝休・年休125日 【求人要約】 【未経験から育成】9カ月研修で体系的に学べます！ 【大手案件多数】Web制作、ゲームCG、動画編集 【働き方】年間休日125日／在宅案件あり／残業ゼロ 【仕事内容】 【未経験OK！9カ月の研修】Webデザイナーや動画クリエイター、SNSマーケターなどになれる！ 【具体的な仕事内容】 ＼自分の未来は、自分で決める！／ Web総合職として入社し、興味・志向性に応じて以下の職種として成長できます。 希望職種に合わせた研修を実施し、実務に即した内容を身につけられます。 ＜選べる職

勤務時間［1］07:00～16:00（実働8時間／休憩60分） ［2］11:00～20:00（実働8時間／休憩60分） ※［1］［2］の中でのシフト制 ※［1］のみの固定勤務は可能 ※シフトは毎月20日までに提出 （休み希望月3日まで提出可能）

勤務時間下記勤務時間内でのシフト制です。 〇07:00～16:00（実働8時間／休憩60分） 〇08:30～17:30（実働8時間／休憩60分） ※残業は、月40時間程度発生します。 ※週休3日の相談も可能です。

勤務時間週5日勤務／シフト制 【早番】 9:00～18:00(実働8時間) 【中番】 16:00～25:00(実働8時間) 【遅番】 24:00～09:00(実働8時間)

勤務時間9:30 ～ 17:30

勤務時間下記勤務時間内でのシフト制です。 〇07:00～16:00（実働8時間／休憩60分） 〇08:30～17:30（実働8時間／休憩60分） ※残業は、月40時間程度発生します。 ※週休3日の相談も可能です。

仕事内容<仕事内容> 韓国への視察もあり コスメや雑貨の販売・企画・買付け。未経験から挑戦OK！20代・30代が活躍 雑貨、コスメ、カーグッズなど、 様々なアイテムを取り扱う商品企画・販売・買い付けのお仕事です 未経験の人も大歓迎♪ どーせ働くなら楽しく働こう☆ 入社後まずはアシスタントとして先輩スタッフたちと一緒に仕事の流れを学んでいただきます。 当社の社員は90%が未経験からのスタート♪ 先輩スタッフたちがイチから教えますのでご安心ください。 ゆくゆくは韓国へコスメグッズを見に行ったり、アメリカやヨーロッパへ視察へ行ったりもあり！ 学歴や経験はいりません。 英語力も韓国語

勤務時間月~金/週5日フルタイム 10:00～19:00 (休憩1時間)

勤務時間&lt;シフト例&gt; ◆短時間 ・8：30~12：30 ・9：00~15：00 ・13：00~17：00 ◆日勤 ・9：00~17：00 ・9：00~18：00 ・10：00~16：00 ・10：00~18：00 ・10：00~19：00 ・11：00~17：00 ・11：00~20：00 ◆夜勤 ・17：00~9：00 ・21：00~9：00 etc... ※就業場所により異なる ＼★お気軽にご希望の時間帯をお聞かせください♪★/ ・短時間パート～フルタイム ・週〇日~勤務OKなど幅広く相談可能です！ ＜待遇・福利厚生＞ ◆社会保険完備（規定の時間以上の場合） ◆車・バイク通勤OK ◆履歴書不要 ◆制服支給 ◆受動喫煙防止措置（分煙） ※就業先により異なります 詳しくは担当までお問い合わせください