山梨県のハローワーク 訪問看護の求人・仕事・採用

仕事内容◎訪問看護ステーションでの訪問看護業務を行っていただきます。 ◎社用車にて、利用者様宅を訪問し、医師の指示書に基づいた医療 ケア・相談・指導などを行い、ご自宅での療養のサポートを行って いただきます。 ◎出社しなくても社用車にて直接訪問＋直帰が可能です。 ◎子供の行事等、突発的な休みもスタッフでバックアップします。 子育て中の方も働きやすくサポートします。 ◎とにかく明るく楽しい職場です。 ※訪問看護経験者優遇、未経験者可能 ※オンコール担当なし可能 ※土日祝休み応相談 ☆☆一緒に働いてくださる方をお待ちしております。☆☆ 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：■休日について配属先によって休日が異なります。 ※要相談 ■１日の勤務時間により休憩時間は法定通り付与します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他■デイ・訪問：年末年始、創立記念日 ■看多機：特別休暇１２日

仕事内容■訪問リハビリテーション業務（訪問看護ステーション） ■デイサービス ■看護小規模多機能型居宅介護 上記いずれかに配属します。 身体機能・生活状況・生活環境の評価 ※社用車を使用します（訪問） ※ブランクのある方、上記の業務未経験の方でも可。ご興味のある 方など、一度、見学にお越しください！ ※地域に向けた講演会や認知症カフェの参加など社会貢献を含めた リハビリテーションが行えます。 ※副業可 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◎訪問看護ステーションでの訪問看護業務を行っていただきます。 ◎社用車にて、利用者様宅を訪問し、医師の指示書に基づいた医療 ケア・相談・指導などを行い、ご自宅での療養のサポートを行って いただきます。 ◎出社しなくても社用車にて直接訪問＋直帰が可能です。 ◎子供の行事等、突発的な休みもスタッフでバックアップします。 子育て中の方も働きやすくサポートします。 ◎とにかく明るく楽しい職場です。 ※訪問看護経験者優遇、未経験者可能 ※オンコール担当なし可能 ※土日祝休み応相談 ☆☆一緒に働いてくださる方をお待ちしております。☆☆ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容精神障がい者に対する社会復帰への各種支援と援助 依存症や統合失調症・気分障害など精神疾患をもつ患者様に病棟・訪問看護・ 地域支援などでニーズに応じた対応を多職種と連携を取りながら実施するとと もに、薬物療法の適正化を図るため、併設の「精神科薬物療法サポートセンタ ー」にて、薬物療法に関する様々な取り組みを実践しています。 ※契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件：基礎評価、業績考課による ※６ヶ月の有期雇用後、双方話し合いの上、正職員へ登用予定。 （待遇面は求人票の通り） 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：・休憩時間は就業時間によって異なります。（０分～６０分） ・就業時間は、１日６時間～相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制（希望による） ・曜日固定も可能です ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容■日次業務 ・来客対応（お迎えとお見送り）、受電対応 ・郵便、宅配物受け取り配布、小口現金管理 ■月次業務 ・入居者様利用集計、請求書作成、入金確認 ・保険証情報入力、更新 ・レセプト確認、書類確認（主治医、訪問看護事業所と連携） ・物品発注、在庫管理 ■都度業務 ・印刷物発注手配、入居受け入れ準備 ・施設内レクリエーションの準備、対応 ※主な使用ツール：パソコン（Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌ）

仕事内容精神障がい者への看護及び社会復帰への各種支援と援助 依存症や統合失調症・気分障害など精神疾患をもつ患者様に病棟・訪問看護・ 地域支援などでニーズに応じた対応を多職種と連携を取りながら実施しており ます。 ※契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件：基礎評価、業績考課による ※６ヶ月の有期雇用後、双方話し合いの上、正職員へ登用予定。 （待遇面は求人票の通り） 変更範囲：変更なし

仕事内容介護付有料老人ホームにおける看護業務全般 ・主に施設内における訪問看護 ・入居者様の健康管理、服薬管理 ・医師の指示による医療処置 ・計画、報告書作成 ・多職種との連携 など ※施設内への訪問であり、個人宅への訪問はありません。 ＊変更範囲：法人の定める業務 ※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて 下さい。

仕事内容○指定訪問看護事業所に於いて、在宅生活の健康管理を行っていた だきます。（退院後等の状況管理を含む） ＊生活改善に係る患者への指導、等も行います。 ＊オンコール対応で夜間・休日のローテーション勤務があります。 ＊利用者・患者の看護計画・報告書等を作成します。 ＊訪問の為に、社有車（ＡＴ車）の運転があります。 変更範囲：変更なし 《 急 募 》 ☆応募にはハローワークの紹介状が必要です☆

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：・休憩時間は就業時間によって異なります。（０分～６０分） ・就業時間は、１日６時間～相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制（希望による） ・曜日固定も可能です ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容■日次業務 ・来客対応（お迎えとお見送り）、受電対応 ・郵便、宅配物受け取り配布、小口現金管理 ■月次業務 ・入居者様利用集計、請求書作成、入金確認 ・保険証情報入力、更新 ・レセプト確認、書類確認（主治医、訪問看護事業所と連携） ・物品発注、在庫管理 ■都度業務 ・印刷物発注手配、入居受け入れ準備 ・施設内レクリエーションの準備、対応 ※主な使用ツール：パソコン（Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌ）

仕事内容■サービス付き高齢者社向け住宅「メディホス富士川（２０室）」 での訪問看護スタッフ業務 ・食事介助：食事の準備、配膳、食事介助 ・排泄介助：トイレ誘導、オムツ交換など ・服薬介助：医師の指示に基づき、服薬介助 ・入浴介助 ・健康チェック ・レクリエーション活動の企画及び実施 ・清掃：居室や共用部分の清掃を行います。 ・記録業務：介護記録、健康記録などを行います。 ・家族対応：利用者家族との連絡や相談対応を行います。 ・夜間の見守り：夜間の見回りを行い、安全を確認します。 ・医療機関との連携：必要に応じて医師や看護師と連携

仕事内容■サービス付き高齢者向け住宅「メディホス韮崎（１８室）」 での訪問看護師業務 ・医師の指示に基づき訪問看護計画書を作成、訪問看護の提供 ・訪問看護報告書の作成 健康管理業務（体調確認・バイタルチェック） ・その他医療行為（服薬管理、麻薬管理、点滴、胃ろう、喀痰吸 引、呼吸器管理、在宅酸素療法、創処置、等） ・緩和ケア、終末期ケア、在宅看護、家族看護、看取り、等 ・地域連携業務（入退院時の連携、主治医への情報提供、等） ・他職種連携業務（介護職、ケアマネジャー、訪問診療、薬剤師 訪問歯科、福祉用具等との連携） ・看護記録（パソコン・ｉｐａｄを使用）、その他、付随業務

仕事内容○定期巡回、随時訪問看護のサービスを中心に提供。 ・従来の訪問介護と一日に数回訪問を必要とする利用者様に適切な 介護を行ってただきます。 ＊応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。 ＊中高年層（シニアミドル）で正社員雇用の機会に恵まれなかった 方歓迎！ 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は柔軟に対応可能です。６時間以下の労働の場合休憩の付 与はありません。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容訪問看護ステーションでのお仕事になります。 一般事務 電話対応・ファイル整理・データー整理 パソコン操作必要です。 医療事務経験者であれば仕事が慣れてきた後にレセプト業務もお願 いしたいと思っております。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時45分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分又は8時45分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）は就業例 応相談 ※休憩時間は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他応相談 年末年始休暇４日 年次有給休暇は週２日勤務の場合 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・１日８時間勤務で５～６件程度。 ・移動は電動自転車です。 ・訪問記録等の書類作成は、ｉｐａｄで行ないます。 ・入社時の同行研修は原則１～２ヶ月。 ・完全担当制ではなくチームで関わりながらケアや支援を進めます ・１日の流れや様子は下記リンクから動画をご覧ください。 ｈｔｔｐｓ：ｙｏｕｔｕ．ｂｅ／ＸｄＬ４ｊｋｊＺ９ＣＥ ・見学会を毎月第２第４火曜日：１０：３０～１４：００で実施中 申込み電話番号、メールアドレスは求人に関する特記事項参照 ＃マザーズ ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：8時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）就労例 （２）の間の４時間以上 勤務時間応相談 休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務多忙の場合、労使の協議を経て１年間 に６回限度、１か月６０時間、１年間６３０時間まで延長 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容年齢、疾病を問わず、在宅で療養を希望する方のお宅を 訪問し、一人一人に合った看護の提供をお願い致します。 入社時研修、同行研修がありますので、ブランクのある方、 訪問看護初めての方でも安心してお仕事ができる環境です。 ＊基本的な移動手段は電動自転車または普通の自転車です。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：週３日～５日、時間についてもご相談ください （勤務時間により休憩時間は異なります★法定通り） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 １２月２９日から１月３日は年末年始休暇

仕事内容★主に精神科の患者様への訪問看護です★オンコールなし ☆体調確認、日常生活上の援助 ☆服薬確認、服薬管理 ☆相談相手やリフレッシュの援助 など ★訪問範囲★電動アシスト自転車での移動です！運転免許不要 世田谷区北烏山、南烏山、八幡山、北上沢、桜上水 船橋、粕谷、千歳台、祖師谷、上祖師谷、給田、砧、成城 のエリアを担当していただきます。 ★電動アシスト自転車貸与、通勤交通費支給 ★指導体制は万全です ★訪問件数は１日４～５件程度を予定しています （慣れるまでは相談のうえ調整） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：週３日～４日・１日５～７時間程度 時間相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期、６回を限度として１ヶ月８０時間、１年７２０時間まで可 能 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他研修を土・日に開催する場合は平日に振り替え ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容１．静岡県内訪問看護ステーション事業所向けの研修企画・運営 ２．会員からの相談受け付け・対応 ３．県委託事業の実施 ４．その他事業運営に必要な事務 ※変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時45分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分又は8時45分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）は就業例 応相談 ※休憩時間は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他応相談 年末年始休暇４日 年次有給休暇は週２日勤務の場合 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・医師の指示を受け、利用者様の御自宅等にお伺いし、リハビリ 業務を行います。 ・１日あたり５～６件程度。 ・移動は電動自転車です。 ・タブレットで業務に必要な記録や作業を行います。 ・入社時の同行研修をしっかり行うので、初めて訪問する方でも 安心です。 ・完全担当制にはせず、チーム全体で関わりながらケアや支援を 進めます。 ・近隣の保育園と提携。一時保育可。 ＃マザーズ ＊変更範囲：変更無し

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜16時30分の時間の間の6時間 就業時間に関する特記事項：（１）：勤務例 ＊就業時間は、ご相談させて頂きます。 ＊休憩時間は、法定の休憩時間に基づく。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：病状悪化等の緊急時など 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 夏休３日あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎板橋区、練馬区のお宅を訪問して健康状態のアセスメント、清潔 ケア、栄養管理、排泄ケア、医療処置、などで自宅療養を支える 仕事です。 入社後は１か月程度の行訪問を行い、その後の単独訪問開始後は 朝のミーティングや夕方に管理者のフォローがありますので安心 してご応募ください。 ※１日４件程度の訪問で、ゆとりがあります。 （変更の範囲：変更無し）