株式会社ライフウェル の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【仕事内容】 【作業療法士(OT)募集！】 《ライフウェル訪問看護リハビリステーション 相模大野》では、 利用者様のご自宅を訪問し、リハビリテーション施術を行う作業療法士を募集しています！ 駅チカで通勤便利♪小田急線「相模大野駅」から徒歩3分、 社用車の貸与もあり、直行直帰も可能です◎ ☆土日祝はお休みで、残業もほとんどありません！ プライベートの時間を大切にしながら、 質の高いリハビリを提供できます。 ★ブランクがある方も安心！ 事前研修があるので、スムーズに業務に復帰できます。 育休や看護休暇の取得実績も豊富で、 ライフステージに応じた働き方が可能です。 ♪さらに、法人が運営する

仕事内容【タイトル】 株式会社ライフウェルライフウェル訪問看護ステーション横浜南正看護師 【仕事内容】 【業務内容】訪問看護ステーションにおける看護業務を実施 ・血圧・体温・呼吸・脈拍等の測定、病状観察 ・医療処置、医療機器・薬剤の管理、与薬 ・清潔保持、排泄、食事 ・ご家族への療養上の相談・指導 ・身体機能回復、寝たきり予防、日常生活動作訓練 【訪問方法】車 【訪問件数】4件/日 【訪問エリア】南区・中区を中心に、車で約20分程度の距離を訪問 【利用者数】約70名（小児0名）、医療保険5割、介護保険5割、精神の利用者は全体の約2?3割程度（精神のみの受け持ちは不可） ※リワークは実施して

仕事内容自宅で療養する方のもとに訪問しケア ・主治医が作成する訪問看護指示書に基づき、健康状態のチェックや療養指導、医療処置、身体介護 ・利用者とその家族の相談に乗りアドバイス バリアフリー対応トイレ:洋式トイレ 建物内の車いす移動可 ＜おすすめポイント＞ 【神奈川県相模原市で活躍！「ライフウェル訪問看護リハビリステーション相模大野」の正社員、正看護師募集中！】 ・豊富な報酬体系が魅力！基本給35万円～45万円で、訪問インセンティブや子ども手当もあり！ ・土日休み・年間休日122日でワークライフバランスも安心！マイカー通勤も可能で通勤も快適です！ ・福利厚生も充実！時短社員制度や自社フィットネス施設

仕事内容■勤務地 東京都八王子市中野上町1-2-2 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 有料老人ホームにてご入居者様の日々の生活をサポートする介護業務全般に携わっていただきます。複数名の職員で連携しながら、ご入居者様一人ひとりに寄り添ったケアを実践できる環境です。電子記録の活用により業務負担の軽減にも取り組んでおり、やりがいと成長を感じながら働くことができます。 《具体的な内容》 ・食事介助、入浴介助、排泄介助などの身体介助業務 ・モーニングケアやナイトケアの実施 ・夜間の見守り業務 ・ご入居者様の日常生活全般のサポート ・電子記録システムを使用した業務管理 ■募集情報 ＼新しい職場でスキルアップし

仕事内容≪★土日祝休み・駅チカ・年間休日122日★≫マイカー通勤OK◎福利厚生充実◎訪問看護ステーションでのお仕事です♪ ●東急田園都市線「青葉台駅」徒歩8分と駅チカ☆マイカー通勤や社用車通勤も可能な訪問看護ステーションでのお仕事です。 ●主治医の指示に基づき、利用者様宅へ訪問し、病状や経過の観察、療養のお世話、ご家族様へのサポートをします。 ●土日祝休み・年間休日122日とお休みがしっかり確保されていますので、プライベートも充実できます。 ●同社運営のフィットネス施設の利用ができるなど、福利厚生も充実しています。 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：訪問看護 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤

仕事内容【タイトル】 看護師・准看護師(訪問看護事業所) 【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務全般 訪問エリア：青葉区中心 【事業所名】 ライフウェル訪問看護リハビリステーション青葉台 GTrail-1678 【応募資格】 正看護師資格必須（臨床経験3年以上の方） 【施設形態】 【法人名】 株式会社ライフウェル 【勤務地】 神奈川県横浜市青葉区松風台13-5 ライムライト松風台3 １F-G 【アクセス】 東急田園都市線青葉台駅から徒歩7分 【勤務時間】 9：00～18：00（休憩60分） 【待遇】 昇給あり 制服あり 社会保険あり 時短勤務社員制度 子

仕事内容土日祝休み・年間休日122日｜訪問看護師募集｜青葉台駅徒歩8分 土日祝休み・年間休日122日｜訪問看護師募集｜青葉台駅徒歩8分 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円 【年収】420万円～ 【月給】35万円～ 【各種手当】 ・訪問インセンティブ：月81時間以上の訪問で1時間につき4,000円を支給 ・オンコール手当(平日)：1,400円/日 ・オンコール手当(休日)：3,500円/日 ・オンコール出勤手当：3,000円/回 ・早朝・夜間手当：3,750円 ・深夜手当：4,500円 ・子供手当：5,000円/人 ・引越手当：入社時に引越を伴う場合、引越代＋敷

仕事内容【仕事内容】 ≪訪問リハビリのプロフェッショナルを募集！≫ あなたには、訪問リハビリを通じて利用者様の生活を支える大切な役割を担っていただきます。自宅での日常生活動作訓練を通じて、心身の機能回復をサポート♪ ★月給30万円スタート！ 周辺エリアでも高水準の給与を実現し、賞与も年2回支給されるので、頑張りがしっかり評価されます！ ≪利便性抜群の立地！≫ 「青葉台駅」から徒歩7分の位置にあり、通勤もラクラク★ 当社では、充実した福利厚生が整っており、通勤手当や社用車・電動自転車の貸与、フィットネス施設の利用など、働きやすい環境を提供しています。 また、将来的には「のれん分け制度」を通じて

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 ◆訪問看護ステーションでの看護業務全般をお任せいたします。 【業務内容】 血圧・体温・呼吸・脈拍等の測定、病状の観察。 医療処置、医療機器・薬剤の管理、与薬。 清潔保持、排泄、食事など。ご家族への療養上の相談、指導。 身体機能回復、寝たきり予防、日常生活動作訓練 【訪問方法】車 【訪問件数】4件/1日 【訪問エリア】南区、中区を中心に車で20分程度の距離を訪問していただきます。 【利用者数】約70名（小児0名）、医療保険5割、介護保険5割、 精神の利用者は全体の2-3割程度（精神のみの受け持ち希望は不可です） ※リワークまではしていないです。生活周りの役所手続

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護師業務 (神奈川県横浜市青葉区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給350,000円〜450,000円 ※年収4,200,000円〜5,400,000円 ・昇給あり（実績 1月あたり5,000円〜10,000円） ・訪問インセンティブ制度（月の訪問81時間以上から1時間につき4,000円支給） ・子ども手当（1人につき5,000円） ・通勤手当支給（上限 20,000円/月） ・自転車・バイク訪問手当（月額10,000円） ・オンコール手当 ・試用期間 3ヶ月（期間中は同条件） ・固定

仕事内容訪問看護でのリハビリテーション業務 訪問時の移動手段：車もしくは自転車 ＜おすすめポイント＞ 【福利厚生充実！訪問リハビリで言語聴覚士を正社員募集】 ・月給33万円以上＋81時間目から時給4,000円のインセンティブでしっかり稼げる給与体系が魅力です！ ・完全週休2日制の土日祝休み＆年間休日122日で仕事もプライベートも大切にしたい方にぴったり。 ・マイカー通勤OKでストレスフリー！フィットネス施設利用可など福利厚生も充実した訪問リハビリの正社員求人です。 ☆☆福利厚生☆☆ 時短勤務社員制度 育児休業制度 社用車通勤可・マイカー通勤可 社会保険完備（雇用保険・健康保険・厚生年金・労災

仕事内容訪問看護でのリハビリテーション業務 訪問時の移動手段：車;自転車 ＜おすすめポイント＞ 【神奈川・相模原で活躍！訪問リハビリ業界の求人、作業療法士（OT）募集！経験不問、高月給制度！】 ・月給最大33万円と高待遇！経験に関わらず高給与獲得のチャンス、別途インセンティブもあります！ ・年間休日122日、土日祝日固定休み！休日が豊富にあってワークライフバランスが保てます！ ・福利厚生が充実、上限2万円までの通勤手当やマイカーコミュート可！稼働後の生活設計に安心です！ ☆☆福利厚生☆☆ 社会保険：完備（労災・雇用・健康・厚生） 昇給：有 通勤手当：実費支給（上限2万円） マイカー通勤：可（駐車場

仕事内容訪問看護でのリハビリテーション業務 訪問時の移動手段：車もしくは自転車 ＜おすすめポイント＞ 【福利厚生充実！訪問リハビリで理学療法士を正社員募集】 ・月給33万円以上＋81時間目から時給4,000円のインセンティブでしっかり稼げる給与体系が魅力です！ ・完全週休2日制の土日祝休み＆年間休日122日で仕事もプライベートも大切にしたい方にぴったり。 ・マイカー通勤OKでストレスフリー！フィットネス施設利用可など福利厚生も充実した訪問リハビリの正社員求人です。 ☆☆福利厚生☆☆ 時短勤務社員制度 育児休業制度 社用車通勤可・マイカー通勤可 社会保険完備（雇用保険・健康保険・厚生年金・労災

仕事内容利用者のご自宅へ出向き、リハビリテーションの実施 ＜おすすめポイント＞ 【未経験歓迎！充実の福利厚生で安心スタートの訪問リハビリ】 ・正社員として月給33万円以上、訪問81時間目からは時給4,000円のインセンティブもあり頑張りが収入に直結！ ・完全週休2日制で土日祝休み、年間休日122日とプライベートも大切にできる勤務体制です！ ・引越支援や育児休業、時短勤務制度などライフステージに合わせたサポートが充実していて安心ですよ！ ☆☆福利厚生☆☆ ・引越支援制度(入居時の敷金・礼金と引越費用)※入社時に引越を伴う方 ・時短勤務社員制度 ・育児休業制度 ・子ども手当(一人当たり 5,000 円

仕事内容利用者のご自宅へ出向き、リハビリテーションの実施 ＜おすすめポイント＞ 【未経験歓迎！充実の福利厚生で安心の理学療法士正社員求人】 ・月給33万円スタート＋訪問81時間超から1時間4,000円のインセンティブで頑張りがしっかり還元される正社員募集！ ・完全週休2日制（土日祝休み）＆年間休日122日でプライベートも大切にできる働き方が叶います！ ・引越支援や育児休業、時短勤務制度など充実の福利厚生で、横浜の訪問リハビリステーションで長く安心して働けます！ ☆☆福利厚生☆☆ ・引越支援制度(入居時の敷金・礼金と引越費用)※入社時に引越を伴う方 ・時短勤務社員制度 ・育児休業制度 ・子ども

仕事内容■勤務地 神奈川県横浜市青葉区 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 看護業務を行なっていただくお仕事です。 《具体的な内容》 ・バイタルチェック（体温、血圧、脈拍等の測定）を行います。 ・服薬管理（薬の準備、配薬、服薬状況の確認）を行います。 ・食事、入浴、排泄等の日常生活における介助を行います。 ・医師や他の医療機関との連携、情報共有を行います。 ・緊急時対応（急変時の応急処置、救急搬送の手配等）を行います。 ・記録業務（看護記録の作成、申し送り等）を行います。 ■募集情報 ＼あなたの経験が地域を照らす力に！看護スタッフで新たな一歩を／ 「積み重ねたスキルを次の現場で活かせるだろうか？」

仕事内容「吉野町」「南太田」各駅から徒歩5分。訪問看護ステーションで、正社員を募集しています♪ 2021年開設。運営企業は長年フィットネス事業に従事していましたが、代表のお母さまがパーキンソン病を患ったことをきっかけに訪問看護事業に進出。フィットネスの知見を訪問看護に活かしたいという想いで、PT・OTによるリハビリテーションに取り組んでいます。 病棟等の勤務経験を3年以上お持ちであれば、訪問看護未経験からのチャレンジOK！ぜひご検討ください★

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ★あなたのスキルを活かし、リハビリのプロフェッショナルとして活躍しませんか？★ 当社では、理学療法士（PT）として、利用者様のためのリハビリテーションを実施していただきます。 《具体的な業務内容》 ・リハビリテーション計画に基づき、個別のニーズに応じた訓練や指導を行います。 ・個別支援計画に従い、様々なケアを通じて利用者様の生活の質を向上させるサポートを行います。 ・また、ご利用者様の送迎にも携わりますので、コミュニケーションを大切にしながら、信頼関係を築いていくことが求められます。 あなたの知識と経験をフルに活かし、利用者様の笑顔を引き出すお手伝

仕事内容■メインキャッチ ≪未経験歓迎≫【サービス付き高齢者向け住宅 介護職員】 ◆ 社保完備 ■職種 介護職員 ■職務内容 【仕事内容】 ◇サービス付き高齢者住宅での介護業務全般 ・身体介護(入浴・排泄・食事) ・生活援助(清掃等) ■給与 月給 218,500円 ～ 230,000円 ■給与備考 【別途支給】 介護福祉士の場合：7,000円/月 夜勤手当：4,000円/回 家族手当：第一子33,000円/月、第二子以降10,000円/月 ※昇給あり ■休日/休暇 ・年間休日117日 ・4週9休以上のシフト制 ■PR ≪未経験歓迎≫【サービス付き高齢者向け住宅 介護職員】 ◆ 社

仕事内容【業務内容】 訪問看護における看護業務および付帯する業務 ・ご利用者様のご自宅を訪問し、主治医の先生の指示のもと看護業務を行います。 ・1人のご利用者様に対し複数のスタッフが関わるため、スタッフ同士気軽に相談でき安心です。 ・訪問未経験でも大歓迎。同行訪問からスタートし、慣れるまで丁寧に研修します。 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給35万円～45万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、車通勤可、給与高め、