サービス提供責任者 託児所あり - 東京都北区 の求人・仕事・採用

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サービス提供責任者/サービス付き高齢者向け住宅/正社員/赤羽・生活相談員/ サービス付高齢者住宅 高収入! 海外研修もあります/18281844

シマダリビングパートナーズ 株式会社 ガーデンテラス赤羽

  • 北区 桐ケ丘

  • 月給27.5万円〜30.5万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 高収入
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 介護休暇あり
  • WEB面接OK
  • 職場見学OK
  • 教育充実

仕事内容【仕事内容】 サービス付き高齢者住宅 生活相談員 定員66名 《イチオシポイント♪》 ■高収入見込めます 月給27万円は超えてきそうです! 介護経験ありますと年収400万超えてきます! (経験によります!) ■研修が充実してます! 海外の施設への偵察や他の事業所間での研修も盛んです◎ ■定員66名のサ高住です! 比較的お元気な方がご利用されています! ■介護業務と兼任になります(夜勤手当が付きます) ■サービス提供責任者・管理職との垣根はなく、 正社員の方、パート関係なく、施設運営に携わっていただきます♪ ~業務内容~ ・訪問介護員に対して利用者情報の伝達援助目標内容などの指

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サービス提供責任者/駅徒歩圏内

セントケア赤羽 訪問介護

  • 北区 志茂 / 志茂駅 徒歩9分

  • 月給27.2万円〜30.6万円

  • 正社員

  • 託児所あり
  • ミドル活躍中
  • 資格取得支援制度
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • シフト自由
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 男性活躍中
  • 週休3日制
  • 週4日からOK
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 主婦・主夫歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • フルタイム
  • 早朝勤務
  • 残業月20時間以内
  • 夜勤なし
  • 交替勤務制
  • 18時までに退社可
  • 東証一部上場企業
  • 上場企業
  • 大手企業
  • 職場内禁煙
  • 住宅手当あり
  • 祝い金あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 初心者歓迎
  • 福利厚生充実
  • フリーター歓迎
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 履歴書不要
  • 学歴不問
  • 教育充実

仕事内容お客さまからだけではなく、スタッフからも頼られる、「営業所の要」ポジションです! 【職種】 訪問介護 サービス提供責任者 【業界】:介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 介護の現場から、地域との連携まで幅広くご活躍頂きます。慣れるまで 先輩スタッフに同行しますのでご安心ください。具体的に は、ヘルパーとして身体介護や生活援助や定期訪問によるモニタ リング・新規初回訪問、訪問介

サービス提供責任者 / 正社員 / 日勤のみ / 訪問介護・定期巡回

アースサポート株式会社 アースサポート赤羽

  • 北区 志茂 / 志茂駅 徒歩8分

  • 月給28.2万円〜29.4万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 夜勤なし
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 自転車通勤OK
  • キャリアアップ制度
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 祝い金あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【アースサポート赤羽】【サービス提供責任者】フォロー体制充実◎あなたのスキルが活かせます!【月給29万円以上可能】 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 【業務内容】: ■訪問介護事業所でのサービス提供及び管理業務 ・お客様へのホームヘルプサービス提供 ・ケアマネジャーとの連絡 ・訪問介護計画書の作成 ・お客様とヘルパーのサービススケジュール調整 ・事業所内勉強会、研修の実施 ・その他 介護業務とサービス提供責任者業務比率は大体7:3です。 お客様お一人お一人について、しっかり把握していただけます。

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