ハローワーク 施設管理 - 長野県 の求人・仕事・採用

仕事内容乳幼児の保育（未満児～６歳児） ・保育計画・記録の作成 ・子どもの受入れ・受渡し、保護者対応 ・室外での引率、園行事の準備、片付け等 ・おやつや昼食、トイレや着替え等の介助 ・オムツ交換や午睡の見守り ・連絡帳、週案、月案の作成 ・施設の衛生管理 ・早番、遅番対応 研修等に参加しスキルアップできます。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容年間休日１１５日！シフトは希望日を優先して決定します。 ブランクある方、介護施設未経験の方も丁寧にサポートします。 ●利用者の健康管理、処方薬管理 ●医師の回診や医療機関通院の 付添いなど看護業務全般 ※介護業務はありません。 ＊利用者定員：特養／各棟により２０～５２名 ショート５名 合計１１０名を正社員３名・パート３名体制で対応します。 ＊夜勤はありません（オンコール対応当番あり）。 ＊応募前の施設見学も歓迎します。お気軽にお問い合せください。 【変更範囲：なし】

仕事内容＊施設をご利用される方へ提供する食事の栄養管理 献立の作成 材料の発注 栄養管理の視点からみた健康管理 支援計画の作成 及び調理支援 他業務。 【転勤場所について】 ・北安曇郡松川村 「孝松舘」 ・安曇野市明科 「孝明舘」 ＊応募の場合は、ハローワークの紹介状をお持ちください。 ＊変更の範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容工場のインフラ施設の保全・管理（拡張・メンテ）を担当いただき ます。 【具体的業務】 ・ファシリティーマネージメント 保全計画／更新計画 ・保全業務 ・省エネ計画・実行 【変更の範囲】関連業務全般 ☆ パワー半導体工場の定常運転を下支えするお仕事です。 共に働く仲間を募集しています！

仕事内容◆特別養護老人ホームにて、施設に入所されている方の身体状況、 栄養状況に応じた給食管理や栄養改善、指導、調理を行ってい ただきます。 ★飯田市社協では、職員がより働きやすい職場を目指し、より 意欲的に仕事ができるよう、休日や賃金などの労働条件や労 働環境の見直しに積極的に取り組んでいます。 ※業務の変更範囲：法人の定める業務 ※雇用条件等の詳細については、面接時に説明いたします。

仕事内容・社内ネットワーク、ＰＣ管理等、セキュリティ管理 ・会社施設管理 ・廃棄物の管理 ・安全衛生関連・ＩＳＯ事務 ・ホームページ管理 ・社内イベント管理 ※経験等 「ＩＴ分野での強みを持ち」会社全体の機能向上、価値向上、コ ンプライアンス向上業務に興味のある方、積極的で意欲があり、コ ミュニケーション力のある方が望ましい。 ◎経験・能力に応じ担当業務を検討します。 【業務内容変更範囲：当社業務全般】

仕事内容・施設に入居されている方の医療面管理、看護を全般的に行います ・施設勤務の経験はなくても、病院での経験を活かして活躍してい ただいています。 ・入職手当最大１０万円支給（規定による） ・グレイスフル塩尻は塩尻駅前にあり、こども園も併設され、多世 代交流がでができる複合高齢者施設です。 ・創傷の処置、薬剤（内服薬）等の準備を行います。 ・病院受診時付き添い、夜間オンコール（月４～５回） ・医療現場と違い、利用者様やご家族との距離が近く、人と人との 関わりを大切でき、やりがいがあると答えた職員が９２％。 ・子育て中の方、ブランクのある方でも歓迎いたします。 ・有給取得率８０％以上を目指し取り組んで

仕事内容〇施設入居者様への看護業務 ・健康管理全般、健康指導、相談等 ・内服管理 ・他付随する業務全般 ※定員４９名（２フロア） ※夜間のオンコールに対応していただきます。 ※看護記録はスマホで記録（メールが打てれば取扱い可能） ＊応募する方は、ハローワークの紹介状をお持ちください。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容法人運営において総務・労務・人事・財務・教育など経営に関わる 幅広い領域で活躍していただける人材を募集します。これから法人 幹部を目指していく若手人材も含めて募集します。 ■具体的には ・施設の運営・管理 ・業務コスト削減のための体制づくり ・事業計画、策定・予実管理・経営管理全般 など 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容特定施設有料老人ホームでの事務作業となります。 ・受付 ・介護保険請求作成申請 ・施設利用料請求作成申請 ・現預金管理 ・売上管理 ・勤怠管理 【変更範囲】変更なし

仕事内容＊介護老人保健施設掬水は、定員１００名の大型施設です。 ＊仕事内容は、主に来客対応、書類作成、出納管理、請求業務など 庶務全般を行っていただきます。 ＊入居者のみなさんとの交流、レクリエーション、行事の準備など もあります。多職種のチームの一員として入居者のみなさんを支 えることが仕事です。 ＊応募の方は、ハローワークの紹介状をお持ちください。 （オンライン自主応募の場合を除く） ＊業務変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容◆お仕事内容◆ セキュリティ機器の技術スタッフとして、お客様施設や 一般住宅等へ警備、防犯カメラ等の施工、保守、管理業務全般を お任せします。 資格は入社後に取得できます！ 働きながら全額会社負担で国家資格の取得が可能です。 毎月資格手当も支給いたします。 現場は中信エリアです。 【変更範囲】変更なし

仕事内容◆「公共工事：９０％」安定度抜群 ポンプ施設、水門施設、河川・道路安全施設、公園施設の営業か ら施工管理、メンテナンスを行っています ◆民間工事ではソリューション事業としてお客様の困りごとや悩み ごとに各種環境装置（移動式緊急排水処理装置、移動式浄水装置 、移動式緊急排水ポンプなど）の提案、計画をし、営業、工事を 行っています ＊業務に必要な資格取得支援があります ＊男女問わずできる仕事内容です 【変更の範囲】本人の適正・希望等により社内配置転換あり

仕事内容＊介護老人保健施設における看護業務 ・健康管理 ・注射、痰の吸引、点滴、投薬指導などの医療処置 ・医療機関受診の支援 ・その他生活介助など ＊夜勤は月平均５～６回程度あります ＊ご利用者は入所１００名、通所２５名の施設です ＊応募の場合はハローワークの紹介状をお持ちください ＊変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容公共下水道工事や民間プラント施設の維持管理調査・清掃・修繕工 事などの施工管理を行います。 ・お客様は下水道を管理する官公庁やプラント民間会社様です。 ・高圧洗浄車・吸引車・修繕ロボット等を使用して、道路を掘削す ることなく、マンホールから作業を行う工法を得意として行って います。 ・修繕ロボットでの工事は他社にない専門工事となり、特に安定し て受注しています。 ※業務の変更範囲：なし

勤務時間又は8時00分〜16時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：・製造量によって勤務時間が前後することがあります。 ・１日３時間～５時間、週３～５日勤務できる方。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他固定休です。土日のどちらかは出勤となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【事務所や福利厚生施設のお掃除・衛生管理】 ■福利厚生施設（食堂、通路、更衣室、トイレ）の清掃 ■製造現場の通路や壁面・ドアなどの清掃 ■消毒用具の準備・交換 ■製造で使用するコンテナの洗浄 など ８：００～１６：００の間でご希望の勤務時間で働けます。 変更範囲：変更なし

仕事内容〇施設常駐警備業務 出入管理、巡回業務、警報対応（時程表に基づいた勤務） ※警備経験は不問です。本社（松本）にて新任教育（４日）を 受けていただきます。 ※年齢を問わず活躍できます。５０代～７０代の方も多数、 活躍をしています。 ※変更の範囲：会社の定める業務 ※応募の方は、ハローワークの紹介状をお持ち下さい 【就業先事業所への直接連絡はご遠慮ください】

仕事内容＊日本無線様グループの施設に常駐し、「安心」「安全」という 無形のサービスを提供する業務です。 ・出入管理・巡回業務・来訪者等に対する受付業務、 施設の危険の予見～未然防止等の業務を担当して頂きます。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：＊時間等はご相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容施設利用者様の健康管理における看護業務です。 ＊バイタルチェック（健康状態確認・体温測定・投薬指導など） ＊機能訓練指導（体操、口腔ケアなど） ※土曜日勤務できる方を優遇します。 ※就業日数、時間等は相談可能です。 【変更の範囲】なし

仕事内容主に首都圏からの児童・生徒の自然体験宿泊に関する対応 ・業者への商談、打ち合わせ等で出張がある場合があります。 ・各種請求書の作成 等 観光協会業務 管轄内（戸狩地区）の宿泊施設への対応 各施設内の草刈り、維持管理 等 【変更範囲：なし】