ホテル運営 - 京都府京都市 の求人・仕事・採用

仕事内容『カペラホテルズ＆リゾーツ』日本初進出 カペラ京都 2026年初頭に京都で開業 オープニングスタッフ募集☆年間120日休 日本初進出となる「カペラ京都」および「パティーナ大阪」は、ホスピタリティ業界で数々の受賞歴のあるカペラホテルグループのブランド ＜2026年初頭開業 カペラ京都＞ 京都にシンガポール発ラグジュアリーホテル『カペラ京都』が2026年初頭開業！【料飲部門】オープニングスタッフ先行大募集☆ 本ホテルは、地上4階、地下2階建てで、スイートルームを含む89の客室のほかレストラン、宴会場およびスパを完備しており、カペラホテルグループのフラッグシップホテルとして、世界最上級のホスピタ

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：週２日から勤務可能。 ※シフトは一例です。お気軽にご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急を要する対応が発生したときは、１日１６時間まで、６回を限 度として１ヶ月７０時間まで、１年６９０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ラグジュアリーホテルでの実務経験がある方優遇 ・日本語と英語対応可能な方 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳 ～ 50歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【外資系ホテル/コンシェルジュ】/シックスセンシズ京都/要英語力 【仕事内容】 京都の心に佇む、自然派ラグジュアリーリゾート「Six Senses Kyoto」のコンシェルジュの募集となります。 【具体的には】 ベル、コンシェルジュ業務のマネージャーをご担当いただきます 国内外のゲストのニーズとリクエストを正確に理解しながら、ゲストに寄り添ったパーソナルサービスを実行し、シックスセンシズの

勤務時間・9：00-19：30（1日6-8時間程度） ・週2,3日～歓迎 （6時間以上勤務：45分、8時間以上勤務：1時間休憩あり） シフト例 9:00-16:00 10:00-16:00 10:30-18:00 12:00-19:30 など応相談

仕事内容【京都市南区】未経験OK！賞与実績5.5か月分★ホテルフロントスタッフ：広告NO23577 ≪ホテルフロントスタッフ≫ ■チェックイン・チェックアウト、施設のご案内などのフロントレセプション業務 ■電話・インターネットからの宿泊予約受付業務 ■コンピューターのデータ入力 ■電話やカウンターでのインフォメーション業務 ■他、発生するお客様対応業務 ◆未経験歓迎！ 先輩社員のほとんどが、未経験から入社して活躍しています。 ホテル勤務経験が初めての方も、先輩スタッフが丁寧にお教えする体制を整えているのでご安心ください。 研修制度もあり、不安なく勤務いただける職場です。 ◆職場環境について 大和

仕事内容The Court株式会社 「また来たい」をつくるホテルスタッフ／全国17施設・未経験可 【求人要約】 ★創業40年以上・北海道～沖縄まで全国に17施設 ★宿泊特化型、観光型、リゾート型等多彩なカテゴリー ★サービス向上やイベント企画などアイデアが形に！ 旅の体験は、少しの気づきやアイデアから変わる。 未経験から型にしばられないホテルづくりに挑戦！ 北海道の大自然から、沖縄の青い海まで。 当社が運営する17のホテルは、 立地もコンセプトも実にさまざま。 ＊観光ニーズに応える「EN HOTEL」 ＊地域の魅力を体験として届ける「EN RESORT」 ＊都市型の宿泊特化型ホテル「コー

仕事内容★インバウンド対応多数！語学力を活かして、心地よい滞在をサポートするホテルフロントを募集＜正社員・上場企業グループ所属＞ ＜仕事内容＞ ◆ホテルのフロントスタッフを募集◇ 語学力を活かせる！海外のお客様が多いホテルでフロントスタッフのお仕事です 配属先ホテルのフロントにおいて、ホテル運営業務全般をお任せします 【具体的な業務内容】 ・チェックイン・チェックアウト対応 ・お荷物のお預かり ・観光案内 ・宿泊予約の受付 ・電話オペレーター業務 ・その他付随するフロント業務など 【活かせる経験】 ・ホテルや旅館でのフロント業務経験 ・レストランやカフェでの接客経験 ・基本的なPCスキル（Wo

仕事内容<仕事内容> 全国約100店舗展開中のホテルマネージャー候補◆年2回7連休あり／勤務地は希望考慮！ 全国各地にある「コンフォートホテル」「グリーンズホテル」にて、フロント業務をはじめ、ホテルの運営・管理全般やスタッフのマネジメントを行っていただきます。 この2つのブランドを強みに、今後も新規出店を行います！ 《今年の夏にチサンイン22店舗がコンフォートインとして開業予定です》 【仕事内容】 ■スタッフのシフト管理や育成 ■お客様対応・混雑時の受付対応 ■館内・客室のチェック ■予算・売上管理 ■宿泊プランの企画及び管理 ■宿泊予約の管理 ■ホテルの設備と備品管理 ■取引先業者の対応（清掃

仕事内容人事・採用担当 ホテル 3年連続賃金引上げ＆賞与増額◎7日間の連続特別休暇◎オリックスグループ安定の経営基盤◎福利厚生充実◎ [お仕事内容] 「クロスホテル京都」の人事・採用スタッフを募集します！ ＼人事ご経験者 歓迎／ これまでのご経験を活かして即戦力としてご活躍いただけます◎ 〜クロスホテル京都について〜 ・客室数：301室 ・建物規模：地上9階建て ・レストラン：『KIHARU Brasserie』席数200席 ・京都ならではの風情漂う祇園エリアにも徒歩約9分と好アクセス ★3年連続賃金引上げの実施★ 業績好調により給与の引き上げを実施！ 全等級に対し、基本給のベースアップと賞

仕事内容経験者大歓迎！未経験でも先輩社員が一からホテリエの知識を伝授します！ 観光業界で働きたい方、人と話すことがお好きな方、国内外問わず幅広いお客様に接客していただけます！ ●宿泊担当 フロント接客業務、電話予約交換、WEB販売管理、ゲストイン フォメーション、荷物預かり等 ●料飲担当 直営レストラン・宴会場での接客サービス、予約受付等 【職種】 【契約社員】京都地区ホテル運営スタッフ 【雇用形態】 契約社員 【アクセス】 ＪＲ・地下鉄・近鉄「京都駅」徒歩約１分 【給与】 月給20万500円～28万円 研修中 月給20万500円～28万円(研修期間3ヶ月) ・月給日給制 ・昇給 年

勤務時間・7:00〜16:00 ・13:30〜22:00 ・22:00〜翌7:00 ※休憩は法定通り付与

仕事内容<仕事内容> ホテルの支配人・副支配人※2人1組で応募 〇支配人・副支配人としてホテル1棟の運営をお任せします。 ・日々の会計処理 ・予約受付／お客様対応 ・アルバイトスタッフの採用／育成 ・サービス企画提案 など、ホテルのマネジメント業務全般 ※4年間で得られる報酬は最低でも2人で4650万円以上、2人で貯蓄2000万円も可能で、ホテル内居住で初期投資は0円です。こうして得られた開業資金とホテル運営で経営者として必要となる経営ノウハウを得て、夢をスタートして戴くことができます。 ※20代～50代中頃のカップルの方活躍中 <給与> 年俸580万円～ <勤務時間> 勤務時間は指定しない

仕事内容【アピールポイント】 年間休日121日！年収450万円！転勤ナシ！ 【仕事内容】 【京都市内ホテルの設備管理スタッフ】 ～ホテル運営を支えるプロフェッショナルに～ 京都市内にあるホテルで、 【設備管理業務】をお任せします。 週2回交替で大阪（北浜）にあるホテルの巡回も担当。 電気・空調・給排水などの設備を通じて、 安全で快適なホテル運営を支えていきます。 【仕事内容】ホテル設備の安定稼働を支える！ あなたにお任せするのは、 ホテルに常駐しながら設備の【監視・管理業務】を担当 ▼ 具体的な内容 【1】電気設備の監視・点検 【2】空調設備の正常稼働確認 【3】衛生・給排水設備の管理

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・ホテル支配人 or ホテル責任者の経験がある方 【職種名】 【京都】ホテル支配人/年収500～700万/個性豊かなホテルを展開/大手ホテルグループ 【仕事内容】 全国10都市21か所でホテルを運営する同社にて ホテル支配人（宿泊部門、料飲部門いずれかでのマネジメント業務）を お任せします。 ■ホテル支配人 全国10都市21か所でホテルを運営する同社にて ホテル支配人（宿泊部門、料飲部門いずれかでのマネジメント業務）を お任せします。 【業務内容】 ・商品の企画、開発、施行、営業、宣伝、販売 ・顧客満足向上、顧客の創造、ブランド構築、マーケット調査 な

仕事内容経験や希望を考慮の上、「宿泊部門」もしくは「料飲宴会部門」への配属となります。 ＜宿泊部門の仕事内容＞ ■ロビーサービス（エントランスで荷物の受け取り等） ■ベル・ドア業務 ■チェックイン・チェックアウト対応 ■コンシェルジュ等のフロントサービス ■宿泊予約（電話対応、旅行代理店やインターネットを通した予約の対応） ■客室管理（クリーニングやお忘れ物の対応等） ★ロビーサービスなどでは「おすすめのレストランはありますか？」といったお客様からのご質問にお答えすることも。しっかりニーズをくみ取り、満足いただける情報をお伝えしています。 ＜料飲宴会部門の仕事内容＞ ■予約の受付 ■レストラン・

勤務時間09:30~18:30/12:00~21:00/18:00~10:00 週勤務日数：2日~

仕事内容（京都市役所前駅すぐ）綺麗なホテルで備管理責任者を募集！通勤楽々◎日勤のみ！年2回の賞与あり！ :✿:✽・✽:✿:✽・✽:✿:✽・✽:✿:✽・✽:✿: 電話でのご応募はコチラ 連絡先：06-6838-8807（採用総合窓口） ご質問等もお気軽にお問い合わせください! :✿:✽・✽:✿:✽・✽:✿:✽・✽:✿:✽・✽:✿: 【主な業務内容】 ◆ マネジメント業務（チーム運営） 設備管理スタッフ（3名）のまとめ役として、日々の業務の割り振り、シフト作成、勤怠管理を行います。 現場スタッフの教育・指導を通じて、業務の品質や安全意識の向上を図ります。 ホテルのご担当者様と日常的に連絡を

勤務時間22:30～翌7:00（実働7.5時間／休憩60分） ※固定時間勤務 ※基本残業はありません。 労働時間制度 固定時間制

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ホテル宿泊部門の経験 ・接客英会話の経験 [歓迎] ・ラグジュアリーホテルでの就業経験 【職種名】 【京都 ホテル】宿泊アシスタントマネージャー｜大手企業｜福利厚生充実！ 【仕事内容】 スモールラグジュアリーホテルの宿泊部門アシスタントマネージャーとして、フロント、ベル、宿泊予約業務のインチャージ業務等の業務全般をお願いします。 【具体的には…】 ・チェックイン、チェックアウト業務 ・ベルスタッフ業務 ・ゲストリレーション（宿泊ゲスト、VIPの対応など） ・新人スタッフへの教育 ・支配人、マネージャーと連携したチームビルディング 【施設詳細】 客室：全39室のスモー

仕事内容<仕事内容> ホテルづくりしたい方必見☆「また来たい」を作るホテルスタッフ＞未経験OK・OJTあり・賞与あり 多彩なホテルで、“おもてなし”をつくる仕事 未経験OKのホテルスタッフ 接客、予約管理、フロント業務のほか、 イベント企画等を通じて "また来たい"と思える空間づくりをお任せします！ 【主な業務内容】 ・予約受付・管理 ・チェックイン／アウト対応 ・会計・売上処理 ・問い合わせ対応・接客全般 ・客室チェック・簡単なクリンリネス ・イベント企画のサポート など ／ 配属先のホテルによって 雰囲気や求められる接客スタイルが異なるのも 面白さの一つです！ ＼ 北海道～沖縄まで全