沖縄県の経営幹部の求人・転職・中途採用

仕事内容*【経営幹部候補の仕事内容】* 那覇市の商業施設・駐車場管理を手がける老 舗企業において、第二創業期を牽引する経営 幹部候補として、営業から事業開発まで幅広 い業務に携わります。顧客管理や施設運営の 実務を通じて、将来のマネージャーポジショ ンへのステップアップを目指します。 *【主な業務内容】* *初期段階の業務* - テナント営業（賃貸借契約締結、 テナント折衝業務） - 販促・プロモーション企画および催事業 務 - 施設管理業務全般 - テナントリーシング業務 - アカウント業務（売上管理、 請求書発行等） マネージャーポジション昇進後の業務* * - 施設所有者との提案・折衝・

仕事内容【応募資格】 [必須] ・これまでのビジネス経験において、顕著な成果を残された方 ・数字に強く、オーナーへロジカルな説明が出来る方 【フィットする人物像】 ・オーナー企業での就業経験 ・フットワークが良く、状況に応じた動きができる方 【職種名】 リゾート事業会社経営幹部 【仕事内容】 リゾート事業会社で各事業の経営幹部（事業責任者）の募集 リゾート事業会社の各事業の経営幹部（事業責任者）の募集となります。 経験・適正・ご希望に応じて、事業統括、企画開発、総合マネジメントをお任せします。 【想定ポジション】 ・マリーナ本部長（新規事業企画） ・温泉ホテル企画開発責任者（ゴルフ周辺領域：群馬駐在

仕事内容◆担当していただく業務 ・人財戦略の策定・更新・実施 ・人事制度の策定・更新・実施 ・人財採用計画の立案・実施 ・人財育成計画の策定・更新・実施 ・評価制度の更新・実施 ・新規プロジェクトの立案から運営まで

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記、いずれかのご経験がある方 ■飲食業界でのエリアマネージャー、もしくはSVのご経験がある方 ■飲食業界での店長経験が3年以上ある方 求める人物像 ・当社の経営理念である「シアワセを、自分から。」に共感して頂ける方 ・年功序列ではなく、成果主義で評価されたい方 ・平等な評価制度の基、頑張った分評価される環境で働きたい方 ・笑顔溢れる職場で働きたい方 【募集年齢（年齢制限理由）】 25～40（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【ブロック長候補】※業界トップクラスの高年収※ 【仕事内容】 ■プライム上場■昨対123％、利益率10％と業績

仕事内容*【仕事内容】* ロート製薬グループの中核企業として、 石垣島で循環型農業と6次産業モデルを推進 するやえやまファーム。 このポジションでは、経営幹部候補として部 門長の実務を担いながら、 ゆくゆくは役員・取締役候補へのキャリアパ スが描ける戦略的なポジションです。 社長の右腕として、売上最大化と事業の持続 的成長を実現する人材を求めています。 *【主な業務内容】* - *売上増加戦略の立案・実行*：現 状の課題分析、改善施策の企画 ・実行を通じて、事業全体の収益性向上を推 進 - *P&L管理と財務戦略*：損益管 理、財務の健全化、収益化戦略の構築と実行 - *オペレーション改善*：サ

仕事内容[募集背景体制強化のための募集となります [転勤の有無無し [仕事内容]： 経営企画（課長職、副部長職・部長職クラス） 【具体的には…】 事業計画書・取締役会・月次報告資料などの作成 ・社内外の情報収集、分析 ・社内の課題提起 ・経営会議・月次会議の運営、進行、各部署からの質疑応答対応 等 【HUREX求人担当コメント】 ・宮古島の南岸に広がる130万坪もの敷地にホテル、ビーチ、ゴルフ場、温泉、様々なレストランと、リゾートステイの醍醐味すべてが揃うリゾート展開をしています。30年以上の歳月をかけ、広大なリゾートを創り上げてきました。 ・目指しているのは、単にホテル&アクティビティという

仕事内容═══════════════ 「自分で事業を作りたい」 「自分でお店をしたい」など 普通の毎日じゃ物足りない。 人生を一段上へ。 ═══════════════ 未経験から“役員候補”へ。 ここでは 経営の最前線を社長の隣で学べる特別な環境があります。 「チャンスを掴みたい」 「普通の仕事では満足できない」 そんな想いを持つあなたを歓迎します。 ■―――――――――――――――■ 次期「役員」候補の仕事内容 ■―――――――――――――――■ 未経験からでもスタートOK 入社後は現社長に同行し、 経営の現場や取引先との関係づくりを学ぶところからスタートします◎ また、

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業会社またはプロフェッショナルファームでの財務・経営管理の実務経験8年以上（うちマネジメント経験を含む）。 ・月次／年次決算および予実・資金管理の実務経験 ・経営層や取締役会と直接やり取りした経験 ・部門マネジメント経験、または経営幹部として組織を率いる意欲 学歴：大学卒以上 [歓迎] ・CFO・経営企画室長・財務責任者などの経営幹部経験 ・IPO実現の経験、または上場準備（N-2～N-1期）の実務経験 ・資金調達（シリーズ調達／融資）のリード経験 ・日商簿記2級以上、USCPA、税理士科目合格などの有資格者 ・連結決算・開示業務の経験 ・IPO（上場）準備、また

仕事内容*【品質保証部長】* *【仕事の概要】* 沖縄県内最大規模の製塩工場を持つ食品メー カーにおいて、品質保証部門の責任者として 全社的な品質管理体制を統括します。 製造設備のリニューアルを完了し販売拡大フ ェーズへ突入する同社で、 生産量増加に対応できる強固な品質保証体制 の構築を主導し、ブランド価値向上を実現す るのがミッションです。 *【主な業務内容】* - *品質保証部門の統括管理*：部下（課長級 ・メンバー）の育成・評価、 組織全体のモチベーション管理、 部門戦略の立案・実行 - *品質管理基準の運用・改善*：H ACCP、ISO22000等の国際認証規格の策定 ・運用、継続的な改善

仕事内容ブリヂストンのセールススタッフとして担当する販売店様（主に、タイヤ専門店・ガソリンスタンド・カーディーラー・自動車整備会社）を計画的に訪問し、商品のPRと販売活動を行っていただきます。 - 販売店様が実施するイベントや販売応援等において、実際のお客様からの評価やその他情報を収集し、報告。更にはより評価いただくための改善提案などもご担当いただきます。 - また、商品に係る出荷・搬入・配送に加え、小売部門の直営店舗にて、車へのタイヤ取付作業や来店客応対、電話応対等ひと通りの業務を経験していただきますので、営業として幅広い経験を積むことができます。

仕事内容株式会社ひかり物流 【沖縄県浦添市／転勤無】年収600万円～◆物流会社営業幹部（役員への登用可）土日祝休み／年休120日 【仕事内容】 【沖縄県浦添市／転勤無】年収600万円～◆物流会社営業幹部（役員への登用可）土日祝休み／年休120日 【具体的な仕事内容】 ■求人のポイント ◎部長、執行役員や取締役への登用を想定した採用です。 ◎新規受注、受注単価アップ、問屋や商社とのネットワークなどこれまでの経験をフルに活かせる環境です。 ◎食品雑貨小売業向け配送センターの開発・運営の為の経験、スキルを必要とします。 ■ミッション・業務内容 既存顧客からの継続受注をいただくための関係作り/単価アッ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】（いずれか必須） ◆複数名以上の組織、または複数プロジェクト・サブプロジェクトの全体差配などのマネジメント・組織リード経験が3年以上あること。 ◆不確実性の高い状況下やリソース制約等を踏まえ、ステークホルダー（特に経営層や幹部クラス）との合意形成を行い、プロジェクトを完遂させた経験があること。 ◆クライアントの潜在ニーズを言語化し、課題を案件化できる提案力があること。 ◆コンサルティングファーム、事業会社の企画部門・事業開発、戦略・IT・データ領域での実務・コンサルティング経験があること。 ◆業務プロセスの可視化・課題抽出・デジタルツールを用いた解決策の策定経験

仕事内容【職種】食品＞生産技術 【業種】メーカー＞化学・石油 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 弊社は、1974年に塩専売法によって途絶えかけた沖縄の伝統的な塩づくりを復活させた、沖縄県初の製塩メーカーです。 製造設備のリニューアルが完了し、「販売拡大フェーズ」へと大きく舵を切る重要な局面を迎えています。 これまでの安定した基盤に加え、さらなる事業成長を実現するためには、生産現場を力強く牽引するリーダーシップが不可欠です。 次世代を担う外部の知見を取り入れ、体制強化を図るための幹部採用となります。 【業務概要】 生産部門の最高

仕事内容★将来的な店長候補として業務スタート！ ★成長企業として、店舗・ポストの数も拡大中！ ★幅広い選択肢を携えて、日々の業務に取り組める！ ・・・そんな”キャリア”重視の働き方に憧れる方、必見です！ ～～ミッションは、美味しいラーメン・つけ麺の提供～～ ■ホール業務 店舗により、直接オーダーを取ったり、食券対応だったりとさまざま。フードコート内の店舗であれば、レジの対応もあります。 ■キッチン業務 「麺あげ」「スープづくり」をお任せ。出汁やガラの割合を調整をして、正解の味を目指します。 ～～明確な評価基準。だから、頑張れる～～ 「何ができれば良いのか」が明確にされているから、目指すべき姿に向

仕事内容*【人材コンサルティング営業 拠点長】* *【仕事の概要】* 沖縄の中小企業の経営課題・人事課題に向き 合い、採用コンサルタント・法人営業として 人材採用と組織課題の解決策をコンサルティ ング提案する職務です。 求人媒体だけに留まらず、 人材紹介・採用代行・研修など多角的なソリ ューションを提供し、クライアントの本質的 な経営課題を「人材」という切り口で解決し ます。 *【主な業務内容】* - 企業へのアプローチ・訪問ヒアリン グ：沖縄エリア全域の中小企業を訪問し 、経営課題や採用課題を深掘り - *問題分析と解決プラン策定*：課 題抽出から「リクナビ」「リクナビNEXT 」などの求人媒体

仕事内容【応募資格】 [必須] ■企業での実務経験が３年以上ある方 （財務・人事・労務・生産管理・販売等の経験のある方） ■以下の業界（ドメイン）経験者の方は積極採用しております。 ・ヘルスケア業界出身者（医療機器・製薬・医療介護関連） ・住宅・建設業界出身者 ・食品業界出身者（食品メーカー・商社・小売・その他食品関連） ・卸流通業界出身者（商社・流通・外食サービス関連） ・Web・通販業界出身者 ・観光・旅行業界出身者 [歓迎] ・中小企業診断士 ・MBA保有者 ・税理士 ・公認会計士 ・社会保険労務士 ・金融機関（銀行）出身者 ・人事労務経験者 ・研究開発、生産管理業務経験者など 【募集年齢（

仕事内容【応募資格】 [必須] 1.地域産業振興・再生支援 ・日本の再生、地域の再生にコミットする熱意 ・任された仕事を能動的かつ前向きに完遂する姿勢と行動力 ・主体性・協調性・誠実性・根気強さのバランス ・高いコミュニケーション能力（課題発見・プレゼン資料への落とし込み・プレゼン） ・スピーディなリサーチおよび成果物への丁寧な落とし込み（文章力、デザイン力） ・適時適切な働きかけ、関係者を具体的な行動に移させるための巻き込み力 2.地域中核企業創出 ・経営・コンサルティングに関するスキル（事業分析、財務理解、戦略立案、KPI設計・プロジェクトマネジメント、中小企業や特定業種におけるビジネス知見など

仕事内容『カレーハウスCoCo壱番屋』の各店舗にて、接客や調理を担当します。店舗運営スタッフの仕事に慣れてきたら、希望される方には当社が運営しているいずれかの店舗の店長をお任せ。コツコツ目の前の業務に取り組めば、成長していける環境です。 【入社後の大まかな流れ】 ▼まずは基本的な業務を習得 入社後は、『カレーハウスCoCo壱番屋』と当社が用意したマニュアルに沿って、仕事を覚えるところからスタート。注文の取り方やレジ打ち、カレーの調理方法などを学び、いち店舗運営スタッフとしての仕事を習得しましょう。 ▼店長としてお店を運営 店舗運営スタッフの業務に慣れてきたら、店長として店舗運営の業務を徐々に任せて

仕事内容2022年春にグランドオープン予定の「レンブラントスタイル那覇」の責任者を募集します。 ホテル全体のトップマネジメントとして各部門を統括すると共に予算統制や人財育成、ホテルの施設管理、売上向上に繋がる企画立案、ガバナンス体制の構築など運営に関するマネジメント業務に携わっていただきます。 ホテル事業部門の経営幹部として、経営資源を活用した運営計画を遂行し業績の向上を目指す上では大変やりがいのある職務です。 ＜主な仕事内容＞ ・各部門（宿泊、料飲、調理等）の統括管理 ・ホテル運営の計画策定及び予算統制管理 ・収益力向上のための営業戦略策定及び運営活動 ・組織統制管理及び人財育成 【従業員寮

仕事内容*【営業幹部候補の仕事内容】* 沖縄県内の主要物流企業で、 33年の実績に基づく盤石な基盤のもと、 運送事業のさらなる拡大を牽引する営業幹部 候補を募集します。法人営業経験を活かし、 戦略的な事業成長をリードするポジションで す。 *【主な業務内容】* - *法人営業の拡大* 既存顧客（大手コンビニチェーン、 ディスカウントショップ、 消費財メーカー等）との関係維持 ・取引増加、県外企業を含む新規開拓営業 - *営業戦略の立案・実行* 運送事業の成長を実現するための営業戦略を 策定し、実行・進捗管理を担当 - *事業企画の構築* 業界内での競争力強化に向けた新規事業企画の検討 ・立案