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金融業界 - 長野県 の求人・仕事・採用

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新着:指定なし

調査営業/シンクタンク・マーケティング・調査業界/長野県長野市

株式会社東京商工リサーチ

  • 長野市

  • 月給29.5万円〜

  • 正社員

  • 育児サポートあり
  • 社会保険完備
  • フレックスタイム制
  • 地域密着
  • 賞与・ボーナスあり
  • 完全週休2日制
  • 退職金制度あり
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 特別休暇
  • エリア社員
  • 資格不問
  • 介護休暇あり
  • 土日休み
  • 転勤なし
  • U・IターンOK
  • 年間休日100日以上
  • 職場内禁煙
  • WEB面接OK
  • 時短勤務あり
  • 産休・育休実績あり
  • 研修あり
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日110日以上
  • 資格取得支援制度
  • 厚生年金加入
  • 未経験OK

仕事内容株式会社東京商工リサーチ 【調査営業】経営層へのヒアリング&課題解決提案※地域限定社員 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給29万5,000円〜 ★上記には所定外労働手当(固定残業代)として5万円(月22時間)を含みます ★超過分は別途支給いたします ★試用期間3ヶ月あり(待遇に変動はありません) 【ここがポイント!】 【創業130年超】世界最大級のデータベースを持つ企業 【経験不問】様々なバックグラウンドを持つ社員が在籍 【転勤なし】愛着のある地域に密着した働き方が可能 【休日休暇】

マイナビ転職

金融・保険コンサルタント/お金のオンライン相談/完全反響型

株式会社Wizleap

  • 長野県

  • 年収400万円〜999万円

  • 正社員

  • 未経験OK
  • 昇給あり
  • 週1日からOK
  • リモートワーク
  • 研修あり
  • 週休2日制
  • フレックスタイム制
  • 長期休暇あり
  • 雇用保険完備
  • 第二新卒歓迎
  • 特別休暇
  • 学歴不問
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • WEB面接OK
  • 時短勤務あり
  • 資格不問
  • 服装自由
  • 18時前退社
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 交通費支給
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 週4日からOK
  • インセンティブあり
  • 社会保険完備
  • 在宅ワーク
  • フルリモート

仕事内容金融・保険コンサルタント(お金のオンライン相談)◆完全反響型/フルフレックス&フルリモート 【仕事内容】 お客様のゴールやライフプランに合わせた金融商品(保険・投資信託・株式・債券など)と運用方法の提案をお任せします。すべてオンラインで完結するため、フルフレックス&フルリモートの働き方が叶います! <『マネーキャリア』について> オンライン上でお金の専門家(ファイナンシャルプランナー)に気軽に相談できるサービスです。現在約3000人のファイナンシャルプランナーに登録いただいており、お客様は月間500万人。1人当たり3~4回の面談を通じて、お客様の利益を最優先に考えた提案を行なえます。 <お客

ミドルの転職

長野市/M&Aコンサルタント金融業界出身者歓迎/平均年収800万円超/成果の分だけ年収UP

株式会社ユナイテッド・フロント・パートナーズ

  • 長野市

  • 年収365.6万円〜800万円

  • 正社員

  • 年間休日110日以上
  • 完全週休2日制
  • 残業手当あり
  • 年間休日100日以上
  • 交通費支給
  • 厚生年金加入
  • 16時前退社
  • リモートワーク
  • 17時前退社
  • 未経験OK
  • 雇用保険完備
  • 在宅ワーク
  • 上場企業
  • 週休2日制
  • 職場内禁煙
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • WEB面接OK
  • 昇格あり
  • 資格取得支援制度
  • 土日休み
  • フレックスタイム制
  • インセンティブあり
  • 年俸制
  • 賞与・ボーナスあり
  • 長期休暇あり
  • 住宅手当あり
  • 18時前退社

仕事内容株式会社ユナイテッド・フロント・パートナーズ 【長野市】M&Aコンサルタント◆金融業界出身者歓迎/平均年収800万円超/成果の分だけ年収UP 【仕事内容】 【長野市】M&Aコンサルタント◆金融業界出身者歓迎/平均年収800万円超/成果の分だけ年収UP 【具体的な仕事内容】 ■業務内容: M&A(株式譲渡や事業譲渡)を通して企業の課題解決に貢献します。主なクライアントは、地方で後継者不在や事業規模拡大に悩む中小企業のオーナー様。課題を整理し、最適な譲渡先企業を探してマッチングを行います。譲渡先は全国の大企業から中小企業まで様々。初回のアポイントから譲渡先の提案、成約まで、M&Aアドバイザリ

doda

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