合同会社ひまわり の求人・仕事・採用

仕事内容ホームヘルパー／ホ ムヘルパ 働きやすさに自信あり 交通費支給あり 未経験OK 【仕事内容】 利用者さまのご自宅に訪問し、生活の介護や身体介護、買い物代行サポートをお任せします。 社員のサポートも手厚く、慣れるまでスタッフが同行するの安心して働けます。 【一緒に働くメンバー】 社員11名、登録ヘルパー15名が所属しており、男女比は6：4。平均年齢層は30～70代です。先輩たちの前職はアパレルや主婦など様々。訪問介護のお仕事が初めてだったメンバーもたくさん活躍中です。 ・訪問介護 身体介護、生活介護、買い物代行サポートなど 未経験OK,交通費支給あり,学歴不問,副業・WワークOK,シニ

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） 青空合同会社 ひまわりくらぶ第2教室 【児童指導員】多機能型施設 正社員 土日休み・年間休日110日以上！残業ほぼなし「褒めて育てる」を合言葉に、子どもたちの未来をサポート月給21.5万円～/正社員/資格必須 ◆「褒めて育てる」を合言葉に、子どもたちの未来を創る♪ 当施設は「褒めて育てる」を合言葉に、子どもたち一人ひとりの良いところや頑張ったところを認め、達成感や自己肯定感を高める支援をおこなっています。 ソーシャルスキルトレーニングや運動などをおこないながら、個々のペースで楽しめる個別療育、安心できる時間と空間づくりが特徴です。 ＜主なプ

仕事内容【児童指導員】多機能型施設 土日休み・年間休日110日以上！残業ほぼなし「褒めて育てる」を合言葉に、子どもたちの未来をサポート月給21.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 215,000円～ 【月給】215,000円～ <内訳> 基本給 180,000円～ 資格手当 10,000円～25,000円 処遇改善手当 20,000円 送迎手当 5,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回、実績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 茨城県神栖市 筒井1273

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★賞与年2回支給！★訪問リハビリの経験がなくても歓迎いたします◎直行直帰可能◆自家用車での訪問可（別途ガソリン代支給あり）♪社用バイク貸与可能！退職金あり◎社会保険完備・社宅制度あり◆ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：作業療法士 【業務内容】： ・訪問リハビリ業務 ・自家用車での訪問可（別途ガソリン代支給あり） ・社用バイク貸与可能、直行直帰可能 ※業務の変更範囲：会社の定める範囲 ※就業場所の変更：法人内で異動の可能性あり ※訪問エリア・訪問先：千葉県松戸市、埼玉県三郷市 ※訪問時の交通手段：自動車またはバイク ※使用している請

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★訪問リハビリの経験がなくても歓迎！賞与は年2回支給あり♪直行直帰可能で、社用バイク貸与や自家用車での訪問も選べます◎ガソリン代支給あり◆退職金あり、社宅制度あり、社会保険完備の職場です！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：理学療法士 【業務内容】： 訪問リハビリ業務 社用バイク貸与、直行直帰可能 自家用車での訪問可、別途ガソリン代支給あり 訪問エリアは三郷市、松戸市が中心です ※業務の変更範囲：会社の定める範囲 ※就業場所の変更：法人内で異動の可能性あり ※訪問エリア・訪問先：千葉県松戸市、埼玉県三郷市 ※訪問時の交通手段：自動車ま

仕事内容◇公認心理師または臨床心理士の業務全般◇ 【主な業務】 ・保育士や児童指導員と連携し、子供達の療育、日常の様子から支援計画を立て、実行 ・送迎業務

仕事内容【児童指導員】多機能型施設 土日休み・年間休日110日以上！残業ほぼなし「褒めて育てる」を合言葉に、子どもたちの未来をサポート月給21.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 215,000円～ 【月給】215,000円～ <内訳> 基本給 180,000円～ 資格手当 10,000円～25,000円 処遇改善手当 20,000円 送迎手当 5,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回、実績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 茨城県鹿嶋市 小山108番地2

仕事内容◆マイカー通勤可◆ダブルワーク可能 【給与】 【月給】300,000円- ［内訳］ 基本給200,000円 資格手当100,000円 年2回(8月、3月) 【コメント】 埼玉県三郷市を拠点に、近隣エリアを支える訪問看護ステーションです。 ひまわりのような笑顔と安心を届けることを大切にされており、地域の高い医療ニーズに応えています。 ◆スキルアップ・キャリア 他職種と密に連携しながら在宅生活を支える経験が積めます。 入職後は最大6ヵ月の同行訪問によってしっかりサポートします。 ◆その他 直行直帰も可能なため、訪問スケジュールに応じて柔軟な働き方を実現することが可能です。 【お仕事をお探

仕事内容【仕事内容】 ・グループホームの運営 ・管理業務 ・パートの勤怠管理 ・関係者や関係機関との連携 ※サービス管理責任者となるための実務経験をクリアした方 業務変更の範囲：変更なし 【給与詳細】 月給280,000円～400,000円 （ａ）基本給（月額平均）又は時間額 280,000円～400,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ 役職手当、資格手当、年末年始手当あり ＊サービス管理責任者の実務経験ある方は優遇 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元：JOBOLE

仕事内容◇サービス管理責任者、生活支援員としての業務全般◇ ※サービス管理責任者と生活支援員の兼務 ・個別支援計画書作成 ・外部機関との連携 など ※業務の変更範囲：なし

仕事内容【この求人のポイント】 ■子どもたちの成長を支えるやりがいあるお仕事♪ ■土日祝休みでプライベートも充実◎ ■充実の手当で頑張るあなたをしっかり評価☆ ■頑張りが評価される昇給制度あり！ ー【子どもたちの笑顔が輝く場所】 放課後等デイサービスで、子どもたちの成長を間近でサポートするお仕事です。集団活動や個別療育、遊びの企画・実施を通じて、一人ひとりの個性を尊重し、可能性を広げるお手伝いをします。子どもたちの「できた！」という喜びを一緒に分かち合い、温かい心で寄り添いながら、日々の成長を見守りませんか？あなたのアイデアや経験が、子どもたちの未来を豊かにします。 ー【安心して長く働ける環境】

仕事内容【保育士】多機能型施設 土日休み・年間休日110日以上！残業ほぼなし「褒めて育てる」を合言葉に、子どもたちの未来をサポート月給23万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～ 【月給】230,000円～ <内訳> 基本給 180,000円～ 資格手当 25,000円～40,000円 処遇改善手当 20,000円 送迎手当 5,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回、実績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 茨城県神栖市 筒井1273 募集情

仕事内容【保育士】多機能型施設 土日休み・年間休日110日以上！残業ほぼなし「褒めて育てる」を合言葉に、子どもたちの未来をサポート月給23万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～ 【月給】230,000円～ <内訳> 基本給 180,000円～ 資格手当 25,000円～40,000円 処遇改善手当 20,000円 送迎手当 5,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回、実績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 茨城県鹿嶋市 小山108番地22

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） 青空合同会社 ひまわりくらぶ第3教室 【保育士】多機能型施設 正社員 土日休み・年間休日110日以上！残業ほぼなし「褒めて育てる」を合言葉に、子どもたちの未来をサポート月給23万円～/正社員/資格必須 ◆「褒めて育てる」を合言葉に、子どもたちの未来を創る♪ 当施設は「褒めて育てる」を合言葉に、子どもたち一人ひとりの良いところや頑張ったところを認め、達成感や自己肯定感を高める支援をおこなっています。 ソーシャルスキルトレーニングや運動などをおこないながら、個々のペースで楽しめる個別療育、安心できる時間と空間づくりが特徴です。 ＜主なプログラム

仕事内容掲載期間：05/26（火）～05/31（日） 青空合同会社 ひまわりくらぶ第3教室 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設 正社員 土日休み・年間休日110日以上！残業ほぼなし「褒めて育てる」を合言葉に、子どもたちの未来をサポート月給26万円～/正社員/資格必須 ◆「褒めて育てる」を合言葉に、子どもたちの未来を創る♪ 当施設は「褒めて育てる」を合言葉に、子どもたち一人ひとりの良いところや頑張ったところを認め、達成感や自己肯定感を高める支援をおこなっています。 ソーシャルスキルトレーニングや運動などをおこないながら、個々のペースで楽しめる個別療育、安心できる時間と空間づくりが特徴です。

仕事内容掲載期間：05/26（火）～05/31（日） 青空合同会社 ひまわりくらぶ第2教室 【児童発達支援管理責任者】月給26万円～/多機能型施設 正社員 土日休み・年間休日110日以上！残業ほぼなし「褒めて育てる」を合言葉に、子どもたちの未来をサポート正社員/資格必須 ◆「褒めて育てる」を合言葉に、子どもたちの未来を創る♪ 当施設は「褒めて育てる」を合言葉に、子どもたち一人ひとりの良いところや頑張ったところを認め、達成感や自己肯定感を高める支援をおこなっています。 ソーシャルスキルトレーニングや運動などをおこないながら、個々のペースで楽しめる個別療育、安心できる時間と空間づくりが特徴です。

勤務時間（1）8時30分～13時30分 （2）13時00分～17時30分 または8時30分～17時30分の間の4時間程度 ※休憩時間は法定どおり ※始業・就業時間はシフトによる ※扶養内勤務可 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※月平均残業時間：ほぼなし ※所定労働日数：週3日程度（労働日数について相談可）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 週３日～OK｜１日３時間～OK｜土日休み｜急なお休みも対応可オンコールなし｜子育て世代歓迎｜未経験・ブランク歓迎 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： ◇上越市内を中心とした利用者様宅への訪問看護業務◇ 【主な業務内容】 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・医療処置（主治医の指示による） ・記録作成 ・関係機関との連携 ※1日3～5件程度訪問（社用車使用） ※採用後、業務内容の変更予定なし ※送迎業務なし ※オンコールなし ※使用している請求ソフト：ibow 求人ID 991335

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） 青空合同会社 ひまわりくらぶ第2教室 【保育士】多機能型施設 正社員 土日休み・年間休日110日以上！残業ほぼなし「褒めて育てる」を合言葉に、子どもたちの未来をサポート月給23万円～/正社員/資格必須 ◆「褒めて育てる」を合言葉に、子どもたちの未来を創る♪ 当施設は「褒めて育てる」を合言葉に、子どもたち一人ひとりの良いところや頑張ったところを認め、達成感や自己肯定感を高める支援をおこなっています。 ソーシャルスキルトレーニングや運動などをおこないながら、個々のペースで楽しめる個別療育、安心できる時間と空間づくりが特徴です。 ＜主なプログラム

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設 土日休み・年間休日110日以上！残業ほぼなし「褒めて育てる」を合言葉に、子どもたちの未来をサポート月給26万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～ 【月給】260,000円～ <内訳> 基本給 220,000円～ 資格手当 40,000円～ <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 送迎手当 5,000円 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回、実績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 茨城県鹿嶋市 大字長栖2288-178 募集情報 ◆「褒め

仕事内容放課後等デイサービス事業所において ・障がいのある子ども達の支援 ・車での送迎 社用車使用：軽自動車（ＡＴ車） 送迎範囲：小倉南区 ・課外活動やレクリエーションの企画など ＊変更範囲：会社の定める業務 ＊応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です。