医療法人八重瀬会 の求人・仕事・採用

仕事内容【創立１００年｜信頼と実績のある病院での企画室事務】正社員として活躍／年間休日１１４日／残業なし／福利厚生が充実しています／託児施設完備 ■ アピール 医療法人八重瀬会は「正確な診断」「適切な医療」「良質な対応」を掲げ、地域や県民の皆様に予防・外来・入院・訪問診療・介護を円滑にお届けするべく設立されました。 同法人の中核をなす同仁病院は、創立から100年を迎えました。次の100年においても積み上げてきた信頼や実績・経験をもとに、法人理念と目的の遂行のため、職員が一丸となって地域の医療や福祉を中心に貢献していきたいと考えています。 今回募集するのは、当院の企画室における事務です。法人およ

仕事内容【創立１００年｜信頼と実績のある病院でのドクターズクラーク（有資格者）】正社員として活躍／年間休日１１４日／残業ほぼなし／福利厚生が充実しています／託児施設完備 ■ アピール 医療法人八重瀬会は「正確な診断」「適切な医療」「良質な対応」を掲げ、地域や県民の皆様に予防・外来・入院・訪問診療・介護を円滑にお届けするべく設立されました。 同法人の中核をなす同仁病院は、創立から100年を迎えました。次の100年においても積み上げてきた信頼や実績・経験をもとに、法人理念と目的の遂行のため、職員が一丸となって地域の医療や福祉を中心に貢献していきたいと考えています。 今回募集するのは、当院におけるド

仕事内容【創立１００年｜信頼と実績のある病院での診療情報管理士】正社員として活躍／年間休日１１４日／残業ほぼなし／実務経験のある方が対象です／託児施設完備 ■ アピール 医療法人八重瀬会は「正確な診断」「適切な医療」「良質な対応」を掲げ、地域や県民の皆様に予防・外来・入院・訪問診療・介護を円滑にお届けするべく設立されました。 同法人の中核をなす同仁病院は、創立から100年を迎えました。次の100年においても積み上げてきた信頼や実績・経験をもとに、法人理念と目的の遂行のため、職員が一丸となって地域の医療や福祉を中心に貢献していきたいと考えています。 今回募集するのは、当院における診療情報管理士で

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪事務/正社員≫育休取得実績あり！年間休日114日！昇給&賞与あり！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：事務・受付・管理 【業務内容】： ◇事務としての業務全般◇ ・物品管理（診療材料、事務用品、生活消耗品等） ・入出庫時のデータ入力 ・院内の電話、コードレス管理 ・発注業務 ・買い出し等 ※業務内容の変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容医療事務業務全般 ・患者対応、電話対応 ・診療報酬請求事務の点検 ・ＤＰＣコーディングに関すること ・入退院支援に関すること 変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容【創立１００年｜信頼と実績のある病院での言語聴覚士】正社員として活躍／年間休日１１４日／残業ほぼなし／退職金制度あり／福利厚生が充実しています／託児施設完備 ■ アピール 医療法人八重瀬会は「正確な診断」「適切な医療」「良質な対応」を掲げ、地域や県民の皆様に予防・外来・入院・訪問診療・介護を円滑にお届けするべく設立されました。 同法人の中核をなす同仁病院は、創立から100年を迎えました。次の100年においても積み上げてきた信頼や実績・経験をもとに、法人理念と目的の遂行のため、職員が一丸となって地域の医療や福祉を中心に貢献していきたいと考えています。 今回募集するのは、当院のリハビリテー

仕事内容【創立１００年｜信頼と実績のある病院でのシステム管理】正社員として活躍／年間休日１１４日／残業ほぼなし／開発経験のある方は優遇／託児施設完備 ■ アピール 医療法人八重瀬会は「正確な診断」「適切な医療」「良質な対応」を掲げ、地域や県民の皆様に予防・外来・入院・訪問診療・介護を円滑にお届けするべく設立されました。 同法人の中核をなす同仁病院は、創立から100年を迎えました。次の100年においても積み上げてきた信頼や実績・経験をもとに、法人理念と目的の遂行のため、職員が一丸となって地域の医療や福祉を中心に貢献していきたいと考えています。 今回募集するのは、当院におけるシステム管理者です。電

仕事内容・法人、病院のスムーズな運営企画・提案・支援に関すること ・診療報酬に関すること ・各種イベントや広報に関すること等 変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容【沖縄県浦添市／作業療法士／正社員】創立１００年の信頼と実績のある病院｜未経験・ブランク可｜年間休日１１４日｜賞与計３.３ヶ月分の実績あり｜利用可能託児施設あり ■ アピール ■医療法人八重瀬会 同仁病院 医療法人八重瀬会は「正確な診断」「適切な医療」「良質な対応」を掲げ、地域や県民の皆様に予防・外来・入院・訪問診療・介護を円滑にお届けするべく設立されました。 同法人の中核をなす同仁病院は、創立から100年を迎えました。 次の100年においても積み上げてきた信頼や実績・経験をもとに、法人理念と目的の遂行のため、職員が一丸となって地域の医療や福祉を中心に貢献していきたいと考えています。

仕事内容病院における事務業務全般 １．総務 ・電話、来客対応 ・郵便物管理 ・病院業務全般に必要な書類や官公庁提出書類作成等 ２．医局 ・スケジュール管理 ・出張等の航空券手配 ・ユニフォーム管理等 変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪企画室/正社員≫育休取得実績あり！年間休日114日！昇給&賞与あり！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：医療事務 【業務内容】： ◇企画室としての業務全般◇ ・診療報酬関係 ・法人、病院のスムーズな運営企画、提案、支援関係 ・各種イベント、広報関係等 ※業務内容の変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容・病院内における歯科衛生士業務全般 変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容【信頼と実績のある病院】浦添市｜外来勤務｜年間休日１１４日｜残業なし｜退職金制度あり｜福利厚生が充実しています｜託児施設完備｜無資格可＜看護助手／正社員＞ ■ アピール ー医療法人八重瀬会 同仁病院で一緒に働きませんか？ー 医療法人八重瀬会は「正確な診断」「適切な医療」「良質な対応」を掲げ、地域や県民の皆様に予防・外来・入院・訪問診療・介護を円滑にお届けするべく設立されました。 同法人の中核をなす同仁病院は、創立から100年を迎えました。次の100年においても積み上げてきた信頼や実績・経験をもとに、法人理念と目的の遂行のため、職員が一丸となって地域の医療や福祉を中心に貢献していきたいと

仕事内容・広告、渉外、広報誌等に関すること ・行政及び近隣の医療、介護関連施設への広報に関すること等 変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容【沖縄県浦添市／理学療法士／正社員】創立１００年の信頼と実績のある病院｜未経験の方やブランクのある方も応募ＯＫ｜年間休日１１４日｜賞与計３.３ヶ月分の実績あり｜子育て中の方も安心｜利用可能託児施設あり ■ アピール ★ ★オススメポイント★ ★ －－－－－－－－－－－－－－－ ・利用可能託児施設あり ・年間休日114日＆残業ほぼなし ・賞与＆昇給あり ・長期休暇あり －－－－－－－－－－－－－－－ ■医療法人八重瀬会 同仁病院 医療法人八重瀬会は「正確な診断」「適切な医療」「良質な対応」を掲げ、地域や県民の皆様に予防・外来・入院・訪問診療・介護を円滑にお届けするべく設立されました。

仕事内容・総合案内 ・相談窓口 ・受付業務 ・入館者対応 ・環境整備 ・院内情報発信など 変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容・物品管理（診療材料、事務用品、生活消耗品等） ・入出庫時のデータ入力 ・院内の電話、コードレス管理 ・発注業務 ・買い出し等 変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容・外来問診 ・患者様の案内 ・電話対応 ・電子カルテ入力業務 ・診療補助 変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容【通所リハビリテーションでの介護福祉士】正社員として活躍／年間休日１１４日／日曜日固定の週休２日／残業ほぼなし／福利厚生が充実しています／託児施設完備 ■ アピール 医療法人八重瀬会は「正確な診断」「適切な医療」「良質な対応」を掲げ、地域や県民の皆様に予防・外来・入院・訪問診療・介護を円滑にお届けするべく設立されました。 その介護・福祉部門である通所リハビリテーションシルバー園では、「いくつになっても健康で、満足感、幸福感を得られる生活を」という目標に向け、介護スタッフと、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士といった専門スタッフが協力し、チームとして充実したリハビリテーションを提供していま

仕事内容【病院名】医療法人八重瀬会 同仁病院 【雇用形態】常勤 【募集職種】臨床検査技師 【給与情報】【月給】225,750円-237,825円 [内訳] 基本給 185,000円-195,500円 資格手当 8,000円-8,000円 危険手当 27,750円-29,325円 ベースアップ手当 5,000円-5,000円 [その他手当] 精勤手当 10,000円 待機手当 平日:1,000円 日曜・水曜・祝日:1,200円 扶養手当 規定に準ずる 【施設形態】病院 【勤務地】沖縄県浦添市 古島駅 【最寄駅】古島,市立病院前(沖縄),儀保駅 【車通勤】可 【おすすめポイント】【勤務先詳細】 ・浦添