長崎県大村市の介護職の求人・転職・中途採用

仕事内容介護職/ヘルパー / グループホーム / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・勤務時間は7:30～16:30を含むシフトです。 ・福利厚生は、車通勤可、無料駐車場ありなどが用意されています。 勤務先 社会福祉法人翔寿会 グループホーム箕望の丘 勤務地 〒856-0026 長崎県大村市池田2丁目1163-24 職種 介護士・ヘルパー 業種・サービス形態 グループホーム 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・認知症高齢者の食事、入浴、排泄などの日常生活支援 ○セントラルキッチン方式を採用しているので、買物や調理はありません。食材温め、盛付業務 ・○レクレーションや季

仕事内容2026年4月オープンの施設です! お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助(食事・入浴・排せつ・移乗など)をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成、送迎業務など幅広い業務を担当。チームで協力しながら、お客様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 ◆充実した研修制度◆ 現場経験の有無を問わず、全スタッフが成長できるよう多彩な研修制度を用意。OJT研修から始まり、入社時研修、サービス別研修、オーダーメイド研修など多岐に渡ります。経験者の方はもちろん、未経験の方も着実に知識と技術が身につき、自信を持って活躍できる環境です。 ◆新しい一歩

仕事内容未経験可！子育て中のスタッフ活躍中◎完全週休2日制でゆとりある生活設計も可能です 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ・入浴介助、食事介助 ・レクリエーション ・送迎 ・日誌、個人記録等 業務変更なし 転勤なし 資格: 普通自動車運転免許（AT限定可） 64歳以下（定年上限のため） 経験不問 学歴不問 勤務時間: 交替制（シフト制） 8:00～17:00（休憩60分） 8:00～12:30（休憩なし） 13:00～17:30（休憩なし） 月平均時間外労働時間 10時間 ＊週38.5時間労働 36協定における特別条項 ※送迎遅延による就業時間延長 休日・休暇: 完全週休2日制

仕事内容仕事内容：介護老人保険施設における介護 ・高齢者の日常生活業務全般の介護業務です ・入浴、食事、排泄等介助 業務に慣れてきた時点で早出・遅出・夜勤勤務に従事 夜勤体制4名（うち1名は看護職）月2～4回 PR：さくらクリニック・秋櫻医院・リハビリセンター大村・こすもすケアセンターから成る「 みどりグループ 」は職員数２００名を越え、大村市において医療・介護・住まいを提供しています。 リハビリセンター大村は、介護老人保健施設です。リハビリを中心とした医療サービスを提供することにより心身の自立能力を高め社会復帰、在宅復帰されることや可能な限り在宅での療養を継続するための支援をすることを

勤務時間8:00～22:00の間の3時間程度 ※時間外ほぼなし

仕事内容【大村市東三城町】週3日・1日3時間程度の勤務OK！福利厚生・手当充実◎業界実績30年以上のセントケアでヘルパーさんを募集中です 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 訪問介護業務 ・身体介護（入浴介助等） ・生活援助（炊事、洗濯、掃除、買い物等） ※サービスの提供地域:大村市、諫早市 ※自家用車使用 ※直行直帰ですが、事務所へ訪問記録の提出、状況報告等をお願いします（週1回ペース） 資格: 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 普通自動車免許（業務で使用するためマイカー持ち込みできれば尚可） ※年齢・経験不問 勤務時間: 8:00～22:00の間の3時間程度 ※時間外ほぼなし 休

勤務時間22：00〜7：00 週2回以上 休憩時間60分 残業ほぼなし

仕事内容高齢者向け介護施設での夜勤業務です。夕食や朝食時の配膳・食事介助、就寝・起床時の移動や排泄介助など、夜間の生活支援全般を担当。巡回や安否確認、急変時の対応、介護記録の作成も行います。空き時間にはフロアや居室の清掃、洗濯、物品補充などを行い、夜間でも快適な環境を整える役割です。 ◆充実した研修制度 現場経験の有無を問わず、全スタッフが成長できるよう多彩な研修制度を用意。OJT研修から始まり、入社時研修、サービス別研修、オーダーメイド研修など多岐に渡ります。経験者の方はもちろん、未経験の方も着実に知識と技術が身につき、自信を持って活躍できる環境です。 ◆新しい一歩を応援 そよ風には幅広い世代の

仕事内容【2026年4月オープンの施設です!】 高齢者向け介護施設のユニットリーダーとして、スタッフやお客様の管理を担います。生活介助(食事・入浴・排せつなど)、レクリエーションの企画・実施、書類作成や送迎業務も担当。スタッフのまとめ役として、チーム運営の中心となり、現場を支えていただきます。 ◆充実した研修制度◆ 現場経験の有無を問わず、全スタッフが成長できるよう多彩な研修制度を用意。OJT研修から始まり、入社時研修、サービス別研修、オーダーメイド研修など多岐に渡ります。経験者の方はもちろん、未経験の方も着実に知識と技術が身につき、自信を持って活躍できる環境です。 ◆新しい一歩を応援◆ そよ風に

勤務時間（1）7:00～16:00 （2）8:30～17:30 （3）10:00～19:00 （4）13:00～22:00 （5）16:00～翌9:00 （6）22:00～翌7:00 ※時短パートは週3日～応相談

仕事内容業務内容： ショートステイにおける介護業務全般 ・食事介護 ・トイレの介助、排せつ介助 ・就寝、起床介助 ・入浴介助 ・レクリエーションの企画、運営 ・ケア会議への参加 ・介護記録等の記録物の作成 ※業務内容： （雇入れ直後）募集職種 / （変更の範囲）当社が定める業務 ※就業場所： （雇入れ直後）募集施設 / （変更の範囲）自宅通勤可能施設 ※契約期間： 期間の定めなし ●フルタイムパートは年間休日124日、時短パートは週3日～勤務が可能です。生活スタイルに合わせて働けるので、仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●未経験・ブランクのある方も大歓迎です。分からないことは先輩ス

勤務時間（1）08:30〜18:30（休憩60分） ※勤務時間相談可 ※1ヶ月変形労働時間（週実働平均40時間以内） ※月平均時間外勤務10時間程度 ※月間労働87時間未満/社会保険非加入求人

仕事内容※食事や入浴、排せつなどの介助 ※レクリエーションの企画、実施 ※他スタッフと連携してのケア業務全般 ※送迎・添乗業務 ※各種記録業務など ★＼サービス・職種の魅力／ 「今私たちに求められていることは何だろう」「どんな工夫をしたら喜んでいただけるだろう」他職種で連携しながら創意工夫し支援していきます。感謝の言葉を直接いただけたり、信頼関係を築いていくことができます。日勤のみで働け介護度も比較的高くないため、体に負担が少ないのも魅力の一つです。

仕事内容2026年4月オープンの施設です！ お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など）をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成、送迎業務など幅広い業務を担当。チームで協力しながら、お客様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 ◆充実した研修制度 現場経験の有無を問わず、全スタッフが成長できるよう多彩な研修制度を用意。OJT研修から始まり、入社時研修、サービス別研修、オーダーメイド研修など多岐に渡ります。経験者の方はもちろん、未経験の方も着実に知識と技術が身につき、自信を持って活躍できる環境です。 ◆新しい一歩を

勤務時間6:00～23:00の間 ※週1日～・1日1時間～勤務可

仕事内容業務内容： 訪問介護における介護業務全般 ・生活支援（調理、洗濯、生活必需品の買い物、掃除等） ・身体介護（食事介助、入浴の介助、排泄介助等） 従事すべき業務の変更範囲： 当社が定める業務全般 就業場所の変更範囲： 当社が定める就業場所 ※原則、所属する支店・支部が管轄する就業場所 雇用期間の定め： あり（～3/31） ※採用より1年経過後の次の年度契約更新時に原則無期雇用契約（対象外： 再雇用制度による継続雇用者・学生・期間限定業務従事者） ※対象外に該当する方は面接時に説明します ●直行直帰型で週1日～勤務が可能です。1件30分～と短時間でのサービス提供となるためライフスタイルにあわせ