ハローワーク ホテル - 三重県四日市市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：6時00分〜11時00分又は6時00分〜11時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：※就業時間６時～１１時までの間で３時間以上（始業６時必須）。 ※水曜日勤務できる方優遇します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容接客、主にチェックアウト時の鍵の受け渡し及び確認。簡単なパソ コン入力。電話受付。フロント及び周辺の清掃。 ＊週１日～２日勤務可能（相談可） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は〜の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：９：００～１６：００の間で３～４時間程度 お子さまの送迎や家事に合わせて働けます。 「１１：００～１４：００」「１３：００～１６：００」など短時 間勤務もＯＫ。客室の稼働状況によって、帰宅時間が変動します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：事業の性格上、繁閑が客数に左右されるため、突発的な予約等によ って業務が著しく停滞したとき 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容近鉄四日市駅から徒歩３分。駅近ホテルの共用部清掃（ゲストスペ ース、バックヤード）をお任せします。 すぐに覚えられる作業が中心なので未経験の方も安心。 ９時から１６時の間で１日３時間からＯＫなので家事や 育児との両立もしやすい環境です。 館内床清掃（掃除機掛け、モップ掛け）、ゴミ回収 トイレ・水回り清掃、外周清掃などをお願いします。 清掃する場所や作業手順は決まっているので、 慣れればマイペースで効率よく進められます！ 「業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：22時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：一か月単位の変形労働制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容ビジネスホテルの接客、電話応対 ・フロント業務全般 ・朝食準備業務 ・チェックイン対応 ・予約電話受付 等 「変更範囲：変更なし」

仕事内容ホテルの仕事の中でも、宴会場を予約する部門のお仕事です。 当社には７つの宴会場があります。お客様には、その宴会場で披露 宴や謝恩会、商品展示会、会議、セミナー、パーティ等いろいろな 催しを開催していただいております。 ７ルームの宴会場を、上手にコントロールして、無駄なく、無理な く宴会場の予約を埋めていくことが「宴会予約」のお仕事です。 また、毎日ホテル館内に出している「催し物のご案内」の作成や、 お客様からの電話対応、会場レイアウトの作成、見積書、請求明細 書の作成などの事務仕事もございます。 お打ち合わせや、宴会当日のウェルカム等も行っていただきます。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：6時00分〜11時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容プラトンホテル１０階のレストラン「スカイガーデン」で、朝食の 料理を並べる、お客様のご案内、精算業務、片付け、洗い場（洗い 場スタッフ不在時のみ）などの業務をしていただきます。 ビジネス利用のお客様が中心です。 ・ビュッフェ形式のため、オーダー取りはありません。 ・未経験の方もスタッフが丁寧に指導するので安心してください！ 午前までのお仕事なので、午後は家事をする、友人とランチに行く 、など有意義に過ごせます。 「業務の変更範囲：変更無し」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：17時00分〜20時00分又は18時00分〜20時00分の時間の間の2時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容ホテル内の客室、共用部などの清掃作業 「業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊ビジネスホテルの客室整備および清掃等の仕事を行って いただきます。 ※業務は１人で行っていただきます。 １日当たり２０室程度を対応していただきます。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【夜勤フロントスタッフ】として、 フロントでの受付（チェックイン・チェックアウト）、電話対応、 インターネットや電話での予約受付、予約カードの作成、宿泊料等 の精算などのお客様対応をメインに行っていただきます。 未経験から始める方がほとんどですので、安心してください。選任 の研修トレーナーが研修期間しっかりと研修させていただきます。 ２名体制で仮眠時間もたっぷりあるので無理のない働き方が出来ま す。 なお、サービスだけではなく、企画や営業の仕事もあります。 １４４室の客室や７つの宴会場をどうやって稼働させていくのか 考えて実行に移していくことも大事な仕事です。 「業務の変更範囲；会社の定める業

仕事内容全国にある当社運営ホテルの施設管理業務に関する社内外との仕様 調整、検討、連絡業務を担っていただきます。 エリア内の２０店舗ほどを担当します。 【業務詳細】 ・店舗開業、改装、修繕、緊急時の法適合確認、工事作業計画に関 する調整、支援法令に基づく定期検査等への予算調整、事作業計画 に関する調整、支援 ・修繕必要時の工事・作業調整 ・社内営業部門等との調整、現地店舗調査等建物オーナーへの報告 業務 「業務の変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間就業時間１：9時30分〜14時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 土日祝出勤できる方 シフト表に準じる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ビジネスホテルでの客室清掃業務です。 ・客室清掃 ・ベッドメイク 他 土日祝出勤できる方 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜14時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 土日出勤できる方 シフト表に準じる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容ビジネスホテルでの客室清掃業務です。 ・客室清掃 ・ベッドメイク 他 女子用トイレ、更衣室の清掃あり。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜17時00分又は13時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：フルタイム勤務の場合は休憩１時間 ※予約状況に応じて勤務時間変動あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な予約等によって業務が著しく停滞したとき、月９９時間、 年７２０時間まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容あなたにおまかせするのは、ホテルの仕事の中でも、宴会場を予約 する部門のお仕事です。当社には７つの宴会場があります。お客様 には、その宴会場で披露宴や謝恩会、商品展示会、会議、セミナー 、パーティ等いろいろな催しを開催していただいております。 ７ルームの宴会場を、上手にコントロールして、無駄なく、無理な く宴会場の予約を埋めていくことが「宴会予約」のお仕事です。難 しそうに感じると思いますが一つ一つ丁寧に教えますので、安心し てください。 また、毎日ホテル館内に出している「催し物のご案内」の作成や、 お客様からの電話対応、会場レイアウトの作成、見積書、請求明細 書の作成などの事務仕事もございま

勤務時間就業時間１：13時00分〜22時00分 就業時間２：15時00分〜22時00分 就業時間３：17時00分〜22時00分又は13時00分〜22時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト制 出勤時間・出勤日数 相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：観光シーズン及び急な人員不足等における業務繁忙期、１日８時間 まで年６回を限度に１か月７０時間まで１年間６７２時間まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 休日シフトによる（希望を相談の上決定） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容ホテルに到着されたお客様のチェックイン手続きをお願いします。 ルートインではチェックイン時にお部屋代を頂戴しています。ルー ムキーをお渡ししたらお部屋のご案内をします。他にも電話応対や 簡単なＰＣ操作（予約確認）があります。 ホテルに到着してお客様が最初に出会うのは、あなたの笑顔。第一 印象はとても大事です。遠くから来られた方は、その土地ならでは の言葉や習慣を喜ぶことも。海外からのお客様も増えているので、 語学に興味のある方には、とても刺激的なチャンスです。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・チェックイン、チェックアウト対応 ・電話やメールによる問い合わせ対応、予約対応 ・フロントシステムでの入力業務 ・客室清掃状況の確認 ・売上管理やスタッフ教育 など ※接客業務であり、外国籍の方の応募採用は、 日本語能力試験“Ｎ２”以上取得者に限定させて頂いております 変更範囲：変更あり（企業の定める業務）

仕事内容・チェックイン、チェックアウト対応 ・電話やメールによる問い合わせ対応・予約対応 ・フロントシステムでの入力業務 ・客室清掃状況の確認 ・売上管理やスタッフ教育 など ※接客業務であり、外国籍の方の応募採用は、 日本語能力試験“Ｎ２”以上取得者に限定させて頂いております 変更範囲：変更あり（企業の定める業務）

勤務時間就業時間１：5時30分〜11時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：観光シーズン及び急な人員不足等における業務繁忙期１日８時間ま で６回を限度に１か月の７０時間まで１年間６７２時間まで 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制による

仕事内容●仕事内容 バイキングスタイルのホテル内朝食レストランにて、食器の片づけ やテーブルの掃除、食洗器による皿洗い、料理の補充、厨房での簡 単な調理などをお任せします。 調理業務の経験がない方でも、自炊程度の料理経験さえあれば大丈 夫。食器の片づけやお料理の補充など、まずはできる範囲から仕事 を覚えていきましょう。慣れてきたらキッチンで調理にもチャレン ジして、家庭でもお役立ちの時短献立をＧＥＴしましょう！ 「橋北地区」 「業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：5時30分〜11時30分 就業時間２：6時00分〜11時30分 就業時間に関する特記事項：就業日数・時間はご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：観光シーズン及び急な人員不足等における業務繁忙期、１日８時間 まで年６回を限度に１か月７０時間まで１年間６７２時間まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 休日シフトによる（希望を相談の上決定） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容ビジネスホテルでのバイキング形式の朝食レストラン勤務です。厨 房およびホールに分類していますが、面接時に経験などを確認させ て頂き、適性な部署に所属して頂きたいと考えております。 簡単な調理補助や食器洗い、出来上がった料理をホールに並べるお 仕事です。オーダーや精算のお仕事はありません。 早朝からの勤務でお昼ごろには終わるので、午後の時間をダブルワ ークや家事、学業など有効に利用頂けます。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容当社ビジネスホテル運営業務全般 ・接客対応（チェックイン、チェックアウト、インフォメーション 精算など） ・予約受付業務、各種データ処理、パソコン入力 ・館内設備／客室点検／レストランヘルプ（ホール・洗い場など） ＊変更範囲：変更なし

仕事内容「売上管理」「スタッフ管理」「建物管理」など、お客様へ快適な ご滞在を提供するためのホテル運営全般の管理に支配人と共に取り 組んで頂きます。 ホテルの流れを理解していただくため、客室清掃やレストランでの 接客など基本的な業務からスタート。２ヵ月後を目安にフロントデ ビューしていただきます。最初は事務業務などのサポートを行いな がら、ホテル全体の流れを理解していきます。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容契約現場（ビジネスホテル）の事務処理 書類整理・提出資料の作成 変更範囲：変更なし