デイサービス 社会福祉士 - 静岡県 の求人・仕事・採用

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上、1日4時間以上 《勤務時間》 【1】08：00 ～ 17：00 【2】09：00 ～ 18：00 【3】14：00 ～ 18：00 上記時間帯より希望の時間帯を教えてください！ ※勤務時間は固定となります（※【1】、【2】片方だけのシフトでもOKです） ●残業ほぼなし ●シフト自由・自己申告制 ●固定シフトOK ＜1日の流れ＞ 8：00～9：30⇒送迎 10時まではナースがバイタルを測るので見守り 10：00～⇒全体体操（1時間に1回）、レクリエーション、入浴 12：00～13：00⇒昼食（食事補助はなし）主に休憩 13：00～⇒全体体操（1時間に1回）、レクリエーション、入浴（曜日による） 16：30～⇒帰りの会、送迎 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金 ＼土日は“完全お休み”♪／ 週末は必ず休める安心の働き方です！

仕事内容【デイサービススタッフ】 未経験OK×土日完全休み♪”楽しむ”をサポート★女性活躍中＊ デイサービス ラスベガス 三島沢地 ■ 給与 時給1250円+交通費一部支給 ■ シフト 週2日以上 、1日4時間以上 ■ アクセス 東海道本線(熱海－米原)三島駅 ■ 時間帯 朝、昼、夕方、残業月10時間以下 ■ 勤務地 三島市 ゲーム要素を取り入れた介護施設＊ 特別な介護スキル不問★ レクの見守りや送迎などをお任せ！ 重たい介助業務はございません◎ 必要なのは≪普通自動車免許≫だけ！ 「子育てが落ち着いて働きたい」 「楽しく働けるところがいい」 「デイサービスに興味が

仕事内容昼間はデイサービス「里山」「ほほえみ」を利用し、夜間は在宅型共同生活の家「ふるさと」を利用。24時間安心して過ごすことができます。 お医者様、ケアマネジャー、訪問看護ステーションとも連携をとってり、利用者様をサポート！ 困ったときは365日！いつでも相談できる場として地域に密着の施設です。 介護管理職（候補）として介護業務を行いながら管理職業務も学んでいただきます。 ・食事、入浴、排せつ等の日常生活のお世話、見守り及びレクレーション等の介護業務 ・お客様・ご家族への対応 ・他機関との連携 ・帳票管理 ・室内の清掃、洗濯 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170

仕事内容デイサービスの相談員 緑豊かな穏やかな環境★日曜固定＋平日1日休み★年間休日124日★【賞与年3回】 [お仕事内容] バイパス近く！ 静岡・島田方面からも通いやすい！ 利用者さんたちが 穏やかに暮らす生活の場として 多職種協働しています。 【職員について】 地元藤枝市の方をはじめ、 バイパス付近に位置するため 静岡市や島田市方面から 通う方も活躍中！ <年齢層> 20代・30代・40代・50代・60代 の男女問わず在籍中！ 【ワークライフバランス充実】 ★夜勤なし ★日勤のみ ★残業ほぼなし ★週休2日制 ※日曜日固定＋平日1日 ★長期連休あり ★年間休日124日 緑豊かな「

勤務時間残業なし （1）08時00分～17時00分（休憩60分） （2）08時00分～17時00分の時間の間の6時間以上（休憩60分） [時間外労働] なし

仕事内容白梅会グループ万全の教育体制 白梅会グループは「医療法人」と「社会福祉法人」（＝白梅福祉会）とがあり、安心、安全、満足を届ける介護・医療を、各職種の連携と共に社会貢献しています。 またグループ全体での教育プログラムが充実しているの特長です。 ●新人研修＞新人フォローアップ研修 ●中堅研修 ●リーダー研修 ●介護技術研修 ●海外研修（対象：グループ入職5年以上） など定期的に行っており、自身のキャリアデザインを磨き、自己向上のための学習を継続することができます。 安心の福利厚生も魅力 社会保険完備（健康保険・厚生年金） 雇用保険 労働災害保険 職員互助会制度あり 誕生日休暇・夏季冬季休暇あり

仕事内容業務内容： デイサービスにおける管理職業務全般 ・介護業務全般（身体介助、生活援助、送迎） ・複数事業所の統括マネジメント ・新規施設の立ち上げ ・連携先の開拓 ・スタッフの採用管理、教育、離職防止 ・利用者さまのフォロー、営業数字の管理、債権管理など ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●年間休日120日で有給消化率は80％以上です。ワークライフバランスを大切にし、仕事と休みのオンオフをしっかり分けることができる環境です。 ●借り上げ社宅制度があります。ご自身で家探しをする必要がないので、遠方の方も引越の負担

勤務時間09時00分～13時00分（休憩0分） [時間外労働] 月平均時間外労働時間 1時間

仕事内容要介護者、要支援者の心や体の様子をよく確認し、1人1人が日常生活を営むことができるよう、必要日常生活上の支援や機能訓練の援助を行っています。利用者様の社会的孤独の解消や心身機能の維持、利用者の家族の身体的精神的負担の軽減をすることを運営方針としています。 ・朝利用者様が来られたら順々にバイタルチェックをします ・普段の体調に変化がないか確認して頂きます。 ・血糖測定やインスリン注射の介助をして頂きます。 ・昼食事の介助と、食後の内服薬を利用者様に手渡しします ・身体機能を維持するための簡単な運動をして頂きます。 ・月１度の会議では不安に思っている事、改善した方が良い事など話し合います。 ▼応

勤務時間8:00〜17:00 ※休憩60分

仕事内容デイサービス介護職員 ≪日勤のみ☆未経験◎≫沼津市大岡のデイサービスで介護職員の募集です！ [職場情報] 募集情報 [給与] 時給 1，149円〜1，517円+各種手当 ※経験年数により、異なります。 ▼各種手当一覧▼ 処遇改善手当 時給に59円〜117円加算（経験年数により異なります） 通信手当 時給に3円加算 介護福祉士 時給 50円UP 土日祝手当 1日 500円 ※各種手当は時給とは別に支給されます。 [勤務地] 静岡県沼津市大岡2325-6 [時間・勤務日] 8:00〜17:00 ※休憩60分 [期間] 定めはありません。 [休日・休暇] 日曜日 その他シフト制

仕事内容■機能訓練を中心としたデイサービスにて、ケアプラン作成・モニ タリング・会議参加・営業・連絡調整 ■体力アップ、維持向上を目的とした介護業務。 送迎・運動指導・歩行介助・トイレ誘導・入浴介助・食事見守り 口腔ケア （変更範囲：変更無し） ＊応募前の見学も可能ですので、事前にお問い合わせください。

勤務時間（1）08時15分～17時15分（休憩60分） （2）08時15分～17時15分の時間の間の5時間以上（休憩60分） ※勤務時間・日数は上記の時間で相談可能です。 [時間外労働] 月平均時間外労働時間 1時間

仕事内容明るい雰囲気の下、地域や家族との結びつきを重視した運営◎ 安心・安全・高品質なサービスで、ご利用者はもちろんのこと、ご家族の方々にもご満足いただけるサービスをしています。 グループホーム なの花 ●職場環境 ご利用者はもちろん、スタッフも居心地のよい雰囲気が魅力！ 毎月のお便りやケアプランの説明時にご家族と関わる機会が多いです。 ●定員 2ユニット18人 ●サービスの質の向上 職員全員で会議も行っていて、その都度話合いを行い毎月1回の勉強会もしています。 介護相談室さわやか 高齢者に寄り添い、共に歩む気持ちが何よりも大切にしています。 ●グループホーム併設！認知症ケア専門士がいます。 事業所と

勤務時間9:00〜17:15(休憩あり) ※1日3時間〜、週3日〜相談可！ 午前のみ…9:00〜12:00 9:00〜14:00 午後のみ…13:15〜17:15 などもOK

仕事内容デイサービスでのリハビリスタッフ 子育て世代に優しい環境♪1日3h〜時短勤務OK家事や育児とも両立しやすい眠っている資格、起こしましょう [お仕事内容] ハートピアの森 リハビリセンター ＼リハビリのスペシャリスト大募集！／ PT（理学療法士） OT（作業療法士） ST（言語聴覚士） ◆リハビリ中心のデイサービスです◆ 資格は持っているけどブランクがあって不安な方 介護施設・デイサービスの経験が無い方 先輩スタッフがしっかりサポートしますので あなたのペースで覚えていって下さい♪ ママさん世代が働きやすい職場♪ ★1日3時間から、週3日から相談OK！ ★午前or午後の勤務選べます♪

勤務時間残業なし （1）09時00分～13時00分（休憩0分） （2）09時00分～16時30分の時間の間の6時間程度（休憩60分） ※勤務時間・日数は上記の時間で相談可能です。 [時間外労働] なし

仕事内容みんなで支え合う、笑顔ですごせるまちづくり 自然と他者を支えて笑顔にさせる行動を行い、結果的にみんなが笑顔になる。 施設内で収まらず、社会に対してそのようなきっかけであり続ける静和会を目指します。 労働環境の改善 育児年間休日・休暇がたっぷりと介護業界ではトップクラスの労働環境を実現しており、仕事と家庭の両立ができるよう支援しています。 育児休暇を取得する職員が多く、多くの社員が育休入りもしくは育休明けで復帰しています。 職員の人材育成 資格取得支援に積極的な応援をしており、介護福祉士・社会福祉士・ケアマネジャーの受験費用補助や社会福祉士の受験資格を取得するための通信制専門学校の学費及びスクー

仕事内容デイサービスの介護職員 《TOKAIグループの介護職》手当＆待遇充実♪長期で安定して働けます◎介護福祉士歓迎！日勤♪残業少なめ♪ [お仕事内容] 【貴方の力を貸してください！】 業務拡大につき「リフレア清水村松」で 《正社員》介護スタッフ大募集！ 人財積極活用中！ ＊日勤のみ＆残業少なめ ＊充実の社内研修あり ＊資格取得補助制度あり ＊有給休暇消化率70％超 ＊育休・産休制度あり ＊育児の為の時短勤務制度もあり ■手厚い手当が魅力■ ・子ども手当(世帯主のみ) ・介護福祉士加算 《リフレアのここがポイント》 介護施設経験者も納得の好待遇◎ キャリアアップ応援！ 地域に根差したTOK

仕事内容こんな施設です！ 当法人は静岡県沼津市にて、訪問介護およびデイサービス施設「デイサービスあい」「デイサービスあい岡一色」「デイサービスみのり」「デイサービスあい中瀬」等の運営を行っている。 茶畑に囲まれ自然豊かな場所にあり、施設の畑もあるため、季節ごとの野菜作りなどを行っています。 小規模デイサービスの魅力は、家庭的な雰囲気と利用者とスタッフの距離の近さ！ 働く側にとっても利用者の状態が把握しやすく、一人ひとりのニーズに合わせてじっくりと向き合った働き方ができます。 生活相談員の業務を担当していただきます。 ・利用者（定員１０名）やその家族、ケアマネージャーとの相談業務（事務処理あり） ・食

勤務時間残業なし （1）09時15分～13時15分（休憩60分） （2）09時00分～16時00分の時間の間の4時間以上（休憩60分） ※勤務時間・日数は上記の時間で相談可能です。 [時間外労働] なし

仕事内容子育て中の職員に対して手厚い制度 有給休暇は入社月によっても異なりますが、入社当日から5～15日付与。 育児休暇や、育児中時短勤務は対象者のほとんどの方が取得。 お子さんの看護休暇は時間単位で取得可能など。 『デイサービスセンター都田』における看護師のお仕事です。 ・ご利用者様の健康チェック（バイタル測定など）・服薬管理・急変時の対応および応急処置・機能訓練の補助・介護職と連携した日常生活の支援（必要に応じて）・ご利用者様とのコミュニケーション・健康管理に関する記録・書類作成 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えしま

仕事内容若手の力 若手の意見を積極的に取り入れます。時代が変わっている事を認識しています。 若い力で施設を押し上げていきましょう。そのチャンスがあります。 充実の外部研修 外部研修参加でスキルアップ。 職場を離れ、外で色んな話を聞く事も大きな経験だと考えます。 やる気を持って参加したい研修を申請すれば喜んで送り出す懐の深さがうたしあにはあります。 施設からも必要と思う研修については参加を促します。 介護職としての活躍先は… 特養ユニット職員、ショートステイユニット職員、デイサービス職員です。 定期ミーティング以外に、仕事の中で困った時にはすぐ話し合う事を心がけています。 職員同士でしっかりサポート。安

勤務時間残業なし （1）09時00分～16時30分（休憩60分） （2）09時00分～13時00分 （3）09時00分～16時00分の時間の間の4時間程度 [時間外労働] なし

仕事内容焼津地域における介護事業や在宅医療も含め、本院の前身の診療所である内科医院（焼津市本町）の創立から数えると、６５年以上にわたり、焼津市の地域医療に携わって参りました。 当施設では通所リハビリテーション事業所（利用定員/100名）、居宅介護支援事業所、訪問介護事業所、訪問看護ステーション事業所、認知症専門療養棟（2階/47床）、一般療養棟（3階/50床）のサービス提供が可能です。 職員の働きやすさを大切にしております 働きやすい環境があるので定着率が高い。 正社員は賞与も高く・充実した手当・年間休日も平均より高く、休みもしっかりとれます。 ■介護老人保健施設通所リハビリテーション訪問介護短期療

仕事内容こんな施設です！ 当法人は静岡県沼津市にて、訪問介護およびデイサービス施設「デイサービスあい」「デイサービスあい岡一色」「デイサービスみのり」「デイサービスあい中瀬」等の運営を行っている。 茶畑に囲まれ自然豊かな場所にあり、施設の畑もあるため、季節ごとの野菜作りなどを行っています。 小規模デイサービスの魅力は、家庭的な雰囲気と利用者とスタッフの距離の近さ！ 働く側にとっても利用者の状態が把握しやすく、一人ひとりのニーズに合わせてじっくりと向き合った働き方ができます。 ・食事介助 ・入浴介助 ・レクリエーション ・軽自動車による送迎（沼津市内） ・その他付随する業務 ▼応募はカンタン！お電話1

仕事内容業務内容： デイサービスにおける管理職業務全般 ・介護業務全般（身体介助、生活援助、送迎） ・複数事業所の統括マネジメント ・新規施設の立ち上げ ・連携先の開拓 ・スタッフの採用管理、教育、離職防止 ・利用者さまのフォロー、営業数字の管理、債権管理など ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 6か月 / 更新あり（労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況により判断） ●年間休日120日で有給消化率は80％以上です。ワークライフバランスを大切にし、仕事と休みのオンオフをしっかり分けることができる環

仕事内容浜松市を中心にデイサービス、居宅介護支援を運営しております。 その人がもともと持っている誇りや生き様、人間性などに対し、様々な方向から色々なアプローチで働きかけることで、「自分の役割」や「必要とされているという事実」「生きがい」を取り戻すお手伝いをさせていただいています。 「大人の学び舎」をコンセプトに掲げ、手工芸、華道、囲碁、麻雀、編み物、日曜大工等々、新しいものにチャレンジし、皆で楽しむことを大切にしているデイサービスです。 プリセプター制度 新入社員一人に専任の先輩職員（プリセプター）がつき、時間をかけながら企業風土や業務を習得していく制度があります。 業務の内容や進め方はもちろんのこと

勤務時間残業なし 09時00分～14時00分（休憩60分） ※勤務時間・日数は上記の時間で相談可能です。 [時間外労働] なし

仕事内容「旅路を共に」の理念のもと、介護を中心に事業活動を行い、地域に貢献しています。 教育体制について プリセプター教育制度 先輩社員がマンツーマンで指導。分からないことは周りの先輩がすぐフォローしてくれます。 最低1年間は「いつでも相談ができる環境」として、この制度をつくりました。 スタッフ同士の心遣いがあるので、安心して成長できます。 ・OJT研修：実際に介護をしながら先輩職員に対応方法などを学びます。 ・施設内研修：毎月あるテーマについて学びます。 ・階層別研修 ：職位に対応した内容を、年間を通して開催。 ・外部研修：外部団体が主催する研修会等に参加して学ぶことができます。 資格取得支援制度