小規模保育園 - 静岡県富士宮市 の求人・仕事・採用

仕事内容保護者様との面談や児童との関わりを通じて、課題や支援ニー ズをヒアリングし、お子様の支援計画を作成していただきます。 残業無しのお仕事なので、プライベートとの両立をしながらキャ リアアップができます。 教室のアピールポイント！ ・月間平均残業時間は5-10時間程度。 プライベートとの両立ができ、メリハリを持って働けます! ・残業、持ち帰りの仕事は、ほとんどありません。 保育園と異なり少人数体制なので、子供等としっかり向き合って 療育いただけます。 家庭的な雰囲気の職場 弊社の従業員は20代～50代の方が活躍中!「安 心して長く勤められる」「家庭も仕事も大切にできる」ことを一 番大事に考えて

勤務時間16：00～20：00 ◎時間・曜日は応相談♪ ◎16:00～20:00など、閉園までの勤務ができる方を募集します！

仕事内容富士宮｜企業主導型｜ふじさん保育園｜20時までの遅番短時間保育士 定員30名の小規模保育園での保育者業務です。 ■具体的な業務例 ・降園対応 ・保育準備 ・室内あそび、自由あそび ・事務作業（保育日誌、連絡帳） ・オムツ交換、授乳・離乳食、寝かしつけ ・降園準備 ・夜の延長保育 ・季節イベント運営、準備（クリスマス会、節分など） ■スタッフ／20代、30代、40代、60代の女性活躍中！ スタッフのほとんどが主婦。子育て中の方もいらっしゃいます。 頼りになるベテランスタッフも在籍！ ■個性を尊重します。 「ピアノは苦手だけど、制作は得意♪」など、あなたの個性を尊重して担当をお任せ

勤務時間◆月曜～土曜（祝日含む） 🔷早番🔷7：00～10：00 🔶遅番🔶16:00～20：00 ✅上記時間を目安に前後可能🆗 ✅早番のみor遅番のみでもOKです🎵 ✅週2日～、曜日指定も応相談🎶

仕事内容富士宮｜企業主導型｜ふじさん保育園｜早遅短時間｜無資格歓迎 定員30名の小規模保育園での保育業務です。 ■具体的な業務例 ・開園準備 ・登園対応 ・保育準備 ・清掃 ・オムツ交換 ・降園準備 ・降園対応 ・閉園作業 ■スタッフ／20代、30代、40代、60代の女性活躍中！ スタッフのほとんどが主婦。子育て中の方もいらっしゃいます。 頼りになるベテランスタッフも在籍！ ■個性を尊重します。 「ピアノは苦手だけど、制作は得意♪」など、あなたの個性を尊重して担当をお任せします。みんなのチカラを合わせてより良い保育を目指しましょう！ ★連絡帳として「コドモンアプリ」を導入！ スマホのア

仕事内容「あれをやれ、これを実行しろ!!」といった、一方的に意見を押しつけるような経営のやり方をしていません。 アースが目指すべき姿は、「社員自らが会社を変えていく」という組織です。 生涯働ける理想の環境 結婚・出産・育児などこうしたライフステージが訪れたスタッフをバックアップするために、産前産後の産休制度と出産後の1年間は育児休業が適応できる体制を整えています。 子育て期間中もライフスタイルに応じた勤務スタイルで働くことも可能ですし、子育てが一段落した後も、正社員として復帰することも可能です。 異業種からの転職者を育てる環境 ”異業種からの転職者を支援”することに取り組んでいます。そのために、入社後

仕事内容院内保育園で早番・遅番勤務可能な保育士さんを大募集！子どもたちの成長を一緒に楽しもう！ 持ち帰りの仕事や残業ほぼなし！午前中のみや午後～のお仕事でご家庭やプライベートとの両立も◎ 子どもたちの笑顔がやりがい！ アイグランの早番・遅番担当の保育士の求人情報です。保育園の 開園・閉園時間から4時間以上のシフトで、パート社員として0～ 5歳の子ども達の保育業務を行います。保育資格の保持者でした ら、未経験・ブランクがある方でもOK！丁寧な研修やサポート体 制がしっかりしているので、安心して働くことができます！ 【ライフスタイルに合わせて】 アイグランでは、あなたのライフスタイルに合わせて、仕事

仕事内容院内保育園でパート保育士さん大募集！子どもたちの成長を支えるやりがいのあるお仕事！ 研修やサポートがあるので安心♪充実した福利厚生で長く働ける環境です！小さな発見いっぱい☆子ども達の成長を一緒に楽しもう！ アイグランの運営する保育園にてお預かりしている子ども達 に食事・睡眠・排泄・清潔・衣類の着脱などの基本的な生活習慣 を教えたり、集団生活を通じて社会性を養わせたり、行事の計画 ・実行やお知らせの作成をしたり等多岐にわたったお仕事をお願 いします。子ども達の成長に携わる、やりがいあるお仕事です。 【✧働きやすさを大切に✧】 働き方はあなたのライフスタイル次第！時短勤務や扶養内での勤 務も

勤務時間早・遅番時間より選べます 例） ・7:30～13:00 ・13:00～17:30 など ※上記は一例ですのでその他の勤務時間も相談ください♪

仕事内容保育士・幼稚園教諭両免必須/定員120名/保育補助/扶養内OK/早朝または延長保育補助 こども園での早朝・延長保育補助業務 ※ピアノ・書類ありません ， 【園について】 富丘こども園では、子どもが安心して生活できるように 養護と教育が一体となって豊かな人間性を持った子どもを 育成することを目標としています。 園の方針として、5つの方針を掲げています。 ・健康保育を中心として心身の発達をはかる。 ・精神衛生を重んじ、医学的、心理学的立場において保育する。 ・安全保育を徹底し、事故防止につとめる。 ・集団の中で意欲的な活動をし、自分を大切にすると共に 他人をも大切にし、互いに協力し合う社会性を

仕事内容【富士宮市泉町】正職員の看護師を募集！当施設では働きやすさを大切にしています。 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: ・介護付有料老人ホーム「ふるーら泉」内での看護師業務 ●医療的措置 ●状況把握、健康管理 ●病院受診同行 ●薬の管理 ●その他付随する業務 ・夜勤なし ※オンコールあり 転勤の可能性あり（県中部エリア） 仕事内容／変更範囲なし 資格: 必要な資格 ・看護師 （准看護師可） 経験・年齢・学歴不問 勤務時間: 8:30～17:30 ※就業時間は若干の変動あり 休憩60分 月平均時間外10時間 休日・休暇: シフト制 ※希望休：月２日指定できます。 月9日休み（2月は

勤務時間16時30分～09時30分（休憩60分） ※夜勤専門になります。（16時間） [時間外労働] なし

仕事内容「あれをやれ、これを実行しろ!!」といった、一方的に意見を押しつけるような経営のやり方をしていません。 アースが目指すべき姿は、「社員自らが会社を変えていく」という組織です。 生涯働ける理想の環境 結婚・出産・育児などこうしたライフステージが訪れたスタッフをバックアップするために、産前産後の産休制度と出産後の1年間は育児休業が適応できる体制を整えています。 子育て期間中もライフスタイルに応じた勤務スタイルで働くことも可能ですし、子育てが一段落した後も、正社員として復帰することも可能です。 異業種からの転職者を育てる環境 ”異業種からの転職者を支援”することに取り組んでいます。そのために、入社後

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【保育士/正社員】有給消化率100％！残業ゼロ！１２名定員のゆったり保育！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：保育士 【業務内容】： ◇保育士として、小規模保育所の保育業務全般◇ ※定員12名 求人ID 824775

勤務時間（1）07時00分～16時00分（休憩60分） （2）08時30分～17時30分（休憩60分） （3）10時00分～19時00分（休憩60分） [時間外労働] なし

仕事内容「あれをやれ、これを実行しろ!!」といった、一方的に意見を押しつけるような経営のやり方をしていません。 アースが目指すべき姿は、「社員自らが会社を変えていく」という組織です。 生涯働ける理想の環境 結婚・出産・育児などこうしたライフステージが訪れたスタッフをバックアップするために、産前産後の産休制度と出産後の1年間は育児休業が適応できる体制を整えています。 子育て期間中もライフスタイルに応じた勤務スタイルで働くことも可能ですし、子育てが一段落した後も、正社員として復帰することも可能です。 異業種からの転職者を育てる環境 ”異業種からの転職者を支援”することに取り組んでいます。そのために、入社後