株式会社県央福祉サービスの求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜19時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分又は14時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 シフトによる休日・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容小美玉市にある定員１０名の放課後等デイサービスにて、 障がいのある子どもの成長に寄り添うお仕事です。自然体験や ｅスポーツ等の活動を通じ、個々の発達に合わせた療育を行 います。着替えや食事の補助、学習指導のほか、支援学校へ の送迎をお任せします。少人数制でじっくり関われる温かい 雰囲気の職場です。 週３日から、１日４時間からの短時間勤務が可能で、残業は ほぼありません。自社保育園が月額１万円で利用できる等、 子育て中の方も安心です。未経験やブランクのある方も全力で サポートします。まず見学から子どもの未来を共に支えませんか。 ※業務の変更範囲：変更無し

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分又は7時30分〜18時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年間休日カレンダー、シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◇企業主導型保育園で一人ひとりに寄り添う丁寧な保育を行います ・基本的生活習慣のサポート（食事・睡眠・排泄等） ・保護者対応 ・遊びの見守り ・事務 ・園内清掃等 ＊少人数制（１９名定員）のため、大規模園のような多忙さはなく 子どもの成長をじっくり見守る事ができる環境です 【託児所完備】お子様を預けての親子登園が可能 育児中の方も安心です 【安心の体制】未経験・ブランク歓迎 研修や資格取得支援制度も充実 【豊かな環境】小美玉の自然を活かした、五感を刺激するのびのび とした保育が魅力です ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容◇書類に追われる毎日ではなく、子どもと向き合う児発管へ 多機能型事業所ＱＯＬ小美玉支援教室にて、個別支援計画の作成 やモニタリング、スタッフの育成・管理をお願いします。 ［個別支援計画の作成・評価］子どもたち一人ひとりの個性に 合わせた目標を立て、成長をデザインします ［ご家族へのカウンセリング］保護者様の悩みや要望を丁寧に 聞き取り、家庭と連携した支援を提案します ［チームマネジメント］現場の指導員へのアドバイスや支援内容の 共有・調整 ［関係機関との連携］学校や自治体、相談支援事業所との連絡・ 調整業務 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【大和市・サービス提供責任者・正職員】桜ケ丘駅から徒歩圏内！賞与4.4ヶ月分◎年間休日120日以上◎介護福祉士・介護職員実務者研修の資格を活かせます！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/事前見学OK 【仕事内容】 【介護支援ステーションでのサービス提供責任者業務】 ・ご利用者様のアセスメント、ニーズの把握 ・個別援助計画書の作成 ・女性利用者の方の訪問介護、移動支援の業務 ※訪問先等によっては社用車にて訪問していただく場合がございます。 ※車種：ステラ（軽自動車）、運転範囲：大和市内 ・記録の管理、報告書の作成な

仕事内容★★ 【ポイント】 ◎月残業1.5h以下 ◎産休／育休取得率100% ◎復職率90%以上 ◎土日休み／有給取得率80%以上 ◎系列保育園の利用可能 ★★ Q.児童指導員ってどんなシゴト？ A.発達に不安のある子どもたちの成長をサポートし、社会性などを身に付けることに貢献するシゴトです 具体的には・・・ ◎成長サポート ※一人一人に合った遊びや教育を行います ◎送迎 ※ヴォクシーなどのミニバン中心 ◎その他、付随する業務 例）支援計画の作成補助、成長記録の作成などの事務作業 研修・フォロー体制 ★OJT研修をメインに実施します まずは、先輩に同行しながら業務のながれを掴んでいた

勤務時間【勤務日数】 週5日 【勤務曜日】 月～日のシフト制（祝祭日を含む） 【勤務時間】 9：00～18：00（休憩60分）

仕事内容【サービス提供責任者の募集！】週5日しっかり働きたい方におススメ◎介護福祉士または実務者研修の資格を活かせる♪ ブランク可/日勤のみ可/社会保険完備/年休120日以上 【仕事内容】 【介護支援ステーションでのサービス提供責任者の募集】 ・ご利用者様のアセスメント、ニーズの把握 ・個別援助計画書の作成 ・訪問介護、移動支援の業務 ・記録の管理、報告書の作成などの事務作業 【必須資格】 介護福祉士または介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級） 【募集雇用形態】 パート（週3日以上） 【給与例(パート)】 時給1,609円～（処遇改善費等含む）

勤務時間【勤務日数】 週5日 【勤務曜日】 月～日のシフト制（祝祭日を含む） 【勤務時間】 9：00～18：00（休憩60分）

仕事内容【サービス提供責任者の募集！】週5日しっかり働きたい方におススメ◎介護福祉士または実務者研修の資格を活かせる♪ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/社会保険完備/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 【介護支援ステーションでのサービス提供責任者の募集】 ・ご利用者様のアセスメント、ニーズの把握 ・個別援助計画書の作成 ・訪問介護、移動支援の業務 ・記録の管理、報告書の作成などの事務作業 【必須資格】 介護福祉士または介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級） 【募集雇用形態】 パート（週3日以上） 【給与例(パート)】 時給1,609円～（処遇改善費等含む）

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 社会医療法人三思会 多機能型事業所 にじいろ 【児童指導員】月給20.2万円～/年休118日日祝休み 正社員 医療・療育・リハビリが三位一体となった複合型施設/子どもが安心して通える場を提供重症心身障害児施設/正社員/資格必須 ◆当法人について わたしたちは、神奈川県の県央地区を中心に保健・医療・介護・福祉サービスを提供している法人です。 1981年に厚木市に開設した60床の病院から始まり、今では神奈川県・東南アジアで20施設以上を展開中。 「地域に必要な医療とは何か」を考えながら、これからも地域と共に歩み、ご利用者の健康を守り続けてまいりま

仕事内容★★ 【ポイント】 ◎月残業1.5h以下 ◎産休／育休取得率100% ◎復職率90%以上 ◎土日休み／有給取得率80%以上 ◎系列保育園の利用可能 ★★ Q.児童指導員ってどんなシゴト？ A.発達に不安のある子どもたちの成長をサポートし、社会性などを身に付けることに貢献するシゴトです 具体的には・・・ ◎成長サポート ※一人一人に合った遊びや教育を行います ◎送迎 ※ヴォクシーなどのミニバン中心 ◎その他、付随する業務 例）支援計画の作成補助、成長記録の作成などの事務作業 研修・フォロー体制 ★OJT研修をメインに実施します まずは、先輩に同行しながら業務のながれを掴んでいた

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 社会医療法人三思会 多機能型事業所 にじいろ 【児童発達支援管理責任者】重症心身障害児施設 正社員 年休118日医療・療育・リハビリが三位一体となった複合型施設/子どもが安心して通える場を提供月給20万円～/正社員/資格必須 ◆当法人について わたしたちは、神奈川県の県央地区を中心に保健・医療・介護・福祉サービスを提供している法人です。 1981年に厚木市に開設した60床の病院から始まり、今では神奈川県・東南アジアで20施設以上を展開中。 「地域に必要な医療とは何か」を考えながら、これからも地域と共に歩み、ご利用者の健康を守り続けてまいります

仕事内容★★ 【ポイント】 ◎月残業1.5h以下 ◎産休／育休取得率100% ◎復職率90%以上 ◎土日休み／有給取得率80%以上 ◎系列保育園の利用可能 ◎前職給与保証 ★★ お任せするオシゴト ◆個別支援計画の作成／実施 ◆相談業務 ◆スタッフ指導 ◆その他、付随する業務 など ※送迎あり（ヴォクシーなどのミニバン中心） 研修・フォロー体制 ★階層別研修あり 当社では、定期的に研修を実施しておりますので 役職やスキルレベルに合わせてキャリアアップ出来ます♪ その他にも、社外研修として習得したい知識やスキルがある方は、費用は会社が負担し参加することも可能です 当社の特徴 POINT1：働

仕事内容【児童指導員】月給20.2万円～/年休118日日祝休み 医療・療育・リハビリが三位一体となった複合型施設/子どもが安心して通える場を提供重症心身障害児施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 202,000円～251,000円 【月給】202,000円～251,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限26,000円/月 住宅手当 20,000円/月(世帯主・契約者) 家族手当 扶養15,000円、子5,000円 部署手当 5,000円 処遇改善手当 経験10年以上60,000円/月、経験10年未満55,000円/月 ※処遇

仕事内容★★ 【ポイント】 ◎月残業1.5h以下 ◎産休／育休取得率100% ◎復職率90%以上 ◎土日休み／有給取得率80%以上 ◎系列保育園の利用可能 ★★ Q.児童指導員ってどんなシゴト？ A.発達に不安のある子どもたちの成長をサポートし、社会性などを身に付けることに貢献するシゴトです 具体的には・・・ ◎成長サポート ※一人一人に合った遊びや教育を行います ◎送迎 ※ヴォクシーなどのミニバン中心 ◎その他、付随する業務 例）支援計画の作成補助、成長記録の作成などの事務作業 研修・フォロー体制 ★OJT研修をメインに実施します まずは、先輩に同行しながら業務のながれを掴んでいた

仕事内容★★ 【ポイント】 ◎月残業1.5h以下 ◎産休／育休取得率100% ◎復職率90%以上 ◎土日休み／有給取得率80%以上 ◎系列保育園の利用可能 ★★ Q.児童指導員ってどんなシゴト？ A.発達に不安のある子どもたちの成長をサポートし、社会性などを身に付けることに貢献するシゴトです 具体的には・・・ ◎成長サポート ※一人一人に合った遊びや教育を行います ◎送迎 ※ヴォクシーなどのミニバン中心 ◎その他、付随する業務 例）支援計画の作成補助、成長記録の作成などの事務作業 研修・フォロー体制 ★OJT研修をメインに実施します まずは、先輩に同行しながら業務のながれを掴んでいた

仕事内容★★ 【ポイント】 ◎月残業1.5h以下 ◎産休／育休取得率100% ◎復職率90%以上 ◎土日休み／有給取得率80%以上 ◎系列保育園の利用可能 ◎前職給与保証 ★★ お任せするオシゴト ◆個別支援計画の作成／実施 ◆相談業務 ◆スタッフ指導 ◆その他、付随する業務 など ※送迎あり（ヴォクシーなどのミニバン中心） 研修・フォロー体制 ★階層別研修あり 当社では、定期的に研修を実施しておりますので 役職やスキルレベルに合わせてキャリアアップ出来ます♪ その他にも、社外研修として習得したい知識やスキルがある方は、費用は会社が負担し参加することも可能です 当社の特徴 POINT1：働

仕事内容★★ 【ポイント】 ◎月残業1.5h以下 ◎産休／育休取得率100% ◎復職率90%以上 ◎土日休み／有給取得率80%以上 ◎系列保育園の利用可能 ◎前職給与保証 ★★ お任せするオシゴト ◆個別支援計画の作成／実施 ◆相談業務 ◆スタッフ指導 ◆その他、付随する業務 など ※送迎あり（ヴォクシーなどのミニバン中心） 研修・フォロー体制 ★階層別研修あり 当社では、定期的に研修を実施しておりますので 役職やスキルレベルに合わせてキャリアアップ出来ます♪ その他にも、社外研修として習得したい知識やスキルがある方は、費用は会社が負担し参加することも可能です 当社の特徴 POINT1：働

仕事内容【保育士】重症心身障害児施設/年休118日日祝休み 医療・療育・リハビリが三位一体となった複合型施設/子どもが安心して通える場を提供月給20.2万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 202,000円～251,000円 【月給】202,000円～251,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限26,000円/月 住宅手当 20,000円/月(世帯主・契約者) 家族手当 扶養15,000円、子5,000円 部署手当 5,000円 処遇改善手当 経験10年以上60,000円/月、経験10年未満55,000円/月 ※処遇改善

仕事内容【児童発達支援管理責任者】重症心身障害児施設 年休118日医療・療育・リハビリが三位一体となった複合型施設/子どもが安心して通える場を提供月給20万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～262,500円 【月給】200,000円～262,500円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限26,000円/月 住宅手当 20,000円/月(世帯主・契約者) 家族手当 扶養15,000円、子5,000円 処遇改善手当 11,000円/月 ※処遇改善手当は年度の途中で変更の可能性あり 昇給あり(年1回) 賞与あり(年

勤務時間9:00～17:30 休憩60分

仕事内容【皮膚科×外来】月～土/日給80,000円/9:00～17:30/ケアミックス病院◆半日勤務可[神奈川県綾瀬市] : 【オススメPOINT】 コンサルタントメッセージ ☆月～土曜日より選択可能な皮膚科外来の求人です。 ☆お車通勤はもちろん、複数路線の複数駅からバスが出ており、県内各所よりご通勤頂けます。 ☆湘南・県央・横浜エリアを中心に医療や福祉サービスを展開している法人グループです。 ☆地域の中核病院としての急性期医療に力を注いでおります。 【勤務地】 神奈川県 綾瀬市 【交通】 海老名駅 (JR相模線),海老名駅 (小田急線),長後駅 (小田急江ノ島線),相模大塚駅 (相鉄本線)

仕事内容【外科】年間休日121日土日祝休み/体制強化に伴う募集◆最寄駅徒歩5分の総合病院です[神奈川県海老名市] : 【オススメPOINT】 ☆QOLを維持しながらこれまでのご経験を最大限ご発揮頂けます。 ☆勤務内容は先生とご相談の上決定◎外科の体制強化募集です♪ ☆週4日以下の勤務につきましてご希望の際もまずはお問い合わせください！ ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ 湘南・県央・横浜エリアを中心に医療や福祉サービスを展開している法人グループです。 こちら海老名市の総合病院は患者様の満足度の高い、かかりつけ病院を目指しております。 経営の安定している大手法人グループなので安心してご勤務、お力