公認心理師 臨床心理士 - 兵庫県西宮市 の求人・仕事・採用

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仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎【勤務時間】12:00~21:00 【勤務日数】(月)～(土)のうち週5日 土曜日は月2回程度 【定員】10名 支援を要する子どもたちに 療育などの支援を行っている施設です！ ◆ 主な仕事内容 遊びを通じて、発達を支援します。 乳幼児期から1日の生活の中にPECS（絵カード交換式コミュニケーションシステム）を使ってのコミュニケーション支援を取り入れたり、お子さんの特性に合わせて製作や絵画、感覚あそびをしたりする中で生活のために“役に立つ支援”を行います。 『ひとりひとりが可能性を諦めずに挑戦しつづける』ことを大切にされている施設さんです！ ◆ おすす

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 介護老人保健施設における看護業務および付帯する業務 1日の業務詳細利用者の健康管理・利用者の日常生活援助・受診の付き添い ■アピールポイント ＜施設特徴＞ ・1999年1月に開設した地上階8階、入所(長期・短期)129床(一般療養棟71床、認知症専門棟58床)、通所30名の介護老人保健施設です。 ・医療法人協和会は6病院(内1ヶ所指定管理)、4介護老人保健施設、その他在宅部門があり、急性期～在宅まで携わることが出来ます。 ＜教育体制＞ ・法人看護部クリニカルラダーや教育指導者の配置等、教育体制が整っています。 ・専門看護師・認定看護師、診療看護師の資格取得や特

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎【勤務時間】12:00~21:00 【勤務日数】(月)～(土)のうち週5日 土曜日は月2回程度 【定員】10名 支援を要する子どもたちに 療育などの支援を行っている施設です！ ◆ 主な仕事内容 遊びを通じて、発達を支援します。 乳幼児期から1日の生活の中にPECS（絵カード交換式コミュニケーションシステム）を使ってのコミュニケーション支援を取り入れたり、お子さんの特性に合わせて製作や絵画、感覚あそびをしたりする中で生活のために“役に立つ支援”を行います。 『ひとりひとりが可能性を諦めずに挑戦しつづける』ことを大切にされている施設さんです！ ◆ おすす

仕事内容ピアノなし ◆ おすすめポイント ◎世界中で有効性が確証されているPECS（絵カード交換式コミュニケーションシステム）を学べる →PECSワークショップ修了者も多数在籍！ ◎研修制度が充実している →資格や知識を得ることができ、未経験でも仕事に早く慣れていける！ ◎相談支援専門員・心理担当員（臨床心理士・公認心理士・臨床発達心理士）多数在籍 →専門的なことに詳しい職員がいるので心強い！ ◎職員同士の仲が良く、アットホームな職場 →相談しやすい環境が整っていて、意見も出しやすい！ ◆ アクセス JR甲子園口駅から徒歩3分 ※系列施設の【宙★りす】【宙★りす瓦林】 【宙★りす宝塚】

仕事内容【管理者】多機能型施設/日曜休み/全国展開中の大手◎ 運動能力と社会性を高める支援がメイン月給34.3万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 343,800円～ 【月給】343,800円～ <内訳> 基本給 200,000円 地域手当 10,000円 役付手当 60,000円 処遇改善加算手当 68,800円 業態手当 5,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 送迎手当 3,000円/月 勤続手当 2,000円/月(勤続年数3年以上経過後、支給) 昇給あり(年1回、4月) 賞与あり(年2回、

仕事内容当施設で、児童指導員業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ45分授業） ・親御さまとの情報共有・指導記録の作成 ・そのほか教室運営に関わる業務全般など ＜プログラム内容＞ ・マンツーマン特化型コース ・集団、小集団支援 ・小学校しっかり準備プログラム ・アセスメントパック ・ペアレントトレーニング ＜1日の流れ＞ 9:00～ 出勤 11:00～ 指導準備 13:00～ 指導、フィードバック 14:00～ スタッフ間共有、研修 17:00～ 記録入力、ケース相談 発達の気になる子どもたち向けに1対1の授業を中心とした支援をおこなってい

仕事内容■メインキャッチ 保育士/児童指導員/2026年4月～入職もOK！/ネイル・髪色自由は放デイ！新卒OK/年間休日120日以上/残業なし/固定時間/送迎なし/正社員 【jb629779】 ■コメント 保育士/児童指導員/2026年4月～入職もOK！/ネイル・髪色自由は放デイ！新卒OK/年間休日120日以上/残業なし/固定時間/送迎なし/正社員 【必要な資格】 保育士 or 幼稚園教諭第一種 or 幼稚園教諭第二種 or 小学校教諭普通免許 or 中学校教諭普通免許 or 児童指導員任用資格 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 or 幼稚園教諭第一種 or 幼稚園教諭第二種

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/送迎なし/年休120日 月給25.3万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～340,900円 【月給】253,400円～340,900円 <内訳> 基本給 219,500円～295,400円(※ライフプラン手当20,000円～50,000円を含む) 固定残業代 33,900円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠

仕事内容児童福祉施設における管理者、または児童発達管理責任者のお仕事◎ ◆管理者のお仕事 ＜業務内容＞ ・事業所運営業務 ・日常生活訓練や集団生活適応訓練 ・支援計画書の作成 ・学校の先生やご家族相談対応 ・スタッフマネジメント、シフト作成 ・面接対応 ・お子様の健康管理やケア(アレルギーなど) ・ミーティング ・送迎対応（学校からご自宅まで） など ◆児童発達管理責任者のお仕事 ＜業務内容＞ ・個別支援計画書の作成 ・利用者様および保護者様の面談、事務作業 ・スタッフの育成、マネジメント ・日常生活訓練や集団生活適応訓練 ・お子様の健康管理やケア(アレルギーなど) ・ミーティング ・送迎対応（学

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仕事内容【発達障がい向けの個別・小集団療育事業の運営および指導、新規事業所開発】 発達障がい向けの個別・小集団療育事業の運営やマネジメント、指導、新規事業所開発など幅広くお任せいたします◎ 既存の制度によらない完全自費の、個別（小集団）療育教室の開設と、教室運営を統括するお仕事です。 2025年5月オープン予定のオープニングスタッフになります。 ＜業務内容＞ ・個別療育の提供 ・スタッフ（セラピスト）の指導や、保護者対応 ・営業活動 ・後任の育成を進めつつ、教室運営が軌道にのってきた段階で、次の出店も担当いただく予定です。 雇用後の業務変更の可能性なし 雇用後の就業場所変更あり(※以下参照) 開

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 株式会社LITALICO 児童発達支援・放課後等デイサービス LITALICOジュニア西宮教室 【児童指導員】多機能型施設/送迎なし/年休120日 正社員 月給25.3万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとり

仕事内容【保育士】多機能型施設/送迎なし/年休120日 月給25.3万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～340,900円 【月給】253,400円～340,900円 <内訳> 基本給 219,500円～295,400円(※ライフプラン手当20,000円～50,000円を含む) 固定残業代 33,900円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出

仕事内容【勤務時間】12:00~21:00 【勤務日数】(月)～(土)のうち週5日 土曜日は月2回程度 【定員】10名 支援を要する子どもたちに 療育などの支援を行っている施設です！ ◆ 主な仕事内容 遊びを通じて、発達を支援します。 乳幼児期から1日の生活の中にPECS（絵カード交換式コミュニケーションシステム）を使ってのコミュニケーション支援を取り入れたり、お子さんの特性に合わせて製作や絵画、感覚あそびをしたりする中で生活のために“役に立つ支援”を行います。 『ひとりひとりが可能性を諦めずに挑戦しつづける』ことを大切にされている施設さんです！ ◆ おすすめポイント ◎世界中で有

勤務時間平日 １４時～１９時 土曜祝日 ９時～１８時

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

仕事内容【勤務時間】12:00~21:00 【勤務日数】(月)～(土)のうち週5日 土曜日は月2回程度 【定員】10名 支援を要する子どもたちに 療育などの支援を行っている施設です！ ◆ 主な仕事内容 遊びを通じて、発達を支援します。 乳幼児期から1日の生活の中にPECS（絵カード交換式コミュニケーションシステム）を使ってのコミュニケーション支援を取り入れたり、お子さんの特性に合わせて製作や絵画、感覚あそびをしたりする中で生活のために“役に立つ支援”を行います。 『ひとりひとりが可能性を諦めずに挑戦しつづける』ことを大切にされている施設さんです！ ◆ おすすめポイント ◎世界中で有

仕事内容当施設で、児童指導員業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ45分授業） ・親御さまとの情報共有・指導記録の作成 ・そのほか教室運営に関わる業務全般など ＜プログラム内容＞ ・マンツーマン特化型コース ・集団、小集団支援 ・小学校しっかり準備プログラム ・アセスメントパック ・ペアレントトレーニング ＜1日の流れ＞ 9:00～ 出勤 11:00～ 指導準備 13:00～ 指導、フィードバック 14:00～ スタッフ間共有、研修 17:00～ 記録入力、ケース相談 発達の気になる子どもたち向けに1対1の授業を中心とした支援をおこなってい