株式会社木下の保育 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容持ち帰りなし 総従業員数8300人以上を誇る 株式会社木下グループの子会社、 『木下の保育』が運営している当園。 安定した基盤のもと、 プライベートを大切にしながら 保育に取り組める環境が整っています。 ▼定員 96名 ▼在籍園児数 0歳…06名 1歳…12名 2歳…16名 3歳…14名 4歳…06名 5歳…05名 ▼スタッフ 20代：10人 30代：6人 40代：3人 50代：8人 60代：2人 平均は 39歳！ 【 働きやすいポイントをご紹介◎ 】 協力作業で残業ほぼなし！ たとえば体操教室や英会話教室の指導を 外部講師に任せることで、 保育士の業務の負担を軽減するなど

仕事内容【仕事内容】 ≪担当CNオススメポイント！≫ ・田園都市線「たまプラーザ駅」徒歩6分！ ・賞与タップリ年2回/2か月分！ ・社宅制度あり！ ・年休120日で残業ほぼなし！ ！まずはお気軽にお問合せ下さい！ ・その他 敷地内禁煙 【給与詳細】 ・月収：205,000～225,000円 ・基本給：185,000円～ ・各種手当 ・賞与：年2回/計2ヵ月分 ※試用期間なし ※雇用期間の定めなし 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：セントスタッフ株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容定員６８名の認可保育園で、０～５歳までのお子様をお預かりしま す。 『生きる力を創る』を保育理念に、一人ひとりにしっかりと寄り添 い、個性を大切に、自己肯定感を育む保育を行います。 【お仕事内容】 ・クラス担任業務 ・書類作成 ・行事の企画、準備、実施 などをお任せします。ブランクがある方や未経験の方はしっかりと とサポートいたします！ ＊変更の範囲：変更あり（会社の指定する業務）

仕事内容【仕事内容】 新規園開発の決定、開園までのフォローアップを行います。 〇自治体との折衝 ・保育需要、施設開発についての情報収集 〇開発候補地・物件の選定 ・条件交渉 ・契約締結管理、他 〇開発までのプロジェクト管理 ・設計会社、施工会社との折衝、管理 ・他部署との情報共有、連携 ・開設に関わる工程管理、他 【給与詳細】 年俸制350万円～450万円/年となります。 前職及び経験能力を考慮の上で決定いたします。 月給291,600円～375,000円 ・基礎給：223,200円～287,100円 ・固定時間外手当：68,400円～87,900円 ※固定時間外手当40時間分含む ・成果給制度

仕事内容保育士 【入社お祝い金支給】1クラス10名以下のアッホームな保育園です 入社お祝い金あり(※社内規定あり) (75,000円が入社3か月後に支給となります。 応募の際は入社お祝い金キャンペーンでのご応募と記載 もしくはお声掛けください。） ※ホームページからの応募、中途採用の方が対象 海老名園ってどんなところ 海老名園の目前には史跡である 七重の塔のモニュメントがあり、 海老名市の歴史を間近に感じられます。 お散歩先の広場では、ボールや縄跳び、 追いかけっこをして活動的に身体を動かし、 おさんぽビンゴ、ツイスターゲームなど 保育者が工夫を凝らした集団遊びも 子ども達の楽しみの一つにな

仕事内容【石川町/駅チカ/正社員/賞与/社宅制度あり】 ー ワークライフバランスを大切にしながら、 一緒に楽しく働きませんか？ ー ★業務内容・園の特徴★ 毎日のお散歩や、身の回りのお世話など、 子どもたちのサポートをお願いします♪ 木下の保育園では、 ”1人ひとりに寄り添う保育”を目指しています。 スタッフも含め過ごしやすいよう、 福利厚生や制度が充実しているので 安心して長く働いていただけます◎ ー ★定員：78名★ 0歳～5歳児 ー ★勤務地★ 京浜東北線【石川町駅】から徒歩5分 みなとみらい線【元町・中華街】から徒歩5分 2路線利用可能◎駅チカ◎

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） 木下の保育園 春日町 豊島園駅徒歩10分！認可保育園！月給20万円以上！福利厚生充実/274638 正社員 日々の子供の成長がやりがい☆社員雇用で保育のお仕事始めよう！ 【このお仕事のココがポイント】 ◆豊島園駅より徒歩10分で通勤便利♪ ◆大手グループ運営で社宅制度＆福利厚生充実！ ◆認可・認証・認定・企業主導型など、幅広く保育園を運営しておりますので、保育観や生活スタイルの変化に合わせ様々なキャリアを歩むことができます。 ◆園児の明るい声と仲間の優しさがあふれる保育園です。 ◆園児一人ひとりに寄り添い、日々保育や行事の中で園児たちと一緒に

仕事内容【仕事内容】 【保育士のお仕事内容】 保育士の働き方をする方 ≪クラス運営に係る業務全般≫ ・クラス担任業務（複数担任の可能性あり） ・食事、排泄、着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画（月案、週案、日案）の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 【給与詳細】 ・月収：205,000～225,000円 ・基本給：185,000円～ ・各種手当 ・賞与：年2回/計2ヵ月分 ※試用期間なし ※雇用期間の定めなし 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：セントスタッフ株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 ・定員60名、0歳～5歳までのお子様をお預かりしています。 遊びやお昼ご飯、お昼寝のお世話など保育業務全般をお願いいたします。 【当園のここがおすすめ！】 ・自分の保育方針に合う園で働きたい！ 定員12名の小規模認可園から最大110名まで、 園ごとに保育のスタイルや各種行事を考えて実践しています。 説明会、園見学を実施しておりますので、 園の詳細が気になる方はお気軽にご連絡ください！ ・プライベートの時間も大切にしたい！ イベントが少なく、持ち帰り残業はありません！ 残業も一般保育士はほぼゼロです。 年間休日数も120日以上ですので、 しっかりプライベートを充実させることがで

仕事内容【仕事内容】 ≪担当CNオススメポイント！≫ ・みなとみらい線「元町・中華街駅」徒歩6分！ ・賞与タップリ年2回/2か月分！ ・社宅制度あり！ ・年休120日で残業ほぼなし！ ！まずはお気軽にお問合せ下さい！ ・その他 敷地内禁煙 【給与詳細】 ・月収：205,000～225,000円 ・基本給：185,000円～ ・各種手当 ・賞与：年2回/計2ヵ月分 ※試用期間なし ※雇用期間の定めなし 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：セントスタッフ株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容総従業員数8300人以上を誇る 株式会社木下グループの子会社、 『木下の保育』が運営している当園。 安定した基盤のもと、 プライベートを大切にしながら 保育に取り組める環境が整っています。 ▼定員 19 名 【 働きやすいポイントをご紹介◎ 】 協力作業で残業ほぼなし！ たとえば体操教室や英会話教室の指導を 外部講師に任せることで、 保育士の業務の負担を軽減するなど 効率のいい進め方を重視しています。 ノンコンタクトタイムはスタッフ同士声を掛け合い、 交代しながら取り組むため事務作業は時間内に終了。 残業は長くても1日15分程度で、 持ち帰り仕事も一切ありません♪ プライベ