株式会社ピノーコーポレーション の求人・仕事・採用

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言語聴覚士/パート/cocoiro新中野ルーム

株式会社ピノーコーポレーション

  • 東京都 中野区 中央 / 新中野駅 徒歩7分

  • 時給1,500円

  • アルバイト・パート

  • 17時までに退社可
  • フルタイム
  • 職場内禁煙
  • 週4日からOK
  • 残業なし
  • 育児サポートあり
  • 18時までに退社可
  • 週休2日制
  • 16時までに退社可
  • シフト制

勤務時間 就業時間1:10時00分〜16時00分 就業時間2:11時00分〜17時00分 就業時間3:13時00分〜19時00分又は10時00分〜19時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項:(1)~(3)は就業例 週4日、1日6時間以上勤務 フルタイムで勤務できる方優先 時間外労働時間なし 36協定における特別条項:なし 休憩時間0分 休日月曜日,日曜日,その他 週休二日制:毎週その他育児支援あり、家庭都合休OK、月、日が閉所日です(勤務曜日は シフトによる) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:7日

仕事内容お子さまが社会に出てから自分らしく生き生きと過ごしていただけ るように、保護者の方とお子さまの成長と発達をサポートしていき ます。【主な支援内容】・運動機能向上に向けた取り組み・お子さ ま一人一人に合わせてワークシートや絵カード、ゲームを通じたS STの実施・適切なコミュニケーションの方法やマナー、ルールの 学習、スケジュール管理の支援・LITALICO教材などを使用 し、応用行動分析を用いて、個別、集団療育をバランスよく提供 【主な仕事内容】・お子さまへの療育支援・プログラムやイベント の企画・運営・活動・教材準備・活動記録の作成・保護者さまとの 連携・サポート・各種事務処理・送迎時の保護者

ハローワーク

理学療法士/パート/cocoiro新中野ルーム

株式会社ピノーコーポレーション

  • 東京都 中野区 中央 / 新中野駅 徒歩7分

  • 時給1,500円

  • アルバイト・パート

  • 職場内禁煙
  • 週4日からOK
  • 週休2日制
  • 17時までに退社可
  • フルタイム
  • 育児サポートあり
  • 残業なし
  • 18時までに退社可
  • シフト制
  • 16時までに退社可

勤務時間 就業時間1:10時00分〜16時00分 就業時間2:11時00分〜17時00分 就業時間3:13時00分〜19時00分又は10時00分〜19時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項:(1)~(3)は就業例 週4日、1日6時間以上勤務 フルタイムで勤務できる方優先 時間外労働時間なし 36協定における特別条項:なし 休憩時間0分 休日月曜日,日曜日,その他 週休二日制:毎週その他育児支援あり、家庭都合休OK、月、日が閉所日です(勤務曜日は シフトによる) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:7日

仕事内容お子さまが社会に出てから自分らしく生き生きと過ごしていただけ るように、保護者の方とお子さまの成長と発達をサポートしていき ます。【主な支援内容】・運動機能向上に向けた取り組み・お子さ ま一人一人に合わせてワークシートや絵カード、ゲームを通じたS STの実施・適切なコミュニケーションの方法やマナー、ルールの 学習、スケジュール管理の支援・LITALICO教材などを使用 し、応用行動分析を用いて、個別、集団療育をバランスよく提供 【主な仕事内容】・お子さまへの療育支援・プログラムやイベント の企画・運営・活動・教材準備・活動記録の作成・保護者さまとの 連携・サポート・各種事務処理・送迎時の保護者

ハローワーク

作業療法士/パート/cocoiro新中野ルーム

株式会社ピノーコーポレーション

  • 東京都 中野区 中央 / 新中野駅 徒歩7分

  • 時給1,500円

  • アルバイト・パート

  • 週休2日制
  • 週4日からOK
  • シフト制
  • 16時までに退社可
  • 残業なし
  • 育児サポートあり
  • 17時までに退社可
  • フルタイム
  • 18時までに退社可
  • 職場内禁煙

勤務時間 就業時間1:10時00分〜16時00分 就業時間2:11時00分〜17時00分 就業時間3:13時00分〜19時00分又は10時00分〜19時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項:(1)~(3)は就業例 週4日、1日6時間以上勤務 フルタイムで勤務できる方優先 時間外労働時間なし 36協定における特別条項:なし 休憩時間0分 休日月曜日,日曜日,その他 週休二日制:毎週その他育児支援あり、家庭都合休OK、月、日が閉所日です(勤務曜日は シフトによる) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:7日

仕事内容お子さまが社会に出てから自分らしく生き生きと過ごしていただけ るように、保護者の方とお子さまの成長と発達をサポートしていき ます。【主な支援内容】・運動機能向上に向けた取り組み・お子さ ま一人一人に合わせてワークシートや絵カード、ゲームを通じたS STの実施・適切なコミュニケーションの方法やマナー、ルールの 学習、スケジュール管理の支援・LITALICO教材などを使用 し、応用行動分析を用いて、個別、集団療育をバランスよく提供 【主な仕事内容】・お子さまへの療育支援・プログラムやイベント の企画・運営・活動・教材準備・活動記録の作成・保護者さまとの 連携・サポート・各種事務処理・送迎時の保護者

ハローワーク

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