生活支援員 送迎 - 大阪府枚方市 の求人・仕事・採用

仕事内容【TRY正社員施設№5869】 【募集求人の簡易業務内容】 ・障がい者支援施設での生活支援員 ・利用者のサポート ・身体介護 ・清掃や環境整備など 【この求人のおすすめポイント】 ・小規模な施設なのでゆったりと働けます。 ・年収400万円以上可能 ・未経験の方もしっかりとサポートします。 ・各種手当充実しております 【上記募集求人を見て気になっていただいた方は是非ご参照ください】 ①掲載求人施設に応募したい方 ②掲載求人内容が気になり詳細を聞きたい方 ➂応募したい、興味はあるがブランクや経験が浅く不安な方 ④この求人と合わせて他にも条件に近い施設が知りたい方 等々 該当する

仕事内容工場内で袋詰めや仕分けをするシンプルな作業！ 商品を袋に詰めたり、指定された通りに仕分けるだけ。 繰り返しの作業がメインなので、モクモクと集中して働けます。 未経験でもすぐに覚えられるので安心！ 軽作業なので体力に自信がなくても大丈夫です。 《未経験OK・がっつり稼げるお仕事多数》 カンタン軽作業/もくもく作業/がっつり稼げる製造業/など多数のお仕事を取り扱っています！ 待遇 土日休み/残業月20時間以上/平日のみOK/長期休暇あり/GW/お盆休み/夏季休暇/年末年始休暇/社員登用制度あり/食事補助あり/交通費支給/転勤なし/フリーター歓迎/U・Iターン歓迎/ブランクOK/学歴不問/未経験

勤務時間週5日 1日7.5時間以上 ※フルタイムのお仕事になります※ 社会保険・厚生年金の福利厚生に加入します。 【日勤】8：20～17：20 【交代】8：20～17：20／20：20～5：20（1週間ごとの交代制） ライフスタイルに合わせて選べる勤務形態です。 ・体に負担をかけずに働きたい方 → 日勤専属 ・収入を重視して働きたい方 → 交代勤務 どちらもフルタイム勤務で、残業は発生しますが手当をしっかり支給。 安定した収入が見込めます。 ・各休憩：1時間以上 ・残業：勤務状況により発生 【休日】 ・5勤2休（土日休み） ・4勤2休（曜日変動あり） ・長期休暇あり（GW／夏季休暇／年末年始） ・有給休暇制度あり オンとオフのバランスを保ちながら働けます。

仕事内容■メインキャッチ デイサービス・デイケアの生活支援員/大阪府/正社員/就業スタート就業時期はご相談ください ■コメント 生活支援員/定年60歳以上/交通費支給/土日定休/賞与あり/資格取得支援制度あり/退職金あり/研修制度あり/夜勤なしOK ■職種 デイサービス・デイケアの生活支援員 ■職務内容 枚方市にあるデイサービス・デイケアの生活支援員業務全般 ■給与 月給220,000円~ ■給与備考 資格・経験を考慮いたします。 ■休日/休暇 土曜日、日曜日固定休み ※上記以外の祝日は営業しています。 【季節休暇】 年末年始：12/29-1/3 ゴールデンウィーク：5/3-5/5 【

仕事内容【仕事内容】 座り仕事がほとんどの、カンタン送迎業務！ 施設ご利用のお客さまを車で送迎する、ルートバスの運転手をお願いします。 今までより少しゆったりと、でもしっかり稼ぎたい！そんな方におすすめ ★時給1600円！朝はゆったり、午後から勤務♪ ★比較的短距離＆ほぼ決まったコースの運行！ 道も覚えやすく、スグ慣れていただけると思います！ ★事前研修あり！丁寧にお教えします。 ★仕事中のミスやトラブルなどは会社がサポートするのでご安心ください ★運転が好き！をそのままお仕事にしていただけます。 ★運行の合間に待ち時間もあるので、適度に休憩を取りながら無理なく働けます。 ★福利厚生充実！待遇がしっか

勤務時間週4日以上 1日7時間以上 朝～昼/昼～夕/夕～夜/夜勤 柔軟なシフトでプライベート充実！ 4勤2休、5勤2休から選択OK！ 土日休みも可能！趣味や家族との時間を確保◎ 長期休暇（GW・夏季・年末年始）でリフレッシュ！ 【勤務時間】 （日勤）8:10～17:10 （夜勤）20:10～5:10 夜勤なしのご希望も相談OK！ まずはお気軽にお問い合わせください！

勤務時間 就業時間１：8時15分〜10時15分 就業時間２：15時45分〜17時45分 就業時間に関する特記事項：（１）又は（２） （１）＋（２）・・選択可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容【求人概要】 枚方市/障がい者・障がい児支援施設/生活支援員・正社員/無資格相談可能！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 障がい者支援施設での 生活支援員・正社員の求人です。 【おすすめポイント】 ・賞与が年3回、合計5.35ヶ月分ございます！ ・各種手当が充実しております！ ・マイカー通勤可能です！ ・育児、介護、看護休暇取得実績ありと、福利厚生も整っております！ 【施設概要】 形態：

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 障害者支援施設において、入所されている方々の日常生活の介助 ◇食事 ◇排泄 ◇入浴等 【給与詳細】 賞与：年3回 計 5.35ヶ月分（実績） ◆無資格 月給193,400円～210,400円 給与内訳 基本給 143,400円～160,400円 職務手当 8,000円～8,000円 処遇改善手当 42,000円～ ◆介護福祉士 月給205,500円～267,200円 給与内訳 基本給 149,500円～211,200円 職務手当 14,000円～14,000円 処遇改善手当 42,000円～ ◆共通 皆勤手当 5,000円 住宅手当 6,000円～ 8,00

勤務時間シフト制

勤務時間07:30〜10:30

勤務時間8：00～17：00（休憩60分） 勤務時間はご相談ください！ ＜扶養内ワーク不可＞

勤務時間 就業時間１：7時30分〜9時30分 就業時間２：15時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊（１）＋（２）の勤務 １日４時間 ＊週２０時間未満の勤務です（週１日のみ３．５時間） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間シフト制

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 神社などで扱う「お守り」の製造工場でのお仕事です。 ■ お守りの製造・組立 ■ 仕上がりチェック（印刷ズレやキズなどの検品） ■ 部品準備や仕分けなどの軽作業 ■ 完成品の配送補助や回収作業（近隣のみ） 作業はマニュアル通りに進めるだけなので、工場未経験でも安心してスタートできます◎ 先輩スタッフのフォローもあるので、初めての方でも丁寧に教えてもらえる環境です。 【この仕事のポイント】 ・未経験OK！特別なスキルは不要 ・カンタン軽作業中心で身体への負担も少なめ ・お守りという身近な製品に携われるやりがい◎ ・若手中心のチームで、職場の雰囲気も和やか ・立ち作

仕事内容◎特別養護老人ホームにて生活相談員を募集いたします。 ＊入居者様が安心してサービスを利用するための相談窓口として、 相談応対・関係各所への連絡・調整を行っていただきます。 入居者様の生活・健康相談応対、他事業所との調整、 利用者様送迎業務、電話待機、請求業務 等 ＊夜勤業務はありませんが、日勤の介護業務と、宿直業務 （月に４回程度）があります。 待遇 〇昇給あり 〇賞与年2回 計3.00ヶ月分（前年度実績） 〇通勤手当実費支給（上限なし） 〇マイカー通勤可（駐車場あり） 〇雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 〇定年年齢一律60歳 ＊賃金は経験、資格等により決定します。 ＊入職日は相談に応

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容人気のお仕事☆急募！ 目薬の製造工場でのシンプルな作業。工程ごとに分かれたライン作業で、一人でコツコツ進められる仕事。 作業内容 ・原料の計量・混合（決められた分量を機械にセット） ・ボトルへの自動充填（機械操作がメイン） ・キャップやパッケージのチェック ・最終的な品質検査・箱詰め・出荷準備 衛生管理を徹底しながら作業を進める。未経験でもすぐに覚えられる仕事。 ご紹介できるお仕事数は全国に3000件以上！ 大手派遣会社様のお仕事になり、大手企業中心に取り扱っております。 ご希望の条件や希望勤務地などをお伺いした上でピッタリのお仕事をご紹介します。 検品・検査・梱包・シール貼り・袋詰め

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：「又は」の時間帯の４．５時間勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・ＧＷ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 知的障がいのある方が通所される事業所での生活介護業務 ◇利用者への支援全般（車での買物を含む） ◇身体介助（食事・トイレ・更衣など） ◇その他の支援（作業・レクリエーション・散歩など） ◇運営に係る業務・計画・報告書などの作成 ◇事務業務 【給与詳細】 賞与：年2回 計4ヶ月分 昇給：あり （業績による） ◆給与内訳 ・基本給 135,000円 ・職能給 大卒：65,800円、高卒：61,000円 ※職能給を1～7等級とし、副主任、主任、統括主任、副所長、所長により設定。役職がつく時または前年度の業績によって上位による。 ◆その他手当 ・処遇改