人材業界 - 神奈川県横浜市鶴見区 の求人・仕事・採用

仕事内容人材業界のサポート事務｜メールチェック・データ入力・面接日程調整など 【仕事内容】 ＼未経験OK 事務デビュー応援します／ 観光・グルメ・ホテル業界をITと人材で支える成長企業で、 営業チームや求職者のサポート役として活躍 専門知識や業界用語はイチから丁寧に教えます◎ お仕事のポイント ・ 登録済みの求職者へ連絡・案内 ・ 面談日程の調整・フォロー連絡 ・ データ入力や書類作成などの基本事務 難しい営業活動や決断は一切なし バックオフィスからチームを支える役割です。 【主な仕事内容】 ・登録者対応（電話・メール・チャットツール） ・サービス説明と面談日程調整 ・受付対応（来客時） ・

勤務時間09:00～14:00／11:00～16:00／10:00～16:00／10:00～15:00 週勤務日数：3日~5日

仕事内容給与： 時給1500~2000円 仕事内容： ★完全在宅！求人広告のインサイドセールス★ 【株式会社そるとについて】 当社は、日本最大級の長期インターン求人サイト「ゼロワンインターン」を運営している会社です。 ゼロワンインターンは、全国で約10万人の大学生と、約2,000社の企業様に利用頂いているサービスです。 現在スタッフ17名働く小さい会社で、年齢は20代～50代までいます。1:2で女性比率が多い会社です。 スタッフ全員在宅勤務です。東京、神奈川、埼玉、群馬、静岡、神戸、大阪、大分etc、 全国各地のそれぞれの自宅から在宅勤務しています。 自宅で働けるので、主婦の方々も家事や育児と両

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 求職者・就活生の将来を担うキャリアアドバイザー ＜具体的には＞ ・新卒・中途の人材紹介(キャリアコーディネート面談) ・大手求人サイトデータベースを活用した新卒・中途人材のスカウト業務 ・クライアント企業様への取材・ヒアリング ・面談実施進捗管理 ・求人票やスカウト文面の制作 ・企業説明会運営 ・面接代行 …etc 【特徴・メリット】 PC活用/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/社員割引あり/在宅ワーク/交通費支給/昇給あり

仕事内容【済生会横浜市東部病院】守衛スタッフ 年収290〜360万円 鶴見駅 未経験歓迎・病院専属の安定勤務 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 学歴不問 シフト制 交通費支給 車・バイク通勤OK 正社員登用あり 車通勤OK バイク通勤OK 自転車通勤OK 長期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 警備・守衛 【雇用形態】 職業紹介（契約社員） 【給与】 年俸 2,900,000円〜3,600,000円 想定年収：290万〜360万円・月収：20万円〜・処遇改善手当10,000円・昇給：あり（正社員登用後）・賞与：年2回（初年度は年1回）※過去実績2.5ヶ月/年・

仕事内容[仕事内容] 「イチオシ求人」 物流倉庫内管理者募集！ 部分作業の現場立上げチームを育てる「物流リーダー」募集 【仕事内容】 神奈川県内にて、物流作業の一部を委託される事業が成長拡大しております。 そこで、部分作業の現場を立上げチームを育てる「物流リーダー」を募集します。 ・検品 ・セット作業 ・アソート作業 ・封入・封緘 ・シール貼り ・シュリンクを使った作業 ・その他軽作業 といった仕事を、千葉エリアの物流企業やメーカー倉庫などから受託しております。 今後もこういった作業現場（ライン）の案件が増加する事から、 チームリーダーとして、スタッフ勤怠・労務と現場作業管理を担って頂ける方を募集

仕事内容【鶴見】エヌエス・テック／人材コーディネーター／未経験OK・年休120・賞与3回 ＼業界・職種未経験から活躍できる！／ 製造業特化の人材サービス会社 【エヌエス・テック】で 人材コーディネーター募集♪ ＊座学＆OJT研修あり ＊基本土日休み＆残業少なめ ＊育休からの復帰実績あり 製造業界アウトソーシング特化で創業50年を迎え、 安定した経営基盤で働けます！ ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 仕事内容 】 求職者対応 ・応募があった方へ架電し、希望条件のヒアリング・面談日程調整 面談対応 ・電話もしくはWEBにて面談 ・求職者の方のニーズに見合ったお仕事の紹介、マッチング 登録

仕事内容[仕事内容] 「イチオシ求人」 物流倉庫内管理者募集！ 部分作業の現場立上げチームを育てる「物流リーダー」募集 【仕事内容】 埼玉県内にて、物流作業の一部を委託される事業が成長拡大しております。 そこで、部分作業の現場を立上げチームを育てる「物流リーダー」を募集します。 ・検品 ・セット作業 ・アソート作業 ・封入・封緘 ・シール貼り ・シュリンクを使った作業 ・その他軽作業 といった仕事を、千葉エリアの物流企業やメーカー倉庫などから受託しております。 今後もこういった作業現場（ライン）の案件が増加する事から、 チームリーダーとして、スタッフ勤怠・労務と現場作業管理を担って頂ける方を募集し

仕事内容＜PR本文＞ 1、未経験者歓迎！充実した研修制度あり！ 2、正社員経験あれば職種・業種未経験OK！ 3、需要が高い製造系人材サービス！安定した環境で長く働きたい方におすすめ！ 4、賞与年3回！みなし残業なしで残業は1分単位で手当支給！ 5、土日祝休みで年休120日以上！ライフワークバランスも諦めない！ 登録があったスタッフ（求職者）と人材が必要な企業様の間に立って、双方を繋ぐお仕事です。 スタッフが入職するまでのサポートと各種手続き業務、入職後のフォローをお任せします。 既存顧客への深耕営業要素もありますが、 モノを売るお仕事と違い、スタッフのモチベーションマネジメントにより勤続継続率を上げ

仕事内容■お仕事内容 キャリアアップやキャリアチェンジにも◎ 求職者対応 ・応募があった方へ架電し、希望条件のヒアリング・面談日程調整 面談対応 ・電話もしくはWEBにて面談 ・求職者の方のニーズに見合ったお仕事の紹介、マッチング 登録スタッフへのお仕事紹介 ・過去に登録のあったスタッフへ架電し、希望条件に合うお仕事を紹介 製造業での就業を希望する求職者様と、 人材を欲している企業様のマッチングをお任せします。 分業制を導入しているので、 新規開拓営業や就業スタッフの管理等のお仕事はありません。 あなたのアイディアや考えを活かしながら、 クライアント・求職者双方のニーズに 答えることに集中できる

仕事内容【トキコシステムソリューションズ】：情報システム部門（インフラ担当） 500〜620万 鶴見駅 岩谷Gで安定×NW設計運用 【特徴・メリット】 経験者優遇 交通費支給 長期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 社内情報システム 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 年俸 5,000,000円〜6,000,000円 想定年収：500万円〜620万円 ・月給 250,000円〜 ・賞与年2回支給(6月・12月)※2024年支給実績5.46ヵ月 ・昇給年1回あり 【モデル年収】 ・30歳/担当者/年収450万円 ・35歳/主任クラス/年収550万円 ※年収はあくま

仕事内容【仕事内容】 現場だけで終わらせない！ 昇進が狙える製造職のお仕事 ▼お仕事内容 大手自動車メーカーの製造ラインにて、 運転席まわり（タコメーター・スピードメーター等）の 軽量部品の取り付け・組み立てを担当いただきます。 単純作業だけではなく、 生産効率や作業改善を意識したチーム体制の現場です。 将来的には ・新人教育 ・工程管理 ・チーム取りまとめ といったポジションも目指せます。 ▼入社後の流れ ＊1～10日目程度：導入研修 ┗e-ラーニングでの社会人基礎力研修やビジネスマナー研修など ＊11日以後：工場研修→配属先でのOJT ┗先輩スタッフが横につき丁寧にサポートします！

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり8時間 08:30 ～ 17:30 （所定労働時間8時間00分、休憩60分） ※勤務時間は就業先により異なります。 ※平均残業時間（休日出勤含む）は「9時間／月」です。（2024年度実績）

仕事内容◤ お任せするのはシンプルワーク。 それでもレア人材になれる理由とは？◢ ★成長業界の一員になれるから 今も成長を続け、安定収入も見込めるIT業界。 だからこそ、お客様に寄り添う『テクニカルサポート』 エンジニアを支える『エンジニアサポート』といった “サポート業務”も、とても貴重な存在です。 ★7，000社との取引実績があるから 当社は大手・優良メーカーやIT企業など 多くの企業様と取引させていただいております。 プロジェクトの数だと、なんと約8万件！ あなたの希望に合わせて業務をアサインするので 取引の数だけ、キャリアを広げる選択肢があります。 ―――――― 仕事内容 ―――――

仕事内容製造業に特化した人材派遣企業の営業◆残業月5時間程度／業界未経験OK／鶴見◆ 人材業界未経験でもOK！ 創業50年以上の安定企業で 営業スタッフ増員募集！ ＊営業活動に専任できる分業制 ＊残業月5時間程度＆休日出勤なし ＊業界知識を得られる研修あり ワークライフバランスを大切にしながら 即戦力として活躍できる企業です。 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 仕事内容 】 ＜製造業に特化した 人材サービス企業の営業スタッフ＞ 取引先拡大のための新規開拓営業をお任せ！ ・新規顧客へのアプローチ～アポイント獲得 ・訪問準備 ・訪問と提案 ・事務作業（営業活動報告のシステム登録） など

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり8時間 08:00 ～ 17:00 （実働8時間） ※プロジェクト先により、多少異なる場合があります。 ★働き方の希望にできる限り応えます。「残業がほとんどない」プロジェクト先で働くことも可能です。 ★18時までの退勤OK

仕事内容※35歳以下の方限定の募集です※ ／ 私生活も最大限楽しみたい！ そんな私の今週の予定をご紹介 ＼ 月：週初めなので、まっすぐ定時帰宅。 火：少し残業、でも18時には退勤し、ヨガへ！ 水：楽しみだった女子会！2軒目まで楽しむ！ 木：気分転換に、午後からは外出。 金：有給で3連休に。来月も連休で海外へ！ ／ 結構エンジョイしてるでしょう？ 働き方のヒミツはこちら！ ＼ 【1】休日多め＆残業少なめ 年間休日は125日で、土日祝休み。 9～10連休×年3回取得可能です。 残業は月平均15hなので、ほぼ定時帰宅！ 【2】未経験でも月収36万円 自由な時間だけでなく、その時間を楽しめる 収入も合

仕事内容【鶴見】エヌエス・テック／人材コーディネーター／未経験OK・年休120・賞与3回 これまでの経験を活かして、より高収入を目指せる！まずは「お仕事内容」「給与」「お休み」などの条件をチェック！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 239,000円～249,000円 ◆想定年収：2,968,000円～3,088,000円 ＜年収例＞ 【25歳・未経験・初年度の給与例】 ・月給：239,000円 ・年収例：2,968,000円～(月給×12ヶ月+賞与(初年度10万円程度) ※残業代、別途1分単位で全額支給 ※年齢・勤務地により月給を決定します 3,000,000円／27

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） エヌエス・テック株式会社 【鶴見】エヌエス・テック／人材コーディネーター／未経験OK・年休120・賞与3回 正社員 これまでの経験を活かして、より高収入を目指せる！まずは「お仕事内容」「給与」「お休み」などの条件をチェック！ 仕事特徴 未経験歓迎 交通費支給 駅から5分以内 分煙・禁煙 職種 営業系 営業系その他 仕事内容 求職者対応 ・応募があった方へ架電し、希望条件のヒアリング・面談日程調整 面談対応 ・電話もしくはWEBにて面談 ・求職者の方のニーズに見合ったお仕事の紹介、マッチング 登録スタッフへのお仕事紹介 ・過去に登録のあっ

仕事内容■お仕事内容 ＼キャリア形成のご相談も受け付けております ＜製造業に特化した 人材サービス企業の営業スタッフ＞ 取引先拡大のための新規開拓営業をお任せ！ ・新規顧客へのアプローチ～アポイント獲得 ・訪問準備 ・訪問と提案 ・事務作業（営業活動報告のシステム登録） など 主なクライアントは 自動車製造メーカーや半導体製造メーカーなど。 具体的なノルマはなく、 得意な営業スタイルで業務を行なえます。 【働きやすいポイント】 ◎営業活動に集中できる分業制。 求人票の作成や応募者の面接対応、 スタッフのサポートなどは別部署が行います。 ◎アポイントの時間帯は 「11時～15時」がほとんどのた

仕事内容【トキコシステムソリューションズ株式会社】経理税務 450〜600万 鶴見駅 岩谷産業G・決算税務経験活かせる環境 【特徴・メリット】 経験者優遇 交通費支給 長期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 経理・財務 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 年俸 4,500,000円〜6,000,000円 想定年収：450万円〜600万円 ・月給 250,000円〜360,000円 ・賞与年2回支給(6月・12月)※2024年支給実績5.46ヵ月 ・昇給年1回あり 【モデル年収】 ・30歳/担当者/年収450万円 ・35歳/主任クラス/年収550万円 ※年収はあく

仕事内容【エヌエス・テック株式会社】 人材業界未経験でもOK！ 創業50年以上の安定企業で 営業スタッフ増員募集！ ＊営業活動に専任できる分業制 ＊残業月5時間程度＆休日出勤なし ＊業界知識を得られる研修あり ワークライフバランスを大切にしながら 即戦力として活躍できる企業です。 ＜製造業に特化した 人材サービス企業の営業スタッフ＞ 取引先拡大のための新規開拓営業をお任せ！ ・新規顧客へのアプローチ～アポイント獲得 ・訪問準備 ・訪問と提案 ・事務作業（営業活動報告のシステム登録） など 主なクライアントは 自動車製造メーカーや半導体製造メーカーなど。 具体的なノルマはなく、 得意な営業ス

仕事内容・・ あなたの歩みに、 そっと寄り添う会社でありたい。 あなたらしいキャリアを、 共に描いていく。 それがエヌエステック！ 進んでみよう心の動く方へ！ ・・ ＼2つのありがとうをもらえる／ 担当していただく仕事内容 V 就業を希望する求職者様と、 人材を欲している企業様の架け橋と して両者をつなぐお仕事です！ 【取引先対応】 ・取引先への訪問をしていただき、 労働力需要の確認や、課題を伺い、 自社の人材サービスで解決できるよう に提案をしていただきます。 【営業活動】 ご紹介・お問い合わせ・需要ある企業に 対して人材ニーズのヒアリングをしていき、 自社の人材サービスの提案をしてい