東京都の全日空商事株式会社の求人・仕事・採用

勤務時間総労働時間：1週あたり 40H シフト時間帯：5：40～25：50（内、実働8時間） ＊公共交通機関終了後の退勤時は、自宅付近までタクシーを配車いたします （羽田空港から10km圏内の方に限ります）

仕事内容免税品の接客販売、会計、商品管理、店内清掃、その他付随業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・設備管理 ・設備保全 ・フィールドエンジニア ・保守メンテナンス ■ 求める資格 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・第2種電気主任技術者 ・第3種電気主任技術者 ・建築物環境衛生管理技術者 ・エネルギー管理士 ・第1種電気工事士 ・第2種電気工事士 ・1級ボイラー技士 ・2級ボイラー技士 ・第3種冷凍機械責任者 【職種名】 設備管理（空港）＜正社員_東京＞※ベルトコンベア・セキュリティ設備※ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設の設備管理を担当いただきます。 ・日常点検、定期点検 ・省エネ診断、省エネ計画の作成 ・設備

仕事内容☆プライム市場 ☆インセンティブあり ☆福利厚生充実 ＜業務内容＞ M&Aの買い手担当者として、以下の業務に従事していただきます。 ・譲渡案件の分析 ・買い手とのシナジー効果の分析 ・架電による新規買い手の開拓 ・既存の買い手へのM&A案件の提案 ・買い手のM&A戦略の立案 ・売り手担当者との折衝 ・未経験の売り手担当者へのディールサポート ・買い手目線でのディールへの助言 当社では「マッチング」のフェーズのみを買い手担当者が行います。 年間約40〜50件の案件を1人のマッチング担当者が担当し、買い手の開拓を行います。 マッチング後は売り手の担当者がディールを進めるので、

仕事内容☆プライム市場 ☆インセンティブあり ☆ストックオプションあり ☆福利厚生充実 ＜業務内容＞ M&Aアドバイザーとして、以下のすべての業務に従事していただきます。 ・M&A案件の開拓、提案 ・企業評価、資料の作成 ・買い手企業への具体的な提案 ・売り手と買い手の面談の調整、同席 ・契約書案作成、条件調整、条件交渉 ・クロージング 企業提携部では、税理士法人や会計事務所からの紹介でソーシングを行います。 税理士法人や会計事務所に対して営業を行いパートナー契約を締結し、案件の紹介を受けます。 最初は新規開拓がメインです。 新規営業のプロセスの多くが自動化されているため、作業量はか

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ※以下の中から2つ以上のご経験 ・社内SE ・ユーザー側として、システム利用/導入のご経験 ・プロジェクト管理 ・計数管理（営業経験も可） ・マネジメント経験（人数不問） 【歓迎（WANT）】 ・プリセールス、提案、見積経験 後継者の育成に意欲、興味がある方、大歓迎です！ 【こんな方が活躍しています】 ・今のキャリアに新しい武器を加えて成長したい方 ・技術を活かした顧客へのサービスを提供したい方 ・顧客への直接的なサービスを提供したい方 ・責任感、主体性を持って仕事が出来る方 ・若手や後輩の育成に積極的な方

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 下記、5年以上のご経験 ・印刷業界 ・販促業務 【歓迎（WANT）】 下記のような方、大歓迎です！ ・FMCG業界での販促物制作マネジメント経験 ・英語環境に抵抗のない方 【こんな方が活躍しています】 ・責任感、主体性を持って仕事が出来る方 ・経験を活かした顧客へのサービス作りに取り組みたい方 ・顧客への直接的なサービスを提供したい方 ・数値責任に対して真摯に取り組み、裁量権をもって業務に従事したい方 ・若手や後輩の育成に積極的な方 【職種名】 【販売促進/マネージャー】プリントマネジメント業務/26-23 【仕事

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ■PM補佐としてのPJ管理経験 ■ベンダーコントロール経験 ■プロジェクト推進経験 ■API連携設計もしくは運用経験 ■クラウド（Azure/AWS）設計もしくは運用経験 ■Poc経験 【歓迎（WANT）】 ■ITプロジェクトにおけるPM経験（3年以上） ■OCR製品導入経験 ■RPA導入経験 ■ワークフロー製品導入経験 ■業務改善プロジェクト経験 ■英語の語学スキル経験 【こんな方が活躍しています！】 ■顧客課題を主体的に発見できる方 ■関係者との調整能力に優れた方 ■業務改善やDX推進に興味をお持ちの方

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・中途採用業務経験3年以上 【歓迎（WANT）】 ・IT業界でのご就業経験 【職種名】 中途採用担当_ITサービス事業本部 【仕事内容】 事業本部内の中途採用担当として、未経験・経験者向けの採用業務全般をご担当いただきます。 採用活動の推進役かつ、人事部と事業本部の橋渡し役としてご活躍いただけるポジションです。 ■未経験者向け中途採用業務 ・採用戦略／施策の立案～実行 ・求人媒体の選定、掲載内容の検討、スケジュール管理 ・書類選考 ・面接・面談対応 ・採用KPIの設計および進捗管理 ・内定者フォロー ■経験者向け

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ※以下の中から2つ以上のご経験 ・プロジェクト管理 ・計数管理（営業経験も可） ・マネジメント経験（人数不問） ・ユーザー側として、システム利用・導入のご経験 【歓迎（WANT）】 後継者の育成に意欲、興味がある方、大歓迎です！ 【こんな方が活躍しています】 ・責任感、主体性を持って仕事が出来る方 ・経験を活かし、顧客へのサービスに取組みたい方 ・数値責任、裁量権をもって業務に従事したい方 ・若手の育成に意欲、興味がある方 【職種名】 【自社勤務】ビジネス推進担当★キャリアパス◎★WLB◎(平均残業12ｈ）★サ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・開発プロジェクトでのマネジメント経験 もしくは ・IT企業での管理職経験 【歓迎（WANT）】 ・戦略立案・実行に関する経験 ・エンドユーザー案件のマネジメント経験 ・各種クラウドサービスに関する知見 ・プライム案件のマネジメント経験 【職種名】 【東京/港区】開発部門 マネージャー 【仕事内容】 当社のITソリューション部門のマネージャー・部長候補の募集です。 【お任せしたい業務内容】 まずは弊社の社風や各種提案サービスの内容を理解して頂くために、各種プロジェクトのPMとしてご活躍いただきます。 その後、部門運営や事業

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ※以下の中から2つ以上のご経験 ・プロジェクト管理 ・計数管理（営業経験も可） ・マネジメント経験（人数不問） 【歓迎（WANT）】 後継者の育成に意欲、興味がある方、大歓迎です！ 【こんな方が活躍しています】 ・責任感、主体性を持って仕事が出来る方 ・経験を活かし、顧客へのサービスに取組みたい方 ・数値責任、裁量権をもって業務に従事したい方 ・若手の育成に意欲、興味がある方 【職種名】 【自社勤務】案件管理マネージャー/★キャリアパス◎★WLB◎(年間休日125日）★サポート体制◎ 【仕事内容】 【自社勤務】案

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・BtoB法人営業経験 ・提案書作成経験 【歓迎（WANT）】 ・IT事業における法人営業経験 ・無形サービスの法人営業経験 ・対面プレゼンテーション経験 【こんな方が活躍しています】 ・責任感、主体性を持って仕事が出来る方 ・経験を活かし、顧客へのサービスに取組みたい方 ・数値責任、裁量権をもって業務に従事したい方 【職種名】 IT営業/★キャリアパス◎★WLB◎(年間休日125日） 【仕事内容】 アウトソーシングサービス ソリューション営業/26-25 【配属先】 ITサービス事業本部 【職務内容】 20

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 下記いずれかのご経験 ・IT機器（PC周辺機器/サーバー/ネットワーク）の知見 ・ヘルプデスク、IT関連製品などの部門内サポート経験 ・サーバ/ネットワークの運用保守もしくは監視経験 ※業務の中でITシステムを活用し、周りをサポートされていた方 【歓迎（WANT）】 ・社内SE ・リーダー、マネジメント経験 ※若手の育成に意欲、興味がある方も大歓迎です！ 【こんな方が活躍しています】 ・技術を活かした顧客へのサービスを提供したい方 ・最先端の技術に触れたい方 ・責任感、主体性を持って仕事が出来る方 ・若手や

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ■IT業界（特にSES、受託開発、SIer）での営業経験5年以上 ■5～10名以上の営業組織におけるマネジメント経験（KPI管理、メンバー育成） ■SES事業におけるパートナー（協力会社）開拓、およびBPビジネスの構造理解 (※IT業界での経験は問いません。) ■相手の意図を汲み取り、明るくポジティブなレスポンスができる方 【歓迎（WANT）】 ■kintone、Salesforce等のローコード/CRM/SFA領域のビジネス経験 ■エンジニアのキャリアパスや技術トレンド（AI活用開発など）への理解 ■事業部長（本部長）のカウン

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・BtoB法人営業経験 ・提案書作成経験 【歓迎（WANT）】 ・IT事業における法人営業経験 ・無形サービスの法人営業経験 ・対面プレゼンテーション経験 【こんな方が活躍しています】 ・責任感、主体性を持って仕事が出来る方 ・経験を活かし、顧客へのサービスに取組みたい方 ・数値責任、裁量権をもって業務に従事したい方 【職種名】 アウトソーシングサービス ソリューション営業/★キャリアパス◎★WLB◎(年間休日125日） 【仕事内容】 アウトソーシングサービス ソリューション営業/26-25 【配属先】 ITサービス

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・法人向け営業 2年以上 ・企業間及び顧客との調整業務の経験 【歓迎（WANT）】 ・IT業界の経験 ・人材ビジネス経験 【こんな方が活躍しています！】 例：≪26歳 中途入社 入社13年目≫ ●2年目 メンバー 異業種からの転職1年目の実績から2年目で当時の主要取引先の1社を任される。 ●5年目 主任 当時の取引高1位の顧客担当を任される。また、部下もつき、マネジメントの経験も積むことができた。 ●7年目 課長 技術部門と共に顧客戦略や技術戦略などを立案。部門の数字達成だけではなく、主要取引先からNo.1パー

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 下記いずれかのご経験 ・IT機器（ハード/サーバー/ネットワーク）の知見 ・ヘルプデスク、IT関連製品などの部門内サポート経験 ※業務の中でITシステムを活用し、周りをサポートされていた方 【歓迎（WANT）】 ・社内情報システム部門での業務経験 ・非IT系ヘルプデスク、コールセンター業務経験 ・リーダー・マネジメント経験 ※若手の育成に意欲、興味がある方も大歓迎です！ 【こんな方が活躍しています】 ・技術を活かした顧客へのサービスを提供したい方 ・最先端の技術に触れたい方 ・責任感、主体性を持って仕事が出来る

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・ 法人向け営業 / 無形商材の営業経験 5年以上 ・リーダー経験 (※IT業界での経験は問いません。) 【歓迎（WANT）】 ・IT業界の経験（元エンジニアの方も歓迎） ・派遣営業など人材ビジネス経験 【こんな方が活躍しています！】 例：≪26歳 中途入社 入社13年目≫ ●2年目 メンバー 異業種からの転職1年目の実績から2年目で当時の主要取引先の1社を任される。 ●5年目 主任 当時の取引高1位の顧客担当を任される。また、部下もつき、マネジメントの経験も積むことができた。 ●7年目 課長 技術部門と共

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・ SESまたは受託／開発事業における事業拡大・売上成長の実績 ・ エンジニアとして現場に立ち、プロジェクトリーダー／PMとして売上に直接貢献した経験 ・ 30名以上の組織マネジメント、または複数チームを束ねた経験 ・ 人材育成・後進育成を自身の成果として捉えられる価値観 【歓迎（WANT）】 ・ ソフトウェア品質・テスト、またはITサービス領域での事業経験 ・ プリセールスや顧客折衝を通じた案件拡大の経験 ・ 急成長フェーズ（立ち上げ～拡大期）の組織におけるマネジメント経験 ・ 部長・事業責任者、またはそれに準ずる立場でのP

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・基本設計以降の開発経験 【歓迎（WANT）】 ・要件定義工程・エンドユーザー折衝の担当経験 ・リーダーとしての2～3名ほどの作業フォロー経験 ・Java、VB/VB.NET、Javascript、C#、salesforceなどの開発経験 【職種名】 【東京/港区】開発リーダー 【仕事内容】 参画プロジェクトのチームリーダーを担ってくださる方を募集しています！ ★管理業務の経験がなくても、エンジニアからリーダーへステップアップを希望される方、意欲のある方とぜひお会いしたいと考えています。 【タスクイメージ】 ・参画プロジェク