オープニングスタッフ ケアマネジャー - 愛知県名古屋市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容ケアマネジャー/ 「ケアマネジャー募集」フレックス制＆土日祝休みで柔軟に働けます「経験者募集」 ▼居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務全般 ・法令に準ずるケアマネジメント ・認定調査 ・その他、付随する業務全般 ※安心して就業できるように入社時研修があります。 ▼キャリアステップについて 新入職したすべての正職員に新任研修プログラムを設けております。 専任の教育担当者含め、しっかりとバックアップさせていただきます。 ◆オリエンテーション ①会社概要 ②組織図 ③就業規則について ④フロー説明 ⑤経営方針説明 ◆自習学習 各職種ごとに分かれた資料を使用しての自己学習 ◆フォロー

仕事内容特別養護老人ホームでの業務です。 施設で生活されている高齢者の方が自分らしく過ごせるように、 ケアプランの作成をお願いします。 認定調査、介護保険証の更新の事務作業。サービス担当者会議の 調整等 未経験の方でも研修期間中に指導するため安心して働ける環境 です。 （変更範囲：原則なし）

仕事内容愛知県名古屋市南区の介護支援専門員 (正社員) | 日本コミュニティケア株式会社 ▼仕事内容 ☆介護認定申請代行☆ケアプラン作成☆連絡調整、介護プラン実施☆サービス提供会議の開催ｅｔｃ変更範囲：変更なし (愛知県名古屋市南区) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給240000〜270000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.6日）)155000〜175000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末） (正社員) ▼勤務時間 (1)9時00分〜18時00分 (休憩時間)60分 (時間外

仕事内容【リーダー候補】名古屋市東部認定調査センターでの介護認定調査員/地下鉄「今池駅」徒歩1分 【リーダー候補の募集】☆ケアマネジャー・福祉系・医療系資格を活かせるお仕事☆介護認定の調査業務☆研修あり！☆経験者大歓迎！☆年間休日120日以上☆ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～ 正社員(一般職) ◆給与幅は能力・経験により考慮します！ ◆20Hの見込み残業代40,000円含む(超過分別途支給) ◆入社後2ヵ月試用期間／給与変動なし ◆交通費全額支給(当社規定による) ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 ◆退職金あり ◆残業手当あり ◆昇給年1回 ◆賞与あり 給与

仕事内容【生活相談員】残業ほぼナシ＊デイサービスで正社員3年以上の実務経験者募集◎営業活動ナシ＊車通勤OK！ ●ご利用者様のご利用手続き・契約・担当者会議、ケアマネやご家族との連絡調整、施設のスタッフや地域との連絡、介護業務、送迎業務（免許ある方）をお任せします。 ●会社帰りにスーパー2ヶ所に寄れます！お買い物にも便利な立地ですよ♪ ●残業は月平均5時間程度とほとんどないので、プライベートの予定が立てやすく、ご家庭との両立も無理なく可能です♪

仕事内容居宅支援事業所におけるケアマネジメント業務 （変更範囲：原則なし）

仕事内容社会福祉法人永信会は、「その人らしさを尊重する福祉」を理念に、入居系・通所系・在宅系まで幅広い高齢者福祉サービスを展開する法人です。生活介護からリハビリ、相談支援、在宅支援まで切れ目のない体制を整え、ご利用者とご家族の安心を第一に考えた支援を行っています。医療機関や行政、地域団体との連携を重視し、急変時対応や退院後の受け入れなど、多職種協働で暮らしをトータルにサポートできるのが特長です。職員教育にも力を入れ、入職時研修やOJT、資格取得支援を通じて、未経験から経験者まで段階的に成長できる環境を整備。ICTや記録の標準化、事故防止の取り組みなど、現場の業務負担軽減と安全性向上にも継続して取り組ん

勤務時間≪早番≫ 7：00～16：00 ≪日勤≫ 10：00～19：00 ≪遅番≫ 12：00～21：00

仕事内容ケアマネジャー/ 未経験の方も歓迎！地域との交流も多く、明るい施設です♪ 住宅型有料老人ホームにて、 入浴、清掃、排泄介助等、ご入居者様の日常生活における介護業務。

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容有料老人ホーム「メディカル・リハビリホームくらら中電覚王山」でのケアマネジメント業務全般をお任せします。 ご入居者のアセスメントやケアプランの作成、ケアカンファレンスの実施、スタッフとの連携など、ケアマネ業務の幅広い経験が積めます。 ご入居者様が同じ建物で生活されているため、日々の情報をタイムリーにキャッチでき、精度の高いプラン作成が可能です。 ケアマネ業務が初めての方や経験が浅い方も安心して働ける環境です。多職種と連携しながら、気軽に相談できる環境が整っています。

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ケアプランかりん/求人/ケアマネージャー/正社員/居宅介護支援/名古屋市名東区 株式会社ファインメディカル 母体企業は21店舗の調剤薬局とHAWAIIで介護事業を営む企業です ◎未経験でもOK！ ◎残業なし！ 土日お休み！ ◎社内研修制度、社外研修制度充実！ 施設スタッフの声 昇給や賞与があって、「頑張って

仕事内容居宅介護支援事業所での ケアマネ業務全般をお任せいたします。 利用者一人ひとりのニーズを丁寧に お聞きし、最適なサービスの アセスメント・プランニングを行います。 また、多職種との連携を図り、 利用者の生活の質の向上を目指します。 福祉サービス天白で活躍中の ケアマネジャーを募集します。

仕事内容愛知県名古屋市港区の主任介護支援専門員（地域包括支援センター職員） (正社員) | 社会福祉法人 昌明福祉会 港寿楽苑 ▼仕事内容 私達いきいき支援センターでは、地域の方の相談に応じることが仕事です。 その為、介護の作業ではなく、寄せられる相談に応じていきます。 時には、権利擁護事業（虐待）や消費者被害に悩む皆様の支援も行います。 寄せられる相談は複雑な案件もありますが、主任介護支援専門員 ・保健師 ・社会福祉士がチームとなって対応しています。 チームで対応しますので相談しやすく、同僚からの意見は勉強になります。 「ありがとう」と言われる機会も多くあります。 担当する地域の皆さまと顔が見える

仕事内容経験者優遇！ 働きやすい職場です。 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ケアマネ業務全般 資格: ケアマネジャー 勤務時間: 9：00～17：00(休憩60分) 休日・休暇: 完全週休2日制 福利厚生: インセンティブ制度あり 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 駅近(5分以内) / 社会保険完備 / 車通勤可 / 居宅ケアマネジャー / 週休2日 / ボーナス・賞与あり / 交通費支給 / 自動車運転免許 / 退職金あり / 居宅介護支援事業所 / 正職員登用あり 【施設情報】 施設名: 丸八居宅介護支援センター 勤務地: 愛知県名古屋市中村区西米野町1丁目76番地の6 名古

勤務時間就業時間１：8時50分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：時間に関しては要相談になります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容介護老人保健施設内（入所者１００名）における入所者に対しての ケアマネージャー業務、及び施設内の看護業務を行って頂きます。 ケアマネージャー業務は、２人態勢で行います。 相談員業務は、事務での電話対応や相談受付を行います。 ※実務経験が無くても指導しますので、安心してご応募ください。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容私たちの居宅介護支援事業所では、利用者様一人ひとりの生活をサポートするケアマネジャー活躍中です。 ケアプラン作成やサービス調整、医療機関との連携など、ケアマネジャーとしての幅広い業務をお任せします。 やりがいのある仕事で、利用者様の生活の質向上に貢献できます。 福利厚生も整っており、長期キャリア形成が可能です。

仕事内容瀬尾記念慶友病院は、昭和30年に開院してから今に至るまで、60年以上に渡って静岡県沼津エリアを中心とした地域医療に貢献しています。 専門分野であり多数の症例数を誇る整形外科を主要な科目としながら、今後はさらに脳血管分野や在宅医療分野にも力を入れ、地域のかかりつけ医として長きに渡って沢山の方の健康を支え続けられるように努めています。ワークライフバランスを大事にしています！スキルアップのための研修や交流会はもちろん、メリハリのあるワークライフバランスのために、充実した福利厚生、待遇も用意しています。 ・有給取得率は80%以上！育児休業後の復職率も100％で、働きやすい環境が整っています。 ・100

仕事内容当施設では、入居者様のケアプラン作成や担当者会議の開催、モニタリングなどのケアマネジメント業務を行っています。 介護業務とケアマネジメントを併せ持つことで、入居者様一人ひとりのニーズに合わせたきめ細かなサービスの提供を実現しています。 ケアマネジャー活躍中の当施設で、地域密着のホームケアを一緒に提供していきませんか。