神奈川県横浜市のサービス提供責任者 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容神奈川県横浜市南区の訪問介護／サービス提供責任者（桜樹の森） (正社員) | 社会福祉法人 秀峰会 ▼仕事内容 【在宅介護の経験を活かして、ステップアップしませんか。 コーディネーター業務、相談業務に興味がある方、大歓迎！】訪問介護をご利用される方の介護計画書の作成、ご家族やケアマネジャーとの連絡調整、訪問介護員の派遣調整や活動内容の指示 ・指導などが主なお仕事です。 必要に応じて実際に訪問活動も行います。 ・ご利用者の訪問介護計画書の作成 ・新規ご利用者との契約業務 ・ヘルパーのスケジュール管理、派遣調整 ・ご家族やケアマネジャーとの連絡調整 ・ご利用者に対する介護全般（身体介護 ・生活

仕事内容【仕事内容】 ＜仕事内容＞ 利用者申し込み等の調整と契約及び契約更新、利用者の状態の把握、ケアマネへの情報提供報告、担当者会議への参加、他職種連携、訪問介護員への指導と情報伝達、訪問介護員等からの聞き取り、サービス提供記録の確認、訪問介護員への研修サポート、技術指導、訪問介護計画書等の作成など。 ＜具体的なお仕事例・・・＞ 在宅サービス 訪問介護（担当者の対応） サービス調整 ケアマネジャーとの連携 ヘルパーへの指導 【給与】 月給18万7500円以上 試用期間は契約職員と同じ。 管理者同時募集（月給 187,500円～350,000円）年3回一時金支給 【特徴・メリット】 体を動か

仕事内容【実務者研修以上で訪問介護経験のある方】賞与4.0ヶ月分｜年間休日114日｜月給26.7万円〜｜保育料補助あり/ ・賞与年2回支給で前年度実績4ヶ月分 ・月給267000円以上の高水準スタート ・認可保育園に通うお子様の保育料半額補助あり ・京急鶴見駅および鶴見駅から徒歩6分の好立地 ・昇給ありでひと月当たり最大3000円の実績 ・退職金共済加入で長期勤務も安心 横浜市鶴見区の訪問介護事業所にて、 サービス提供責任者としてご利用者様や ヘルパーのサポートを担当していただきます。 ・ご利用者の介護計画の作成 ・ヘルパーのスケジュール管理 ・ご利用者ごとのヘルパー派遣調整 ・ご家族やケアマネジャ

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容【新店舗続々オープン中♪】早期キャリアアップが目指せる訪問介護のサービス提供責任者★年休126日★服装・髪型・ネイル自由★ツクイの100％出資子会社★ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 【サービス提供責任者ってどんな仕事？】 サービス提供責任者は、 お客様が住み慣れた地域で“その人らしい生活”を続けられるよう支えるお仕事です。 お客様一人ひとりの身体状況や生活環境、ご希望を把握し、 「どのような支援が必要か」を考えながら訪問介護計画を作成。 介護スタッフやケアマネジャーなど多職種と連携し、最適なサービスを提供していきます。 単に介護サービスを組み立てるだけではなく、 お客様の「

仕事内容介護・正規職員・週5日勤務◎実務者研修またはヘルパー1級以上の有資格者◎働きながら介護のプロとして成長できる事業所です。介護福祉士尚可 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 泉の郷訪問介護に勤務（担当エリア:主に泉区） ・在宅介護（身体介護、生活援助等）訪問介護計画の作成 ・訪問介護員に対する技術指導等（人材育成） ・訪問介護員のシフト調整 等 転勤の可能性あり：転勤範囲 同法人内（神奈川県内） 資格: 介護職員実務者研修修了者 普通自動車運転免許（AT限定可） ～59歳 ※定年を上限 高校以上 経験不問 勤務時間: 1ヶ月単位の変形労働時間制 9:00～18:00 8:00～17

仕事内容【横浜市青葉区】サービス提供責任者（夜勤ナシ！完全週休2日制！未経験OK！賞与年2回＋一時金） 住宅型有料老人ホーム内訪問介護事業所のサービス提供責任者として勤務していただきます。 ケアマネさんとやりとりをしたり、ケアの管理をするなど現場と施設とご家族をつなぐ大事な役割です。 サ責未経験の方でも書類整備専門スタッフがおりますのでわからないことはすぐに教えてもらえるので ご安心ください。また、勉強会も定期的に開いていますので知識を深めたい方も大歓迎です！ 経験は問いませんので「サ責として働いてみたい」「もっと介護の知識を深めたい」という方を お待ちしております！他施設では20歳からサ責とし

仕事内容業務内容： 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 ・身体介護（食事、入浴、排せつ） ・生活援助（洗濯、掃除、買い物） ・スタッフの指導 など ※契約期間： 期間の定めなし ※就業場所変更の範囲、業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ●給与は月給327,000円～と高水準です。安定した収入を得ることができるので、日々のモチベーションにつながります。 ●昇給は勤続1年毎に10,000円・通常合計で5年に渡り5回あります。日々の頑張りが給与に反映され、資格手当も入職6か月後に増額するのでやりがいを感じながらお仕事に取り組めます。 ●サービス残業はありません。ご自身の希望に沿っ

仕事内容◎病院内の訪問介護事業所において、サービス提供責任者に係る業 務を行います。 ・利用者様宅へ訪問し、介護、または介助業務。 ・食事の準備、入浴介助などを行っていただきます。 ・今回はサービス提供責任者の募集です。 事務仕事が得意な方のご応募お待ちしております。 変更範囲：変更なし

仕事内容 スターツグループ運営 訪問介護 【鶴見区佃野町】ケアステーションきらら鶴見 ★鶴見区エリア ★年間休日115日以上 ★日勤のみ、夜勤無し ★業務用スマホ＆電動自転車貸与 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 【具体的なお仕事内容】 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般をお願いします。 ・訪問介護サービスの提供：ご利用者様宅での身体介助・生活援助（1日1～3件程度） ・訪問介護計画書の作成：ご利用者様やご家族の意向に沿った計画書の作成 （AI活用で負担を大幅軽減！） ・ケアマネジャーやご家族との連携：アセスメントやサービス担当者会議への参加 ・ヘルパーさんのサポート・調

仕事内容時短勤務相談可能☆ネイルOK◎資格取得のサポートも行っています。 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 介護職/ヘルパー業務全般、サービス提供責任者としての業務、管理業務 サービス提供責任者としての業務を中心に、実際のヘルパー業務やその他スタッフのマネジメントなど行なっていただきます。 ・従事すべき業務の変更なし ・就業場所の変更なし 資格: 介護福祉士、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修) ※未経験・ブランク可 ※年齢・学歴不問 勤務時間: シフト制 （1）08:30～17:30 （2）09:30～18:30 休憩60分 時間外

仕事内容障がい者福祉施設（重度訪問介護）のサービス提供責任者 〈具体的なお仕事〉 ・個別支援計画の作成 ・利用者に対するアセスメント ・利用者との面談 ・個別支援計画作成に係る会議の運営 ・利用者・家族に対する個別支援計画の説明と交付 ・個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング） ・定期的なモニタリング結果の記録 ・個別支援計画の変更及び修正 ・支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・サービス提供職員に対する技術的な指導と助言 ・自立した日常生活が可能と認められる利用者への必要な援助 ・スタッフ育成

仕事内容 スターツグループ運営 訪問介護 【港北区大曽根】ケアステーションきらら大倉山 ★港北区エリア ★年間休日115日以上 ★日勤のみ、夜勤無し ★業務用スマホ＆電動自転車貸与 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 【具体的なお仕事内容】 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般をお願いします。 ・訪問介護サービスの提供：ご利用者様宅での身体介助・生活援助（1日1～3件程度） ・訪問介護計画書の作成：ご利用者様やご家族の意向に沿った計画書の作成 （AI活用で負担を大幅軽減！） ・ケアマネジャーやご家族との連携：アセスメントやサービス担当者会議への参加 ・ヘルパーさんのサポート・

仕事内容◇サービス提供責任者としての業務全般◇ ・在宅での訪問介護をお願いいたします ・サービス提供管理者として業務管理、運営管理もお願いいたします ※訪問看護ステーション併設事業所なので医療的ケアも学べます

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 月収30.5万円～／年間休日119日以上／夜勤無し／日曜定休日 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： ・訪問介護計画の作成（アセスメント、モニタリング含む） ・ケアマネージャーとの連絡調整 ・ご家族との連絡調整 ・ヘルパーのシフト調整、管理 ・ヘルパーの指導、育成 ・ご利用者様への介護サービス提供 求人ID 763903

仕事内容【本郷台ハウス】介護管理者兼サービス提供責任者／月給33万円以上！残業月平均5時間◎ 介護管理者兼サービス提供責任者 ・訪問介護事業所における管理者業務 ・サービス提供責任者業務 【主な仕事内容】 スタッフマネジメント 訪問スケジュールの管理・調整 シフト・チーム編成の管理 サービスの計画・共有 訪問介護計画書の作成・管理 保険請求に係る記録やチェック、管理業務 人事評価業務 カンファレンス、月間定期ミーティング 研修の開催 など 上記に加えて一般介護業務も担って頂きます ≫≫ 高齢者施設での訪問介護スタッフ ≪≪ 関東・関西・愛知県・札幌を中心に「ファミリー・ホスピス株式会社」が展開

仕事内容髪型・髪色自由！ネイル・ひげもOK！【横浜市栄区桂町】ツクイ横浜栄(訪問介護)でのサービス提供責任者(正職員)のお仕事です♪ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 訪問介護でのサービス提供責任者業務 ＜業務概要＞ お客様の生活機能や背景要因をトータルで見て、お客様がこうありたいと思う生活の実現のために、他職種と連携、調整を図りながら必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます。 ＜お仕事詳細＞ ・訪問介護計画の作成、利用申し込みの調整 ・お客様の状態変化、サービスへの意向の定期的な把握 ・居宅介護支援事業者との連携 (サービス担当者会議出席など) ・ホームヘルパーに対

仕事内容温かい心をもった仲間と共に新たな一歩を踏み出す訪問介護求人 ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 訪問介護を支えるサービス提供責任者！利用者様に寄り添う日勤のお仕事です ◆ 具体的な業務内容 訪問介護サービスにおけるサービス提供責任者として、利用者様の生活を支える業務を担います。 ・利用者様の状況や希望に合わせた訪問介護サービスの調整 ・訪問介護員との連携、サービス内容の共有 ・利用者様やご家族との相談・対応 ・訪問介護サービスが円滑に進むための管理業務 ◆ 利用者様に寄り添うサービス調整 利用者様一人ひとりの生活状況を把握し、必要な支援

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ＳＯＭＰＯケア 横浜戸塚／訪問介護／サービス提供責任者／正社員／横浜市戸塚区 従業員のみなさんが安心して長く働ける環境づくりに力を入れています。 豊富な種類の事業展開を行うSOMPOケアなら、ご希望に合った求人が見つかるはずです！ 職種 サービス提供責任者（サ責） 施設形態 訪問介護 休日・休暇 ■年

仕事内容■お仕事内容 介護施設における介護職員の募集です。 幅広い年代が活躍している職場です。利用者様の生活や気持ちに寄り添い、日々の支援をお願いします。 介護福祉士の知識とスキルを現場で発揮してください。入浴・食事・移動などの生活支援を行います。あなたの力をお貸しください。 本求人はNOA JAPAN株式会社が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。