サービス提供責任者 - 神奈川県横浜市 の求人・仕事・採用

仕事内容訪問介護事業所でのサービス提供責任者を募集します！ ・訪問介護計画又は居宅介護計画の作成と説明 ・訪問介護計画又は居宅介護計画の実施状況のモニタリング等 ・利用契約、調整、ヘルパーに対する技術指導や助言 ・高齢者、障がい者等へのホームヘルプ 横浜市南区にあります訪問介護事業所でのサービス提供責任者を募集します。 利用者の住み慣れた地域で心豊かに安心して暮らし続けたいという気持ちに 寄り添って自立支援を目的としたサービスを提供します。

仕事内容<仕事内容> 十日市場駅から徒歩10分 マイカー通勤可能 実務者研修でOK サービス提供責任者として働きませんか サービス提供責任者として、各種調整業務やホームヘルパー業務全般 ○ 身体介護：排泄介助、身体の清拭、入浴介助、通院介助、移動介助、体位変換 ○ 生活介護：買物、調理、住居の掃除、整理整頓、洗濯、布団干し ○ その他：介護相談 ※このほか介護保険外の自費サービスもあります。 ※会議の企画、運営、シフトの管理や管理者の補助等 <給与> 年収336万円～570万円 <勤務時間> シフト制 <休日休暇> 週休2日 シフト制 <勤務地> 神奈川県横浜市青葉区さつきが丘8-4 十日

仕事内容＼サービス提供責任者業務全般をお任せいたします／ ・訪問介護業務 ・訪問介護計画書作成 ・介護職員のシフト管理 ・介護職員の指導・育成など ・担当者会議出席 【従事すべき業務の範囲：会社の定める業務】

仕事内容訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務 ・ケアマネージャーや訪問介護事業所の担当者や利用者様との連絡調整 ・アセスメント業務 ・訪問介護計画書の作成 ・サービス提供手順書の作成 ・ヘルパーの指導、調整 ・モニタリング ・訪問介護業務（身体介護、生活援助） 等 ※訪問介護未経験（介護未経験）の場合、ヘルパー業務中心に業務をお任せします。 その後サ責としてキャリアアップするプランをご提案する場合がございます。 待遇・福利厚⽣ ・昇給年1回（4月）※人事考課による ・賞与年2回（6月・12月）※業績による ・交通費支給（上限月50,000円） ・各種社会保険完備 ・退職金制度 ・組合制度 ・

仕事内容■サービス提供責任者業務全般 ・スタッフの指導育成、業務管理 ・居宅介護支援事業所との連携 ・訪問介護の利用申込みに関する調整 ・担当者会議への出席 ・訪問介護計画書の作成、交付 ・利用者様のモニタリング ・訪問介護業務 ※書類作成でパソコンを使用します。 パソコンが苦手な方でも、意欲のある方には丁寧に指導します。 変更の範囲：変更なし

仕事内容「訪問介護・障害福祉事業所のサービス提供責任者」 サービス提供責任者（サ責）とは、訪問介護事業所の利用者が適切なサービスを受けられるように、利用者および介護専門職に対してさまざまなサポートを行う専門職です。通常現場では、名前を略して「サ責」と呼んでいます。 また、当事業所では高齢の方々への訪問介護のほか、 障がいをお持ちの方々への居宅介護、同行援護、移動支援サービスも行っています。   サ責の業務は、ホームヘルパーが提供するサービスのアセスメントや、訪問介護計画書の作成、ケアマネージャーへの連絡役、訪問介護員（ヘルパー）の指導や管理など、担当する仕事の幅は広く、多岐にわたります。 「訪問介護」

仕事内容【アピールポイント】 【タイトル】 ☆賞与は4ヶ月支給の好待遇求人 ID：26915 【仕事内容】 ・ご利用者宅にて身体介護、生活援助 ・訪問介護計画作成等 ・ヘルパーの派遣調整、教育指導 【詳細】 【応募資格】 ヘルパー1級・2級、初任者研修、実務者研修、介護福祉士 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 神奈川県横浜市旭区下川井町360番地 【アクセス】 相鉄本線「三ツ境駅」バス22分 【勤務時間】 シフト制 ?08:30～17:30 【給与詳細】 月給：201,500円～217,000円 基本給：201,500

仕事内容・サービス提供責任者の業務全般 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容・ヘルパーさんにオムツ交換等の介護技術を指導します。 ・利用者を個別に訪問し、モニタリングを行い、ケアマネジャーに 報告します。 ・利用者毎に訪問介護計画書を作成します。 ・シフト作成、請求業務（簡単なＰＣ操作）を行います。 ・利用者からの緊急コールを受け訪問し、援助します。 ※地域に密着し２４時間体制で利用者を支えていくお仕事です。 変更範囲：変更なし

仕事内容障害者居宅介護・行動援護・移動支援事業のサービス提供責任者業 務。身体、知的、精神に障害のある方への福祉サービスの提供に関 わる、管理業務になります。 具体的には １、サービス（支援）のマネジメント 支援計画の作成や手順書等の作成・ シフト作成 ２、スタッフのマネジメント 支援の指導・ 課題の共有と改善に向けての取り組み ３、介護業務（支援業務） 業務の変更範囲：法人の定める業務の範囲

仕事内容<仕事内容> サービス提供責任者の募集です（※未経験不可）／最低月給30万～50万円！賞与年2回！サービス残業0分 「リラス訪問介護センター神奈川」は地域に根ざした訪問介護事業所です！ ▼お仕事内容は、訪問介護業務全般です▼ 障がい(難病のご利用者様)をお持ちの方やご高齢者のご自宅に直接訪問して、身の回りのお世話をサポートします！ ・身体介護（食事、入浴、排せつ） ・見守り ・体位交換 ・生活援助（洗濯、掃除、買い物など…） ※採用時に管理職での採用と判断された方は、介護業務にプラスしてスタッフの管理などもご対応いただきます◎ ※ヘルパーさんのご自宅より、利用者のお宅への直行直帰が可

仕事内容訪問介護計画・居宅介護計画・移動支援計画の作成及びサービスの連絡調整 ヘルパーの採用、育成、シフト管理 実績入力及び報告 その他、付随業務 休日・休暇 【完全週休２日制】 日曜日と他１日・年末年始休暇(１２/２９～１/３） 賞与 年１回（決算賞与 期末１２月） ※ 会社の業績及び個人の業務成績による 社会保険（法廷福利） 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金・確定拠出年金(個人加入) 昇給 定期昇給(基本１月) 正社員は、毎月一定の基準で昇給します。 交通費（通勤手当） 上限 １５０００円 実費支給します。 時間外割増手当 時間外割増手当は、役職に関係なく法定通りに支給

仕事内容<仕事内容> 【サービス提供責任者】オープニング♪交通費支給あり！完全土日祝休み！ 横浜市旭区と保土ヶ谷区を中心に介護事業を展開しているサンファースト福祉グループ(株)が待望の訪問介護事業所を開設しました。この度はオープニングに続く「サービス提供責任者」の募集となります。 令和４年８月にオープンしたばかりの新規事業所です。まだまだ職員数も少なくて、未完成な部分も多くあると思いますが、皆さんの力を借りて一緒に素敵な事業所へ成長させていきたいと考えています。 <給与> 年収330万円～450万円 <勤務時間> シフト制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年末年

仕事内容横浜市緑区にある「訪問介護事業所 ソラスト長津田」でサービス提供責任者（正社員）を募集中です。 訪問介護サービスにて計画作成、ヘルパーの管理・指導、利用者様の相談、関係事業所との連絡調整など、ホームヘルプサービスの「要」といえるサ責のお仕事。 実務者研修や介護福祉士の資格を活かし、東証プライム上場企業の正社員として安定シフトのフルタイムで働けます。 夜勤なし！土、日はどちらか出勤できればOK！ご希望の働き方を相談してくださいね！ まずは見学のみも歓迎！ご応募お待ちしております。 ・訪問介護計画の作成 ・ヘルパーさんのシフト調整・管理 ・利用者様との契約 ・ヘルパー同行訪問

仕事内容■事務業務 ・訪問介護計画書の作成 ・介護、看護の提携先との調整 ・研修資料作成 ■訪問介護実務 ・新規利用者支援プラン作成と職員への指導 ・家事支援：日用品の買い物代行、薬の受け取りの代行など ・移動支援：ズーラシアへオカピ見学、ジャニーズショップへの買い物同行、通勤通学の送り迎え、サークル活動への同伴、アイドルコンサートへの同伴 など ・身体介護支援：食事や入浴、排せつ介助、着替え、洗顔、など 初めは先輩に同行訪問することからスタート！ 研修や現場での経験を重ねて、徐々にお一人で訪問することを目指します。 ※夜勤はございません  待遇及び 福利厚生 ■入社祝い金 ■交通費別途支給（上限3

仕事内容<仕事内容> 【医心館 東戸塚】サービス提供責任者/月給37.38万円～/年収528万円～/横浜市戸塚区 ＜未経験からサービス提供責任者にチャレンジ可能＞ ・施設内訪問介護では他職種との連携もスピーディ！ ・基本2名体制でフォローしあえる！ ・全国150名のサービス提供責任者のつながり！ ・サービス提供責任者サポートメンバーのフォロー！ ・オンライン研修＆地域別の連絡会・交流会あり！ ◎こんな方にピッタリ ・介護職の経験を活かしキャリアアップしたい方 ・現職で経験を積むことが出来なかった方 ・今後のキャリアを考えイチから学び直したい方 ・現職の仕事や待遇・給与に悩みがある方 ・現職の会社の

仕事内容横浜市金沢区の介護福祉施設「グループホームソラスト富岡」と「グループホームソラスト西柴」の統括を行うセンター長（正社員）の求人。 センター長として、施設運営と業務フォローをお願いいします。 ・施設の運営や人材等のマネジメント業務 ・利用者様の受け入れ対応・相談対応 ・行政対応（消防計画の提出など）、保険請求業務など ・介護業務、送迎業務のフォローなど 事業所は定員9名（1ユニット9人×1ユニット）、場所は富岡西公園のそばにあります。 グループホーム（認知症対応型共同生活介護）は、9名程度を1ユニットとして共同生活を営む、自宅に近い生活環境の施設です。 他のサービスに比べて時間に追われることが

仕事内容2022年6月に設立した訪問介護事業所（ケアステーション）でのサービス提供責任者のお仕事です。 資格や経験を活かして株式会社エヌエスケアで働きませんか？あなたのご応募をお待ちしております♪ 【職種】 りあんケアステーション東戸塚 サービス提供責任者 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、男性活躍中 【仕事内容】 【サービス提供責任者の業務】 訪問介護計画の作成・評価 ご入居者様及びご家族様への訪問介護計画の内

仕事内容<仕事内容> 訪問介護事業所でのサービス提供責任者/二俣川★月給33万6560円以上★土日祝休み★Web面接実施中 【サービス提供責任者ってどんな仕事？】 サービス提供責任者は「あたりまえの日常生活を支援する」プロフェッショナル！ お客様の日常生活における「できないこと」や「援助が必要なこと」から、 その人が「あたりまえの日常生活」を送るために必要なケアを見極め、 具体的な訪問介護計画に展開していくのがサービス提供責任者の仕事です。 日常的な生活行為を通して「あたりまえの生活」を支援することは簡単なことではありません。 なぜならお客様にはそれぞれの生活歴があり、 それぞれ

仕事内容<仕事内容> ◎【有資格者限定】訪問介護のサービス提供責任者 サービス提供責任者はお客さまからだけでなく、 周囲のスタッフからも頼られる「営業所の要」！ 経験を活かしてキャリアアップを実現しましょう！ 。サ責未経験の方もOK！。 サービス提供責任者としての知識をつけて頂くため、 新任サ責研修などをご用意！ 他営業所のサービス提供責任者と、 定期的に情報交換や事例検討も実施しているので、 様々な方面からあなたを全面サポートします！ 将来的には、ケアマネジャーや営業所のマネジメント職、 指導担当として他営業所を巡回する専門職へのキャリアアップも可能です。 【セントケアだから安心して働ける