講師 の求人・仕事・採用年収500万円〜

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかの経験のある方 ・事業会社にて塾長や塾講師等の学生への教鞭経験 ・学校等にて教員経験 【職種名】 小中学生への集団指導講師【神奈川】【株式会社スプリックスの子会社／充実の福利厚生】 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 ・小、中学生の学習指導（集団指導） ・入塾前の生徒に対するカウンセリング面談（営業面談） ・進路指導 ・アルバイト講師に対する育成指導 ・生徒数や受講数管理（経営的視点での運営活動） ・保護者対応 ■湘南ゼミナール小中部総合進学の特徴 小学生、中学生を対象とした集団指導の学習塾です。 学習習慣、生活習慣を整えながら、継続して学習すること

仕事内容【仕事内容】 SHOEI戦略方針を実行するにあたり必要となる知識体系をまとめた講座群「SHOEI Academy」の講師を担当して頂きます。 戦略思考、方針策定、管理会計、財務分析、プロジェクトマネジメント、リーダー教育、評価基準策定と、多岐にわたる講座をカリキュラム内容に従い講師として運営頂くのに加え、カリキュラムの更新も担当して頂きます。 講師は単なる知識提供者ではなく、受講者と共に考え、成果を創る「共創型ファシリテーター」としての役割を担って頂きます。 ≪このポジションに求めるスキル・経験≫ ・ビジネス実務に裏付けられたファシリテーション力 ・講座での学びを、受講者の自分事化させられる

仕事内容■仕事内容 【募集背景】 ★社内の若手やエンジニアのために、制度として研修体制を整えるための募集 ★外部の研修サービスなどもあるが、「皆と一緒に成長していきたい」という要望があり、それに応えるために体制を強化します ★若く、優秀なエンジニアを会社として輩出していくため、貢献できるポジション ★働きやすさ（リモートなどのフレキシブルな働き方、時差出勤など） ★風通しの良さ（社内メンバーとして、会議などで意見を求められることも） 【職務内容】 ・プログラミング開発に関する講座の実施 ・研修教材・講義スライド・演習問題の作成 ・受講生の課題レビュー・技術レベル評価 ・受講生参加型ワークショップ（演

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法人営業の経験5年以上 ・営業MGRとしての育成経験 [歓迎] ・HR領域での業務経験、またはHRSaaSプロダクトの利用経験 ・全社的な教育・研修プログラムの企画、開発、講師経験 ・SaaS企業でのイネーブルメント、セールスオペレーション、カスタマーサクセスオペレーション等、生産性向上をミッションとした部門でのマネジメント経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【年収700～1,020万】営業組織の勝ち筋をつくる｜セールスイネーブルメント（Mgr候補） 【仕事内容】 事業成長

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須条件＞ 学歴：日本の四年生大学を卒業された方 言語：日本語ネイティブで、日本独自のハイコンテクスト文化に長く馴染んでいる方 【必須条件】 ●管理職経験（課長職以上・部下有） ●正社員の育成・指導経験 ●大人数に対するプレゼンテーション経験 【歓迎要件】 ●講師・トレーナー経験 ●ゼロから１を生み出す経験 ●無形商材の営業経験 ・BtoB/BtoCどちらでも可 ・コンサルタント、カウンセラー、チューター経験 [歓迎] . 【職種名】 【人材・組織開発支援】管理職・リーダー向け研修講師・研修コンテンツ開発職 【仕事内容】 ※個人の能力によって、担当する業務領域・内

仕事内容【職種】IT技術職＞インフラエンジニア 【業種】IT・インターネット＞ソフトウエア ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■ 経験豊富なエンジニアだからこそ、お任せしたいことがあります。 「若手中心の会社では居場所がないのでは」「年齢で書類が通らない」――そんな不安を抱えていませんか。 H.R.Iでは、40代・50代のエンジニアが多数活躍中です。 単なるリソース補充ではなく、長年の現場経験で培った判断力・設計思想・チームを導く力を、組織として本気で必要だと考えているからです。 ■業務内容 希望やスキルに応じて、以下業務をお任せします。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・toC領域における営業経験 ・マネジメント経験 【職種名】 販売促進（リーダー候補）【業界トップクラス／セミナー講師／金融オンライン教育スクール】 【仕事内容】 業界トップクラスの金融教育プラットフォーム『GFS』の事業成長を牽引していただくポジションです。 【具体的な業務内容】 売上目標の管理と戦略立案 既存生徒を対象としたアップセルや延長プランの販売戦略を立案。 ■セミナー講師 既存生徒へ講師として金融教育の実施。 マーケティング、集客業務 セミナー集客のための告知文作成や、動画コンテンツを活用した訴求活動のディレクション。 セールス、クロージング

仕事内容【応募資格】 [必須] ■応募要件 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・主任、チームリーダー経験 ・正社員やアルバイトのマネジメント経験 ・研修講師業務に対する強い意欲 【職種名】 年収600～800万円／年間休日132日組織開発・人材育成に特化したキャリアアップのご提案 【仕事内容】 ≪企業名≫ALL DIFFERENT株式会社 ■会社について デロイトトーマツグループから2019年に独立したALL DIFFERENT（オールディファレント）は、組織開発・人材開発を手掛けるコンサルティング会社です。 人材育成から人事制度の構築、経営計画の策定、そして人材採用に至るまでの組織開発・人材開

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業会社でのリーダーやメンター等の後輩育成の経験 教育研修に興味がありチャレンジしたい方 ※職種・業界・会社規模は不問です。 [歓迎] 社内外での研修実施経験 何らかのプロジェクト管理経験 キャリアコンサルタント、中小企業診断士、社会保険労務士等の資格 管理職のご経験 【職種名】 【神戸/将来の管理職候補】ビジネス系研修講師／土日祝休み／神戸製鋼の子会社 【仕事内容】 人材育成コンサルティング、教育研修事業を提供する当社にて、神戸製鋼グループ各社、一般企業を対象にしたビジネススキルの研修実施・企画をお任せします。 将来的には、リーダーの役割を期待しています。 入社後

仕事内容【応募資格】 [必須] ■銀行、証券会社での投資信託の販売経験 ■銀行、証券会社での投資信託に係るセミナー講師経験があれば尚可 ■PCスキル（資料作成ができるレベル） [歓迎] ◇資産運用会社での投信販売会社への商品提案、営業推進等（RM）経験 ◇資産運用会社での投信販売会社向け勉強会、投資家向けセミナー講師等の経験（ホールセラー） ◇証券アナリスト、ファイナンシャルプランナー等の資格保有 【募集年齢（年齢制限理由）】 32歳 ～ 43歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 投信ホールセラー業務 【仕事内容】 大手資産運用会社にて、公募投信ホールセラーの募集で

仕事内容株式会社ダイフク 【滋賀】交通安全講師 ※マテハン業界世界シェアNo.1／東証プライム市場上場 【仕事内容】 【滋賀】交通安全講師 ※マテハン業界世界シェアNo.1／東証プライム市場上場 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： ・交通安全講習会の開催（KYやディスカッションなど交通安全に関する知識を広く浅く普及）の講師 ・交通事故違反者に対する再発防止教育の講師 ・社有車運転の講習会の講師（社有車運転免許を取得・更新のための教育） ・６０歳以上の社有車運転保有者に対するシニア講習会等を滋賀事業所を中心に日本全国で実施。また、交通災害撲滅対策の立案をお願いいたします。 ■組織構成： ・安全推進

仕事内容【金融教育コンサルタント／マネジャー（候補）】累計25億円調達Fintech幹部を募集 / 商品開発・セールス・Bizdevへのキャリアパスあり/出社&リモート ▼仕事内容 累計受講者数8万人を超える個人向け金融教育コンサルティングを提供する当社にて、トライアル入会したお客様を担当し1on1のコンサルティングと、将来的にはプレイングマネージャーとしてメンバーのマネジメントをお任せします。 お客様と一緒にライフプランと現状の課題を具体化しカリキュラムを設計・トレーニングをお任せ。 ※中立的な立場からのコンサルとなるため、金融商材の販売・斡旋はございません。 【具体的な仕事内容】 ・チーム目

仕事内容【応募資格】 [必須] ■4年制大学卒業 ■社会人就業経験3年以上 ■法人営業経験 ＜必要資格・ライセンス＞ ■運転免許証 ※頻度は多くありませんが地方出張が発生した際に運転の可能性があります。 [歓迎] ■課題解決型の提案経験 ■新規顧客の開拓経験 ■無形商材を扱ったご経験 ■IT領域での営業経験 ■研修サービスの営業経験 ■教育に関わったご経験（学生時代のアルバイト含む） 【職種名】 ★「高い質を提供する講師」と「困っている現場」を繋ぐ仕組み作り★ 大手教育事業会社の社会人教育提案 【仕事内容】 人財育成企業としてDX・グローバル化を推進する大手企業を中心に「本当に成果が出る研修」を提

仕事内容【応募資格】 [必須] ・システム開発経験を5年以上お持ちの方 ・人材育成に対する情熱や想いをお持ちの方 [歓迎] ・エンジニアリングマネージャーとして、エンジニアの人事的な側面（コンディションケア、採用、人材育成、評価）に関わった経験がある人。 ・技術的なブログ記事やナレッジ記事の執筆が苦ではない人。 （書籍執筆経験をお持ちの方、歓迎） ・Vivliostyle や Re:VIEW による組版システムの開発や、技術同人誌の制作をした経験（または興味）がある人。 ・社内研修の講師や、技術イベントの登壇など、人前で話すことに抵抗がない人。何かを理解してもらうための試行錯誤を楽しめる人。 ・ソフト

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・Webマーケティングの実務経験3年以上 ・B2Bサービスのマーケティング全般の理解 ・CRM／SFAやMAツールの実務での活用経験 ・英語の読み書き（メールやチャットが英語のため、抵抗がないレベル） 【尚可】 ・ウェビナーの企画、運営および講師経験 ・SEOコンテンツの企画、作成、管理経験 ・事例記事やホワイトペーパーなどのコンテンツ企画、作成経験 ・販促用資料の作成経験 ・オフライン展示会やセミナーの企画、準備、運営経験 ・AIツールを積極的に活用し、業務改善に取り組んだ経験 ・英会話スキル [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記して

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社における人材育成経験（研修企画・運営・講師実践） ・リーダーもしくはマネジメント経験 ・グローバル展開している製造業での就業経験 [歓迎] ・人事経験（採用、制度企画、労務 等） ・海外赴任経験（異文化対応力・語学力） 【求める人物像】 ・成意欲のある方 ・自発的に行動し、柔軟に対応できる方 ・責任感、当事者意識があり、目的意識（仕事、自己成）を持って、前向きに取り組める方 ・コミュニケーション能力が高く、メンバーや関係者に寄り添える方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【ポジティブアクション】人事管理職候補（教育研修）（年収600万

仕事内容【応募資格】 [必須] ・製造業・工場での安全衛生に関する実務経験 ・労働安全衛生法への理解 ・関係部署（製造、設備、総務等）との連携・調整 ・現場と円滑に調整できるコミュニケーション力 [歓迎] ・安全衛生管理者 ・第一種衛生管理者 ・衛生工学衛生管理者 ・各種インストラクター講習修了者 ・英語スキル（実習生、派遣社員とのコミュニケーションを図るため） ・インドネシア語（実習生、派遣社員とのコミュニケーションを図るため） 【職種名】 土岐工場（安全衛生担当） 【仕事内容】 製造現場の高度化・省人化を見据え、 安全衛生×IoT×システム化による「スマートファクトリー化」を推進しています。 従来

仕事内容タイトル: ワイン専門店のWebスタッフ／未経験OK／ワインが好きな方／完休2日制／賞与年3回 勤務先名: 株式会社ワイングロッサリー 職種: ワイン専門店のWebスタッフ 仕事内容: 【当社の魅力】 ◎明治創業の歴史ある京都の老舗企業。 国内外に多くのファンを持つ名店 ◎資格を活かして、業界で活躍できる プロへと成長できる環境があります ◎世界トップレベルの ワインソムリエ講師による 講習会、海外研修もあり ◎ワインの研修・勉強会はしっかり行います。 安心して成長できる環境です。 ◎年間休日129日 （完全週休二日制・GW・ 夏季休暇・年末年始・有給など） ◎入社時想定年収

仕事内容【応募資格】 [必須] ▼必須条件 ・コンタクトセンターでのマネジメント経験（マネージャー、SVなど） ・コンタクトセンター関連システムの導入または改善に携わった経験 ・応対品質の評価・管理に関する実務経験 ・Excel、Word、PowerPointを用いたデータ集計・資料作成の実務経験 ※特に事業会社側でのご経験をお持ちの方は歓迎します。 ◎必須ではありませんが、センター全体の運用管理、研修講師、BIZTELの利用、複数チャネル対応、アウトソーサーのマネジメントなどのご経験がある方はなお歓迎です！ ▼たとえばこんな方にぴったりです！ ・現状に満足せず、常により良い方法を模索できる方 ・

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事部門において人材開発や組織開発の経験 （主に、研修の企画や講師経験など） [歓迎] ・SAP等のシステム経験をお持ちの方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【大阪本社】人材開発、キャリアアップ研修企画 ★プライム上場（年収515万円～820万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【配属先部門の担う役割】 全役職員を対象とした各種研修や教育を行うことで、昇格やキャリアアップを促進させることをミッションとしております。 【具体的な仕事内容】 同社の全役職員を対象とした、昇格やキャリアアップに通じる研修プログラム等の企画立案