フランチャイズ - 神奈川県小田原市 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 株式会社クラ・ゼミ コペル事業部 コペルプラス小田原教室 【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給28.5万円～ 正社員 児発管を目指せる！経験5年以上の方注目送迎なし/年休120日/成長するなら研修＆サポート体制充実の業界大手へ♪ ◆楽しみながら能力と心を伸ばす 当施設の運営法人は「良いところをほめて伸ばす」をモットーに、全国約300か所の教室を展開。 「子どもの可能性は無限大」であることを信じ、特性や個性、発達状況などを理解し、楽しみながら能力や心を伸ばす「知育・徳育」といった、自己肯定感を育む療育支援をおこなっています。 子ども

仕事内容インボイス会社負担中【正社員or業務委託】を選べる次世代ハイブリットサロン☆ 【募集職種】 美容師 【仕事内容】 シャンプー、カラー、パーマ、カットなど美容師業務全般を行ってもらいます。 当社のコンセプトの１つに『より少なく、しかしより良く』というものがあります。 テクノロジーの力で美容師の仕事をハックする ↓ 美容業務に集中できる環境を作る ↓ 結果、顧客へのパフォーマンスが向上するという仕組みです。 ■全席ipadを導入 ■当社独自のシステムで自動受付アプリ開発 ■電話予約はコールセンター ■自動検温機 ■全自動ドリンクマシーン ■自動掃除ロボット などを活用しました。 今後

仕事内容株式会社王将フードサービス 【神奈川西部／地域限定】＜餃子の王将＞店長候補◆店長年収792万★未経験歓迎／独自の研修制度◎ 【仕事内容】 【神奈川西部／地域限定】＜餃子の王将＞店長候補◆店長年収792万★未経験歓迎／独自の研修制度◎ 【具体的な仕事内容】 ～プライム上場の中華チェーン最大手／調理師免許取得など研修充実！／残業月20h・完全週休2日制・有給取りやすい！／離職率1桁＆平均勤続年数11.4年～ ■業務概要： 中華料理チェーン最大手である「餃子の王将」にて接客・調理からスタート。将来的には店長としてスタッフ教育や集客企画等の店舗づくりもお任せします ＜★飲食業を盛り上げていきた

仕事内容予約のお客様の時間がかぶってしまい、てんやわんや…なんてことは一人一人にじっくり時間を取れる予約システムがある『cotton』ではありえません。「楽しく働く」をモットーに働きやすい環境を整えてお待ちしています。正社員・アルバイト・パート・業務委託などあなたのライフスタイルにあわせた働き方が選べます。独立志向の方も歓迎！独立支援制度で応援します。アシスタントの採用と教育にも積極的で、営業中に練習ができ、カラー・トリートメント・スパなど習得した技術はすぐにフリーのお客様に施術でき、どんどんスキルアップができる環境で、最短1年でスタイリストデビューも可能です。お子さんのいる方は1日4時間以上、週2日

仕事内容【臨床心理士/公認心理師】児童発達支援/正社員/資格必須/月給28万円～/送迎なし/年休120日 残業ほぼなし/成長＆活躍するなら、研修・サポート体制充実の業界大手♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～ 【月給】280,000円～ <内訳> 基本給 179,800円～ 固定残業代 20,200円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 80,000円(児発管要件に該当する場合は85,000円) ※基本給は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(公共交通機関利用の場合) ※自動車通勤の場合(東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・兵庫：上

仕事内容AWARD受賞 / 選べる最低保障3ヶ月40万円or歩合60%！正社/時短/委託 【募集職種】 美容師 【仕事内容】 シャンプー、カラー、パーマ、カットなど美容師業務全般を行ってもらいます。 当社のコンセプトの１つに『より少なく、しかしより良く』というものがあります。 テクノロジーの力で美容師の仕事をハックする ↓ 美容業務に集中できる環境を作る ↓ 結果、顧客へのパフォーマンスが向上するという仕組みです。 ■全席ipadを導入 ■当社独自のシステムで自動受付アプリ開発 ■電話予約はコールセンター ■自動検温機 ■全自動ドリンクマシーン ■自動掃除ロボット などを活用しました。

仕事内容東証上場安定企業、教育研修充実で多様な国の人材の活躍も積極的に支援しています！ 地域のお客様に合わせた店舗経営を行っているので、独自のサービスや料理など、スタッフの意見が活かされているのが特徴です！ 基本的な調理業務を中心に、仕入れ・発注などを担当 いただきます。店長や調理長から教わりながら、原価管理、 在庫管理などの管理業務や、スタッフの育成も覚えていき ましょう。店舗オリジナルメニューの考案などにも挑戦が 可能です。まずは調理長を目指していきましょう。 【未経験者も経験者も】 調理長経験は必須ではありません。 徐々に学んで調理長を目指していきましょう。 ※経験のある方は短期間～即店長

仕事内容【臨床心理士/公認心理師】児童発達支援/正社員/資格必須/月給28万円～/送迎なし/年休120日 残業ほぼなし/成長＆活躍するなら、研修・サポート体制充実の業界大手♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～ 【月給】280,000円～ <内訳> 基本給 179,800円～ 固定残業代 20,200円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 80,000円(児発管要件に該当する場合は85,000円) ※基本給は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(公共交通機関利用の場合) ※自動車通勤の場合(東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・兵庫：上

仕事内容東証上場安定企業、教育研修充実で多様な国の人材の活躍も積極的に支援しています！ 地域のお客様に合わせた店舗経営を行っているので、独自のサービスや料理など、スタッフの意見が活かされているのが特徴です！ 調理・調理補助。包丁の使い方、調理の仕方から丁寧に お教えします。少しずつ仕込みやレシピを覚えていきましょう。 将来はオリジナルメニュー開発にも挑戦！また仕入れ・ 発注、原価管理、在庫管理などの管理業務や、スタッフの 育成にも挑戦して調理長を目指していただくことも可能です。 【未経験者大歓迎】 はじめての飲食業、接客、調理など、未経験の方も大歓迎です！ 現在働いている先輩スタッフの年齢や職歴

仕事内容新卒＆中途☆営業中はアカデミーで練習→1年以内にデビュー♪ウィッグ全支給☆ 【募集職種】 美容師 【仕事内容】 【ベーシックインカム制度導入】 アシスタントの仕事は『最短でスタイリストになること』です。 勤務時間の半分はカリキュラムの課題を練習し、（ウイッグ支給） 残りの半分は現場で実践トレーニングをしてもらいます。 ※シャンプー、カラー、パーマ、カットなど美容師業務全般のヘルプを行ってもらいます。 つまりスタイリストになるためのトレーニングをしながらお給料もしっかりもらえて、さらに有給だってもらえます！ 練習はすべて勤務時間内に行うので残業はありません。 ある程度のスキルテストに

仕事内容東証上場安定企業、教育研修充実で多様な国の人材の活躍も積極的に支援しています！ 地域のお客様に合わせた店舗経営を行っているので、独自のサービスや料理など、スタッフの意見が活かされているのが特徴です！ 積極採用中！オーダーや料理提供、お会計、宴会の予約 受付など、基本的なホール業務からスタート。現金管理や 店舗スタッフの育成、シフト作成なども店長に教わりながら 徐々覚えていってください。少しずつお任せしていきますの で、着実に店長を目指してください。 【未経験者も経験者も】 店長経験は必須ではありません。 徐々に学んで店長を目指していきましょう。 ※経験のある方は短期間～即店長としての登用

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給28.5万円～ 児発管を目指せる！経験5年以上の方注目送迎なし/年休120日/成長するなら研修＆サポート体制充実の業界大手へ♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 285,000円～ 【月給】285,000円～ <内訳> 基本給 179,400円～ 固定残業代 20,600円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 85,000円(児発管修了した場合、105,000円※要資格証提出) ※基本給は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(公共交通機関利用の場合) ※自動車通勤の場合(東京・神奈川・千葉・埼玉

仕事内容予約のお客様の時間がかぶってしまい、てんやわんや…なんてことは一人一人にじっくり時間を取れる予約システムがある『cotton』ではありえません。「楽しく働く」をモットーに働きやすい環境を整えてお待ちしています。正社員・アルバイト・パート・業務委託などあなたのライフスタイルにあわせた働き方が選べます。独立志向の方も歓迎！独立支援制度で応援します。アシスタントの採用と教育にも積極的で、営業中に練習ができ、カラー・トリートメント・スパなど習得した技術はすぐにフリーのお客様に施術でき、どんどんスキルアップができる環境で、最短1年でスタイリストデビューも可能です。お子さんのいる方は1日4時間以上、週2日

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給27万円～/送迎なし/年間休日120日 残業ほぼなし成長＆活躍するなら、研修＆サポート体制充実の業界大手へ♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～ 【月給】270,000円～ <内訳> 基本給 180,500円～ 固定残業代 19,500円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 70,000円 ※給与は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(公共交通機関利用の場合) ※自動車通勤の場合(東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・兵庫：上限25,000円/月、その他エリア：20,000円/月)

仕事内容新卒＆中途募集中☆営業中に練習→1年以内にデビュー♪ウィッグ全支給☆ 『Quality of Life』…スタッフの『人生の質』をUPすることを１番に掲げているサロンです♪ 週休３日制社員、時短正社員など『働く自由度の幅』を広げ、スタッフの皆さんに「毎日が充実し、心身が満たされた生活」を送ってもらえるよう働く環境を整えています。 ◎大切にしている価値観：『人に対する考え方がある会社』…スタッフの個性や価値観、働きやすさを尊重しています。 ◎組織の体系：『逆ピラミッド型組織』で主役はスタッフです♪ ＜こんな環境で働けます！＞ ①当店はダブルワークもOK◎ 自由な働き方ができるのが当サロン

仕事内容 仕事内容 小規模デイサービス事業「だんらんの家」での介護業務全般 （入浴、食事、排泄の介助等） ※介護の国家資格をお持ちの方は、生活相談員や管理者の道もあります アピールポイント 日本介護事業株式会社は、「顧客満足度」「健全経営」「従業員満足度」の業界一を理念に掲げ、職員一人ひとりが自己実現できるような環境を整えていることが特徴です。運営施設では職員もご利用者の家族の一員として、心のつながりを大切にしたケアを提供しています。 【少人数制による丁寧なケアの実現】 当社が運営しているデイサービスではご利用者の定員を10名と定めています。職員配置はご利用者2.5人に対し1名であること

仕事内容 仕事内容 小規模デイサービス事業「だんらんの家」での介護業務全般 （入浴、食事、排泄の介助等） ※介護の国家資格をお持ちの方は、生活相談員や管理者の道もあります アピールポイント 日本介護事業株式会社は、「顧客満足度」「健全経営」「従業員満足度」の業界一を理念に掲げ、職員一人ひとりが自己実現できるような環境を整えていることが特徴です。運営施設では職員もご利用者の家族の一員として、心のつながりを大切にしたケアを提供しています。 【少人数制による丁寧なケアの実現】 当社が運営しているデイサービスではご利用者の定員を10名と定めています。職員配置はご利用者2.5人に対し1名であること

仕事内容■メインキャッチ 〈1月2月3月4月入社〉【12月10日更新求人】 〈面接・サロン見学で交通費として現金プレゼント〉 月給24万円～！ご希望の方は毎週土日休みも可能♪家庭のある方・ママさんも働きやすいサロンです！ ＜40代歓迎！＞ ■コメント ＼新規フリー客毎月2000人以上 スタッフの働きやすさはもちろん、 【集客力】には絶大な自信があります。 予約のお客様の時間がかぶってしまい、てんやわんや・・・なんてことは 一人一人にじっくり時間を取れる予約システムがある 『cotton』ではありえません。 お客様一人ひとりを大切にする接客ができます。 〈プライベートも充実♪〉 美容師としては珍し

仕事内容 仕事内容 小規模デイサービス事業「だんらんの家」での介護業務全般 （入浴、食事、排泄の介助等） ※介護の国家資格をお持ちの方は、生活相談員や管理者の道もあります アピールポイント 日本介護事業株式会社は、「顧客満足度」「健全経営」「従業員満足度」の業界一を理念に掲げ、職員一人ひとりが自己実現できるような環境を整えていることが特徴です。運営施設では職員もご利用者の家族の一員として、心のつながりを大切にしたケアを提供しています。 【少人数制による丁寧なケアの実現】 当社が運営しているデイサービスではご利用者の定員を10名と定めています。職員配置はご利用者2.5人に対し1名であること

勤務時間◆シフト制 ※勤務日数は相談可能 ◆休憩時間：12:00～13:00 ※場合により変動あり ◆時間外労働：なし！