愛知県名古屋市西区の課長の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ? 課長職としてのマネジメント経験、またはそれに準ずるリーダーシップ経験をお持ちの方。 ? 主体的に業務改善や組織づくりに取り組み、成果を追求できる方。 ? 部門を超えたコミュニケーション能力が高く、連携体制を構築できる方。 ? 不動産の「維持」だけでなく「価値創造」に情熱を持てる方。 【歓迎】 ・宅地建物取引士 ・賃貸不動産経営管理士 【職種名】 【名古屋本社勤務】不動産管理部 課長候補 【仕事内容】 保有・運用中物件の「収益性最大化」「安定稼働」「資産価値維持・向上」を目的としたプロパティマネジメント（PM）業務全般および部門マネジメントをお任

仕事内容【応募資格】 [必須] ・銀行や金融機関における融資業務経験 ・財務業務の実務経験 ・銀行借入交渉の経験 ・経理の実務経験 [歓迎] ・予算策定、予実管理の経験 ・中期経営計画の策定経験 【フィットする人物像】 ・向上心を持ち継続的に学習できる方 ・チャレンジ精神があり主体的に行動できる方 ・成長企業でキャリアを築きたい方 ・社会貢献性の高い事業に関わりたい方 ・高い目標達成意欲を持つ方 【職種名】 財務担当（課長候補）〔愛知_名古屋西〕 【仕事内容】 IPO準備中の不動産テック企業にて、資金調達や財務戦略を担うポジション。経営に近い立場で企業成長を支えます。 財務のスペシャリストとして、IP

仕事内容【応募資格】 [必須] 【学歴】大卒優遇 ・不動産管理に関する経験を5年以上お持ちの方 ・マネジメント経験、またはそれに準ずるリーダーシップ経験をお持ちの方。 ・主体的に業務改善や組織づくりに取り組み、成果を追求できる方。 ＜歓迎資格＞ 宅地建物取引士、賃貸不動産経営管理士 【職種名】 不動産管理 課長候補【名古屋市西区】 【仕事内容】 ＜具体的には＞ ■物件管理・運用業務（PM／BM）の統括 ・自社保有、再生中の収益不動産（区分、一棟、商業ビル、レジ・オフィス等）および外部オーナー所有物件の運用管理。 ・入居率、収益率向上のための施策立案と実行管理。 ・管理会社、工事業者、テナント等との折衝

仕事内容【ホテルのゲストリレーションの課長職】 ホテル「エスパシオナゴヤキャッスル」のお客様の様々なリクエストに応え、旅のお手伝いをするバトラー・コンシェルジュをお任せします。 課長職として活躍いただける方を募集します。 コンシェルジュ・バトラーとして以下の業務およびマネジメントをお任せします。 【具体的な業務内容】 ・ゲストの出迎えとお見送り ・ゲストの荷物の運搬/管理 ・お食事と飲み物の手配 ・旅行や観光のアレンジ ・緊急時の対応 ・イベントや特別リクエストの準備 ・ルームアメニティの管理 などを行っていただきます。 スタッフ同士のチームワークはもちろん、他部署との連携も豊富です。 仲間と力を合わ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・実務経験：賃貸管理実務経験（5年以上、目安10年程度の方歓迎） ・知識・スキル：一棟収益不動産（賃貸物件）の運用管理・リーシング・営繕に関する一連の実務知識 ・マネジメント：課長職としてのマネジメント経験、またはそれに準ずるリーダーシップ経験 マインド・適性： ・主体的に業務改善や組織づくりに取り組み成果を追求できる方 ・部門を超えた高いコミュニケーション能力と連携体制構築力 ・工事業者や協力会社との価格交渉・コストコントロールができる営業マインド ・不動産の「維持」だけでなく「価値創造」に情熱を持てる方 ※一棟賃貸マンションの全サイクル（リーシング・修繕・収

仕事内容【ホテルのウエルネス＆スパの管理職】 ホテル「エスパシオナゴヤキャッスル」の、スパのマネジメントをお任せいたします。 マネージャーとして活躍いただける方を募集します。 【具体的な業務内容】 ・スパにご来館いただくお客様の対応 ・スパで提供されるトリートメント、およびセラピストチームの管理業務 ・レセプションやオペレーション全体の管理、運営 ・セラピスト技術と接客レベルの向上のための教育等 などを行っていただきます。 スタッフ同士のチームワークはもちろん、他部署との連携も豊富です。 仲間と力を合わせて仕事に取り組むやりがいもマネージャー業務の魅力のひとつです。 将来的にはポジションにより、グルー

仕事内容清田産業株式会社 【名古屋駅／転勤当面なし】給与社保・労務統括を担う課長職◆創業90年超食品商社 【仕事内容】 【名古屋駅／転勤当面なし】給与社保・労務統括を担う課長職◆創業90年超食品商社 【具体的な仕事内容】 ～総務機能の強化のための募集／創業90年超の老舗企業／東海地域でトップクラスの実績／有給取得率71.9％／働き方◎～ ■魅力の要約 ・創業90年以上、東海エリアトップクラスの食品原材料専門商社 ・給与計算、社会保険を中心とした労務統括ポジション ・課長クラスとして総務課メンバー3名をマネジメント ・転勤当面なし／名古屋駅エリア勤務 ・平均勤続年数約10年、定着率の高い安定企業

仕事内容【応募資格】 [必須] ・課長職としてのマネジメント経験、またはそれに準ずるリーダーシップ経験をお持ちの方 ・主体的に業務改善や組織づくりに取り組み、成果を追求できる方 ・部門を超えたコミュニケーション能力が高く、連携体制を構築できる方 ・不動産の「維持」だけでなく「価値創造」に情熱を持てる方 [歓迎] ・宅地建物取引士 ・賃貸不動産経営管理士 【フィットする人物像】 ・管理業務を単なるオペレーションではなく、収益向上や資産価値向上に直結する経営課題として捉えられる方 ・現状維持ではなく、業務改善やDX推進を自ら主導したい方 ・部長の右腕として、戦略理解と現場実行の両面を担える方 ・周囲を巻き

仕事内容【応募資格】 [必須] ・一般企業で人事若しくは総務業務経験がある方 ・マネジメント経験ある方 ・PC（Excel、PowerPoint）基本スキル ・関係者とのコミュニケーション、及び取りまとめて推進していくこと、を厭わない方 【職種名】 人事戦略 ※課長クラス（東証スタンダード上場／年収700～800万円） 【仕事内容】 東証スタンダードに上場するアパレル商社の人事戦略課長の求人です。経営層と連携しながら、人事面から企業の未来を描く重要なポジションです。ゆくゆくは会社の幹部としての活躍を期待しています。 ＜具体的には＞ 変化する労働環境に対応すべく、外部コンサルタント・アドバイザーとも連携

仕事内容当社は不動産再生×管理受託の強みを活かし、2035年の売上高500億円達成を目指して急成長を続けています。 現在、管理戸数は約4,000戸に達し、年間600〜700戸ペースで拡大中。 しかし、受託物件の急増に伴い、部内の組織基盤や管理体制の整備が追いついていない成長痛に直面しています。 そこで今回、部内のDX推進や業務フローの標準化、入出金などの守りのKPI構築を主導し、不動産管理部 部長の「右腕」として組織を牽引していただける課長候補を募集します。 ポジションの魅力・やりがい ■ 大手特有のパッケージ縛りを脱し、自由度の高い「攻めのPM」が実現できる 「ガチガチのパッケージ商品や厳しい制約の

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ◆金融機関での法人融資実務経験または銀行借入れ交渉経験 5年以上 ◆一般企業（事業会社）または異業種での勤務経験 3年以上 ◆マネジメント経験 5年以上 【歓迎（WANT）】 ◆予算策定・管理業務の経験 ◆中期経営計画の策定に携わった経験 ◆財務業務の実務経験 ◆経理の実務経験 【求める人物像】 ◆向上心をもって素直に学び続けることができる方 ◆アグレッシブなチャレンジ精神を持っておられる方 ◆成長段階にある企業で活躍したい方 ◆社会貢献度が高い仕事がしたい方 ◆達成意欲の高い方 [歓迎] ■キャリアパス 将来的には、財務経理部長さらにはCFO

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須要件＞ ・大卒以上 ・価格交渉または条件交渉の実務経験 ・マネジメント経験（部下の育成、評価を含む） 【職種名】 MD（マーチャンダイザー）★課長候補★＜名古屋＞グループ売上1,000億円超／3年後定着率82% 【仕事内容】 ■ポジションの役割 マーチャンダイジンググループの課長候補として、カテゴリ戦略の立案から価格戦略、仕入先との条件交渉、組織マネジメントまで幅広く担当いただきます。データ分析を活用しながら、商品戦略と仕入戦略の両面から事業成長を支えるポジションです。 ■業務概要 食品包装資材を中心とした商品戦略の策定、仕入先マネジメント、価格改定対応、ポータ

仕事内容【シェフパティシエ（課長クラスを想定）】 デザートビュッフェのスイーツとウェディングケーキを作る仕事です。 ウェディングケーキはお客様にとって特別なもの。 お客様の想いを直接お伺いして、デザインから一緒にご相談を重ねていきます。 また、デザートビュッフェでは季節に応じた四季折々のデザートを考え、 その数は結婚式の数が多い時で、1日に1000個以上のデザートをチームで作り上げていきます。 業務内容の変更範囲：なし ★パティシエとしての経験を活かしたい ★菓子職人としてその道を極めたい ★将来の独立に向けて経験を積みたい ★風通しの良い職場でのびのび働きたい どんな想いにも寄り添います！ 仲間と

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事業務のご経験をお持ちの方 [歓迎] 労務管理または採用業務の経験をお持ちの方 社内制度の改善や業務改善に携わった経験をお持ちの方 マネジメント経験をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 人事 【仕事内容】 人事業務全般を担当していただきます ・研修、労務管理等 ・人事制度／規定の見直し ・新卒／中途採用活動業務、教育 ・評価制度、報酬制度の策定など ※課長候補として労務管理の対応に加え、営業/施工管理職の採用強化や組織改革に向けた企画・提案にも携わっていただ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・総務かつ労務（社会保険関連・給与計算）の実務経験がある方 ・マネジメント経験がある方 ・PC基本操作（Excel、Word） 【職種名】 総務・労務の中核として組織基盤を強化 課長クラス（商社／名古屋市西区／年収700～900万円） 【仕事内容】 食品分野を中心に事業を展開する商社／総務・労務部門の実務とマネジメントを担うプレイングマネージャー／ゆくゆくは課題解決×業務改善で、組織基盤の強化を推進 ・総務課業務の取りまとめ・部門マネジメント ・労務・給与関連業務（給与計算、社会保険手続き、年末調整、入退社手続きなど） ・労務・税務・法令対応（労基署・社保対応、従業員対

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 課長などのマネジメント経験、またはそれに準ずるリーダー経験。 業務改善や組織強化に意欲的に取り組める方。 他部署と円滑に連携し、成果を実現できる方。 【職種名】 不動産管理・マネジメント 【名古屋】★6月30日上場／DX推進中／年間休日126日！ 【仕事内容】 保有・運用中物件の「収益性最大化」「安定稼働」「資産価値維持・向上」を目的としたプロパティマネジメント（PM）業務全般および部門マネジメントをお任せします。特に、部長と共に管理部門の組織基盤を強化し、業務の高度化、DX推進をリードしていただくことを期待しています。 ■主な業務内容（不動産管理部の業

仕事内容品質保証業務の経験不問◎管理職への道を応援します！学びながら働く。 ＼秋から新しい環境で、これまでとは違うキャリアを／ ●管理職にチャレンジしたい方を募集します！ ●品質保証部門での検査・品質管理のお仕事です。 ●経験は不問。未経験から課長が直接指導 ●入社3年以内のリーダー就任を想定 ●着実にスキルを身につけながら成長できます！ ●月給24.6万円～28.0万円＆賞与年2回&毎月精勤手当 品質保証部門は現在、課長1名・課員3名の4名体制です。今回はその中核を担っていただく方の募集です。品質保証の実務経験がない方でも指導させていただき、リーダーをお任せする頃には部門の人数も現在より増える見

仕事内容エスパシオエンタープライズ株式会社 【名古屋】ラグジュアリーホテルのウェディングプランナー（課長）◆年収650万円～◆興和G 【仕事内容】 【名古屋】ラグジュアリーホテルのウェディングプランナー（課長）◆年収650万円～◆興和G 【具体的な仕事内容】 ～コルゲンコーワやバンテリンを製造している興和株式会社の100％子会社／名古屋市内で最も長い歴史と伝統を誇る「名古屋観光ホテル」をはじめとして、主に愛知県内や箱根で複数の宿泊施設やレストラン・カフェを運営～ ■業務内容： 2025年10月開業。課長職として、名古屋城を望む唯一無二の空間でのプランニングに加え、チームマネジメントや高付加価値

仕事内容【シェフパティシエ（課長クラスを想定）】 デザートビュッフェのスイーツとウェディングケーキを作る仕事です。 ウェディングケーキはお客様にとって特別なもの。 お客様の想いを直接お伺いして、デザインから一緒にご相談を重ねていきます。 また、デザートビュッフェでは季節に応じた四季折々のデザートを考え、 その数は結婚式の数が多い時で、1日に1000個以上のデザートをチームで作り上げていきます。 業務内容の変更範囲：なし 【募集背景】 増員募集 【勤務地・勤務時間について】 【勤務時間】 ・平日：10:30～18:30 ・土日祝：8:30～21:00 ※1カ月単位の変形労働時間制 週平均実働40

仕事内容募集背景 当社は不動産再生×管理受託の強みを活かし、2035年の売上高500億円達成を目指して急成長を続けています。 現在、管理戸数は約4,000戸に達し、年間600〜700戸ペースで拡大中。 しかし、受託物件の急増に伴い、部内の組織基盤や管理体制の整備が追いついていない成長痛に直面しています。 そこで今回、部内のDX推進や業務フローの標準化、入出金などの守りのKPI構築を主導し、不動産管理部 部長の「右腕」として組織を牽引していただける課長候補を募集します。 ポジションの魅力・やりがい ■ 大手特有のパッケージ縛りを脱し、自由度の高い「攻めのPM」が実現できる 「ガチガチのパッケージ商品や厳